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Vidéaste

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APEC

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Emplacement:
France , Beauvais

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

34000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Vidéaste en CDI - Mi Temps pour le campus de Beauvais (60), poste à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) à la Direction de la Communication du Groupe, le Vidéaste F/H intègre une équipe créative et productrice de contenus pour le Groupe UniLaSalle (4 campus). Il/elle prend en charge la captation de contenus (photos et vidéos) pour alimenter la base de données de contenus avec des rushs et assure la réalisation de montages adaptés aux différents canaux de diffusion et usages.

Responsabilités:

  • Co-concevoir, en collaboration avec les services demandeurs et le service communication, l’identité visuelle des différents projets (motion design, vidéo) en cohérence avec l’image du groupe
  • Déployer la stratégie de communication UniLaSalle en vidéo et produire les éléments de communication audio-visuelle
  • Monter les films (dérushage, montage, étalonnage, intégration des éléments sonores, visuels, export final)
  • Interagir avec les communautés du secteur, être identifié(e) par les influenceurs, réaliser des actions de co-branding, pousser nos contenus sur les réseaux de nos univers
  • Participer aux temps forts de la Direction (Journées Portes Ouvertes le week-end, manifestations…)
  • Assurer un suivi régulier de votre activité (reporting, prise de brief et rendez-vous clients internes)
  • Gérer le matériel audio et vidéo

Exigences:

  • Titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 dans les domaines de l’audiovisuel, du cinéma, de la communication visuelle ou équivalent
  • Expérience d'au minimum 3 ans sur un poste similaire
  • Appétence pour l’approche documentaire, journalistique et un sens de l’esthétique Image
  • Compétences techniques en matière de captation et post-production
  • Compétences sur la gestion audio et la prise de son
  • Maitrise d’une suite de logiciels créatifs (retouche, montage, motion design)
  • Curieux(se) et créatif(ve)
  • Capacité d’écoute et de conseils
  • Autonomie et sens du contact
  • Esprit d’équipe et de partage

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps partiel
Type de travail:
Travail hybride
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Exigences
  • École de communication, cinéma, web marketing avec une spécialité audiovisuelle
  • Curieux
  • Dynamique
  • Autonome
  • Créatif
  • Envie de mettre en pratique ce que tu apprends en cours
Responsabilités
Responsabilités
  • Aider à la préparation des tournages (briefs, création des set up, préparation du matériel et logistique)
  • Participer aux tournages de vidéos témoignages (installation des set-up, assisté à la réalisation)
  • Monter les vidéos (Adobe Premiere Pro, Adobe After Effects)
  • Faire l'étalonnage (correction colorimétrique, color grading)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Studio de tournage pour laisser place à la créativité
  • Management de proximité
  • Échange et un partage d’expérience en équipe
  • Ambiance familiale et bienveillante
  • Temps plein
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Vidéaste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Vidéaste en CDI - Mi Tem...
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 dans les domaines de l’audiovisuel, du cinéma, de la communication visuelle ou équivalent
  • Expérience d'au minimum 3 ans sur un poste similaire
  • Appétence pour l’approche documentaire, journalistique et un sens de l’esthétique Image
  • Compétences techniques en matière de captation et post-production
  • Compétences sur la gestion audio et la prise de son
  • Maitrise d’une suite de logiciels créatifs (retouche, montage, motion design)
  • Curieux(se) et créatif(ve)
  • Capacité d’écoute et de conseils
  • Autonomie et sens du contact
  • Esprit d’équipe et de partage
Responsabilités
Responsabilités
  • Co-concevoir, en collaboration avec les services demandeurs et le service communication, l’identité visuelle des différents projets (motion design, vidéo) en cohérence avec l’image du groupe
  • Déployer la stratégie de communication UniLaSalle en vidéo et produire les éléments de communication audio-visuelle
  • Monter les films (dérushage, montage, étalonnage, intégration des éléments sonores, visuels, export final)
  • Interagir avec les communautés du secteur, être identifié(e) par les influenceurs, réaliser des actions de co-branding, pousser nos contenus sur les réseaux de nos univers
  • Participer aux temps forts de la Direction (Journées Portes Ouvertes le week-end, manifestations…)
  • Assurer un suivi régulier de votre activité (reporting, prise de brief et rendez-vous clients internes)
  • Gérer le matériel audio et vidéo
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre, forfait 105 jours
  • 6 semaines de congés payés
  • RTT : Environ 6 par an
  • 15 à 22 jours de télétravail annuel
  • Politique de formation du personnel ambitieuse
  • Restauration d’entreprise avec prise en charge partielle employeur (45%)
  • Plan d’Epargne Entreprise
  • Retraite supplémentaire
  • Mutuelle isolée prise en charge à 100% par l'employeur
  • Œuvres sociales du CSE (Comité social et économique)
  • Temps partiel
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Exigences
  • 3 à 5 ans d’expérience en production audiovisuelle, coordination de projets vidéo ou en agence
  • Bonne connaissance du process de production vidéo (pré-production, tournage, post-production)
  • Première expérience en gestion de projet et coordination d’équipes
  • Sensibilité éditoriale et culture audiovisuelle
  • Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle de manière organisée
  • Rigueur et organisation, vous savez prioriser et respecter les deadlines
  • Adaptabilité, vous savez vous ajuster face aux imprévus
  • Bonne communication écrite et orale en anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation et coordination des tournages
  • Organiser et coordonner les tournages photo/vidéo chez nos clients (PME, ETI, grands groupes)
  • Gérer la logistique des tournages : repérages, plannings, coordination des équipes
  • Assurer le suivi opérationnel de A à Z : de la préparation à la livraison des contenus
  • Garantir le respect des délais et la qualité des livrables
  • Coordination des freelances
  • Briefer les freelances (photographes, vidéastes) sur les attentes et spécificités de chaque tournage
  • Suivre le travail des équipes techniques et garantir la cohérence avec nos standards
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Semaine de 4 jours
  • Plan de développement professionnel
  • Congés pour enfant malade
  • Solution de prévention santé mentale
  • Employee Resource Groups (ERG)
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  • Directeur
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Nous recherchons un(e) commis comptable motivé pour soutenir nos opérations fina...
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Date d'expiration
04 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • DEP ou AEC en comptabilité
  • 1 à 2 ans d’expérience en comptabilité générale
  • Maîtrise de Microsoft Excel
  • Connaissance d’un logiciel comptable (QuickBooks, Sage, Acomba, etc.)
  • Minutie, efficacité et capacité à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer l’entrée de données comptables quotidiennes
  • Soutenir la gestion des comptes payables et recevables
  • Préparer les conciliations bancaires simples
  • Participer à la préparation des rapports mensuels
  • Classer les documents comptables et maintenir l’archivage
  • Aider lors des vérifications externes
  • Contribuer à la mise à jour des procédures internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif selon l’expérience
  • Assurance collective (santé, dentaire, invalidité)
  • Programme de REER collectif avec contribution de l’employeur
  • 3 semaines de vacances dès la première année
  • Horaire flexible et possibilité de télétravail hybride
  • Formation continue et opportunités d’avancement
  • Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique
  • Stationnement gratuit / accès facile en transport en commun
  • Temps plein
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Cuisinier

