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Technicien comptable junior

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Randstad

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Emplacement:
Canada , Québec

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

50000.00 - 60000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Une carrière en comptabilité… dans un univers qui bouge! Tu es en début de carrière et tu veux évoluer dans un environnement stimulant, dynamique et collaboratif? Notre entreprise du secteur événementiel est à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable junior qui souhaite apprendre, contribuer et grandir au sein d’une équipe passionnée. Ici, les chiffres soutiennent des projets créatifs et rassembleurs — et ton rôle fait toute la différence.

Responsabilités:

  • Gérer les comptes payables et recevables
  • Conciliation
  • Facturation
  • Gérer les cartes de crédit
  • Participer aux balancements intercompagnies
  • Offrir un soutien comptable et administratif aux équipes internes
  • Contribuer aux fins de mois

Exigences:

  • DEP ou DEC en comptabilité, administration ou domaine connexe
  • 1 à 3 ans d’expérience dans un rôle similaire
  • Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel particulièrement)

Souhaitable:

  • Expérience avec un logiciel comptable
  • Expérience en environnement multi-entités
  • Autonomie, bonne capacité d’adaptation et esprit d'équipe
Ce que nous offrons:
  • Horaire flexible (arrivée entre 7 h et 9 h)
  • Mode hybride (1-2 jours au bureau, télétravail le reste de la semaine)
  • Congés mobiles
  • 2 semaines de vacances monnayables
  • 4 semaines mobiles non monnayables
  • Accès à des spectacles, festivals et événements
  • Culture d’entreprise axée sur la collaboration, l’intégrité et l’excellence
  • Équipe engagée et ambiance conviviale

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
25 mars 2026

Expiration:
02 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Date d'expiration
24 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en paie ou comptabilité (ADP, PCP un atout)
  • Minimum 2 ans d’expérience en traitement de la paie
  • Connaissance des lois du travail et de la paie au Québec
  • Autonomie, souci du détail, discrétion professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter les cycles de paie (hebdomadaire, bimensuel ou mensuel)
  • Préparer et vérifier les remises gouvernementales (DAS, T4, relevé 1)
  • Gérer les déductions, avantages imposables, saisies, etc.
  • Collaborer avec les RH pour les entrées/sorties d’employés
  • Soutenir les vérifications internes et externes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif selon l’expérience
  • Assurance collective (santé, dentaire, invalidité)
  • Programme de REER collectif avec contribution de l’employeur
  • 3 semaines de vacances dès la première année
  • Horaire flexible et possibilité de télétravail hybride
  • Formation continue et opportunités d’avancement
  • Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique
  • Stationnement gratuit / accès facile en transport en commun
  • Temps plein
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Dans un contexte de réorganisation et de croissance, nous recherchons une person...
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Date d'expiration
02 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • DEC en comptabilité - DEP pertinent ou expérience dans un rôle similaire
  • Expérience pertinente en comptabilité et/ou paie
  • Excel avancé (saisie, manipulation de données)
  • Autonomie, débrouillardise et esprit d'équipe
  • Capacité à gérer plusieurs priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Traitement de la paie et vérification des feuilles de temps
  • Production des relevés d’emploi
  • Paies aux deux semaines (volume plus important en période estivale)
  • Gestion des comptes payables et recevables
  • Conciliations
  • Facturation
  • Support aux analyses (niveau junior) ...
  • Participation aux améliorations de processus
  • Soutien à l’équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Secteur Ste-Foy
  • 3 semaines de vacances à l'entrée en poste
  • Assurances collectives - Lunettes / Dentaire (au choix)
  • REER avec cotisation de l'employeur
  • 300 $ allocation mieux-être
  • Stationnement sur place
  • Temps plein
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Dans un contexte de réorganisation et de croissance, nous recherchons une person...
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Canada , Québec
Salaire
Salaire:
60000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Date d'expiration
25 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • DEC en comptabilité - DEP pertinent ou expérience dans un rôle similaire
  • Expérience pertinente en comptabilité et/ou paie
  • Excel avancé (saisie, manipulation de données)
  • Autonomie, débrouillardise et esprit d'équipe
  • Capacité à gérer plusieurs priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Traitement de la paie et vérification des feuilles de temps
  • Production des relevés d’emploi
  • Paies aux deux semaines (volume plus important en période estivale)
  • Gestion des comptes payables et recevables
  • Conciliations
  • Facturation
  • Support aux analyses (niveau junior)
  • Participation aux améliorations de processus
  • Soutien à l’équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Secteur Ste-Foy
  • 3 semaines de vacances à l'entrée en poste
  • Assurances collectives - Lunettes / Dentaire (au choix)
  • REER avec cotisation de l'employeur
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Technicien comptable

