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Video & Communication Creator

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Emplacement:
France , Paris

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

En tant que Video & Communication Creator en stage, tu intégreras l’équipe Sales de PlayPlay. Ton objectif sera de promouvoir PlayPlay auprès des prospects en créant des contenus vidéos différenciants & marquants avec notre outil, et parfois en leur présentant l’outil toi-même ! Tu seras amener à créer des vidéos pour des entreprises de tout secteur: luxe, finance, retail, industrie… Grâce à des outils, tu auras aussi comme mission d’identification des informations de contacts de nos prospects (numéros de téléphone, mails…), afin que les BDRs puissent les contacter. Tu collaboreras avec l’ensemble des équipes Sales afin d’identifier leurs besoins en contenu et de les aider à générer un maximum d’opportunités !

Responsabilités:

  • Créer des vidéos sur PlayPlay pour les Sales, à destination des entreprises (à partir de posts réseaux sociaux ou autre support)
  • S’assurer de la cohérence de ces vidéos et faire preuve de créativité en fonction de l’entreprise prospectée: format, ton, charte graphique, storytelling…
  • Enrichir les bases de données de contacts grâce à de nombreux outils (Kaspr, Surfe, Lusha, ZoomInfo…)
  • Présentation de l’outil à des prospects en collaboration avec les commerciaux pour les accompagner dans la prise en main de l’outil
  • Suivre et accompagner les prospects dans leur prise de l’outil PlayPlay lors de leur test (leur faire des retours vidéos)

Exigences:

  • Tu recherches un stage de 6 mois à partir de début Décembre 2025 ou Janvier 2026
  • Tu es passionné(e) par le secteur de la vidéo et/ou du cinéma !
  • Expérience en création de contenus photo et vidéo.
  • Montage (niveau vidéo intermédiaire).
  • Niveau courant d'anglais (C1 - C2).
  • Créatif(ve) : Tu as une vraie sensibilité artistique, l'œil du réalisateur !
  • Organisé(e) : Tu sais respecter les deadlines et anticiper les contraintes éventuelles.
  • Proactif(ve) : Tu prends des initiatives et tu es force de proposition !
  • Bon communicant(e) : Tu possèdes d’excellentes capacités de communication orale et écrite.
  • Dynamique : Tu débordes d’énergie du matin au soir !
Ce que nous offrons:
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Collations à volonté
  • Salle de jeux
  • Formation sur les biais inconscients
  • RTT / Jour de repos
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
25 décembre 2025

