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Technicien pigments

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Randstad

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Emplacement:
France , Oissel

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Catégorie:
Fabrication

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

15.00 EUR / Heure
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Description du poste:

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous intégrez le service fabrication. Votre mission principale est de conduire une ou plusieurs unités de fabrication d'encres ou de pigments, en garantissant l'excellence opérationnelle et le respect des normes QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement). Votre expertise technique vous permet d'intervenir efficacement pour résoudre les problématiques liées aux produits, aux procédés ou aux équipements.

Responsabilités:

  • Conduire les installations en suivant rigoureusement les fiches techniques
  • Préparer et charger les matières premières
  • Assurer les opérations de finition (broyage, conditionnement/mise en bouteille, etc.)
  • Enregistrer avec précision les données de production et de consommation sur les outils numériques dédiés (Excel, Infinyfab)
  • Effectuer les mesures physiques de contrôle qualité (pH, temps de filtration)
  • Maintenir la propreté et l'organisation du poste de travail (démarche RESA)
  • Réaliser les réglages nécessaires lors des changements de séries (intercampagnes)
  • Assurer la maintenance de premier niveau (remplacement de joints, filtres, pompes)
  • Appliquer strictement les règles QHSE en vigueur, notamment celles liées aux matières dangereuses
  • Identifier et proposer des actions d'amélioration technique ou organisationnelle
  • Participer aux analyses d'incidents (méthode de l'arbre des causes)
  • Assurer la passation de consignes efficace entre les équipes
  • Former et accompagner les nouveaux collaborateurs

Exigences:

  • Formation : Titulaire d'un Bac Pro Industrie des procédés ou Chimie industrielle, ou justifiant d'une expérience professionnelle de 5 ans dans le secteur de l'industrie chimique ou pétrochimique
  • Maîtrise de la conduite d'équipements de production industriels
  • Permis CACES (conduite de chariots élévateurs)
  • Solides connaissances en chimie industrielle et des risques HSE associés aux produits chimiques
  • Rigueur et organisation (autonomie)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
09 mars 2026

Expiration:
31 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en logistique ou transport et une expérience confirmée en dispatch / exploitation transport terrestre
  • Bonne connaissance de la réglementation transport (temps de conduite, etc.)
  • Aisance avec les outils informatiques
  • Sens de l'organisation, gestion du stress, réactivité et bon relationnel
  • Compétence en négociation pour optimiser le choix des moyens de transport selon des critères économiques et qualitatifs
  • Excellent niveau d'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Réception des ordres commerciaux de positionnement ou de livraison du Service Clients
  • Etude et analyse de la faisabilité de la demande
  • Recherche du meilleur moyen de transport terrestre (route, ferroviaire, barge) en fonction de critères économiques, qualitatifs et des contraintes commerciales
  • Réservation du transport et assurer le suivi quotidien de l'ensemble de la réalisation du transport
  • Saisie, mise à jour des données logistiques et veiller à la bonne cohérence dans les différents systèmes d'information et les tableaux de suivi activité
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Gestionnaire Rh & Paie

Vous assurez la gestion opérationnelle de l'administration du personnel et de la...
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+3
  • vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire, plus particulièrement dans le transport
  • Vous maîtrisez SILAE & bon niveau sur Excel AVANCE
  • Votre rigueur, votre autonomie, votre sens des responsabilités sont un atout pour ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • gérer l'administration du personnel
  • collecter et traiter des éléments variables de paies essentiellement de conducteurs
  • contrôler des bulletions de paies
  • suivre des absences, AT, visites médicales
  • suivre des validités des permis et des formations obligatoires
  • suivre des courriers d'infractions conducteurs et transmission aux salariés
  • participer au processus de recrutement
  • participer à des projets de communication interne RH
  • Temps plein
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Infirmier De (F/H)

