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Technicien de laboratoire in vivo préclinique

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GenOway S.A.

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Emplacement:
France , Lyon

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Description du poste:

Nous recherchons un(e)Technicien(ne) en expérimentation animale pour rejoindre notre équipe Préclinique. Il/elle contribue aux expériences in vitro et in vivo des études précliniques.

Responsabilités:

  • Assurer la réalisation et le suivi des expérimentations in vivo et in vitro conformément aux protocoles établis
  • Réaliser le suivi des animaux (monitoring poids, températures, comportement des animaux…)
  • Participer à la réalisation de procédures chirurgicales, à la mise en œuvre de techniques d’imagerie
  • Prélever des tissus (organes et tumeurs) sur rongeurs
  • Injection de cellules / composés
  • Appliquer les réglementations en expérimentation animale
  • Mettre en forme les informations nécessaires à la bonne conduite du travail (cahier de laboratoire électronique et mises à jour des outils informatiques)
  • Participer au bon fonctionnement du laboratoire (gestion des produits nécessaires aux manipulations...) ainsi qu’à la structure chargée du bienêtre animal

Exigences:

  • Titulaire d’un Bac +2/3 en biologie
  • Titulaire du diplôme d'expérimentation animale niveau 2
  • Dispose d'une expérience significative similaire
  • Titulaire du diplôme de chirurgie expérimental sur rongeur avec des compétences sur la réimplantation de femelles pseudos gestantes
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Capacités d’analyse et de synthèse
  • Rigueur
  • Qualités relationnelles
  • Autonomie dans l'organisation et le travail
Ce que nous offrons:
  • Bonus mensuel lié à la qualité du travail à acquérir en prime ou en temps de repos
  • Prime d’intéressement reversée de manière égale (environ entre 3000€ - 4000€)
  • Mutuelle de la santé familiale (conjoint et enfants) prise en charge à 70% par l’entreprise (sans surcoût pour les ayants droits)
  • Contrat de prévoyance
  • Prise en charge jusqu’à 100% des frais de transports en commun ou prime de mobilité mensuelle (65€) pour vélo/trottinette/piéton
  • Prise en charge de repas d’entreprise (4€/repas)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Technicien de laboratoire ex vivo préclinique

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en immunologie cellulaire pour rejoindre n...
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France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
genoway.com Logo
GenOway S.A.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un Bac +2/3 en biologie
  • Diplôme d'expérimentation animale niveau 2 e
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la réalisation et le suivi des expérimentations in vitro conformément aux protocoles établis
  • Purification des différentes populations de cellules issus de tissus animaux
  • Activation et études d’expression des marqueurs par Cytométrie en flux
  • Marquages cellulaires/Anticorps
  • Immunoprofiling sur cellules immunitaires primaires
  • ELISA
  • Mettre en forme les informations nécessaires à la bonne conduite du travail (cahier de laboratoire électronique et mises à jour des outils informatiques)
  • Participer au bon fonctionnement du laboratoire (gestion des produits nécessaires aux manipulations...)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bonus mensuel lié à la qualité du travail à acquérir en prime ou en temps de repos
  • Prime d’intéressement reversée de manière égale (environ entre 3000€ - 4000€)
  • Mutuelle de la santé familiale (conjoint et enfants) prise en charge à 70% par l’entreprise (sans surcoût pour les ayants droits)
  • Contrat de prévoyance
  • Prise en charge jusqu’à 100% des frais de transports en commun ou prime de mobilité mensuelle (65€) pour vélo/trottinette/piéton
  • Prise en charge de repas d’entreprise (4€/repas)
  • Temps plein
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Acheteur

Pharmavance Groupe se positionne comme l’un des leaders des groupements de pharm...
Emplacement
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France , Paris
Salaire
Salaire:
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Cencora
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +5
  • Première expérience de 2 à 3 ans min. dans un poste similaire
  • Rigueur et méthode
  • Savoir argumenter et convaincre
  • Très bonne organisation
  • Esprit d'initiative, force de proposition, excellent relationnel, personnalité affirmée, sens de l'écoute et du dialogue
  • Esprit d’équipe
  • Résistant au stress et forte motivation, autonomie
  • Culture du résultat
  • Intérêt et curiosité pour le retail, l’univers DPH/cosmétique/beauté, complément alimentaire et OTC très apprécié
Responsabilités
Responsabilités
  • Négocier les accords annuels: Gestion des RDV fournisseurs, Préparation des campagnes de négociations commerciales annuelles, Gestion du book commercial annuel
  • Négocier et gérer opérationnellement le plan Trade Promotionnel: Choisir les fournisseurs, marques et références à mettre en avant, Assurer le suivi de A à Z, Communiquer les bilans aux services internes et aux fournisseurs, Être garant de la bonne application des accords commerciaux, Contribuer à la réflexion de la stratégie promotionnelle
  • Suivre et gérer les remises octroyées par les fournisseurs: Bilan, suivi des paiements, vérification des factures, Envoi des documents prévus dans les contrats, Coordination entre les différents services
  • Assurer la coordination entre les laboratoires et les adhérents: Points achats réguliers, Gestion des logiciels donnant accès aux conditions commerciales et opérations promotionnelles, Rappel des contrats et objectifs à atteindre, suivi du chiffre des adhérents
  • Temps plein
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Nouveau

