Zootechnicien-ne bach-up opérationnel Emplois

Nouveau

Chef(fe) de projet Assistance Technique - Industrie

Nous recrutons un.e Chef(fe) de projet Systèmes Industriels Embarqués au sein de...

Emplacement

France , Le Plessis-Robinson

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation ingénieure Bac+5 ou équivalent universitaire
vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en environnement de services et d'assistance technique
Vous disposez d’une bonne maîtrise du suivi administratif des consultants ainsi que d’une connaissance opérationnelle des processus d’avant‑vente
Vous accompagnez les collaborateurs en mission avec proximité, réactivité et sens du service, tout en assurant un suivi rigoureux des différentes échéances
À l’aise dans les échanges avec les clients, vous participez à l’analyse de leurs besoins et contribuez à la préparation de propositions commerciales adaptées
Vous êtes reconnu.e pour votre écoute active et vos qualités relationnelles
Vous faites preuve d’une excellente communication, d’une grande organisation et d’un sens aigu des priorités
Discret.ète, fiable et doté.e d’un réel professionnalisme, vous savez gérer avec tact les situations sensibles et instaurer des relations de confiance durables

Responsabilités

Être un véritable partenaire du Directeur de Projets dans la gestion quotidienne du périmètre, en assurant le pilotage opérationnel, la conformité contractuelle et le maintien d’un haut niveau de qualité de service
Être l’interlocuteur privilégié du client sur les aspects financiers, le suivi des prestations, le staffing et l’adéquation des ressources aux besoins
Contribuer activement au développement de l’activité en participant aux actions d’avant-vente : qualification des besoins, rédaction des offres, chiffrage et coordination avec les équipes internes
Produire et piloter les reportings RH et opérationnels à destination du Directeur de Projets et du client, avec un suivi rigoureux des indicateurs de performance (KPI)
Piloter le staffing et la planification des ressources afin de garantir la bonne adéquation entre les besoins clients et les compétences disponibles
Superviser l’ensemble du parcours collaborateur, de l’onboarding à l’offboarding, en passant par l’intégration, le suivi régulier et l’accompagnement de proximité des consultants en mission
Identifier et traiter les situations sensibles ou alertes individuelles afin de garantir une expérience collaborateur de qualité et un haut niveau d’engagement
Structurer, fiabiliser et optimiser le suivi administratif du centre d’activité externalisée afin d’accompagner durablement la croissance de l’activité
Assurer un suivi administratif complet des consultants : ordres de mission, habilitations, conformité réglementaire et documentaire, suivi des temps et des absences

Ce que nous offrons

Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien
Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent
Un engagement sociétal fort : plus de 3 000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain

Temps plein

Nouveau

Senior Service Manager - Front Office

Senior Service Manager - Front Office (H/F) at AUTO1 Group in Châtillon, France....

Emplacement

France , Châtillon

Salaire:

Non fourni

AUTO1 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience confirmée en supervision d'équipe (10 personnes ou plus), idéalement au sein d'un Service Client ou d'un centre de relation client
Animé par la satisfaction client et reconnu pour ta forte présence terrain
Orienté résultats : tu sais lire des indicateurs complexes et les transformer en plans d'action concrets, et tu communiques tes chiffres avec clarté
Excellent relationnel pour fédérer l'équipe et collaborer avec les autres services
L'anglais professionnel est un plus (échanges réguliers avec les équipes globales)
Rigueur dans l'organisation et la priorisation : tu sais gérer plusieurs sujets de front sans te laisser absorber par l'opérationnel quotidien
À l'aise avec la transformation digitale et curieux des outils d'IA et d'automatisation au service de la productivité
Manager de terrain, disponible et à l'écoute, capable de fédérer une équipe multi-sites et de créer de l'engagement

Responsabilités

Garantir un service client de qualité, structurer l'activité et faire monter l'équipe en autonomie
Superviser une quinzaine de collaborateurs en Front Office via une forte présence de terrain
Renforcer ta disponibilité au quotidien pour guider et faire grandir l'équipe
Développer des initiatives d'animation interne (kick-off, rituels d'équipe, formations continues) pour booster l'engagement et l'autonomie des collaborateurs
Sécuriser la continuité de service en documentant les process et en évitant que l'expertise repose sur une seule personne
Améliorer la communication et le suivi des KPIs auprès de l'équipe et de la direction
Suivre et fiabiliser les indicateurs de performance (SLA, backlog, ratio tickets/véhicules, satisfaction) et les transformer en plans d'action concrets
S'appuyer sur l'IA et les outils d'automatisation pour décharger l'équipe des tâches répétitives et valoriser les missions à forte valeur ajoutée
Fixer les objectifs de satisfaction client en synergie avec les équipes Sales et Remarketing
Collaborer étroitement avec les équipes internes (Back Office, Logistique, Admin) pour fluidifier les dossiers et casser les silos

