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Junior GHG & LCA Analyst

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Italy , Firenze

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Tipo di contratto:
Non fornito

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Salario:

Non fornito
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Candidati

Descrizione del lavoro:

Ympact è un aggregatore di competenze e tecnologie che facilita la trasformazione del settore fashion & luxury verso modelli più trasparenti e a minor impatto ambientale e sociale. Il nostro team è in crescita e cerchiamo un/a Junior GHG & LCA Analyst che voglia contribuire al miglioramento della nostra piattaforma, supportando brand e produttori in attività di Life Cycle Assessment, Corporate Carbon Footprint e percorsi di decarbonizzazione.

Responsabilità:

  • Analisi Life Cycle Assessment (LCA) dei prodotti e dei processi dei brand partner
  • Calcolo e monitoraggio della Corporate Carbon Footprint (CCF)
  • Supporto nella definizione di strategie e percorsi di riduzione dell’impatto ambientale
  • Collaborazione con team interni e partner per l’implementazione di soluzioni innovative e basate su dati
  • Supportare l’esecuzione di analisi LCA di prodotto (ISO 14040/44, PEF) utilizzando dati primari e secondari, sotto la guida del Team Scientifico
  • Contribuire alla raccolta, controllo qualità e normalizzazione dei dati ambientali provenienti dai clienti
  • Affiancare la modellazione di processi tessili e conciari su SimaPro
  • Supportare lo sviluppo di reportistica GHG (Scope 1-2-3) secondo GHG Protocol
  • Partecipare all’aggiornamento delle metodologie interne LCA & GHG
  • Collaborare con il Team Prodotto e il Team Scientifico nella verifica di metodologie e parametri scientifici utilizzati nei modelli
  • Supportare la redazione di documentazione tecnica (metodologie, assunzioni, system boundary)
  • Testare nuove funzionalità della piattaforma dal punto di vista scientifico-ambientale
  • Monitorare l’evoluzione dei principali framework europei (PEF, French Ecoscore, DPP) con il supporto del team
  • Contribuire alla generazione di report, dashboard e KPI ambientali
  • Rispondere a richieste tecniche semplici dei clienti con supervisione diretta del Team Scientifico

Requisiti:

  • Laurea magistrale in Ingegneria Ambientale o Scienze Ambientali
  • Conoscenza dei fondamenti di Life Cycle Assessment (ISO 14040/44) e del GHG Protocol, anche a livello accademico
  • Familiarità con almeno uno tra SimaPro, OpenLCA o software analoghi (anche a livello universitario o autodidatta)
  • Nozioni di base sui principali framework normativi europei (CSRD, PEF, EPD, Green Claims)
  • approfondimenti possono essere acquisiti durante l’esperienza

Preferibile:

  • Tesi o project work su tematiche LCA, impronta carbonica o sostenibilità della filiera moda/tessile
  • Esperienza di tirocinio (anche breve) in ambito ambientale, consulenza sostenibilità o R&D
  • Conoscenza di base di Excel avanzato o Python per l’elaborazione dati
Cosa offriamo:
  • Stage in un’azienda innovativa e in forte crescita nel settore della sostenibilità fashion
  • Affiancamento diretto dal Team Scientifico: imparerai LCA applicata a contesti reali, non solo teorici
  • Esposizione a progetti con brand e fornitori leader della moda europea
  • Percorso formativo strutturato su metodologie LCA, GHG Protocol e regolamentazioni EU
  • Possibilità concreta di inserimento al termine dello stage, in funzione delle performance e delle esigenze del team