Alternant technicien QHSE

Alternant technicien QHSE (H/F) spécialisé.e Sécurité & Environnement au sein de...
Emplacement
Emplacement
France , Le Theil
Salaire
Salaire:
Non fourni
essity.it Logo
ESSITY ITALY S.P.A.
Date d'expiration
27 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Préparer un diplôme Q/HSE pour atteindre un BAC+3 ou BAC+4
  • Notions d’anglais (lu, écrit et idéalement parlé)
  • Goût pour les missions terrains, au contact de la production et des opérateurs
  • Capacités d'écoute
  • Aisance avec l’environnement Office (Excel, Word, Power Point, Teams, SharePoint ….)
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer au suivi et à l’analyse des indicateurs relatifs à la sécurité, la qualité et l’environnement
  • Participer à l'évaluation des risques professionnels, à l'identification des dangers et à la mise en place des actions de prévention
  • Contribuer à la préparation et à la réalisation des audits internes QHSE
  • Assister à l’élaboration et l’animation des sessions de sensibilisation à la sécurité, à la qualité et à l’environnement
  • Participer à la mise à jour des documents internes relatifs à la qualité, la sécurité et l'environnement
  • Suivre l’évolution de la législation et des normes en matière de QHSE
  • Conduire des projets Sécurité/Environnement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Solutions d'épargne telles que le PEE et le PERCOL, avec possibilité d’abondement de l’entreprise
  • Accords d’entreprise de participation & d'intéressement
  • Indemnité transport, trajet domicile travail
  • Tickets restaurant
  • Tarifs préférentiels pour les activités sociales et culturelles via notre CSE
  • RTT
  • Temps plein
!
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Nouveau

Chef de projet industriel

En tant que contributeur stratégique clé au sein de l’unité commerciale Consumer...
Emplacement
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France , Le Theil
Salaire
Salaire:
Non fourni
essity.it Logo
ESSITY ITALY S.P.A.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +5 en management de projet avec des connaissances en automatisme
  • Expérience minimum de 5 ans en tant que chef de projet dans les procédés industriels continus
  • Maîtrise de l’anglais indispensable pour échanger dans un environnement international, niveau B2
  • Maitrise des outils Autocad, MS project er Planneur
  • Autonomie, réactivité, rigueur, capacité à communiquer et coordonner en transverse, esprit d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser les études de faisabilité du projet en lien avec les fournisseurs, les équipes et le support Essity
  • Etablir les cahiers des charges pour obtenir une cotation en lien avec les standards Essity
  • Gérer les projets techniques ayant des interfaces directes avec l’usine et/ou apporter du support dans le cadre des projets à interfaces externes et/ou multiples
  • Gérer en toute autonomie des projets techniques et civils dans tous les domaines de technologie, process ou types de produits finis en lien avec le budget
  • Appliquer le processus PRIME (méthodes Essity) en respectant les standards, les étapes, objectifs et critères de succès de chaque projet
  • Collaborer et impliquer les équipes internes dans la construction, le suivi et la mise en œuvre du projet
  • Suivi des forecast, les partager et mettre en place les outils de suivi, est le garant des contrats passés avec les prestataires
  • Assurer le management transversal des entreprises extérieures et étrangères, ainsi que des équipes interne
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Solutions d'épargne telles que le PEE et le PERCOL, avec possibilité d’abondement de l’entreprise
  • Accords d’entreprise de participation & d'intéressement
  • Indemnité transport, trajet domicile travail
  • Tickets Restaurant
  • Tarifs préférentiels pour les activités sociales et culturelles via notre CSE
  • Forfaits de télétravail accompagné d'une indemnité journalière ainsi qu’une possibilité d’allocation de confort pour adapter son domicile
  • RTT
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable d'unité de production

