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HR Analyst - Workforce Planning

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IKEA

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Località:
Italy , Rimini

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Tipo di contratto:
Non fornito

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Salario:

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Candidati

Descrizione del lavoro:

Stage in IKEA come HR Analyst - Workforce Planning. Lavoro focalizzato sulla gestione delle persone, progetti e supporto nelle diverse company di IKEA per garantire allineamento con il budget e obiettivi aziendali.

Responsabilità:

  • Sviluppare lo Staff Plan garantendo il corretto fabbisogno orario per ogni reparto
  • Produrre le turnazioni dei dipendenti per garantire gli obiettivi di business e la migliore customer experience
  • Creare file e report per monitorare i KPIs legati allo staff plan
  • Supportare i responsabili nel monitorare il corretto smaltimento di ferie e permessi
  • Collaborare con i team di selezione e amministrazione per la gestione delle risorse assunzioni e proroghe
  • Fornire supporto al People&Culture Manager, ai managers di funzione e ai co-workers
  • Assicurare l'attuazione di un efficace processo di on-boarding per i nuovi co-workers

Requisiti:

  • Consapevole che le persone sono la vera chiave di un business di successo
  • Laurea in ambito economico o gestionale, analitico o statistico
  • Mindset analitico e buone capacità logico-matematiche
  • Competenza in Excel
  • Buone doti comunicative e relazionali
  • Persona precisa, strutturata, autonoma e proattiva
  • Capacità di gestire grande quantità di informazioni senza perdere di vista l'obiettivo finale
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo:
  • Servizio mensa gratuito con vasta scelta di prodotti biologici
  • Percorso di formazione finalizzato all'assunzione
  • Rimborso spese di 850 euro lordi

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:
11 novembre 2025

Tipo di impiego:
Tempo pieno
Tipo di lavoro:
Lavoro in sede
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Italy , Padova
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IKEA
Data di scadenza
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Requisiti
Requisiti
  • Sei consapevole che le persone sono la vera chiave di un business di successo
  • Sei laureat* in ambito economico o gestionale, analitico o statistico
  • Hai un mindset analitico e buone capacità logico-matematiche
  • Sei consapevole che gestire le persone vuol dire comunque gestire numeri e Excel è il tuo migliore amico
  • Hai buoni doti comunicative e relazionali
  • Sei una persona precisa, strutturata, autonoma e proattiva
  • Capacità di gestire grande quantità di informazioni senza perdere di vista l’obiettivo finale e il piano generale
  • Hai un’ottima conoscenza della lingua inglese.
Responsabilità
Responsabilità
  • Svilupperai lo Staff Plan, avendo cura di garantire il corretto fabbisogno orario per ogni reparto e relative coperture
  • Ti occuperai della produzione delle turnazioni dei dipendenti al fine da garantire gli obiettivi di business e la migliore customer experience possibile
  • Collaborerai nella creazione di file e di report per monitorare i KPIs legati allo staff plan
  • Supporterai i responsabili nel monitorare il corretto smaltimento di ferie e permessi nei diversi Team
  • Collaborerai con i colleghi dei team di selezione e amministrazione per una corretta gestione delle risorse assunzioni e proroghe
  • Fornirai supporto al People&Culture Manager, ai managers di funzione e ai co-workers per raggiungere i risultati stabiliti
  • Assicurerai l’attuazione di un efficace processo di on-boarding per i nuovi co-workers.
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Servizio mensa gratuito con una vasta scelta di prodotti (molti dei quali sono biologici)
  • Percorso di formazione finalizzato all’assunzione
  • Rimborso spese di 850 euro lordi
  • Tempo pieno
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HR Analyst

IKEA è alla ricerca di un HR Analyst/Workforce Planning stage che collaborerà ne...
Località
Località
Italy , Rimini
Salario
Salario:
Non fornito
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Data di scadenza
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Requisiti
Requisiti
  • Consapevole che le persone sono la vera chiave di un business di successo
  • laureat* in ambito economico o gestionale, analitico o statistico, tecnico ed ingegneristico
  • mindset analitico e buone capacità logico-matematiche
  • consapevole che gestire le persone vuol dire gestire anche numeri
  • buone doti comunicative e relazionali
  • persona precisa, strutturata, autonoma e proattiva
  • capacità di gestire grande quantità di informazioni senza perdere di vista l’obiettivo finale e il piano generale
  • ottima conoscenza della lingua inglese
Responsabilità
Responsabilità
  • Sviluppare lo Staff Plan garantendo il corretto fabbisogno orario per ogni reparto e relative coperture
  • produzione delle turnazioni dei dipendenti al fine di garantire gli obiettivi di business e la migliore customer experience
  • creazione di file e report per monitorare i KPIs legati allo staff plan
  • supporto ai responsabili nel monitorare il corretto smaltimento di ferie e permessi
  • collaborazione con i team di selezione e amministrazione per la gestione delle risorse
  • supporto al People&Culture Manager e ai managers di funzione per la realizzazione dei piani stabiliti
  • assicurazione di un efficace processo di onboarding per nuovi co-workers
  • organizzazione di eventi e party
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Servizio mensa gratuito con vasta scelta di prodotti, molti dei quali biologici
  • percorso di formazione finalizzato all’assunzione
  • rimborso spese di 850 euro lordi
  • Tempo pieno
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Stage HR Analyst - Workforce planning

