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Technicien de maintenance batiment

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Emplacement:
France , Malville

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

28000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous êtes le véritable "chef d'orchestre" de l'infrastructure du site. Votre rôle combine expertise terrain et coordination de prestataires pour garantir un environnement de travail sûr et performant.

Responsabilités:

  • Pilotage et Maintenance Opérationnelle: Assurer l'entretien des bâtiments et des équipements
  • Analyser les dysfonctionnements
  • Piloter l'activité via la GMAO
  • Gestion des Énergies et Conformité: Piloter les contrôles obligatoires
  • Établir et suivre le calendrier d'optimisation des énergies
  • Coordination et Budget: Coordonner les interventions des entreprises extérieures
  • Piloter le budget alloué à vos projets de rénovation et de maintenance

Exigences:

  • Issu(e) d'une formation Bac à BTS Technique
  • Expérience significative en maintenance industrielle ou tertiaire
  • Réactivité
  • Rigueur
  • Esprit d'équipe
Ce que nous offrons:
  • 13ème mois
  • Prime d'ancienneté
  • Prime vacances
  • Prime d'habillage
  • Paniers repas
  • Environ 20 jours de modulation par an
  • Mutuelle individuelle prise en charge à 80% par l'employeur
  • Accès au magasin d'usine (tarifs préférentiels)
  • Réelles perspectives d'évolution au sein du groupe

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
27 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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16.00 EUR / Heure
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Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Connaissances indispensables en soins d'urgence et en gestion de stress
  • Capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire
  • Diplôme d'État d'Infirmier exigé pour ce poste
  • Solides compétences en communication et en prise de décisions rapides
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonnez les interventions médicales en situation d'urgence pour garantir une prise en charge rapide et efficace
  • Assurez la communication avec les familles et les équipes médicales pour une information claire et précise
  • Participez activement à l'amélioration continue des protocoles de soin et des procédures de sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes et intéressements
  • Temps plein
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Aide soignant

Souhaitez-vous transformer des vies en devenant Aide-soignant(e) au sein d'un se...
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14.00 EUR / Heure
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Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour ce poste
  • Capacité à établir une relation de confiance avec les patients
  • Excellente aptitude à travailler en équipe et collaborer efficacement
  • Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités quotidiennement
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'hygiène et le confort des patients en leur prodiguant des soins adaptés à leurs besoins spécifiques
  • Collaborer activement avec les professionnels de santé pour garantir un suivi optimal des prescriptions médicales
  • Contribuer au bien-être des patients en participant à des activités récréatives et thérapeutiques enrichissantes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
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Programme d'alternance maintenance bac+2

Apprentissage en fiabilité, maintenance et ingénierie (RME : Reliability, Mainte...
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Emplacement
France , Augny
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Avoir plus de 18 ans
  • Être éligible au contrat d’apprentissage ou au contrat de professionnalisation
  • Être titulaire d’un Bac Pro MEI, Bac STI2D ou Bac S
  • Être inscrit.e et accepté.e à un BTS Maintenance des Systèmes de Production auprès de notre école partenaire UIMM Pôle Formation CFAI
  • Parler français couramment et faire preuve d’une communication orale et écrite soignée
  • L’envie d’apprendre et de bien faire
  • Une passion pour la maintenance et les réparations
  • Le respect des règles de sécurité
  • Maîtrise de l'informatique, aptitude à utiliser MS Outlook, Word et Excel
  • Un niveau d’anglais A2/B1
Responsabilités
Responsabilités
  • Consignation de toutes les tâches, leur durée et des équipements utilisés dans une base de données centrale
  • Assurer la maintenance et le bon fonctionnement de tous les équipements électriques et mécaniques
  • Respecter les standards et procédures d’Amazon, notamment en ce qui concerne la santé et la sécurité des salariés
  • Proposer des améliorations des équipements utilisés ainsi que des solutions de réduction des coûts par biais de groupe de travail
  • Suivre les besoins en installation et en entretien du site (process et bâtiment)
  • Travailler conjointement avec les prestataires extérieurs pour assurer la résolution des problèmes techniques dans le respect des standards Amazon
  • Suivre les plans de prévention de maintenance avec les fournisseurs
  • Entretenir et réparer les espaces de stockage (étagères et racks)
  • Etre un support technique dans les projets du site
  • Répondre aux demandes imprévues en leur donnant une priorité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération des avantages compétitifs pour l’ensemble de nos alternances, sans conditions d’âge
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Psychologue

