Technicien d'exploitation traitement des eaux Emplois

Technicien de maintenance fluides

Rattaché(e) au responsable des énergies, vous assurez l'entretien ainsi que l'ex...

Emplacement

France , Bretigny sur Orge

Salaire:

30000.00 - 40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 mars 2026

Exigences

Titulaire d'un BTS Électrotechnique, MAI ou équivalent
Expérience réussie sur un poste similaire acquise dans le domaine pharmaceutique ou agroalimentaire
3 années d'expérience
BAC+2

Responsabilités

Exploiter et maintenir les utilités du site: chaufferies et réseaux chauds, groupes et circuits froids, stations de production d'eau adoucie et purifiée, centrales de production d'air comprimé et de vide d'air, centrale de traitement d'air, station de traitement des eaux
Améliorer et fiabiliser les équipements
Suivre les interventions des entreprises extérieures
Gérer le stock de pièces détachées

Ce que nous offrons

Prime d'habillage de 3 € par jour
Participation et intéressement
Restaurant d'entreprise
1 RTT par mois
Possibilité d'astreintes

Temps plein

Chef de Projets Etudes Assainissement industriel

Dans le cadre de notre développement d’activité vous intégrez notre agence de Vi...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

Non fourni

CAP INGELEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d’ingénieur en génie des procédés, de l’eau ou de l’environnement
Expérience significative en tant que chargé d’affaires dans les domaines de l’eau et de l’assainissement en milieu industriel
Goût prononcé pour la technique
Appétence pour les enjeux de transition énergétique et hydrique
Apprécie le travail en équipe en intervenant simultanément sur différents projets
Rigueur
Aisance relationnelle
Adaptabilité aux situations rencontrées

Responsabilités

Définition des solutions techniques (études et optimisation d’installations industrielles, dimensionnement des installations…) selon les exigences du client et les normes applicables
Rédaction des spécifications et notes techniques (notices descriptives, cahier des charges, PID)
Pilotage des techniciens/projeteurs du bureau d’études et supervision des pièces graphiques réalisées (plans, schémas de principe) et des notes de calculs
Consultation et analyse des offres des fournisseurs et entreprises sous-traitantes
Participation aux phases d’avant-vente et au chiffrage
Études d’exécution
Contrôle et visa des plans d’exécution établis par les entreprises
État d’avancement des chantiers avec animation de réunions techniques de mise au point
Conduite des travaux des lots concernés sur les projets clés en mains
Commissioning et mise en service industrielle

Temps plein

Nouveau

Partenaire d'affaires Personnes et Culture (RH)

Partenaire d'affaires Personnes et Culture (RH) - Contrat de 12 mois. Le succès ...

Emplacement

Canada , Beauharnois, Quebec

Salaire:

58960.00 - 81070.00 CAD / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme universitaire et 2 ans d’expérience pertinente, ou minimum de 3 ans d’expérience pertinente
Comprendre le modèle d’affaires et les objectifs stratégiques de l’organisation afin d’aligner les initiatives RH sur les priorités opérationnelles
Diriger la gestion des politiques RH et la résolution des problèmes. Interpréter et appliquer les politiques et procédures RH, en assurant la conformité et la cohérence. Agir en tant que conseiller de confiance pour résoudre les problèmes liés aux relations avec les employés
Piloter la gestion de la performance. Soutenir les leaders dans la mise en œuvre de processus de gestion de la performance favorisant la responsabilisation, le développement et les résultats
Collaborer avec les gestionnaires d’embauche pour assurer une expérience candidat fluide et engageante
Établir des relations solides avec les parties prenantes internes afin de comprendre leurs besoins et offrir des solutions RH adaptées
Concevoir et mettre en œuvre des programmes et initiatives RH visant à améliorer l’engagement des employés, la rétention et l’efficacité organisationnelle
Exploiter les technologies RH et l’analyse de données pour générer des insights, améliorer les processus et soutenir la prise de décision
Contribuer aux opérations RH quotidiennes ainsi qu’à la planification stratégique à long terme, en assurant l’alignement avec les objectifs organisationnels
Fournir des recommandations sur la conception organisationnelle, la planification de la main-d’œuvre et les initiatives de gestion du changement

