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Technicien expédition-réception

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Emplacement:
Canada , Saint-Bruno

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Catégorie:
Fabrication

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

55000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Technicien à l'expédition et réception à St-Bruno Vous avez le sens de l'organisation tatoué sur le cœur et le milieu manufacturier vous passionne ? Notre client, un leader d'envergure dans le domaine du confort thermique situé à Saint-Bruno-de-Montarville, recherche actuellement un Technicien à l'expédition pour joindre ses rangs. Ce poste stratégique et permanent est l'occasion idéale de mettre votre rigueur à profit au sein d'une entreprise humaine où la collaboration est la priorité. Si vous cherchez un environnement stimulant à Saint-Bruno-de-Montarville pour propulser votre parcours, ce rôle de Technicien à l'expédition est fait pour vous. Venez faire une réelle différence dans la fluidité des opérations dès aujourd'hui !

Responsabilités:

  • Coordonner les activités quotidiennes du quai de chargement en accueillant les transporteurs et en veillant au respect strict des normes de sécurité
  • Prendre en charge l'ensemble des transactions logistiques dans le système SAP, incluant les sorties de marchandises et la documentation d'expédition
  • Planifier les rendez-vous de ramassage et de livraison tout en assurant une communication fluide avec les équipes de préparation internes
  • Gérer la documentation complexe liée à l'exportation vers les États-Unis, comme les factures commerciales et les listes de colisage
  • Résoudre proactivement les problématiques de transport telles que les retards ou les bris et gérer les réclamations auprès des partenaires
  • Collaborer activement à l'optimisation des méthodes de travail pour améliorer l'efficacité globale du département de Saint-Bruno-de-Montarville

Exigences:

  • Détenir un diplôme (DEP, DEC ou AEC) en logistique ou transport, ou posséder une expérience de travail équivalente et pertinente
  • Cumuler entre 2 et 3 années d'expérience dans un rôle similaire de Technicien à l'expédition en milieu manufacturier
  • Maîtriser les outils de la suite MS Office, plus particulièrement le logiciel Excel pour le suivi de données
  • Démontrer une aisance marquée avec l'utilisation d'un système ERP, idéalement SAP, pour la gestion des inventaires
  • Posséder d'excellentes aptitudes de communication en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour échanger avec divers intervenants
  • Faire preuve d'un grand sens des responsabilités, d'autonomie et d'un jugement sûr pour gérer les priorités quotidiennes
Ce que nous offrons:
  • Assurances payées à 65% par l'employeur
  • Accès à la télémédecine dès votre premier jour
  • REER collectif avec une généreuse cotisation de l'employeur allant jusqu'à 5%
  • Équilibre vie-travail sain avec un horaire stable de 40 heures par semaine
  • 4 congés mobiles annuels
  • Accès direct à un gym et des douches sur votre lieu de travail
  • Environnement de travail moderne et collaboratif
  • Compte Passion de 200 $ annuellement pour soutenir vos loisirs personnels
  • Rabais corporatifs intéressants

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mai 2026

Expiration:
11 juin 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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55000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Date d'expiration
23 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir un diplôme (DEP, DEC ou AEC) en logistique ou transport, ou posséder une expérience de travail équivalente et pertinente
  • Cumuler entre 2 et 3 années d'expérience dans un rôle similaire de Technicien à l'expédition en milieu manufacturier
  • Maîtriser les outils de la suite MS Office, plus particulièrement le logiciel Excel pour le suivi de données
  • Démontrer une aisance marquée avec l'utilisation d'un système ERP, idéalement SAP, pour la gestion des inventaires
  • Posséder d'excellentes aptitudes de communication en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Faire preuve d'un grand sens des responsabilités, d'autonomie et d'un jugement sûr pour gérer les priorités quotidiennes
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner les activités quotidiennes du quai de chargement en accueillant les transporteurs et en veillant au respect strict des normes de sécurité
  • Prendre en charge l'ensemble des transactions logistiques dans le système SAP, incluant les sorties de marchandises et la documentation d'expédition
  • Planifier les rendez-vous de ramassage et de livraison tout en assurant une communication fluide avec les équipes de préparation internes
  • Gérer la documentation complexe liée à l'exportation vers les États-Unis, comme les factures commerciales et les listes de colisage
  • Résoudre proactivement les problématiques de transport telles que les retards ou les bris et gérer les réclamations auprès des partenaires
  • Collaborer activement à l'optimisation des méthodes de travail pour améliorer l'efficacité globale du département de Saint-Bruno-de-Montarville
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Assurances payées à 65% par l'employeur
  • Accès à la télémédecine dès votre premier jour
  • REER collectif avec cotisation de l'employeur allant jusqu'à 5%
  • Horaire stable de 40 heures par semaine
  • 4 congés mobiles annuels
  • Accès direct à un gym et des douches sur votre lieu de travail
  • Compte Passion de 200 $ annuellement
  • Rabais corporatifs
  • Temps plein
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Technicien expédition-réception