An internship at IKEA is an opportunity not to be missed. IKEA is much more than...
Località
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Italy , Bari
Salario
Salario:
Non fornito
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Data di scadenza
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Requisiti
Requisiti
  • Awareness that people are the key to a successful business
  • Degree in economics, management, analytics, or statistics
  • Analytical mindset and good logical-mathematical skills
  • Awareness that managing people also means managing numbers
  • Proficiency in Excel
  • Good communication and relational skills
  • Precise, structured, autonomous, and proactive person
  • Ability to manage large amounts of information without losing sight of the final goal and overall plan
  • Excellent knowledge of the English language
Responsabilità
Responsabilità
  • Develop the Staff Plan, ensuring correct hourly requirements and coverage for each department
  • Handle employee scheduling to guarantee business objectives and the best possible customer experience
  • Collaborate in creating files and reports to monitor KPIs related to the staff plan
  • Support managers in monitoring the proper use of holidays and permits in different teams
  • Collaborate with colleagues in selection and administration teams for correct management of hiring resources and extensions
  • Provide support to the People&Culture Manager, function managers, and co-workers to achieve established results
  • Ensure the implementation of an effective onboarding process for new co-workers
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Free canteen service with a wide choice of products (many of which are organic)
  • Training path aimed at hiring
  • Reimbursement of expenses of 850 euros gross
  • Tempo pieno
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Service Agent

Per SIXT, un'esperienza di prima categoria e un servizio clienti eccezionale son...
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2142.85 EUR / Mese
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SIXT
Data di scadenza
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Requisiti
Requisiti
  • Parli molto bene l’inglese
  • disponibile a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi
  • esperienza pregressa nel Customer Service, preferibilmente nel settore turistico o autonoleggio
  • eccellenti doti comunicative e relazionali, flessibilità e capacità di gestire lo stress
  • patente di guida valida
Responsabilità
Responsabilità
  • Accogli i clienti, consegnando i veicoli e gestendo quelli in entrata e in uscita
  • esegui il controllo delle condizioni dei veicoli, sia al rientro che prima della messa in uso
  • coordini il lavaggio e l'eventuale manutenzione dei veicoli
  • mantieni una comunicazione eccellente con i clienti
  • supervisioni i fornitori
  • contribuisci al raggiungimento di KPI quantitativi e qualitativi
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • bonus di 500€ lordi mensili
  • maggiorazioni per turni notturni e festivi
  • ticket restaurant del valore di 8€ per ogni giorno lavorato
  • alloggio, singolo o in condivisione, per tutta la durata del contratto
  • rimborso spese per i pasti
  • Tempo pieno
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Rental Sales Agent

Sei una persona socievole e ti piace vendere? Allora unisciti a SIXT! Qui ti pre...
Località
Località
Italy , Bergamo
Salario
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Non fornito
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SIXT
Data di scadenza
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Requisiti
Requisiti
  • Ami la vendita e sei appassionato di servizio e consulenza clienti
  • Hai esperienza nel contatto diretto con i clienti – idealmente nel settore del servizio, turismo o vendita
  • Sei comunicativo e espressivo – in italiano e inglese
  • Sei flessibile, orientato al lavoro di squadra e disponibile a lavorare su turni, anche nei weekend e nei giorni festivi, con energia – sia a tempo pieno che part-time
  • Possiedi una patente di guida valida (almeno 12 mesi di esperienza di guida)
Responsabilità
Responsabilità
  • Sei il primo punto di contatto per i nostri clienti – cordiale, competente e appassionato di vendita e servizio
  • Proponi soluzioni su misura per l'esigenza del cliente e rendi ogni esperienza speciale
  • Ti occupi dei contratti di noleggio e delle richieste dei clienti – in modo organizzato, orientato al servizio e sempre con un sorriso
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Retribuzione competitiva e bonus Avrai diritto ad uno stipendio mensile interessante con 14 mensilità e un bonus basato su obiettivi individuali
  • Benefici aggiuntivi per i turni Sono previste maggiorazioni per turni notturni e festivi come da contratto collettivo. Inoltre, sono previsti ticket restaurant del valore di 8€ per ogni giorno lavorato
  • Formazione e crescita professionale Ricevi una formazione completa dall'azienda, aggiornamenti regolari e opportunità di crescita sia verticale che orizzontale
  • Benefici esclusivi per i dipendenti Godi di sconti speciali per familiari e amici e tariffe vantaggiose su servizi entusiasmanti
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Venditori/venditrici

