Addetto alla pianificazione interventi Lavori

Responsabile di Manutenzione

Per la nostra Centrale Lamarmora di Brescia, impianto a ciclo combinato cogenera...

Località

Italy , Brescia

Salario:

Non fornito

Greentalent

Data di scadenza

Fino a nuovo avviso

Requisiti

Laurea triennale in Ingegneria Meccanica, Elettrica o equivalente
Esperienza: 4/5 anni in ambito di manutenzione di impianti per la produzione di energia elettrica
Conoscenza base del Pacchetto Office e Autocad o altri applicativi di Disegno Tecnico Industriale
Abilità nella redazione e nella lettura del Disegno meccanico e schemi idraulici, oleodinamici e pneumatici
Disponibilità alla mobilità territoriale e a turni di reperibilità
Patente di guida B (conseguita)
Abilitazioni: PES - PAV come da CEI 11-27 (preferibile)
Conoscenze e familiarità con l’attuale normativa sulla tutela della salute e sicurezza dei lavoratori in ambienti specifici (ATEX, Ambienti confinati, Lavori in quota, ecc.)
Interesse e propensione ad interventi di diagnosi, ricerca e riparazione dei guasti in campo
Soft skills: cerchiamo persone positive, flessibili, dinamiche, portatrici di idee e di energia, con orientamento al teamworking, concretezza e spirito collaborativo, problem solving, proattività e iniziativa, leadership, autonomia, gestione delle priorità

Responsabilità

Gestire la pianificazione e la supervisione degli addetti interni e delle attività manutentive ordinarie e straordinarie, ivi comprese le attività di officina macchine utensili, compresi gli adempimenti documentali di cui al D. Lgs. 81/08, delle apparecchiature e sistemi presenti nelle centrali di teleriscaldamento (scambiatori, caldaie a gas, pompe, compressori aria – metano – azoto, motori endotermici a gas, turbine a gas turbine a vapore, relativi agli impianti di produzione calore ed elettricità, valvole, ecc.)
Gestire gli scadenziari di manutenzione, con particolare riferimento agli adempimenti previsti dalla normativa PED
Proporre modifiche impiantistiche, metodologiche e operative volte all'ottimizzazione delle attività manutentive ordinarie e dell'efficienza produttiva degli impianti
Coordinare le forniture di parti di ricambio, gestendo le attività relative al magazzino ricambi
Contribuire a individuare, valutare e sviluppare interventi di manutenzione straordinaria finalizzati al miglioramento delle prestazioni, dell'affidabilità, della sicurezza e dell'efficienza operativa e ambientale degli impianti
Gestire e coordinare il ciclo di vita dei contratti dei servizi manutentivi: generazione delle specifiche tecniche, previsione economica di spesa e generazione dei fabbisogni, sopralluoghi con i fornitori, allineamenti tecnici, coordinamento con le funzioni aziendali di acquisizione di beni servizi da terzi, gestione documentale e operativa dei contratti, coordinamento delle attività del personale addetto, contabilità e registrazione delle prestazioni e dei beni forniti
Stesura ed aggiornamento del programma di gestione della manutenzione

Cosa offriamo

Flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo
Mensa convenzionata o buoni pasto elettronici
Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori, spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
A2A Life Sharing: piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I)
potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale

Tempo pieno

Impiegato tecnico - coordinamento manutenzioni

La risorsa sarà inserita come impiegato tecnico e si occuperà di coordinare i te...

Località

Italy , Cesena

Salario:

1500.00 - 1600.00 EUR / Mese

AxL Spa – ALTI PROFILI

Data di scadenza

Fino a nuovo avviso

Requisiti

Buone competenze tecniche in ambito manutentivo
Diploma tecnico
Capacità organizzative e di pianificazione
Attitudine al problem solving
Buone capacità comunicative e di coordinamento
Esperienza pregressa nella mansione

Responsabilità

Coordinare i tecnici addetti alla manutenzione di macchine per pulizie civili e industriali
Individuare il guasto e definire l’intervento
Gestire e programmare le chiamate manutentive tramite calendario
Ingaggiare e coordinare i tecnici esterni

Cosa offriamo

WELFARE EBITEMP – Sostegno: all’istruzione, asilo nido, maternità e al reddito
Tutela Sanitaria: rimborso previsto per ticket e spese odontoiatriche private, ricoveri, indennità di infortunio
Agevolazioni: prestiti personali, mobilità territoriale, contributo trasporto mezzi pubblici

Tempo pieno

Addetto a studi ed analisi del deflusso urbano

Randstad Italia spa, filiale di Verona, seleziona per Acque Veronesi S.c.a r.l.,...

