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Technico-Commercial Agriculture

France, Nantes 45000.00 - 50000.00 EUR / Année · Offre publiée 15 janvier 2026
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Description du poste

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vos missions seront les suivantes : Développer, animer et accompagner le réseau de distributeurs agréés sur votre secteur. Assurer la vente et le suivi direct auprès des grands comptes (éleveurs, couvoirs) en collaboration avec les distributeurs locaux. Identifier et prospecter de nouvelles opportunités (coopératives, grands élevages, distributeurs). Promouvoir les solutions de la marque auprès des techniciens agricoles et acteurs de la production. Représenter l'entreprise lors des salons professionnels, journées techniques et portes ouvertes.​ Construire, négocier et sécuriser les offres en garantissant la cohérence technique et économique des projets (devis, dimensionnement, solutions sur mesure).​ Zone : Sud Pays de la Loire / Nord Nouvelle Aquitaine / Sud-Ouest (Landes / Gers / Pays basque)

Responsabilités

  • Développer, animer et accompagner le réseau de distributeurs agréés sur votre secteur
  • Assurer la vente et le suivi direct auprès des grands comptes (éleveurs, couvoirs) en collaboration avec les distributeurs locaux
  • Identifier et prospecter de nouvelles opportunités (coopératives, grands élevages, distributeurs)
  • Promouvoir les solutions de la marque auprès des techniciens agricoles et acteurs de la production
  • Représenter l'entreprise lors des salons professionnels, journées techniques et portes ouvertes
  • Construire, négocier et sécuriser les offres en garantissant la cohérence technique et économique des projets (devis, dimensionnement, solutions sur mesure)

Exigences

  • Expérience réussie (5 ans minimum) en B2B sur une fonction similaire dans le secteur agricole
  • Formation de type BTS/DUT commercial, agricole ou technique
  • Niveau d’anglais satisfaisant, utile pour les formations produits et échanges avec le siège

Ce que nous offrons

  • Découchés limités : 2 à 3 nuits par mois dans le Sud-Ouest et une semaine de formation trimestrielle au siège (Pays-Bas)
  • Statut cadre au forfait 218 jours, avec une grande autonomie d’organisation
  • Forfait attractif : participation, véhicule de fonction et tous les outils nécessaires à la réussite de votre mission

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Au sein de nos différentes régions, nous recrutons des technico-commerciaux dans...
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France , Selommes
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Salaire:
Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 ou Bac+3 avec une spécialisation commerce ou agricole
  • Goût pour la relation commerciale
  • Appétence pour le secteur agricole
  • Capacité à travailler en équipe
  • Maîtrise des outils informatiques, notamment Pack Office (Excel et PowerPoint)
  • Permis B
  • Connaissances de base en agronomie appréciées
Responsabilités
Responsabilités
  • Découvrir l’entreprise et analyser sa clientèle
  • Être associé au suivi d’un portefeuille clients et prospects, et développer auprès d’eux l’offre directe de produits et services proposés liés à l’achat de céréales
  • Analyser la gamme de produits
  • Développer un regard vers le métier de Technico-Commercial
  • Participer à la réalisation des actions commerciales en prospection active
  • Développer et promouvoir les Outils d'Aide à la Décision (OAD) / outils digitaux dans l’exécution de tes missions et assurer un reporting régulier auprès de ton manager
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration complète avec des modules de formation
  • Accompagnement à la mobilité
  • 13e mois
  • Titres-restaurant
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Temps plein
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Alternant Technico-Commercial Agricole

Construis ton avenir au cœur des territoires agricoles, aux côtés d’un groupe co...
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France , Vennecy (45)
Salaire
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Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Tu prépares un Bac+2 ou un Bac+3 avec une spécialisation commerce ou agricole
  • Ton goût fort pour la relation commerciale, ton appétence pour le secteur agricole et ta capacité à travailler en équipe seraient un atout supplémentaire pour mener à bien les missions qui te seront confiées.
  • Tu maîtrises les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel et PowerPoint).
  • Qualités relationnelles, prise d’initiative et goût du challenge sont indispensables pour assurer l’atteinte d’objectifs et la satisfaction de nos clients agriculteurs.
  • Des déplacements sur les sites de la région sont à prévoir, le permis B est donc indispensable.
  • Connaissances de base en agronomie appréciées.
Responsabilités
Responsabilités
  • Découvrir l'entreprise et analyser sa clientèle.
  • Être associé au suivi d'un portefeuille clients et prospects, et développer auprès d'eux l'offre directe de produits et services proposés liés à l'achat de céréales.
  • Analyser la gamme de produits.
  • Développer un regard vers le métier de Technico-Commercial.
  • Participer à la réalisation des actions commerciales en prospection active.
  • Développer et promouvoir les Outils d'Aide à la Décision (OAD) / outils digitaux dans l'exécution de tes missions et assurer un reporting régulier auprès de ton manager.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration complète avec des modules de formation
  • Accompagnement à la mobilité
  • 13e mois
  • Titres-restaurant
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Temps plein
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Alternant Technico-Commercial Pv