Venditori/venditrici per negozio Tecnomat. L'azienda è leader in Italia nella ve...
Località
Località
Italy , Reana del Rojale
Salario
Salario:
Non fornito
lavoro.tecnomat.it Logo
Tecnomat
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma di scuola superiore o una qualifica professionale
  • Esperienze, anche brevi, nel retail, in vendita o a contatto con il pubblico
  • Capacità di ascolto e visione positiva
  • Piace lavorare con gli altri e raggiungere obiettivi comuni e di crescita personale
  • Intraprendente e piace sentirti parte attiva di un progetto
Responsabilità
Responsabilità
  • Garantire la qualità del servizio al cliente, sia privato sia professionale
  • Ascoltare i bisogni dei clienti accompagnandoli, se necessario, nella scelta dei prodotti
  • Far sì che il negozio sia sempre in ordine e la merce sempre esposta in reparto, insieme alle indicazioni chiare e trasparenti, fondamentali a favorire un acquisto facile e veloce
  • Contribuire quotidianamente allo sviluppo di Tecnomat grazie alla passione nel condividere le tue conoscenze con colleghi e clienti
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Piano di formazione continua, in aula, on the job e in digitale, anche grazie a una piattaforma dedicata
  • Piano di welfare aziendale che va dal piano di assicurazione sanitaria al supporto psicologico on line
  • Portale di convenzioni dedicate, che spaziano dal noleggio auto, viaggi, al tempo libero
  • Momenti in cui celebriamo i successi e gli eventi importanti
  • Clima di lavoro informale, in cui ognuno/a è accolto e valorizzato nella propria unicità
  • Premi legati al progresso trimestrale dei risultati economici e al risultato annuale dell'azienda, accessibili dal settimo mese di assunzione
  • Tempo pieno
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Nuovo

Venditori/venditrici

Venditori/venditrici per negozio Tecnomat Pisa. L'azienda è leader in Italia nel...
Località
Località
Italy , Pisa
Salario
Salario:
Non fornito
lavoro.tecnomat.it Logo
Tecnomat
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Diploma di scuola superiore o una qualifica professionale
  • Esperienze, anche brevi, nel retail, in vendita o a contatto con il pubblico
  • Capacità di ascolto e visione positiva
  • Piace lavorare con gli altri e raggiungere obiettivi comuni e di crescita personale
  • Intraprendente e piace sentirti parte attiva di un progetto
Responsabilità
Responsabilità
  • Garantire la qualità del servizio al cliente, sia privato sia professionale
  • Ascoltare i bisogni dei clienti accompagnandoli, se necessario, nella scelta dei prodotti
  • Far sì che il negozio sia sempre in ordine e la merce sempre esposta in reparto, insieme alle indicazioni chiare e trasparenti, fondamentali a favorire un acquisto facile e veloce
  • Contribuire quotidianamente allo sviluppo di Tecnomat grazie alla passione nel condividere le conoscenze con colleghi e clienti
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Piano di formazione continua, in aula, on the job e in digitale, anche grazie a una piattaforma dedicata
  • Piano di welfare aziendale che va dal piano di assicurazione sanitaria al supporto psicologico on line
  • Portale di convenzioni dedicate, che spaziano dal noleggio auto, viaggi, al tempo libero
  • Momenti in cui celebriamo i successi e gli eventi importanti
  • Un clima di lavoro informale, in cui ognuno/a è accolto e valorizzato nella propria unicità
  • Premi legati al progresso trimestrale dei risultati economici e al risultato annuale dell'azienda, sviluppati grazie al contributo di tutti e al lavoro di squadra, accessibili dal settimo mese di assunzione
  • Tempo pieno
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Export Area Manager Estero

Siretessile S.r.l. affermata azienda tessile del Trevigiano, attiva nel settore ...
Località
Località
Italy , Provincia di Varese
Salario
Salario:
Non fornito
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SIRETESSILE SRL
Data di scadenza
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Requisiti
Requisiti
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • ulteriori lingue costituiscono un plus
  • Disponibilità a trasferte frequenti, sia in Italia che all’estero
  • Residenza zona nord di Milano, Varese o limitrofi
  • Autonomia, capacità relazionali e forte orientamento agli obiettivi
  • Preferibile esperienza commerciale nel settore del pronto moda o tessile in generale
  • Preferibile conoscenza del mercato B2B (industrie, confezionisti, stamperie)
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione del portafoglio clienti B2B in Italia e all’estero e sviluppo di nuova clientela
  • Promozione delle collezioni tessili presso clienti esistenti e potenziali
  • Attività di vendita e consulenza tecnica sui prodotti tessili
  • Partecipazione a fiere di settore e visite presso clienti
  • Collaborazione con il team interno per il coordinamento delle attività commerciali
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Inserimento in una realtà solida, riconosciuta e in crescita
  • Compenso commisurato all’esperienza, con sistema incentivante a premi
  • Ambiente dinamico e professionale, con reali possibilità di sviluppo
  • Supporto costante da parte del team commerciale e della sede centrale
  • Tempo pieno
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