Accompagnement de personnes majeures prises en charge par les services de l’admi...
Emplacement
Emplacement
France , Beauvais
Salaire
Salaire:
38000.00 - 39000.00 EUR / Année
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ID FORMATION
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Master 2 en psychologie du travail inscrit RPPS
  • Expérience minimale de 6 à 12 mois (stage) dans l’accompagnement à l’insertion psychosociale et/ou professionnelle
  • Maîtrise des tests psychométriques d'évaluation, du bilan de compétences et des techniques d’élaboration de diagnostic
  • Connaissance du marché de l'emploi et du tissu socio-économique local/régional
  • Connaissance des mesures et aides à la formation, au recrutement, au maintien et développement de l'emploi
  • Connaissance des techniques et méthodologies sur l’analyse des parcours professionnels, l’identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles
  • Connaissance des parcours possibles en formation continue, VAE, CPF
  • Connaissance du pack office
  • Bonne capacité d'écoute et d'analyse
  • Bonne pratique de la rédaction de bilans (qualité rédactionnelle synthétique)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner des personnes majeures prises en charge par l'administration pénitentiaire dans l'élaboration ou la confirmation d'un projet d’insertion professionnelle
  • Commencer l’accompagnement par un entretien individuel de diagnostic
  • Présenter les informations et documentations sur les métiers et les formations accessibles
  • Aider au choix d’un projet d’insertion professionnelle
  • Positionner la personne sur des ateliers à la carte
  • Co-construire et valider un projet professionnel réaliste et réalisable
  • Identifier et planifier les étapes de réalisation du projet d’insertion par la mise en place d’un plan d’action
  • Présenter les outils permettant d'élargir les pistes d'orientation professionnelle
  • Rédiger un bilan individuel incluant le plan d’actions en fin de parcours
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de participation et de fin d'année
  • CSE (chèques vacances, cadeaux ID Formation)
  • 6 semaines de congés/an
  • Mutuelle
  • Prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun
  • Temps plein
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Nouveau

Formateur Français Langue Etrangères

Devenez formateur FLE et changez des vies ! Aidez les adultes migrants à s’intég...
Emplacement
Emplacement
France , Roubaix
Salaire
Salaire:
22.00 EUR / Heure
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ID FORMATION
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation linguistique niveau Master 2 en FLE/FLI, ou Sciences du langage, avec expérience de 2 ans minimum (professionnelle ou bénévole) auprès d’un public migrant adulte
  • Diplôme Bac+2 (type Formateur Professionnel d’Adultes) ou équivalent en formation/enseignement avec expérience de 5 ans minimum avec des publics allophones adultes
  • Maîtrise parfaite du français (C2 requis si formation hors de France)
  • Connaissance des politiques publiques d’intégration et la réglementation applicable aux étrangers
  • Sensibilisation aux enjeux de diversité, de représentation et de discrimination
  • Capacité à adapter la communication à un public non francophone et œuvrer à son insertion sociale et professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et animer des parcours de formation linguistique adaptés aux besoins des publics primo-arrivants
  • Adapter les contenus aux niveaux hétérogènes (infra A1.1 à A2) et aux profils spécifiques (non lecteurs/non scripteurs)
  • Évaluer les apprenants tout au long du parcours à travers des tests formatifs, intermédiaires et finaux
  • Organiser des mises en situation pédagogiques concrètes (visites, démarches, rencontres extérieures)
  • Participer aux réunions pédagogiques, formations continues et temps d’échange de pratiques
  • Temps partiel
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Nouveau

Conseiller en insertion professionnelle

Vous accompagnez les cadres demandeurs d’emploi dans le cadre de la prestation A...
Emplacement
Emplacement
France , Bourges
Salaire
Salaire:
2089.00 EUR / Mois
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ID FORMATION
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation en insertion professionnelle, recrutement ou ressources humaines
  • Expérience d’au moins 5 ans dans l’accompagnement à l’emploi, dont auprès d’un public cadre
  • Connaissance approfondie du marché de l’emploi cadres, des tendances sectorielles et des pratiques de recrutement
  • Connaissance approfondie des ressources et plateformes spécialisées (jobboards, APEC, réseaux pros…)
  • Excellente maîtrise des techniques de recherche d’emploi, d’animation d’ateliers et de coaching individuel
  • Maîtrise des outils numériques, visio et logiciels CRM
  • Capacité à adapter l’accompagnement aux objectifs spécifiques des cadres
  • Sens de l’organisation, rigueur administrative, forte orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduire les entretiens de démarrage, intermédiaires, de bilan et à la demande
  • Piloter les parcours individualisés sur les 3 phases de la prestation (préparation, action, suivi)
  • Valider les profils "Job Ready" sur l’outil de job matching Talent Match
  • Animer les ateliers socles et à la carte (notamment "Mon territoire des possibles" et "Se démarquer pour réussir")
  • Accompagner les bénéficiaires dans leur réseautage professionnel
  • Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de candidature
  • Accompagner les bénéficiaires dans leur plan d'action emploi personnalisé
  • Promouvoir activement les bénéficiaires auprès des entreprises, en lien avec la cellule de placement
  • Participer à l’organisation d’événements emploi (job dating, forums, rencontres entreprises…)
  • Alimenter la base CRM et assurer le reporting via Prest@ppli
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes (participation et fin d'année)
  • CSE (chèques vacances, cadeaux ID Formation)
  • 6 semaines de congés/an
  • Temps plein
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Nouveau

