Technicien à la paie CCQ Emplois

Technicien à la paie CCQ

Randstad

Emplacement:
Canada , Lévis

Catégorie:
-

Type de contrat:
Contrat de travail

Salaire:

Non fourni

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Description du poste:

Vous êtes une personne minutieuse, rigoureuse et vous carburez à l’action ? 🚀 Vous recherchez un défi stimulant au sein d'une équipe de passionnés dans le secteur du génie civil ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! En tant que Technicien à la paie CCQ dans la région de Lévis-Chaudière-Appalaches, vous jouerez un rôle clé dans le cycle de paie d'une organisation d'envergure. 🏗️ Vous aurez la chance d'évoluer dans un environnement dynamique où la collaboration et le développement professionnel sont au cœur des priorités. Si vous maîtrisez les subtilités des conventions collectives et que vous souhaitez propulser votre carrière au niveau supérieur, ce poste permanent est fait pour vous. Joignez-vous à une équipe soudée et humaine dès maintenant ! ✨

Responsabilités:

Prendre en charge le traitement complet de la paie pour les employés syndiqués (CCQ) et non-syndiqués
Effectuer les déductions à la source avec précision et produire les relevés d'emploi nécessaires
Préparer les rapports de fin de mois ainsi que les documents de fin d'année (T4 et Relevés 1)
Répondre avec diligence aux demandes d'information des intervenants internes et externes concernant la paie
Collaborer activement à l'amélioration continue des processus et à la gestion des conventions
Assurer une vigie constante sur le respect des normes et des échéanciers serrés du cycle de paie

Exigences:

Expérience pertinente avec la paie CCQ ou en milieu syndiqué (secteur construction/génie civil)
Niveau Excel intermédiaire et aisance avec les systèmes ERP (JD Edwards un atout)
Capacité à gérer un volume de paies complexe sans compromettre la précision
Excellentes aptitudes pour la communication et le travail collaboratif
Grande autonomie et capacité à prioriser les tâches dans un milieu proactif

Ce que nous offrons:

Équilibre vie-travail : Profitez d'un mode hybride avec une journée de télétravail par semaine
Protection complète : Assurances collectives payées à 60 % par l'employeur incluant un compte santé
Préparation du futur : Régime de retraite avantageux avec une cotisation employeur de 4 %
Bien-être avant tout : Un montant annuel alloué pour vos loisirs (gym, voyages, etc.) et 5 jours d'absence payés
Vacances généreuses : Obtenez 4 semaines de vacances selon votre expérience dès votre arrivée
Ambiance dynamique : Intégrez un milieu de travail stimulant avec des activités sportives et sociales régulières

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
07 avril 2026

Expiration:
11 mai 2026

Type d'emploi:

Temps plein

Type de travail:

Travail hybride

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