Notre client souhaite ajouter une nouvelle personne à leur équipe. L'équipe admi...
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Date d'expiration
17 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en comptabilité (DEP, AEC ou DEC)
  • 3 à 5 ans d’expérience - ouverture au + junior solide et motivé·e
  • Intérêt pour le domaine de la construction
  • Capacité à travailler de façon autonome
  • Désir de stabilité à long terme (poste évolutif)
Responsabilités
Responsabilités
  • Cycle comptable complet
  • Facturation et comptes à recevoir
  • Suivi des paiements clients
  • Demandes clients et préparation de soumissions
  • Écritures de fin de période (frais courus, amortissements, corrections au besoin)
  • Gestion comptes recevables (simple et bien structurée: fort volume)
  • Gestion de la paie pour une entité sans convention (8 à 9 employés) - aucune formation nécessaire
  • Filtrer et gérer les courriels
  • Suivi et classement de documents
  • Rédaction de lettres
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 4 jours semaine : 32 h/semaine
  • Possibilité d'une journée en télétravail
  • Horaire très flexible entre 6 h et 17 h
  • Équipe stable et expérimentée / accompagnement
  • Vacances : 2 semaines pendant les fêtes et à la construction
  • 1 semaine volante
  • Jours fériés
  • Temps partiel
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Formateur et support client

Tu recherches un emploi stimulant avec de l'autonomie et des responsabilités en ...
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Belgium , Charleroi
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Date d'expiration
02 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Excellent knowledge of Dutch
  • Affinity with IT tools
  • Motivated and organized
  • Enjoys customer contact
  • Enjoys working on the go
  • Pedagogical side
Responsabilités
Responsabilités
  • Ensure the helpdesk part of the software in French and Dutch
  • Answer customer questions
  • Find solutions with customers
  • Transmit information to the program developer
  • Go to the customer and train them in the use of the program
  • Travel to Wallonia, Brussels and Flanders
  • Temps plein
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Collaborateur au service clientèle

Un client actif dans le secteur de l'assistance lors de sinistres et de situatio...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
08 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Une très bonne maitrise du français et du néerlandais tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Une aisance relationnelle par téléphone
  • Une sincère envie d'aider ton interlocuteur
  • Une très bonne maitrise de l'outil informatique en général
  • Une adhérence aux valeurs suivantes: dynamisme - coopération - confiance
  • Une envie de se développer sur du long terme au sein de la stucure
Responsabilités
Responsabilités
  • Répondre aux demandes d'assistance émanant des clients par téléphone
  • Aider et conseiller les personnes assurées qui se trouvent partout en Belgique ainsi qu'à l'étranger
  • Créer et gérer des dossiers des clients en français et en néerlandais afin d'assurer un suivi optimal de leur assistance
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Nouveau

Ajusteur monteur pièces élémentaire aéronautiques

Rattaché(e) directement à votre Responsable d'Équipe, vous êtes le garant de la ...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Nazaire
Salaire
Salaire:
2100.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Technicité : connaissances en pliage
  • Rigueur Absolue : autonome et ponctualité exemplaire
  • Esprit d'Équipe : savoir communiquer avec fluidité au sein d'une équipe en 3x8
  • Proactivité : aimer proposer des idées pour booster la performance ou la sécurité du collectif
Responsabilités
Responsabilités
  • Ajustage de haute voltige : Réaliser des opérations manuelles de précision sur des pièces de grandes dimensions
  • Maîtrise technique : Ragréage, taraudage, ébavurage, perçage et chanfreinage
  • Préparation & Logistique : Anticiper et préparer vos outils et pièces pour un flux de production sans accroc
  • Autocontrôle : attester la conformité de votre travail
  • Culture Sécurité/Qualité : Alerter sur les écarts et être moteur dans l'amélioration des process
  • Temps plein
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Nouveau

Contract manager

Rattaché au Responsable Logistique Physique d'Airbus Atlantic, au sein d'un serv...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Nazaire
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac +5, Ingénieur logistique ou équivalent
  • 5 à 10 ans d'expérience réussie dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur aéronautique ou automobile
  • Connaissance approfondie des processus logistiques, de gestion de stock et de transport
  • Expérience en gestion de prestataires logistiques
  • Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et proactivité
  • Solides compétences en communication avec les clients internes et les LSP
  • Anglais B1 minimum et Français courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la bonne application du contrat entre les LSP et par Airbus
  • Créer, challenger, valider les demandes de modification (Change Request), les spécifications de travail (Work specification), les demandes de service ad hoc et les réclamations
  • Contribuer aux demandes de modification (Change Request) durant cette transition
  • Anticiper, comprendre/challenger les requêtes des parties prenantes internes et assurer la mise en œuvre des modifications
  • Contribuer aux audits d'entreprise et à la maturité industrielle
  • Planifier, préparer, effectuer des audits en collaboration avec la Qualité et mettre en œuvre des actions pour clôturer les non-conformités
  • Temps plein
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