Questa lista contiene solo i paesi per i quali sono state pubblicate offerte di lavoro nella lingua selezionata (ad es., nella versione francese vengono visualizzate solo offerte di lavoro scritte in francese, mentre in quella inglese solo quelle in inglese).
Il tuo compito principale sarà quello di offrire assistenza tecnica di I° e II° livello ai nostri clienti, specificamente agli utenti finali dei nostri sistemi di chatbot e comunicazione multicanale. Sarai infatti la prima interfaccia aziendale verso gli utenti che ci contattano per richiedere aiuto in caso di eventuali malfunzionamenti o problematiche di utilizzo dei nostri sistemi.
Responsabilità
Offrire assistenza tecnica di I° e II° livello ai clienti
Essere la prima interfaccia aziendale verso gli utenti
Utilizzare diversi canali di comunicazione (telefono, mail, altri strumenti telematici)
Analizzare il problema e offrire una pronta risoluzione
Risolvere problematiche di configurazione, indagini sulla correttezza del DB, riavvio dei sistemi su server
Scalare ai team dedicati per bug fix
Tenere sotto controllo i tempi di risoluzione entro gli SLA
Analizzare e portare a termine i ticket aperti dagli utenti finali
Curare la corretta tracciatura delle azioni sul sistema di Issue Tracking
Comunicare tempestivamente i tempi di risoluzione al cliente
Rispondere alle richieste dei clienti/utenti tramite telefono o ticket
Eseguire una prima analisi della problematica
Risolvere problemi tecnici di pertinenza (troubleshooting, debug, errori su DB)
Assicurare la chiusura del ticket con il cliente
Assicurare un’esperienza positiva al cliente
Requisiti
Diploma di perito tecnico
Almeno 3 anni di esperienza professionale inerente
Almeno 2 anni di utilizzo di Linux e Microsoft in ambito professionale
Conoscenza di Asterisk
Conoscenza di MS SQL Server e capacità di eseguire query complesse
Esperienza in ambito web server e Docker
Esperienza di almeno 2 anni di troubleshooting
Esperienza di lavoro in team con strumenti di ticket tracking (es. Jira)
Forte orientamento al cliente e attitudine al problem solving
Forti doti di multitasking e organizzazione
Capacità di fare squadra
Cosa offriamo
Contratto di assunzione
RAL commisurata all’esperienza
Cultura aziendale orientata alla crescita dei talenti
Ambiente collaborativo e meritocratico
Flessibilità organizzativa e attenzione al work-life balance
Formazione tecnica continua e affiancamento con specialisti senior
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