Type de travail:
Travail sur site
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  • Étudiant·e en M2 communication, marketing, design ou domaine connexe
  • Aisance rédactionnelle, esprit créatif et œil pour le détail
  • Envie d’apprendre vite, de contribuer et de faire grandir une marque
  • Intérêt pour les outils d’IA et les bonnes pratiques SEO
Responsabilités
Responsabilités
  • Participation à la ligne éditoriale
  • Rédaction d’articles SEO (≈ 3 / mois)
  • Contribution aux campagnes sponsorisées (LinkedIn Ads, SEA)
  • Rédaction et publication d’environ 2 posts par semaine sur LinkedIn
  • Construction du ton de marque
  • Suivi des performances et optimisations
  • Réalisation de supports (Google Slides) pour les équipes internes
  • Production de visuels et vidéos courtes pour le site et les campagnes
  • Rédaction de scripts vidéo courts (formats reels) pour le Personal Branding du CEO
  • Validation de contenus produits par des prestataires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de jeux
  • RTT / Jour de repos
  • Team building
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe
  • Temps plein
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  • Expérience VÉRIFIABLE d'au moins 1 an
  • Titulaire d'un CAP Petite enfance ou AEPE
  • Titulaire d'un BEP ou BAC Pro ASSP
  • Auxiliaire de vie
  • Le permis B est un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le trajet crèche-maison en toute sécurité
  • Préparer un goûter
  • Organiser des activités ludiques pour développer la créativité et l’autonomie
  • Aider les plus grands avec leurs devoirs
  • S’occuper de l’hygiène et du confort du bébé
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • La participation aux frais de transport
  • La prise en charge d’une mutuelle avantageuse
  • L’accès à des réductions grâce à une carte avantages
  • Un accompagnement par notre Coordinateur Petite Enfance
  • Temps partiel
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  • Expérience VÉRIFIABLE d'au moins 1 an
  • Titulaire d'un CAP Petite enfance ou AEPE
  • Titulaire d'un BEP ou BAC Pro ASSP
  • Auxiliaire de vie
  • Le permis B est un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le trajet crèche-maison en toute sécurité
  • Préparer un goûter
  • Organiser des activités ludiques pour développer la créativité et l’autonomie
  • Aider les plus grands avec leurs devoirs
  • S’occuper de l’hygiène et du confort du bébé
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • La participation aux frais de transport
  • La prise en charge d’une mutuelle avantageuse
  • L’accès à des réductions grâce à une carte avantages
  • Un accompagnement par notre Coordinateur Petite Enfance
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  • Vous possédez un permis de conduire CE, le Code 95, un certificat d'aptitude à la conduite et une carte de conducteur, tous en cours de validité
  • Une expérience probante en tant que chauffeur CE est une exigence absolue
  • Le transport d'alcool et de viande ne vous pose aucun problème
  • Vous êtes capable de travailler de manière autonome et rigoureuse
  • Vous avez une excellente maîtrise du français, du néerlandais ou de l'anglais
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Responsabilités
  • Chaque jour, vous faites la différence pour nos clients en assurant des livraisons ponctuelles, toujours avec professionnalisme et un sourire sincère
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  • De formation Bac+2
  • Expérience de 1 à 3 ans
  • Dynamique
  • Rigoureux-se
  • Organisé-e
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Responsabilités
  • Contrôle de conformité des pièces transmises par les clients
  • Détection d'anomalies et qualification des éléments manquants
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  • Prime repas
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  • BAC+2 en secteur bancaire serait un plus
  • Excellente capacité d'écoute et de communication
  • Esprit d'initiative, goût du challenge et sens du commerce
  • Organisation et aisance en bureautique
Responsabilités
Responsabilités
  • Recevoir nos clients dans la bonne humeur et les accompagner avec vigueur dans leurs démarches bancaires
  • Traiter les opérations de guichet avec rigueur
  • Promouvoir nos solutions bancaires
  • Identifier des opportunités et les concrétiser pour fidéliser notre clientèle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Opportunités de formation et d'évolution
  • Ambiance d'équipe dynamique et bienveillante
  • Environnement de travail stimulant où l'innovation rencontre la tradition
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  • Licence CPL et aptitude médicale classe 1 en cours de validité
  • Qualifications ATPL théorique / IR / MCC / FCL.055 niveau 4 minimum
  • Minimum de 500 heures d'IFR sur avion turbopropulseur en tant que PIC
  • Rigueur, organisation, bon relationnel et esprit d'équipe
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Responsabilités
  • Préparer et exécuter les vols
  • Rédiger les documents nécessaires à l'exploitation
  • Rédiger les comptes rendus et documents liés aux vols
  • Réaliser les activités demandées par la direction (formation, tâches administratives, etc.) dans le respect de la législation et du contrat de travail
  • Assurer toute activité en lien avec les responsabilités du Commandant de Bord
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 en Management, Transformation, Digital, Process / Organisation, ou École de Commerce
  • Anglais: C1
  • Capacité à synthétiser, structurer et clarifier des informations complexes
  • Rigueur, organisation, autonomie et sens de la confidentialité
  • Très bonnes compétences rédactionnelles et orales, en français et en anglais
  • Aisance avec les outils collaboratifs (Teams, SharePoint, Viva Engage…), et intérêt pour les méthodologies d’amélioration continue
  • Appétence pour le Digital, la transformation et le travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la conduite du changement et au support des initiatives de transformation
  • Aider à l’animation de la Process Academy & à la formalisation des processus
  • Contribuer aux ateliers d’amélioration continue
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une gratification mensuelle déterminée selon votre niveau d’études (grilles Schneider au-delà du légal)
  • Une prime de fin de stage décidée par votre manager et votre tuteur en fonction de votre évaluation de fin de stage
  • Une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% pour le trajet domicile-entreprise
  • Une journée d’accueil dédiée pour les stages supérieurs à 3 mois
  • un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise
  • des activités culturelles et sportives (en fonction du CSE de rattachement et de la durée de stage)
  • jusqu’à 2 jours / semaine de télétravail pour les postes éligibles
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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