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:
03 marzo 2026

Tipo di impiego:
Tempo pieno
Tipo di lavoro:
Lavoro in sede
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Data di scadenza
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Requisiti
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  • Diploma tecnico
  • Competenze meccaniche (smontaggio meccanico dei componenti e revisione)
  • Competenze elettriche (sostituzione componenti elettrici)
  • Capacità di lettura schemi elettrici
  • Proattività
  • Affidabilità
  • Capacità decisionali e organizzative
  • Disponibilità e flessibilità oraria (lavoro su turni)
  • Buona capacità di lavoro in team
  • Preferibile esperienza di 1 o 2 anni nel ruolo
Responsabilità
Responsabilità
  • Manutenzione elettrica e meccanica degli impianti produttivi
  • Attività di ricerca guasti, ripristino
  • Prevenzione guasti
  • Risoluzione anomalie di funzionamento e attività di miglioramento, garantendo la piena efficienza delle linee
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Requisiti
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  • Diploma di perito elettronico, perito meccanico, manutenzione o con qualifiche simili
  • In alternativa diploma generico (esempio diploma in liceo scientifico)
  • Voglia di mettersi in gioco in attività complesse
  • Dinamicità e disponibilità
  • Ottima conoscenza della lingua italiana
  • Autonomia negli spostamenti da e per il luogo di lavoro
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Data di scadenza
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Requisiti
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  • Lower secondary education
  • Possession of a category B driver's license
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Requisiti
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  • Diploma di Perito (Meccanico, Elettronico o Tecnico)
  • Conoscenza e capacità di utilizzo dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro) e/o macchine di misura
  • Spiccata manualità fine e precisione assoluta per le fasi di incollaggio e controllo estetico
  • Orientamento alla qualità e attenzione ai minimi dettagli
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Responsabilità
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  • Conduzione e monitoraggio delle macchine laser per la lavorazione dei pezzi
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18 aprile 2026
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Requisiti
  • Diploma tecnico con competenze elettriche e meccaniche
  • Competenze meccaniche (smontaggio meccanico dei componenti e revisione degli stessi)
  • Competenze elettriche (sostituzione componenti elettrici)
  • Capacità di lettura schemi elettrici
  • Proattività, affidabilità
  • Capacità decisionali e organizzative
  • Disponibilità e flessibilità oraria (lavoro su turni)
  • Buona capacità di lavoro in team
  • Preferibile esperienza di 1 o 2 anni nel ruolo
  • Esperienza di 3 anni
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  • Manutenzione elettrica e meccanica degli impianti produttivi
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  • Diploma di perito elettronico, perito meccanico, manutenzione o con qualifiche simili
  • In alternativa diploma generico o attestati
  • Voglia di mettersi in gioco in attività complesse
  • Dinamicità e disponibilità
  • Ottima conoscenza della lingua italiana
  • Autonomia negli spostamenti da e per il luogo di lavoro
  • Disponibilità 3 turni e ciclo continuo come requisito imprescindibile
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  • Inserimento nel reparto certificazione/collaudi
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  • Accordo di 2° livello, ottimo pacchetto retributivo
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29 marzo 2026
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Requisiti
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  • Valutiamo sia profili Junior che candidati con esperienza (1-2 anni) in contesti di micro-meccanica o lavorazioni fini
  • Formazione: Diploma di Perito (Meccanico, Elettronico o Tecnico)
  • Strumentazione: Conoscenza e capacità di utilizzo dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro) e/o macchine di misura
  • Doti manuali: Spiccata manualità fine e precisione assoluta per le fasi di incollaggio e controllo estetico
  • Precisione: Orientamento alla qualità e attenzione ai minimi dettagli
  • richiesta disponibilità ai 3 turni e ciclo continuo
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione operativa: Conduzione e monitoraggio delle macchine laser per la lavorazione dei pezzi
  • Finitura di precisione: Esecuzione di attività manuali minuziose, in particolare incollaggi tecnici e assemblaggi fini
  • Controllo Qualità (Final Check): Controllo finale visivo e qualitativo del prodotto per assicurarne la conformità
  • Reportistica e verifica: Utilizzo sistematico di macchinari e strumenti di misura per la verifica delle tolleranze richieste
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Salario:
22000.00 - 28000.00 EUR / Anno
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Data di scadenza
28 aprile 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza consolidata di almeno 3 anni in un ruolo di vendita nel settore arredamento o design d'interni
  • Buona conoscenza dei software di progettazione 3D menzionati sopra
  • Spiccate capacità comunicative e relazionali, con un forte orientamento al problem solving e alla conclusione della vendita
  • Dinamicità, flessibilità e attenzione ai dettagli completano il profilo ideale
  • Upper secondary education
Responsabilità
Responsabilità
  • Accogliere e supportare i clienti nello showroom, offrendo un servizio di eccellenza durante tutta l'esperienza di acquisto
  • Analizzare le esigenze, i gusti e le aspettative della clientela per creare soluzioni d'arredo personalizzate
  • Sviluppare progetti in 3D utilizzando software specifici (es. 3Cad, Metron)
  • Gestire l'intero processo di vendita, dalla proposta al preventivo, fino alla conclusione dell'accordo, rilievo misure e all'invio dell'ordine in azienda
  • Raggiungere gli obiettivi di vendita individuali e di squadra, con un forte orientamento al risultato globale
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