Conseiller emploi

Vous accompagnez des demandeurs d’emploi en mobilisant l’ensemble des ressources...
Emplacement
Emplacement
France , Villefranche-sur-Saône
Salaire
Salaire:
2089.00 EUR / Mois
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Idéalement issu(e) du recrutement en agence d'intérim et/ou de formation en insertion professionnelle, ressources humaines
  • Expérience significative dans l’accompagnement au placement à l’emploi
  • Maîtrise des techniques de recherche d’emploi, de l'animation de groupe et des entretiens individuels
  • Maîtrise avancée des outils numériques et des plateformes de visioconférence
  • Bonne connaissance du marché du travail local, des principaux jobboards et des aides à l’emploi
  • Tenace, dynamique, bienveillant(e), à l’écoute et force de proposition
  • Le sens du résultat
  • L’esprit d’équipe
  • Le sens de la communication
  • La curiosité
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite d'entretiens de diagnostic, suivi et fin de parcours (80% de l'activité)
  • Administratif inscriptions, rédaction de bilans etc... (15% de l'activité)
  • Animer les ateliers du parcours socle et à la carte (5% de l'activité)
  • Piloter les parcours de placement à l’emploi
  • Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work
  • Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature
  • Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d’emploi
  • Alimenter la base CRM
  • Participer au développement et à l’animation du réseau d’entreprises partenaires en collaboration avec le CRE
  • Assurer le conseil aux entreprises sur les aides à l'embauche et les dispositifs France Travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes (participation* et fin d'année)
  • CSE (chèques vacances, cadeaux ID Formation)
  • 6 semaines de congés/an
  • Temps plein
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Employé Relation clients

En tant que collaborateur Relation clients, ton rôle est d'accueillir, renseigne...
Emplacement
Emplacement
France , Lomme
Salaire
Salaire:
24934.00 - 26910.00 EUR / Année
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IKEA
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu aimes le contact avec les clients et tu es à l'aise pour les approcher de manière amicale et polie
  • Tu es curieux et souple et tu sauras t'adapter aux tâches diverses et variées qui relèvent de la Relation clients (accueil, caisses, chariots, service après-vente, sortie marchandises)
  • Tu apprécies le travail en équipe
  • Tu es l'interlocuteur des clients sur l'ensemble des services
  • Aptitude requise : A ce poste, tu utiliseras divers systèmes informatiques, après formation, afin de documenter/suivre toutes les procédures internes
  • Tu as déjà travaillé dans la Vente ou la Relation clients, idéalement dans un environnement très dynamique
Responsabilités
Responsabilités
  • En ligne de caisses, assister les clients pour l’enregistrement de leurs achats et les accompagner sur les process liés aux cartes de fidélité, au financement etc
  • Tu t'assures que le client dispose toujours des outils d'aide à l'achat dans le magasin (chariots, sacs par ex)
  • Au retrait des marchandises/transport, t’assurer du bon contrôle de la marchandise préparée avant la remise au client ou au transporteur dans le respect des procédures
  • Au comptoir du service après-vente, accueillir avec bienveillance les clients dans le cadre de la politique de retours/échanges et gérer les réclamations
  • Accueillir les enfants dans notre aire de jeux et animer dans le respect des règles de sécurité
  • Selon ton expérience à ce poste, tu pourras avoir comme mission de gérer le terrain, en accord avec ton responsable, en fonction des flux clients (ouverture/fermeture de caisses ou de comptoirs, renfort nécessaire, prise de pauses…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une prime de 13ème mois versée en 2 fois
  • Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale
  • Un repas complet pour moins de 3€
  • Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée
  • Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans)
  • Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)
  • Temps partiel
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