Responsabilités

Agir en tant que conseiller de confiance auprès des gestionnaires opérationnels, en soutenant l’exécution des plans d’affaires et des plans liés aux personnes afin de favoriser l’atteinte des objectifs opérationnels
Collaborer avec les parties prenantes pour assurer la cohérence dans l’application de tous les processus liés aux personnes, afin d’offrir une excellente expérience aux coéquipiers
S’associer aux gestionnaires pour promouvoir des pratiques inclusives en matière de talents et soutenir le développement continu des compétences de leadership local, en veillant à l’alignement avec les objectifs VCG
En collaboration avec les leaders d’affaires, soutenir les aspects liés aux personnes dans le cadre des transformations de l’unité et agir en tant qu’ambassadeur actif de la standardisation et du changement
Promouvoir la culture et les valeurs IKEA au sein de l’unité en agissant comme défenseur des coéquipiers, en veillant à ce qu’IKEA demeure un employeur bienveillant et un lieu de travail exceptionnel. Assumer la responsabilité de l’expérience globale des coéquipiers, au-delà des points de contact avec le service People & Culture

Ce que nous offrons

Journées bien-être (en plus de vos jours de vacances !)
Couverture santé, dentaire et visuelle étendue (pour vous et votre famille)
REER avec options de contrepartie de la part d’IKEA
Admissibilité à notre programme annuel de prime incitative IKEA
Compte de dépenses flexible
Assurance vie
Réductions sur les produits et au restaurant (ainsi que boissons gratuites et différentes options de repas sains dans le restaurant des collaborateurs, là où disponible)
Congé parental
Congé de deuil
Programme d’aide aux employés (pour soutenir votre bien-être mental, physique et financier)

Temps plein

Nouveau

Ingénieur(e) EPP / EDR - Cybersécurité

Au sein du Value Center PROTECT Device de la Division Cyber, vous intégrez une é...

Emplacement

France , Biot

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en informatique
Au moins 5 années d'expérience (hors stage et alternance) dans la cybersécurité ou dans l’administration système et réseau
Expérience dans la protection des Endpoints: Antivirus Next-Gen (AV-NG, EPP), Endpoint Detection & Response (EDR), Mobile Threat Defense (MTD)
Expérience dans l’administration de solutions de sécurité ou d'une expérience réussie au sein d’une équipe gestionnaire d’un parc informatique de plusieurs milliers d’endpoints (workstations, serveurs, smartphones)
Connaissances techniques: Administration système Windows / Linux confirmé
Administration réseau confirmé
Gestion technique de produits de sécurité (déploiement, configuration, gestion des accès, gestion des incidents, etc.) confirmé
Pratique d’outils de ticketing débutant accepté
Connaissances de base en cybersécurité
Polyvalence technique IT

Responsabilités

Participer aux activités de BUILD et de RUN MCO / MCS au profit de plusieurs clients grands comptes sur différentes technologies EPP, EDR et MTD
Participer à la veille technologique sur ces thématiques
Réaliser des études comparatives (benchmarks, POV, POC, etc.)
Collaborer étroitement avec d’autres entités de la Division Cyber de Sopra Steria: SOC, CERT, Cyber Threat Intelligence (CTI), Forensic, Pentest, etc.
Réaliser des expertises à la demande des clients, sur la thématique de protection des Endpoints (EPP, EDR, MTD)

Ce que nous offrons

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Mutuelle
CSE
Titres restaurants
Accord d’intéressement
Primes vacances et cooptation
Des opportunités de carrières multiples: plus de 30 familles de métiers
Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel
La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »

Temps plein

Nouveau

Ingénieur(e) EPP / EDR - Cybersécurité

Au sein du Value Center PROTECT Device de la Division Cyber, vous intégrez une é...

Emplacement

France , Aix-en-Provence

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en informatique
Au moins 5 années d'expérience (hors stage et alternance) dans la cybersécurité ou dans l’administration système et réseau
Expérience dans la protection des Endpoints: Antivirus Next-Gen (AV-NG, EPP), Endpoint Detection & Response (EDR), Mobile Threat Defense (MTD)
Expérience dans l’administration de solutions de sécurité ou expérience réussie au sein d’une équipe gestionnaire d’un parc informatique de plusieurs milliers d’endpoints (workstations, serveurs, smartphones)
Connaissances techniques: Administration système Windows / Linux (confirmé)
Administration réseau (confirmé)
Gestion technique de produits de sécurité (confirmé)
Pratique d’outils de ticketing (débutant accepté)
Connaissances de base en cybersécurité
Polyvalence technique IT