Comment percevez-vous l'opportunité de contribuer à la mission vitale d'un hôpit...
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
  • Excellentes compétences en communication interpersonnelle
  • Capacité à s'adapter rapidement aux situations changeantes et stressantes de l'hôpital
  • Empathie naturelle pour offrir un soutien patient centré et personnalisé
Responsabilités
Responsabilités
  • Dispenser des soins infirmiers adaptés aux besoins spécifiques de chaque patient
  • Coordonner les interventions avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale
  • Assurer le suivi administratif des dossiers médicaux en respectant les protocoles en vigueur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Indemnité kilométrique
  • Prévoyance santé
  • Primes et intéressements
  • Fast TT
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Exigences
Exigences
  • 2 ans d'expérience dans un environnement similaire
  • Capacité à prendre soin et à accompagner les résidents avec compassion
  • Certification d'État d'Aide-Soignant(e) nécessaire
  • Excellentes compétences en communication et travail d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'aide aux soins d'hygiène et de confort pour chaque résident
  • Participer à la prise en charge quotidienne et au suivi personnalisé des personnes âgées
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un environnement sécuritaire et chaleureux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • avantages sociaux et financiers exceptionnels
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  • Effectuer des évaluations régulières de l'état de santé des résidents pour élaborer des plans de soins personnalisés
  • Administrer les traitements médicaux prescrits en respectant les protocoles de soins et les procédures établies
  • Assurer une communication continue avec les équipes médicales et les familles pour un suivi optimal des résidents
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Ce que nous offrons
  • Fast TT
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Exigences
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  • Baccalauréat en génie mécanique (profil junior bienvenu !) ou DEC en mécanique du bâtiment ou tout expérience terrain pertinente
  • Capacité à lire des plans complexes et à proposer des solutions optimisées
  • Excellentes aptitudes relationnelles, capacité à vulgariser des concepts techniques au téléphone et en personne
  • Aptitude à gérer plusieurs projets de front avec rigueur
  • Connaissance des systèmes de gestion de l'énergie et des logiciels de sélection manufacturiers, un atout
Responsabilités
Responsabilités
  • Sélectionner et dimensionner les équipements de ventilation, climatisation et chauffage selon les plans et devis
  • Offrir un soutien technique de haut niveau aux entrepreneurs et ingénieurs-conseils
  • Préparer des soumissions précises incluant l'analyse des coûts et des délais
  • Assurer le suivi complet, de la conception initiale jusqu’à la livraison finale au chantier
  • Accompagner ponctuellement les clients sur les chantiers pour résoudre des problématiques d'installation complexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un poste stimulant où vous aurez des responsabilités, une entreprise qui valorise le talent interne
  • Un poste où votre sens de l’organisation et votre gestion des priorités seront mis à l’épreuve
  • Programme de REER avec une contribution employeur
  • Programme complet d’assurances collectives
  • La possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise et de rester à l'affût des dernières technologies
  • Un horaire stable de jour (lundi au vendredi) et salaire très compétitif
  • Bonifications
  • Temps plein
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Conseiller expert pro et entrepreneurs

Conseiller expert Pro et entrepreneurs. Québec. Salaire: 25$ à 27$ de l'heure. P...
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Salaire:
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Date d'expiration
10 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Une base en service client ou en vente
  • Une aisance naturelle avec l'informatique
  • De la débrouillardise, un esprit d'équipe qui veut faire une différence dans l'expérience de notre clientèle
  • Si tu connais déjà un peu la quincaillerie, la construction et/ou l'outillage c’est un gros plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer des soumissions et collaborer étroitement avec l'équipe de représentants externes
  • Assurer la satisfaction et la fidélité de la clientèle en répondant aux appels, en gérant les demandes produits
  • Garantir un traitement des commandes rapide par une collaboration efficace avec les autres départements
  • Maintenir une expertise à jour sur les produits et l'outillage liés à la construction par la participation à des formations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base concurrentiel de 25 $ à 27 $ de l'heure
  • Horaire du lundi au vendredi, de jour, flexibilité et conciliation travail / famille
  • Couverture d'assurances collectives
  • Accès à la télémédecine et à un programme d'aide aux employés
  • 3 semaines de vacances en débutant
  • Environnement : direction près de ses employés, activités régulières pour solidifier l'esprit d'équipe
  • Temps plein
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Gérante de boutique – Mode féminine haut de gamme

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Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
55000.00 - 60000.00 CAD / Année
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Date d'expiration
10 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience solide en gestion de commerce de détail, idéalement dans le secteur de la mode
  • Excellentes aptitudes en communication et passion pour l'expérience client
  • Capacité à travailler du mardi au samedi, pas de soirs
  • Une personne proactive qui comprend les défis du marché actuel et qui sait fidéliser une clientèle haut de gamme
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion d'équipe : Encadrer, motiver et superviser une équipe de conseillères en vente
  • Expérience Client : Inculquer une approche de service client supérieure basée sur le stylisme personnalisé
  • Dynamisation de la marque : Agir à titre d'ambassadrice proactive pour faire rayonner la boutique et atteindre les objectifs de performance
  • Opérations : Assurer la gestion des horaires et répondre aux besoins quotidiens de l'équipe et de la clientèle
  • Formation : Participer activement à la formation continue et au développement des compétences de l'équipe
  • Toutes autres tâches connexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération : Salaire de base de 55K $ + bonis
  • Horaire de jour : Aucun quart de travail en soirée
  • 2 semaines de vacances et stationnement gratuit sur place
  • Formation externe complète
  • Temps plein
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