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Assistant store manager

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Randstad

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Località:
Italy , Lido di Venezia

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Categoria:

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Tipo di contratto:
Non fornito

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Salario:

10.00 - 11.00 EUR / Ora
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Candidati

Descrizione del lavoro:

Hai esperienza nella gestione di team e desideri lasciare il segno in un progetto di nuova apertura? Randstad Italia, filiale di Mestre, ricerca per prestigiosa realtà leader nel settore della GDO, in vista di una nuova e strategica apertura al Lido di Venezia: Assistant Store Manager.

Responsabilità:

  • Gestione del Personale: definizione dei turni e coordinamento della formazione per gli Addetti Vendite
  • Controllo Operativo: verifica dei prezzi, dell'assortimento e cura costante dell'immagine del negozio (ordine e pulizia)
  • Conformità e Sicurezza: garanzia del rispetto delle normative sulla sicurezza del personale e delle procedure HACCP
  • Customer Care: assistenza diretta al cliente per un'esperienza d'acquisto di qualità
  • Leadership Operativa: sostituzione dello Store Manager in sua assenza e partecipazione attiva all'operatività quotidiana (cassa, rifornimento scaffali, doratura pane)

Requisiti:

  • Esperienza: almeno 1 anno nel medesimo ruolo (o affini/superiori) nei settori GDO, Retail o Ristorazione
  • Leadership: comprovata capacità nella gestione di persone, anche di piccoli team (4/5 risorse)
  • Flessibilità: disponibilità al lavoro su turni variabili (fascia 05:00 - 22:00), inclusi weekend e festivi
  • Soft Skills: professionalità impeccabile, proattività e spiccate doti di problem solving
  • Upper secondary education
Cosa offriamo:

L'inserimento in un contesto internazionale solido, con un percorso di crescita strutturato e la possibilità di vivere in prima persona l'avvio di un nuovo punto vendita in una location d'eccezione

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:
22 febbraio 2026

Scadenza:
31 maggio 2026

Tipo di lavoro:
Lavoro in sede
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Data di scadenza
10 marzo 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa di almeno 1 anno nel ruolo di Assistant Store Manager in aziende strutturate
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Disponibilità a lavorare su turni anche durante il fine settimana
Responsabilità
Responsabilità
  • Coordinamento del personale front-line, assegnando responsabilità e dando indicazioni operative in merito alle attività quotidiane
  • Garantisce che tutti i turni e le postazioni di lavoro siano coperti
  • Risoluzione questioni e problemi operativi di routine
  • Applicazione delle procedure aziendali e le verifica, erogando formazione al personale e garantendone il costante rispetto da parte di tutti i dipendenti
  • Gestione del fondo cassa per il cambio della moneta, assicurandosi che le postazioni di cassa ne siano costantemente rifornite
  • Verifica dei ricavi e dell'accuratezza delle registrazioni di cassa nell'ambito del turno gestito e in contestuale assenza dello Store Manager
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Data di scadenza
23 marzo 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa di almeno 1 anno nel ruolo di Assistant Store Manager in aziende strutturate
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Disponibilità a lavorare su turni anche durante il fine settimana
Responsabilità
Responsabilità
  • Coordinamento del personale front-line, assegnando responsabilità e dando indicazioni operative in merito alle attività quotidiane
  • Garantisce che tutti i turni e le postazioni di lavoro siano coperti
  • Risoluzione questioni e problemi operativi di routine
  • Applicazione delle procedure aziendali e le verifica, erogando formazione al personale e garantendone il costante rispetto da parte di tutti i dipendenti
  • Gestione del fondo cassa per il cambio della moneta, assicurandosi che le postazioni di cassa ne siano costantemente rifornite
  • Verifica dei ricavi e dell'accuratezza delle registrazioni di cassa nell'ambito del turno gestito e in contestuale assenza dello Store Manager
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Store manager