Responsabilités

Participer aux activités de BUILD et de RUN MCO / MCS au profit de plusieurs clients grands comptes sur différentes technologies EPP, EDR et MTD
Participer à la veille technologique sur ces thématiques
Réaliser des études comparatives (benchmarks, POV, POC, etc.)
Collaborer étroitement avec d’autres entités de la Division Cyber de Sopra Steria: SOC, CERT, Cyber Threat Intelligence (CTI), Forensic, Pentest, etc.
Réaliser des expertises à la demande des clients, sur la thématique de protection des Endpoints (EPP, EDR, MTD)

Ce que nous offrons

Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
Mutuelle
CSE
Titres restaurants
Accord d’intéressement
Primes vacances et cooptation
Opportunités de carrières multiples: plus de 30 familles de métiers
Centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
Plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel
Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »

Temps plein

Nouveau

Manager Conseil - Transformation Agile / LPM

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, rejoignez le Centre d'Ex...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs, de Commerce, Universitaire ou équivalent
Expérience d'au moins 7 ans au sein d'un cabinet de conseil avec des expériences réussies sur le déploiement de l'agile à l'échelle en tant que coach et/ou SPC
Certifié(e) SAFe Program Consultant
Dynamique, ambitieux(se), méthodique, pédagogique et savez adopter une posture conseil
Bonne maîtrise de l'anglais

Responsabilités

Réalisation de diagnostics des modèles opérationnels clients en matière de pilotage de portefeuille et de suivi de programmes/projets
Proposition d'une stratégie cohérente et contextualisée d'accompagnement pour la mise en place de Lean Portfolio Management (SAFe)
Proposition d'une stratégie cohérente et contextualisée d'accompagnement à la mise en place de programmes agiles à l'échelle (trains SAFe)
Animation de sensibilisations/formations à l'agilité à l'échelle (SAFe LPM, Leading SAFe, ou équivalents)
Coaching terrain et déploiement de trains SAFe, avec une posture de coach de coachs (RTE/SM)
Mise en autonomie, mentoring et encrage des bonnes pratiques agiles à l'échelle des portefeuilles et programmes agiles
Participation au développement commercial de la tribu : réponse à appel d'offre, soutenance client, création d'offres, partage de REX

Ce que nous offrons

Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Nouveaux locaux inspirants et environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
Package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
Accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
Opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers
Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
Parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »

Temps plein

Nouveau

Boulanger

Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur...

Emplacement

France , Cormontreuil

Salaire:

1877.00 EUR / Mois

Boulangerie Louise

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme de BEP ou CAP Boulanger
Rigoureux et respectueux des procédures

Responsabilités

Fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise
Appliquer la politique commerciale de la société
Respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité…)
Gérer les flux
Respecter les fiches techniques
Utiliser la fiche de production quotidienne obligatoire

Ce que nous offrons

Mutuelle d’entreprise
Pas de travail de nuit
Prime de fin d’année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12
10% de remise sur vos achats personnels
Une baguette par jour travaillé
Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures

Temps plein

Nouveau

Boulanger

Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT. Pour notre boulang...

Emplacement

France , Longueau

Salaire:

1877.00 EUR / Mois

Boulangerie Louise

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme de BEP ou CAP Boulanger
Personne polyvalente
Valeur du travail
Dynamique
Autonome
Organisée
Savoir travailler en équipe

Responsabilités

Fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux
Fabriquer les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise

Ce que nous offrons

Mutuelle d’entreprise
Pas de travail de nuit
Prime de fin d’année
Bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12
10% de remise sur vos achats personnels
Une baguette par jour travaillé
Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures
Formation interne

Temps plein

Technicien d'exploitation traitement des eaux

Randstad

Emplacement:
France , Agde

Catégorie:
Énergie

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
07 janvier 2026

Expiration:
31 mars 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Ingénieur(e) EPP / EDR - Cybersécurité

Manager Conseil - Transformation Agile / LPM

Boulanger

Boulanger

Technicien d'exploitation traitement des eaux

Randstad

Emplacement:France , Agde

Catégorie:Énergie

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:07 janvier 2026

Expiration:31 mars 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Ingénieur(e) EPP / EDR - Cybersécurité

Ingénieur(e) EPP / EDR - Cybersécurité

Manager Conseil - Transformation Agile / LPM

Boulanger

Boulanger

Emplacement:
France , Agde

Catégorie:
Énergie

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
07 janvier 2026

Expiration:
31 mars 2026