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Tech Lead - Java - Assurance

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Emplacement:
France , Tours

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Type de contrat:
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Description du poste:

Sous la responsabilité d'un Chef de Projet, en tant que Leader technique, vous êtes intégré(e) au sein d'une équipe Agile pluridisciplinaire dans notre centre de développement multi-clients. Vous intervenez pour des acteurs majeurs de l'assurance et participez à la refonte du système d'information de l'un de nos grands clients.

Responsabilités:

  • Participation aux tâches de conception technique
  • Garantie de la qualité des livrables
  • Réalisation d'une veille technologique
  • Montée en compétence des profils juniors
  • Suivi et amélioration des processus d'industrialisation
  • Contribution à la capitalisation et la diffusion des savoir-faire en interne

Exigences:

  • Diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs ou équivalent Universitaire
  • Expérience de 5 ans en tant qu’Expert(e) Technique ou Tech-lead
  • Maîtrise des technologies WEB et Java
  • Connaissance de Microservices, Domain Driven Design, conteneurisation, CI/CD
Ce que nous offrons:
  • Accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d’intéressement
  • Primes vacances et cooptation
  • Opportunités de carrières multiples
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
15 mai 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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PREMIUM
Plus de langues et de pays
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Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
Voir les plans
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Talan
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Exigences
Exigences
  • De formation BAC+5 avec une expérience d'au moins 5 ans en tant que Tech Lead Java et une première expérience avec du management.
  • vous êtes constamment à l'écoute et dans le partage, vous vous définissez comme un CTO polyvalent, capable de vulgariser et d'aider à la prise de décision, aussi bien auprès des décideurs que des équipes de terrain
  • Vous avez participé à des projets que vous avez accompagnés jusqu'à la mise en production
  • Passionné par les sujets technologiques, vous êtes à l’aise pour conseiller voire challenger les demandes de vos clients
  • Vous savez que l'agilité est un indispensable pour des solutions durables
  • Vous avez à cœur de constituer des équipes soudées et efficaces en faisant progresser chacun de ses membres : mentoring, feedback, responsabilisation...
  • Vous souhaitez vous confronter et contribuer à une communauté d’experts, pour qui l’évolution des pratiques et l’apprentissage continu sont l’ADN.
  • Vous vous définissez comme bon communicant tant à l’oral qu‘à l’écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Collaborer avec les architectes pour la définition et la conception des architectures innovantes compte tenu des problématiques identifiées
  • Responsable de la conception et de la mise en place des applications autour de l’écosystème Java et Spring (avec des architectures microservices, par exemple)
  • Assurer l'encadrement technique des projets et garantir la cohérence technique
  • Contribuer au backlog technique et proposer des US pour augmenter la productivité
  • Challenger les demandes des PO
  • Participer aux différentes phases d’analyse et de conception technique
  • Préparer et présenter les démos aux utilisateurs finaux
  • Travailler sur l’amélioration continue des pratiques de craftsmanship et de clean code de l'équipe
  • Responsable de la qualité globale des livrables Talan
  • S'assurer de la couverture du code (tests) et de sa qualité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Locaux modernes en plein Paris
  • Télétravail jusqu’à 3 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
  • Temps plein
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Tech Lead - Java - Assurance

Sous la responsabilité d'un Chef de Projet, en tant que Leader technique, vous ê...
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France , Paris
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Sopra Steria
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une école d'Ingénieur ou de formation équivalente
  • Expérience significative de 5 ans minimum en tant que chef de projet
  • Expérience dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final
  • Avoir l'âme d'un entrepreneur
  • Passionné par le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe
  • Sens de l'humain et de l'engagement
  • Rigoureux
  • Goût du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux développements et à la répartition des tâches sur le projet
  • Former et être en support technique pour l'ensemble des développeurs
  • Contribuer à la qualité du Delivery et à l'amélioration continue
  • Analyser et évaluer des charges liées à une demande client
  • Apporter une expertise technique et fonctionnelle dans les phases d'étude et de spécification
  • Contribuer à l'innovation et à l'industrialisation des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d’intéressement
  • Primes vacances
  • Prime cooptation
  • Opportunités de carrières multiples (plus de 30 familles de métiers)
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Temps plein
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Tech Lead - Java Fullstack