Afin de parfaire notre nouvelle organisation, nous recherchons nos 3 futurs Resp...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Dizier
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) Bac +3 à Bac+5
  • 5 ans d'expérience minimum dans un environnement industriel automatisé
  • Leader charismatique avec excellent relationnel
  • Anglais niveau B2 minimum
  • Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails
  • Capable de faire grandir une équipe
  • Prêt(e) à proposer des idées et à faire bouger les lignes
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'unité comme un(e) chef d'orchestre: gérer les ressources, les plannings et les budgets
  • Fédérer l'équipe autour d'un objectif commun: animer, motiver, coordonner
  • Suivre et fiabiliser les indicateurs de performance: sécurité, qualité, gaspillage alimentaire, maintenance autonome, arrêts machines
  • Participer aux réunions stratégiques
  • Être acteur de l'amélioration continue: proposer, tester, optimiser et former
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé trade marketing

Emplacement
Emplacement
France , Saint-Pierre
Salaire
Salaire:
32000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac+3/5 en Marketing, Commerce ou Communication
  • 3 ans d'expérience minimum en trade marketing GMS, idéalement agroalimentaire ou biens de consommation
  • Connaissance des circuits GMS
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, etc...)
  • Excellentes compétences relationnelles, négociation et sens du terrain en grande distribution
  • Autonomie, créativité et adaptabilité à un marché dynamique
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et déployer les plans d'actions trade en GMS (promotions, mises en avant, PLV, animations)
  • Négocier avec les enseignes centrales et points de vente pour optimiser le référencement et la visibilité
  • Analyser les performances (CA, parts de marché, rotation stocks) et ajuster les stratégies merchandising
  • Coordonner avec les équipes commerciales terrain et agences pour des opérations drive-to-store impactantes
  • Réaliser une veille concurrentielle en linéaire (prix, promo, merchandising)
  • Suivre le budget trade, reporting KPI et contribuer au développement de la marque en GMS
  • Temps plein
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Nouveau

Juriste en droit alimentaire

Au sein de Département Juridique, vous aurez pour missions principales : La veil...
Emplacement
Emplacement
France , Ivry-sur-Seine
Salaire
Salaire:
37000.00 - 39000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un Bac + 5 en droit alimentaire, droit de la sécurité alimentaire ou ingénieur agroalimentaire avec une spécialisation en réglementation
  • Minimum 2 ans d'expérience dans le domaine
Responsabilités
Responsabilités
  • La veille réglementaire : collecte quotidienne des données, traitement et analyse des informations réglementaires sur les produits/emballages/RSE
  • Le conseil et l’assistance auprès des opérationnels en droit alimentaire (équipes marketing, achats et qualité)
  • Garantir la conformité réglementaire de votre portefeuille de produits et de leur étiquetage: validation des dossiers, relecture, validation des packs, conformément à la réglementation en vigueur (règlement INCO, Code de la consommation, Décret origine…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur d'usine

Directeur des Opérations pour prendre la tête d'une usine française d'un grand G...
Emplacement
Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
75000.00 - 90000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’école d’Ingénieurs ou équivalent
  • Expérience minimum 7 ans dans la gestion opérationnelle d’une usine agroalimentaire (retail ou foodservice) axée sur la conduite du changement et l’amélioration continue
  • Maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit
  • Expérience dans un contexte international, avec des parties prenantes multiculturelles et les exigences règlementaires et qualités applicables à l’industrie agroalimentaire en France, dans l’UE et au Royaume-Uni
Responsabilités
Responsabilités
  • Coconstruire avec l’équipe de Direction le plan stratégique
  • Mettre en œuvre la stratégie, définir les priorités et les plans d’actions afin d’accroître le potentiel industriel de l’entreprise
  • Recruter, former, accompagner et fédérer le personnel autour d’une vision commune
  • Garantir la montée en charge de l’organisation et des ressources (planification, achats, RH, production, qualité et maintenance) afin de répondre aux multiples demandes clients
  • Accompagner les parties prenantes dans la conduite du changement afin de rationaliser les opérations : augmentation des volumes, optimisation des coûts et de l’EBITDA
  • Elaborer et piloter votre budget en alignant la rentabilité avec les attentes qualité et service
  • Garantir la conformité qualité, sécurité, environnement et la fiabilité des process du site
  • Stimuler l’innovation et la compétitivité, favoriser et gérer le déploiement de nouveaux outils et solutions technologiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • primes sur objectifs
  • Temps plein
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