Ce que nous offrons

Cadre stimulant : une ambiance bienveillante qui booste ton autonomie
Évolution : de réelles opportunités de mobilité interne selon tes projets
Impact fort : contribuer à la croissance d’un leader européen en pleine expansion

Temps plein

Responsable Adjoint(e) d'Agence

Véritable bras droit de la direction, vous participerez à la gestion opérationne...

Emplacement

France , Gap

Salaire:

Non fourni

Groupe Alternance Beauvais

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous êtes titulaire d’un Bachelor, d’un Bac+3 ou d’un diplôme équivalent
Vous souhaitez intégrer un Mastère Management des Organisations et Développement Entrepreneurial en alternance
Vous possédez un bon sens de l’organisation et des responsabilités
Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’esprit d’initiative
Vous avez une appétence pour le management, la gestion et le pilotage d’activité
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les indicateurs de suivi d’activité
Vous appréciez le travail en équipe et les missions polyvalentes

Responsabilités

Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers du personnel
Contribuer aux actions de recrutement et au suivi des candidatures
Assurer le contrôle et le suivi des stocks afin d’optimiser l’activité de l’agence
Analyser et suivre les indicateurs commerciaux ainsi que les performances de vente
Participer à la gestion et au contrôle de la facturation
Accompagner la direction dans la coordination des activités quotidiennes
Veiller à la bonne organisation des processus internes de l’agence
Contribuer à l’amélioration continue des performances opérationnelles

Temps plein

Responsable Adjoint Commercial & Marketing

Le Groupe Alternance Nice, école spécialisée dans les formations en alternance d...

Emplacement

France , Gap

Salaire:

Non fourni

Groupe Alternance Beauvais

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous êtes titulaire d’un Bachelor, d’un Bac+3 ou d’un diplôme équivalent
Vous souhaitez intégrer un Mastère Manager Commercial & Marketing en alternance
Vous possédez une forte appétence pour le développement commercial et le marketing stratégique
Vous faites preuve d’autonomie, de leadership et d’un excellent sens de l’organisation
Vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de prise de décision
Vous appréciez le travail en équipe et la gestion de projets transverses
Vous êtes force de proposition et motivé(e) par les défis commerciaux

Responsabilités

Participer au suivi et à l’analyse des performances commerciales de l’entreprise
Contribuer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie marketing
Mettre en place des actions visant à développer le chiffre d’affaires et la visibilité de l’entreprise
Analyser les indicateurs de performance afin d’identifier des axes d’amélioration
Participer à la coordination et à l’animation des équipes commerciales
Accompagner la direction dans le pilotage des projets de développement
Contribuer à la mise en œuvre des actions de communication commerciale
Assurer une veille concurrentielle et participer aux réflexions stratégiques de l’entreprise

Gestionnaire d'Agence en Assurance

Le Groupe Alternance Aix-en-Provence, école spécialisée dans les formations en a...

Emplacement

France , Aix-en-Provence

Salaire:

Non fourni

Groupe Alternance Beauvais

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bachelor, Bac+3 ou diplôme équivalent
Intérêt pour le management, le marketing et le développement commercial
Dynamique, rigoureux, excellent sens de l'organisation
Bonnes capacités d'analyse et de prise de décision
Travail en équipe et accompagnement des collaborateurs
Force de proposition et motivé par les responsabilités managériales

Responsabilités

Participer à l'encadrement et à la coordination des activités commerciales de l'agence
Suivre les résultats et analyser les performances commerciales afin d'identifier des axes d'amélioration
Accompagner les collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs et le développement de leurs compétences
Contribuer à la définition et au déploiement de la stratégie marketing de l'agence
Mettre en place des actions visant à développer l'activité et la satisfaction client
Piloter les indicateurs de performance et assurer le suivi des objectifs commerciaux
Participer à l'élaboration de plans d'actions destinés à renforcer la visibilité et l'attractivité de l'agence
Assurer une veille sur les tendances du marché et les évolutions du secteur de l'assurance

Temps plein

Représentant aux ventes internes

Vous êtes un·e professionnel·le de la vente passionné·e par le secteur des matér...