Le Groupe Agri-Négoce est une entreprise composée de 4 filiales indépendantes im...
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France , Doué-en-Anjou
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Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 ou Bac+3 avec spécialisation commerce ou agricole
  • goût pour la relation commerciale
  • appétence pour le secteur agricole
  • capacité à travailler en équipe
  • maîtrise des outils informatiques (Pack Office : Excel et PowerPoint)
  • qualités relationnelles
  • prise d'initiative
  • goût du challenge
  • permis B
  • connaissances de base en agronomie appréciées
Responsabilités
Responsabilités
  • Découvrir l'entreprise et analyser sa clientèle
  • Être associé au suivi d'un portefeuille clients et prospects, et développer auprès d'eux l'offre directe de produits et services proposés liés à l'achat de céréales
  • Analyser la gamme de produits
  • Développer un regard vers le métier de Technico-Commercial
  • Participer à la réalisation des actions commerciales en prospection active
  • Développer et promouvoir les Outils d'Aide à la Décision (OAD) / outils digitaux dans l'exécution de tes missions et assurer un reporting régulier auprès de ton manager
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accompagnement à la mobilité
  • 13e mois
  • titres-restaurant
  • mutuelle
  • prévoyance
  • Temps partiel
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Alternant Technico-Commercial Agricole

Construis ton avenir au cœur des territoires agricoles, aux côtés d’un groupe co...
Emplacement
Emplacement
France , Mansigne
Salaire
Salaire:
Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 ou Bac+3 spécialisation commerce ou agricole
  • goût fort pour la relation commerciale
  • appétence pour le secteur agricole
  • capacité à travailler en équipe
  • maîtrise des outils informatiques, notamment Pack Office (Excel et PowerPoint)
  • qualités relationnelles
  • prise d'initiative
  • goût du challenge
  • permis B indispensable
  • connaissances de base en agronomie appréciées
Responsabilités
Responsabilités
  • Découvrir l'entreprise et analyser sa clientèle
  • Être associé au suivi d'un portefeuille clients et prospects
  • Développer auprès d'eux l'offre directe de produits et services liés à l'achat de céréales
  • Analyser la gamme de produits
  • Développer un regard vers le métier de Technico-Commercial
  • Participer à la réalisation des actions commerciales en prospection active
  • Développer et promouvoir les Outils d'Aide à la Décision (OAD) / outils digitaux
  • Assurer un reporting régulier auprès de son manager
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration complète avec modules de formation
  • accompagnement à la mobilité selon situation
  • 13e mois
  • titres-restaurant
  • mutuelle
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  • Temps plein
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Technico-commercial agricole

Le Groupe Agri-Négoce, créé en 1985, est une entreprise composée de 4 filiales i...
Emplacement
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France , Herbault
Salaire
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Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Une expérience en commerce agricole (acquise en production végétale – alternance stage compris) est indispensable
  • Passionné-e par le domaine agricole et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients
  • Connaissance de la réglementation et du milieu agricole sera appréciée
  • Maîtrise de l’outil informatique et un goût pour la relation commerciale, la satisfaction client et l'atteinte d'objectifs sont des atouts
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre et fidéliser un portefeuille d’agriculteurs sur le département du 41
  • Assurer, avec accompagnement, une démarche de prospection pour développer un portefeuille d'agriculteurs
  • Réaliser les achats de la collecte, promouvoir et réaliser la commercialisation des approvisionnements (semences, fertilisants, produits de protection des cultures…) et la promotion des services proposés par l'entreprise auprès des agriculteurs
  • Promouvoir l’offre direct client
  • Participer à la détermination des besoins et des attentes des agriculteurs, en sachant promouvoir l'innovation
  • Apporter les conseils nécessaires à l'optimisation et à la rentabilité des exploitations de son périmètre
  • Participer au suivi et à la gestion des créances
  • Garantir la bonne exécution des contrats commerciaux dans le respect des impératifs logistiques et s’assurer de la bonne fin des opérations commerciales
  • Assurer un appui et un suivi technique auprès de l'agriculteur en s'appuyant sur les Outils d'Aide à la Décision (O.A.D)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un parcours d'intégration interactif et personnalisé
  • Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Prime d'objectifs + Mutuelle + Prévoyance + Véhicule + Téléphone portable + PC portable
  • Une Politique Handicap et Diversité
  • Temps plein
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Technico-commercial matériel d'élevage