Vous avez le sens de l'organisation tatoué sur le cœur et le milieu manufacturie...
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Canada , Saint-Bruno
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir un diplôme (DEP, DEC ou AEC) en logistique ou transport, ou posséder une expérience de travail équivalente et pertinente
  • Cumuler entre 2 et 3 années d'expérience dans un rôle similaire de Technicien à l'expédition en milieu manufacturier
  • Maîtriser les outils de la suite MS Office, plus particulièrement le logiciel Excel pour le suivi de données
  • Démontrer une aisance marquée avec l'utilisation d'un système ERP, idéalement SAP, pour la gestion des inventaires
  • Posséder d'excellentes aptitudes de communication en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour échanger avec divers intervenants
  • Faire preuve d'un grand sens des responsabilités, d'autonomie et d'un jugement sûr pour gérer les priorités quotidiennes
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner les activités quotidiennes du quai de chargement en accueillant les transporteurs et en veillant au respect strict des normes de sécurité
  • Prendre en charge l'ensemble des transactions logistiques dans le système SAP, incluant les sorties de marchandises et la documentation d'expédition
  • Planifier les rendez-vous de ramassage et de livraison tout en assurant une communication fluide avec les équipes de préparation internes
  • Gérer la documentation complexe liée à l'exportation vers les États-Unis, comme les factures commerciales et les listes de colisage
  • Résoudre proactivement les problématiques de transport telles que les retards ou les bris et gérer les réclamations auprès des partenaires
  • Collaborer activement à l'optimisation des méthodes de travail pour améliorer l'efficacité globale du département de Saint-Bruno-de-Montarville
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Protection complète avec des assurances payées à 65% par l'employeur
  • Accès à la télémédecine dès votre premier jour
  • REER collectif avec une généreuse cotisation de l'employeur allant jusqu'à 5%
  • Horaire stable de 40 heures par semaine
  • 4 congés mobiles annuels
  • Accès direct à un gym et des douches sur votre lieu de travail
  • Compte Passion de 200 $ annuellement
  • Rabais corporatifs intéressants
  • Temps plein
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Exigences
  • Première expérience réussie dans le secteur de la vente alimentaire
  • Esprit d'Équipe
  • Autonomie & Mobilité
  • Vous possédez une voiture personnelle et êtes OK de vous déplacer
  • Disponible pour travailler les jours requis (Lundi, Mercredi, Jeudi, Samedi et Dimanche) avec un démarrage matinal (7h00)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil Chaleureux : Accueillir et conseiller les clients à votre stand de poulets rôtis
  • Prise de Commandes : Prendre les commandes de manière rapide et efficace
  • Préparation et Service : Emballer les poulets et autres produits avec soin
  • Encaissement : Assurer les transactions et l'encaissement
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Date d'expiration
05 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Flexibilité horaire : Vous êtes disponible du lundi au dimanche.
  • Amplitude : Vous acceptez des horaires variables compris entre 06h00 et 19h30.
  • Condition physique : Vous êtes dynamique et capable de supporter le port de charges lourdes tout au long de la journée.
  • Autonomie : Vous savez travailler seul en rayon tout en respectant les objectifs de temps.
  • Disponibilité : Vous êtes prêt à commencer immédiatement.
Responsabilités
Responsabilités
  • Approvisionnement : Réceptionner les marchandises et assurer le remplissage constant du rayon.
  • Gestion des stocks : Organiser les réserves, effectuer les rotations de produits et gérer les vidanges.
  • Merchandising : Veiller à la propreté du rayon, au "facing" (alignement des produits) et à l'étiquetage correct des prix.
  • Manutention : Décharger les palettes et manipuler quotidiennement des charges lourdes (packs de boissons).
  • Temps plein
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Juriste Relations Sociales - Freelance