Lo/La Store Manager è responsabile della gestione completa del punto vendita, de...
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Salario:
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Data di scadenza
14 marzo 2026
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager (preferibilmente nel settore fashion)
  • Forte orientamento al risultato, al cliente e alla vendita assistita
  • Buone capacità organizzative e di problem solving
  • Conoscenza dei principali KPI retail
  • Buona conoscenza degli strumenti informatici e dei gestionali di cassa (pacchetto office)
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione operativa e organizzativa del negozio
  • Pianificazione e raggiungimento degli obiettivi di vendita (KPI, budget, marginalità, stock)
  • Selezione, formazione, motivazione e coordinamento del team
  • Organizzazione dei turni di lavoro e gestione presenze
  • Monitoraggio delle performance individuali del team
  • Cura del visual merchandising secondo le linee guida aziendali
  • Gestione del magazzino, riassortimenti e inventari
  • Analisi dei dati di vendita e reportistica periodica
  • Gestione dei clienti e risoluzione di eventuali reclami
  • Garantire il rispetto delle procedure di sicurezza e delle policy aziendali
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Assistant Store Manager

Le Risorse selezionate saranno inserite in un contesto giovane, dinamico e si oc...
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Evosolution Srl - Agenzia per il Lavoro
Data di scadenza
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Requisiti
Requisiti
  • Supportare lo Store Manager nella gestione quotidiana del punto vendita, assumendone le funzioni in caso di assenza
  • Organizzare e coordinare i turni di lavoro e le attività di formazione del team
  • Garantire il rispetto delle normative HACCP e delle procedure aziendali
  • Pianificare, monitorare e ottimizzare l’approvvigionamento della merce
  • Controllare prezzi, assortimento e corretta esposizione dei prodotti sugli scaffali
  • Curare l’ordine, la pulizia e l’accoglienza del punto vendita per assicurare un’elevata esperienza al cliente
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Requisiti
Requisiti
  • Hai una laurea o un diploma di scuola superiore
  • Hai almeno cinque anni di esperienza nel settore retail, di cui almeno due anni in una posizione di responsabilità
  • Hai esperienza nella valutazione delle performance e nella pianificazione delle attività
  • Sei disponibile a lavorare full time su turni di 5 o 6 giorni alla settimana distribuiti da lunedì a domenica
  • Sei intraprendente, hai un approccio manageriale e sai sempre come motivare il tuo team
  • Soddisfi i requisiti della cultura aziendale di Action: sei orientato al cliente, hai rispetto per gli altri, apprezzi il lavoro di squadra, la disciplina e la semplicità e non ami lo spreco
  • Hai una buona conoscenza della lingua inglese
  • Sei disponibile per un periodo di Onboarding organizzato da Action di 8 settimane in uno dei nostri negozi
Responsabilità
Responsabilità
  • Insieme agli Assistant Store Manager, ti occuperai dell'ottimizzazione delle vendite del nostro assortimento nonché della gestione del personale di negozio
  • Monitorerai il fatturato, organizzerai il posizionamento della merce sugli scaffali con l’obiettivo di massimizzare le vendite
  • Sarai anche responsabile degli ordini, della chiusura giornaliera delle casse, della pianificazione di ogni attività
  • Ti assicurerai che i colleghi possano crescere e ti impegnerai in prima persona nella selezione del tuo team
  • Ti confronterai regolarmente con il Regional Manager per quanto riguarda l'andamento del fatturato ed i risultati della tua gestione
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Stipendio interessante
  • Pianificazione dei turni con quattro settimane di anticipo in base alle esigenze del punto vendita
  • Un programma di formazione personalizzato presso l'Action Academy, dove imparerai, tra le altre cose, le tecniche di comunicazione, valutazione, pianificazione ed organizzazione
  • Opportunità di crescita
  • Sconto dipendenti del 15% su tutto l'assortimento
  • Tempo pieno
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Requisiti
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  • Hai una laurea o un diploma di scuola superiore
  • Hai almeno cinque anni di esperienza nel settore retail, di cui almeno due anni in una posizione di responsabilità
  • Hai esperienza nella valutazione delle performance e nella pianificazione delle attività
  • Sei disponibile a lavorare full time su turni di 5 o 6 giorni alla settimana distribuiti da lunedì a domenica
  • Sei intraprendente, hai un approccio manageriale e sai sempre come motivare il tuo team
  • Soddisfi i requisiti della cultura aziendale di Action: sei orientato al cliente, hai rispetto per gli altri, apprezzi il lavoro di squadra, la disciplina e la semplicità e non ami lo spreco
  • Hai una buona conoscenza della lingua inglese
  • Sei disponibile per un periodo di Onboarding organizzato da Action di 8 settimane in uno dei nostri negozi
Responsabilità
Responsabilità
  • Insieme agli Assistant Store Manager, ti occuperai dell'ottimizzazione delle vendite del nostro assortimento nonché della gestione del personale di negozio
  • Monitorerai il fatturato, organizzerai il posizionamento della merce sugli scaffali con l’obiettivo di massimizzare le vendite
  • Sarai anche responsabile degli ordini, della chiusura giornaliera delle casse, della pianificazione di ogni attività
  • Ti assicurerai che i colleghi possano crescere e ti impegnerai in prima persona nella selezione del tuo team
  • Ti confronterai regolarmente con il Regional Manager per quanto riguarda l'andamento del fatturato ed i risultati della tua gestione
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Stipendio interessante
  • Pianificazione dei turni con quattro settimane di anticipo in base alle esigenze del punto vendita
  • Un programma di formazione personalizzato presso l'Action Academy, dove imparerai, tra le altre cose, le tecniche di comunicazione, valutazione, pianificazione ed organizzazione
  • Opportunità di crescita
  • Sconto dipendenti del 15% su tutto l'assortimento
  • Tempo pieno
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Assistant store manager negozio di abbigliamento sportivo