Località

Italy , Verona

Salario:

22000.00 - 28000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

18 aprile 2026

Requisiti

Laurea triennale in Ingegneria (Civile, per l’Ambiente e il Territorio, Meccanica ed Energetica)
conoscenza ed esperienza nella progettazione e/o gestione di sistemi di distribuzione idrica e di smaltimento reflui
conoscenza ed utilizzo di Word Processor e fogli di calcolo
conoscenza di base Geographic Information System (GIS)
conoscenza ed attitudine alla programmazione informatica
adeguata conoscenza della lingua inglese
Almeno 6 mesi presso Enti pubblici o società private

Responsabilità

Analisi e modellazione idraulica di reti fognarie ed acquedottistiche mediante software specialistici
studio del deflusso urbano nel territorio dei principali comuni gestiti, con valutazione delle portate, fenomeni di piena e criticità idrauliche
elaborazione di scenari di simulazione per la gestione delle reti in condizioni ordinarie e straordinarie (eventi meteorici intensi, emergenze, …)
interpretazione dei dati provenienti da rilievi topografici, misure di portata e dati pluviometrici
redazione di report tecnici e supporto alla progettazione di interventi di miglioramento delle infrastrutture idriche e fognarie
collaborazione con il team interno per la pianificazione di opere e strategie di mitigazione del rischio idraulico

Nuovo

Addetto Officina Calibrazioni

Località

Salario:

Non fornito

Fabbrica Italiana Sintetici SpA

Data di scadenza

Fino a nuovo avviso

Requisiti

Diploma Tecnico (preferibilmente diploma di perito industriale) o Laurea in ambito scientifico
Esperienza in coordinamento di attività di ditte terze relativamente a calibrazioni, manutenzioni e/o convalide preferibilmente in ambiente chimico farmaceutico
Ottima capacità di rispondere agli input ricevuti con competenza operativa, sapendo modulare la comunicazione in base all'interlocutore
Capacità di lavorare in gruppo portando un contributo attivo e favorendo quello altrui
Capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro di ditte terze anche con uso di sistemi informatici
Conoscenza della lingua inglese (fondamentale per la consultazione della documentazione tecnica e dei manuali della strumentazione)
Affidabilità, precisione e capacità di trasferire serietà, energia e determinazione nello svolgimento dei compiti assegnati
Approccio risolutivo che non si limiti alla gestione della problematica tecnica, ma che punti al miglioramento continuo per evitare il ripetersi delle criticità

Responsabilità

Riporterai direttamente al Responsabile Calibrazioni e Performance Qualification
Avrai il compito di supportare la gestione dell'officina calibrazioni e della riconvalida delle camere a contaminazione controllata
Assicurerai il funzionamento ottimale degli strumenti di misura installati sugli equipment e della strumentazione primaria gestendo la relativa documentazione. Pianificherai gli interventi di taratura/calibrazione su bilance, cappe chimiche, sistemi di analisi ambientale, strumentazione di controllo pressione
temperatura
pH
conducibilità e portata facendo rispettare i tempi definiti dalle scadenze
Compilerai e verificherai i report interni e dei fornitori analizzandone la correttezza e la completezza
Interagirai con il personale addetto interno e le ditte terze fornitrici di servizi, collaborando orizzontalmente con gli altri dipartimenti del sito
Interpreterai le situazioni critiche di "non conformità" delle apparecchiature, collaborando alle investigazioni (deviazioni)

Nuovo

Steward per eventi campionato di calcio serie a

Nell’ambito della propria gestione di eventi legati al campionato di calcio per ...

Località

Italy , Milano

Salario:

15000.00 - 18000.00 EUR / Anno

Randstad

Data di scadenza

30 giugno 2026

Requisiti

Predisposizione al contatto con il pubblico
Aver completato la formazione specifica prevista per il servizio di stewarding all’interno degli stadi di calcio italiani oppure essere disponibili a fare il corso di formazione specifico stewarding
Certificato medico in corso di validità di sana e robusta costituzione

Nuovo

Senior Consultant

Il ruolo di Senior Consultant richiede un'esperienza di 2-3 anni in consulenza, ...

Località

Italy , Milan

Salario:

Non fornito

NTT DATA

Data di scadenza

Fino a nuovo avviso

Requisiti

Esperienza di 2–3 anni in società di consulenza direzionale o realtà affini
Laurea magistrale con eccellente curriculum accademico in Scienze Economiche, Business Administration o Ingegneria Gestionale
Ottime capacità analitiche, con abilità nel valutare quantitativamente e qualitativamente problematiche di business e nel comunicare in modo chiaro e strutturato soluzioni e raccomandazioni
Esperienza consolidata su progetti nell’ambito FMCG, con conoscenza approfondita dei processi di Trade Promotion Management (TPM), Revenue Growth Management (RGM) e Sales Force Automation (SFA)
Capacità di comprendere e modellizzare i processi end-to-end di pianificazione commerciale e promozionale, pricing, execution e performance tracking
Mentalità proattiva e approccio orientato al problem solving, con capacità di anticipare criticità e proporre soluzioni efficaci
Ottime capacità di gestione di progetti complessi, con responsabilità su deliverable, tempi e coordinamento di team multidisciplinari
Spiccata attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione con clienti e colleghi
Eccellenti doti di comunicazione scritta e orale, in italiano e in inglese
Uso avanzato del pacchetto Microsoft Office (PowerPoint, Excel)