Emplacement

Canada , Blainville

Salaire:

55000.00 - 62000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

10 août 2026

Exigences

Détenir un diplôme d'études secondaires (DES)
une formation en vente est un atout majeur
Posséder un minimum de trois (3) ans d'expérience dans un rôle de Représentant des ventes interne ou de service client transactionnel
Maîtrise exemplaire du français (oral et écrit) pour interagir avec la clientèle québécoise
Excellentes aptitudes pour les calculs numériques et l'analyse de devis
Maîtrise de la suite Office (Excel, Word, Outlook) et rapidité de saisie informatique
Capacité à assimiler rapidement des données techniques liées à la construction résidentielle
Aptitude à travailler dans un environnement au rythme soutenu

Responsabilités

Répondre avec professionnalisme aux appels entrants concernant les commandes, les soumissions et les demandes techniques
Appliquer le modèle de conversation client pour cerner les besoins et optimiser la valeur de chaque transaction
Identifier proactivement les opportunités de ventes incitatives ou de produits complémentaires pour soutenir les objectifs de vente & marketing
Effectuer des appels sortants stratégiques pour promouvoir les programmes promotionnels et assurer le suivi des comptes clients
Saisir les commandes avec précision dans le système de gestion et transmettre les instructions critiques aux opérations
Résoudre les problèmes logistiques ou de facturation de manière autonome et professionnelle
Collaborer avec l'équipe de vente & marketing pour maximiser le remplissage des camions de livraison et l'efficacité opérationnelle
Traiter les crédits et les retours de marchandises selon les politiques établies

Ce que nous offrons

Salaire de 55 à 62 000$ avec bonification basé sur les performances de l'entreprise
Couverture d'assurance santé complète dès l'embauche
Régime de retraite collectif avec cotisations généreuses de l'employeur
Possibilité d'achat d'actions de l'entreprise à prix réduit
Régime d'assurance maladie pour les retraité·e·s
Remboursement complet des frais de transport (100 %)
Remboursement des frais de sport pour votre bien-être physique
Accès à des bourses d'études pour vos enfants
Programme de remboursement des frais de formation et de développement professionnel
Réductions exclusives sur l'achat de produits de construction

Temps plein

Commis de cuisine

L’offre hôtelière HOSCAR (comme une synthèse d’HOSpitalité, de CAfé et de Restau...

Emplacement

France

Salaire:

Non fourni

huttopia

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Techniques de cuisine
Réalisation d'un inventaire
Respect des normes HACCP
Passionné
Polyvalent & efficace
Organisé
Sens du détail

Responsabilités

Assister le chef dans la préparation des produits et la réalisation des plats
Réaliser les préparations préliminaires et les mets simples, dresser les plats et les transmettre au personnel de salle
Participer à la gestion des stocks F&B
Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur

Ce que nous offrons

Forte cohésion d'équipe
Prise de responsabilités
Ambiance de travail dynamique
Relation clientèle valorisée
Missions variées et enrichissantes

Temps plein

Serveur Chef de Rang

Emplacement

France

Salaire:

Non fourni

huttopia

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Grâce à ta bonne humeur, tu donnes le sourire aux clients
Ta rigueur, ta rapidité et ton sens de l'organisation te permet d'offrir une prestation de qualité à tous nos clients
L'autonomie et la fiabilité sont dans ta nature, tout le monde l'a dit : on peut compter sur toi !
Tu aimes travailler en équipe
En fait, on cherche de la passion et de l'amour pour ce métier. Mais surtout de l'esprit d'équipe, de la rigueur, et de la bonne volonté.

Responsabilités

Assurer le service en salle : accueil, prise de commande, suivi du service
Savoir tenir le bar en autonomie
Créer une atmosphère chaleureuse et adaptée à notre Maison
Assurer le suivi des règles d'hygiène et de la propreté du restaurant

Ce que nous offrons

Pourboires

Temps plein

Sélectionner un pays

Zootechnicien-ne bach-up opérationnel

Description du poste

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