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Technicien comptable - certification

Canada, Victoriaville · Offre publiée 16 juin 2026
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Responsabilités

  • Réalisation de missions de compilation et d'examen en conformité avec les normes professionnelles et les procédures internes
  • Préparation des déclarations fiscales pour les sociétés et les particuliers
  • Gestion des demandes d'information des autorités fiscales
  • Recherche et analyse sur des questions comptables et fiscales spécifiques en appui à la direction
  • Participer à toutes autres tâches connexes

Exigences

  • AEC ou DEC relié à la comptabilité, ou toute autre formation pertinente
  • Expérience pertinente en bureau comptable
  • Être une personne fonceuse, sociable, débrouillarde et autonome
  • Bonne maîtrise des logiciels comptables et d'Excel

Ce que nous offrons

  • Flexibilité d'horaire
  • Salaire compétitif
  • Beaux avantages sociaux
  • Fonds de pension
  • Heures supplémentaires payées
  • Possibilité de développement de carrière et d'implication pour de belles causes

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Emplois similaires pour

Technicien comptable - certification

8 matching positions

Technicien Comptable - Lévis

Un emploi dans un cabinet comptable offrant des services professionnels humains ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
06 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Être titulaire d'un DEC en comptabilité
  • Avoir un minimum de trois années d'expérience dans le domaine de la comptabilité
  • Maîtriser des logiciels comptable
  • Être rigoureux, orienté client, autonome, organisé et être en mesure de travailler en équipe.
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le cycle comptable complet des clients, incluant les fermetures mensuelles et annuelles
  • Préparer et analyser les états financiers pour une clientèle diversifiée
  • Agir comme personne-ressource auprès des clients et les accompagner dans leurs processus comptables
  • Produire différentes déclarations et rapports gouvernementaux (TPS/TVQ, ... T4/RL1 et leurs sommaires, déclarations des salaires à la CNESST), ainsi que divers relevés et formulaires fiscaux
  • Préparer les déclarations de revenus des particuliers
  • Participer, au besoin, aux mandats de certification, notamment à la production de missions de compilation ainsi qu'à la préparation des déclarations fiscales corporatives (T2/CO-17)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Au sein d'une organisation pour qui l'humain est d'une importance capitale
  • télétravail
  • Sur un horaire flexible, à temps plein, permanent, enviable et adapté à vos besoins
  • Assurance
  • Temps plein
!
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Technicien à la paie - Ville de Québec

Vous êtes un(e) pro de la paie CCQ et vous cherchez un défi stimulant où votre e...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
08 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience (5 ans et plus) à la paie (incluant la paie CCQ)
  • Une maîtrise obligatoire des règles et des conventions collectives de la CCQ (le profil doit être rapidement autonome)
  • Maîtrise technologique : Connaissance de système comptable ai aisance à l'apprentissage
  • Avoir un bon niveau d'Excel pour la manipulation de tableaux de suivi
  • Esprit d'équipe et rapidité : Une personnalité allumée, proactive, qui démontre une grande facilité pour le travail collaboratif en aire ouverte
  • Rigueur et minutie : Une excellente capacité d'analyse pour valider les écarts d'heures et appliquer les bonnes grilles tarifaires de transport ou de pension
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge (en équipe) le traitement complet de la paie construction (CCQ) pour environ 300 employés de chantier de manière hebdomadaire
  • Saisir et valider les feuilles de temps numériques issues des rapports des contremaîtres ainsi que les heures de présence quotidiennes
  • Calculer et vérifier les primes spécifiques (gains de zone, transport, stationnement, primes de soir) en fonction des conventions collectives applicables
  • Effectuer les mouvements de main-d'œuvre (embauches, ouvertures de dossiers d'employés et mises à pied) directement auprès de la CCQ
  • Assurer la conformité administrative en mettant à jour le logiciel et en effectuant le suivi des cartes de compétences et certifications requises
  • Collaborer activement avec l'équipe RH et de comptabilité pour assurer la fluidité des livrables, particulièrement durant la période de pointe du lundi au mercredi midi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Flexibilité d'horaire : Choisissez une formule à temps plein (vendredi après-midi de congé) ou à temps partiel (minimum de 3 jours)
  • Intégrez une équipe dynamique, allumée et un espace de travail à aire ouverte favorisant le partage d'information
  • Un mandat initial de 3 mois minimum avec une possibilité de prolongation ou de permanence à suivre
  • Stationnement disponible et cuisine entièrement équipée à votre disposition
  • Entrée en poste rapide
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Nouveau

Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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Nouveau

Pâtissier

Vous réalisez de manière autonome les desserts de notre restaurant ; nous propos...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
24701.00 - 30679.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Vous êtes passionné(e) de pâtisserie
  • Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le goût du contact et le sens du service
  • Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire où vous avez pu travailler votre sens de l'organisation et développer le souci du détail.
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser de manière autonome les desserts de notre restaurant
  • Envoyer en salle les assiettes dressées et conformes
  • Coordonner le secteur pâtisserie de la cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Des avantages nourriture
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Participation aux résultats
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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Nouveau

Serveur/se

Votre mission première : Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar. At...
Emplacement
Emplacement
France , Royan
Salaire
Salaire:
24416.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en restauration
  • qualités relationnelles
  • envie de rejoindre une équipe unie
  • énergique et professionnelle
  • très à l’aise tant dans la relation client que l'exécution du dressage et du débarrassage des tables en salle
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar
  • assurer un accueil et un service personnalisés et chaleureux
  • garantir la fidélisation du client
  • accueillir le client
  • l'installer à table et prendre la commande des apéritifs
  • offrir un service attentionné et adapté aux attentes des clients
  • servir les plats et débarrasser les assiettes
  • verres
  • plats et couverts
  • procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption (12 € 50/ jour en coupure)
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • avantages nourriture
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste

Emplacement
Emplacement
Belgique , Bruxelles
Salaire
Salaire:
39726.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Qualité de service essentielle : une expérience similaire est un plus
  • Maîtrise du logiciel Opera ou équivalent
  • Maîtrise de l'anglais et du français
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients, assurer le check-in et check-out, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel
  • Proposer une expérience personnalisée pour le client
  • Promouvoir les équipements de l'établissement, améliorer le séjour des clients en proposant des services
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte collaborateurs offrant des taux réduits chez Accor & Hively Hospitality
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de notre établissement et à travers le monde
  • La capacité à faire la différence à travers nos activités Ethiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21
  • Chèques-repas/ Eco-chèques
  • Assurance hospitalisation et assurance groupe
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de partie

Notre hôtel : Thalazur Cabourg - Thalassothérapie - Hôtel **** , Restaurant & Sp...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
26708.00 - 33400.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie en cuisine
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Une connaissance des règles HACCP fera la différence
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous réalisez de manière autonome les plats et les recettes de notre restaurant
  • nous proposons une cuisine originale et créative à base de produits frais et locaux
  • Vous coordonnez le secteur Froid ou Chaud de la cuisine
  • Vous managez le travail des commis de cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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