Responsabilità

Comprendere in profondità le esigenze e le ambizioni dei clienti, supportandoli nel miglioramento dell’efficienza e dell’efficacia dei processi commerciali e promozionali attraverso best practice, approcci data-driven e tecnologie digitali innovative
Progettare e realizzare deliverable di alto valore, in grado di rispondere a specifici obiettivi di progetto (es. valutazioni di maturità dei processi, definizione di linee guida strategiche, ottimizzazione dei modelli operativi di Trade Promotion Management e Revenue Growth Management, benchmarking delle soluzioni tecnologiche di mercato)
Contribuire all’analisi e reingegnerizzazione dei processi TPM, RGM e SFA, identificando opportunità di miglioramento in termini di governance, efficienza operativa e impatto commerciale
Guidare valutazioni consulenziali in collaborazione con colleghi junior, coordinando attività progettuali e promuovendo la crescita del team
Identificare e proporre soluzioni e approcci innovativi per affrontare le sfide del cliente, integrando tecnologia, analytics e change management
Collaborare con il management del cliente nella definizione di roadmap strategiche di trasformazione digitale, con particolare attenzione alla digitalizzazione dei processi commerciali e promozionali e all’allineamento tra strategia, execution e risultati di business

Nuovo

Assistente sistema gestionale (SAP) e sistema documentale (Archiflow)

Entra in un mondo di infinite possibilità, insieme lasciamo un segno per il futu...

Località

Italy

Salario:

Non fornito

Italian Institute of Technology

Data di scadenza

31 marzo 2026

Requisiti

Esperienza pregressa in attività di assistenza applicativa / Service Desk
Conoscenza di base dei sistemi gestionali (preferibilmente SAP),dei sistemi documentali (preferibilmente Archiflow) e loro integrazione
Diploma
Capacità di mediazione
Capacità di problem solving
Attitudine e consolidata esperienza al lavoro per obiettivi
Buona conoscenza della lingua inglese

Responsabilità

Supporto agli utenti e gestione escalation su AMS esterno dei sistemi gestiti
Parametrizzazione e configuazione dei sistemi gestiti
Supporto ai test applicativi e all’attività di formazione utenti
Supporto a tutte le attività dell’ufficio ERP
Gestione della documentazione di sistema, delle procedure operative, manuali e guide utente

Cosa offriamo

Copertura sanitaria privata
Vasta gamma di sconti per il personale

!

Nuovo

Hris intern

We are looking for a motivated, curious and enterprising candidate to join us at...

Località

Italy , Agordo

Salario:

Non fornito

OPSM

Data di scadenza

Fino a nuovo avviso

Requisiti

You love challenges and you take your responsibility seriously
Previous experience in HRIS field will be considered a plus
You are interested in the HR world
You have strong facilitation and communication skills, you are able to present information to audiences at all levels of the organization
You have good analytical skills, you are able to understand and tell stories behind processes and data

Responsabilità

Contribute to planning for future HR system needs and make decisions within the framework of EssilorLuxottica’s Digital Agenda
Evaluate current trends and emerging technologies in HR automated technologies and the capabilities of new products, for all human resources functions and how they may impact existing HR systems
Working with IT, Procurement and end users, drive the selection and development of new products, conversions, upgrades, and enhancements for assigned HR systems
Help the HRIS development and support process to prioritize and execute requests for changes and/or enhancements to HRIS
Collaborate with stakeholders and be able to communicate and report progress all of them
Analyze and review existing business processes, control, procedures and applications to develop innovative solutions that maximize efficiency and usability
Develop information-reporting requirements, specifications and user reporting capabilities to extract data for a wide range of human resources reporting and for executive decision-making
Partner with HR community in the region to define or expand programs and process requirements, translating requirements into optimal utilization of the technology
Collaborate with the different stakeholders to ensure employee experience is developed in the Global HRIS solution and roadmap, to continuously improve the Experience processes
This includes recommending automation and self-service opportunities

Addetto alla pianificazione interventi

Randstad

Località:
Italy , Bologna

Categoria:
Amministrazione d'Ufficio

Tipo di contratto:
Non fornito

Salario:

Descrizione del lavoro:

Responsabilità:

Requisiti:

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:
25 marzo 2026

Scadenza:
30 aprile 2026

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Hris intern

Addetto alla pianificazione interventi

Randstad

Località:Italy , Bologna

Categoria:Amministrazione d'Ufficio

Tipo di contratto:Non fornito

Salario:

Descrizione del lavoro:

Responsabilità:

Requisiti:

Informazioni aggiuntive:

Offerta pubblicata:25 marzo 2026

Scadenza:30 aprile 2026

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Hris intern

Località:
Italy , Bologna

Categoria:
Amministrazione d'Ufficio

Tipo di contratto:
Non fornito

Offerta pubblicata:
25 marzo 2026

Scadenza:
30 aprile 2026