La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata al CC ADRIATICO2 PORTO...
Località
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Italy , Portogruaro
Salario
Salario:
28000.00 - 30000.00 EUR / Anno
aperelle.it Logo
AxL Spa – ALTI PROFILI
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa di 2-5 anni in ruoli e contesti simili
  • Ottime capacità di leadership e gestione del team
  • Forte orientamento al cliente e alle vendite
  • Buone capacità organizzative e di problem solving
  • Conoscenza del settore dell'abbigliamento sportivo
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione operativa del negozio insieme alla Store Manager
  • Coordinamento di un team di 10/12 persone
  • Gestione e motivazione del team con formazioni mirate
  • Garantire il rispetto delle procedure aziendali e il raggiungimento dei target di risultato
  • Assistere la clientela quando il personale di vendita è impegnato
  • Gestione della cassa (apertura, chiusura e versamenti)
  • Gestione resi
  • Compilazione inventari
  • Consegna e controllo della merce in arrivo
  • Monitoraggio dell'andamento giornaliero sulle vendite (monitoraggio budget e kpi's)
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Bonus variabile del 9% della RAL a raggiungimento obiettivi
  • Buoni pasto del valore di 6,50 euro per ogni giorno lavorato
  • Mail e telefono aziendale
  • Scontistica sui prodotti
  • Tempo pieno
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Assistant store manager negozio di abbigliamento sportivo

La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata al CC ADRIATICO2 PORTO...
Località
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Salario:
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AxL Spa – ALTI PROFILI
Data di scadenza
Fino a nuovo avviso
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Requisiti
Requisiti
  • Esperienza pregressa di 2-5 anni in ruoli e contesti simili
  • Ottime capacità di leadership e gestione del team
  • Forte orientamento al cliente e alle vendite
  • Buone capacità organizzative e di problem solving
  • Conoscenza del settore dell'abbigliamento sportivo
Responsabilità
Responsabilità
  • Gestione operativa del negozio insieme alla Store Manager
  • Coordinamento di un team di 10/12 persone
  • Gestione e motivazione del team con formazioni mirate
  • Garantire il rispetto delle procedure aziendali e il raggiungimento dei target di risultato
  • Assicurare la soddisfazione dei clienti e il successo del punto vendita
  • Assistere la clientela quando il personale di vendita è impegnato
  • Gestione della cassa (apertura, chiusura e versamenti)
  • Gestione resi
  • Compilazione inventari
  • Consegna e controllo della merce in arrivo
Cosa offriamo
Cosa offriamo
  • Bonus variabile del 9% della RAL a raggiungimento obiettivi
  • Buoni pasto del valore di 6,50 euro per ogni giorno lavorato
  • Mail e telefono aziendale
  • Scontistica sui prodotti
  • Tempo pieno
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