Questa lista contiene solo i paesi per i quali sono state pubblicate offerte di lavoro nella lingua selezionata (ad es., nella versione francese vengono visualizzate solo offerte di lavoro scritte in francese, mentre in quella inglese solo quelle in inglese).
Il/la candidato/a ideale ha conseguito una laurea in giurisprudenza e possiede una solida esperienza in ruoli legali, maturata all’interno di contesti aziendali complessi, oppure presso studi legali. Avrà la responsabilità di assicurare la difesa degli interessi di natura giuridica dell’azienda in tutti i campi del diritto che coinvolgono le attività aziendali.
Responsabilità
Fornire consulenza legale interna su aspetti giuridici, quali contrattualistica, diritto societario e compliance normativa
Supportare le diverse funzioni aziendali, ricercando soluzioni legali che consentano di perseguire gli obiettivi aziendali nel rispetto delle normative vigenti
Redigere, esaminare e negoziare contratti e accordi legali, valutando attentamente i rischi legali e le pattuizioni contrattuali per tutelare gli interessi aziendali
Assicurare la compliance normativa aziendale
Gestire eventuali contenziosi, azioni legali o arbitrati, minimizzando i rischi per l'azienda e lavorando a stretto contatto con studi legali esterni e rappresentanti legali
Offrire supporto legale per progetti e iniziative aziendali, incluse eventuali operazioni straordinarie
Garantire un aggiornamento continuo sulle modifiche legali e normative, anticipando potenziali impatti sulle attività dell'azienda e adattando le strategie legali di conseguenza
Monitorare e interpretare gli sviluppi normativi e regolatori nel settore dell’energia rinnovabile, collaborando con le funzioni di business
Gestire il team legale interno e coordinare le relazioni con studi legali e consulenti esterni
Requisiti
Solida esperienza nell’ambito della contrattualistica, compliance e gestione dei rischi
Esperienza nella redazione e negoziazione di contratti complessi e nella gestione di problematiche legali aziendali
Eccellenti capacità di comunicazione, proattività, orientamento ai risultati e capacità di problem-solving
Attitudine al lavoro di squadra e alla gestione di team, con forti doti relazionali e negoziali
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