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, im...
Emplacement
Emplacement
France , Vitré
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Agrial
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3 Technico-commercial agricole ou de formation conseiller agricole/élevage
  • Idéalement une première expérience sur un poste similaire
  • Bonne connaissance de la vente de matériel de traite et d'élevage ou du milieu agricole
  • Maîtrise des outils informatiques Pack office, Logiciels de construction de plans et ERP
  • Organisé, autonome, réactif et a le sens des responsabilités ainsi qu'un bon relationnel
  • Titulaire du Permis B
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller les éleveurs
  • Commercialiser des équipements de traite et d'élevage auprès des prospects et clients : installation de traite, DAC et DAL, racleur, tubulaire …
  • Dynamiser et suivre votre portefeuille clients
  • Gérer des relations durables avec les éleveurs de votre secteur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Grande autonomie au quotidien : vous organisez votre planning et vos déplacements en toute confiance
  • Liberté d'un poste itinérant : vous intervenez directement sur le terrain auprès de différents clients/sites
  • Variété des journées : chaque intervention est différente
  • Relation directe avec les clients : vous êtes l'interlocuteur privilégié et développez une relation de confiance
  • Vrai sens des responsabilités : vous gérez vos missions de A à Z
  • Poste dynamique : idéal pour les profils qui aiment l'action et le terrain
  • Accompagnement et une formation régulière avec les constructeurs
  • Temps plein
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Technico-commercial sédentaire

Vous souhaitez allier technicité et relation client au sein d’une entreprise à t...
Emplacement
Emplacement
France , Angers
Salaire
Salaire:
30000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation technique ou commerciale avec une forte sensibilité industrielle (fabrication)
  • Solides connaissances des milieux du transport (PL/SPL), TP, agricole
  • Connaissances en lecture de plans techniques
  • Aisance relationnelle, rigueur, réactivité et esprit d'équipe
  • Sens du service client
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle
  • Minimum 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer activement au développement commercial: prospection, participation à des Salons, visites clients/prospects
  • Traiter les commandes entrantes et les demandes de devis
  • Répondre aux questions techniques des clients
  • Participer au suivi des délais de livraison et des non-conformités (NC)
  • Assurer un suivi commercial rigoureux des affaires en cours
  • Lire et interpréter des plans techniques sur SolidWorks
  • Temps plein
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Technico-commercial agricole

Au sein de la Direction Commerciale Grand Ouest de la Coopérative Agricole Axéré...
Emplacement
Emplacement
France , Ecueille
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Salaire:
Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • De formation initiale en Agronomie ou en Agrofournitures exigée
  • La connaissance de la réglementation et du milieu agricole est un véritable atout
  • Permis B requis
  • Autonome
  • Sens du service client
  • Esprit de performance
  • Dynamisme
  • Rigueur organisationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre et fidéliser un portefeuille d'agriculteurs
  • Participer aux achats de collecte et à la commercialisation des approvisionnements
  • Analyser les besoins des agriculteurs en utilisant des Outils d'Aide à la Décision (O.A.D) et promouvoir les solutions innovantes
  • Analyser l'offre concurrente et faire remonter les informations à sa hiérarchie
  • Connaître les mécanismes de suivi des créances cultures de son portefeuille et à la gestion de leur réglement
  • Adapter et tracer le conseil technique, tout en respectant la réglementation en vigueur
  • Réaliser un diagnostic culturel formalisé avant toute préconisation et garantir la traçabilité du conseil
  • Respecter les procédures d'audit ou de contrôle dans le domaine des activités commerciales
  • Gérer l’administration des commandes d’agrofourniture et saisir les données clients dans les systèmes
  • Réaliser un reporting régulier de votre activité à votre responsable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un parcours d’intégration personnalisé et intéractif
  • Un package de rémunération : Fixe + variable + 13e mois + Titres restaurant + Mutuelle + Prévoyance + Intéressement et Participation selon les accords + véhicule de service + CSE
  • Une politique Handicap et Diversité
  • Temps plein
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