Emplacement
Emplacement
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Salaire
Salaire:
22950.00 EUR / Année
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AmRest
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Esprit d'équipe
  • excellent relationnel client
  • sens des priorités
  • motivation
  • envie d’apprendre
  • attitude positive
  • une première expérience dans le secteur de la cuisine japonaise serait appréciée
  • avoir à cœur d’offrir à nos clients la meilleure expérience gourmande possible
Responsabilités
Responsabilités
  • Mise en place des différents ingrédients et préparation pour la cuisine
  • Réaliser les préparations de la carte
  • Installer les produits dans les vitrines libre-service
  • Respecter les standards de qualité des produits Sushi Shop, les normes et procédures d’hygiène alimentaire
  • Nettoyage et entretien des locaux et du matériel
  • Gestion et contrôle de la réception des marchandises / réalisation des inventaires
  • Ouverture & fermeture du point de vente
  • Garantir et gérer le bon déroulement des opérations au quotidien
  • Garantir une expérience client conforme aux standards Sushi Shop
  • Gestion de la caisse
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation sur mesure
  • De réelles possibilités d’évolution interne
  • Tickets Restaurant d’une valeur de 9,30 euros, participation au titre de transport
  • Mutuelle, un contrat de prévoyance pris en charge à 100% par l’entreprise
  • Remise de 30 % dans les restaurants de notre groupe: KFC, Sushi Shop
  • Possibilité de piloter en autonomie votre rémunération grâce à notre partenaire Stairwage (possibilité de vous rémunérer en cours de mois jusqu’à 4 fois à l’issue de la période d’essai)
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
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Nous sommes à la recherche d’un(e) spécialiste à la paie pour joindre une équipe...
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Salaire:
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Randstad
Date d'expiration
04 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en paie ou comptabilité (ADP, PCP un atout)
  • Minimum 2 ans d’expérience en traitement de la paie
  • Connaissance des lois du travail et de la paie au Québec
  • Autonomie, souci du détail, discrétion professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter les cycles de paie (hebdomadaire, bimensuel ou mensuel)
  • Préparer et vérifier les remises gouvernementales (DAS, T4, relevé 1)
  • Gérer les déductions, avantages imposables, saisies, etc.
  • Collaborer avec les RH pour les entrées/sorties d’employés
  • Soutenir les vérifications internes et externes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif selon l’expérience
  • Assurance collective (santé, dentaire, invalidité)
  • Programme de REER collectif avec contribution de l’employeur
  • 3 semaines de vacances dès la première année
  • Horaire flexible et possibilité de télétravail hybride
  • Formation continue et opportunités d’avancement
  • Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique
  • Stationnement gratuit / accès facile en transport en commun
  • Temps plein
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