Nous cherchons notre prochain.e Juriste Relations Sociales pour accompagner notr...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Mirakl
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Master 2 en Droit Social/Droit du Travail
  • Minimum 4 ans d'expérience en droit social, idéalement en entreprise ou en cabinet d'avocats
  • Expérience préalable dans la gestion des instances représentatives du personnel (IRP)
  • Maîtrise approfondie du droit du travail français et des relations sociales
  • Approche pragmatique des problématiques juridiques
  • Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Rigueur et autonomie
  • Maîtrise du français et de l'anglais dans un contexte professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer le dialogue social : Accompagner notre Director of People dans la préparation et l'animation des réunions avec les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT), pour les réunions ordinaires et extraordinaires
  • Assurer la conformité juridique : Veiller à la conformité juridique de l'ensemble des processus et politiques RH pour les bureaux EMEA, en assurant leur mise à jour régulière selon les évolutions réglementaires
  • Gérer les contentieux : Prendre en charge la gestion des contentieux et précontentieux, ainsi que les dossiers individuels sensibles en collaboration avec les People Partners
  • Apporter un support juridique quotidien : Fournir votre expertise juridique sur toutes les questions liées au droit du travail et aux relations sociales auprès des équipes RH et des managers
  • Assurer une veille juridique et sociale : Maintenir une veille juridique proactive pour anticiper et analyser les évolutions législatives et réglementaires impactant l'entreprise
  • Temps plein
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Comptable Fournisseurs - Freelance 6 mois

Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Mirakl
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation comptable (BTS CG, DCG ou Licence CCA)
  • Une première expérience sur un poste similaire en Comptabilité Fournisseurs est un plus
  • Capacité à vous adapter à un environnement de scale-up en forte croissance
  • Solide compréhension des processus Procure-to-Pay et des contrôles internes
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe avec une approche proactive et orientée solutions
  • Maîtrise d'Excel et Word
  • Flexibilité et capacité d'adaptation
  • Français courant
  • Anglais professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Rapprocher les factures fournisseurs avec les bons de commande et saisir les factures sans bon de commande
  • Intégrer et contrôler les notes de frais salariés, en garantissant un traitement précis et des remboursements dans les délais
  • Effectuer les paiements des factures fournisseurs et notes de frais salariés tout en maintenant des lettrages précis des comptes tiers
  • Nettoyage des comptes et des soldes anciens
  • Nettoyage de la base salariés et de la base fournisseurs
  • Renforcer le contrôle interne en réalisant des tests de conformité sur les factures, paiements et paramétrages outils, remise à jour des procédures
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé Etudes et Méthodes Transport F/H

Monamiligo, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité, s...
Emplacement
Emplacement
France , Ancenis
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Salaire:
Non fourni
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Keolis Bordeaux
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Idéalement un niveau Bac+5 ou 3 en lien avec le transport
  • Profil junior accepté
  • Maîtrise d'Excel
  • Bonnes compétences relationnelles
  • Rigoureux et organisé
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les données d'exploitation et calculer les unités d'œuvre (heures, kilomètres, charges, productivité) pour identifier les leviers d'optimisation de l'offre
  • Construire et ajuster les plans de transport, grilles horaires et circuits en intégrant les unités d'œuvre afin de garantir la cohérence entre besoins clients et capacités opérationnelles
  • Modéliser différents scénarios d'organisation (offre, moyens matériels et humains) en s'appuyant sur les unités d'œuvre pour éclairer les choix stratégiques
  • Contribuer activement aux réponses des appels d'offres en réalisant le chiffrage des unités d'œuvre, les analyses technico-économiques et les simulations d'offres
  • Déployer de nouveaux process, outils ou méthodes d'exploitation et accompagner les équipes terrain pour en assurer l'appropriation
  • Contrôler la conformité et la performance des services puis proposer des plans d'amélioration continue fondés sur l'analyse des unités d'œuvre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
  • L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
  • Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction)
  • Temps plein
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Business Manager Consulting – Ia & Transformation Agentique

Chez Hardis Group, notre activité Consulting accélère fortement sur les sujets d...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Hardis Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience en cabinet de conseil ou en vente de prestations intellectuelles
  • Bonne compréhension des enjeux métiers et organisationnels
  • Forte appétence pour l'IA, et notamment les approches agentiques
  • Capacité à vendre de la valeur, pas des jours-hommes
  • Posture de partenaire auprès de décideurs (DSI, directions métiers)
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et piloter un portefeuille de clients autour des enjeux de transformation digitale, data et IA, en lien étroit avec les équipes conseil et delivery
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une activité en forte croissance
  • Des sujets IA concrets et déjà en production chez les clients
  • Un positionnement entre cabinet de conseil et acteur tech
  • Une équipe engagée, structurée et orientée impact
  • Temps plein
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