Intégré(e) à une équipe projet Agile dédiée au secteur de l'assurance, le ou la ...
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France , Paris
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Sopra Steria
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée (minimum 5 ans) en développement Java, avec une pratique significative du fullstack Java / Angular
  • Expérience sur un rôle de Tech Lead ou référent technique (coordination, encadrement, validation technique)
  • Bonne maîtrise des bonnes pratiques de développement : qualité de code, maintenabilité, performance
  • Capacité à intervenir sur des sujets de conception, de chiffrage et d'orientation technique
  • Expérience en environnement Agile
  • Bon esprit d'analyse et de synthèse
  • Bon relationnel et sens du collectif
  • Capacité à challenger les solutions et à prendre des initiatives
  • Goût pour la transmission, la montée en compétences et l'amélioration continue
  • Capacité à évoluer dans des contextes complexes et exigeants
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination et pilotage des activités de développement au sein de l'équipe
  • Conception et challenge des solutions techniques en cohérence avec les enjeux métier assurance
  • Garantie de la qualité du code et du respect des bonnes pratiques de développement
  • Accompagnement de l'équipe dans sa montée en compétences
  • Contribution aux estimations et chiffrages techniques
  • Participation à la veille technologique et aux démarches d'amélioration continue
  • Contribution ponctuelle aux phases d'avant-vente et d'actions commerciales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Package avantages : mutuelle, CSE, titres restaurants, accord d'intéressement, primes vacances et cooptation
  • Opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy
  • Possibilité de s'engager auprès d'une association via plateforme d'engagement citoyen
  • Opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille)
  • Temps plein
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Tech Lead - Java - Assurance

Sous la responsabilité d'un Chef de Projet, en tant que Leader technique, vous ê...
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France , Orléans
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs ou équivalent Universitaire
  • Expérience de 5 ans en tant qu’Expert(e) Technique ou Tech-lead sur des projets significatifs en intégration
  • Maîtrise des technologies WEB et Java
  • Connaissance de Microservices, Domain Driven Design, conteneurisation, CI/CD
Responsabilités
Responsabilités
  • Participation aux tâches de conception technique
  • Garantie de la qualité des livrables de l'équipe projet
  • Réalisation d'une veille technologique et conseil des équipes de développement
  • Montée en compétence des profils juniors
  • Participation au suivi et à l'amélioration des processus d'industrialisation
  • Contribution à la capitalisation et la diffusion des savoir-faire en interne
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d’intéressement
  • Primes vacances et cooptation
  • Opportunités de carrières multiples
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)
  • Temps plein
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Tech Lead Fullstack Java React - Services Financiers - Ile-De-France

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dan...
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France , Paris
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'une formation Universitaire ou équivalent
  • 7 à 10 ans d’expérience minimum dont 2+ ans en rôle de Tech Lead
  • Expertise démontrée en Java + React.js sur des systèmes critiques
  • Capacité à concevoir une architecture complète (backend + frontend)
  • Maîtrise avancée de Kafka, microservices, CI/CD, conteneurisation
  • Habitué(e) aux environnements à forte volumétrie ou forte complexité
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre la responsabilité technique d’un périmètre applicatif complet (backend + frontend)
  • Encadrer les développeurs
  • Définir l'architecture
  • Sécuriser les bonnes pratiques
  • Garantir la performance, la maintenabilité et la scalabilité des applications distribuées Java / React.js
  • Concevoir des architectures cloud-ready en microservices (Java 17+, Spring Boot 3+)
  • Définir les standards : patterns, DDD (facultatif), conventions API, normes de sécurité
  • Challenger les choix techniques, valider les orientations stratégiques avec l’architecture
  • Traduire les besoins métier en solutions techniques robustes et scalables
  • Encadrer 4 à 10 développeurs (coaching, montée en compétences)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)
  • Temps plein
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Engineering Manager

Le groupe Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conce...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
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theodo.co.uk Logo
Theodo
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • 7 à 14 ans d’expérience professionnelle, avec une expérience confirmée en management d’équipes tech et en environnement ESN / conseil
  • Basé(e) en région parisienne, avec une préférence pour une présence majoritaire au bureau
  • Solide expertise technologique (Java / Spring Boot et/ou Angular)
  • Capacité à concevoir des architectures évolutives et à arbitrer des choix techniques dans des contextes grands comptes complexes
  • Expérience significative en management d’équipes techniques, avec la capacité à débloquer des Tech Leads sur des problématiques techniques complexes
  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes, avec un impact transverse dans l’organisation
  • Intérêt pour l’IA générative et son usage dans la conception et le développement de produits digitaux
  • Leadership affirmé et posture pédagogique pour embarquer, inspirer et faire progresser des équipes exigeantes
  • Orientation marquée business et création de valeur
  • Aisance relationnelle et communicationnelle, avec la capacité d’adresser tous niveaux d’interlocuteurs, y compris C-level, et de mener des conversations exigeantes
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager & faire progresser les Tech Leads : tu accompagnes 1 à 4 Tech Leads dans leur montée en compétence et leur épanouissement
  • Assurer le delivery technique : tu garantis la qualité du code (3S : stabilité, sécurité, vitesse), la tenue des jalons et la robustesse de l’architecture
  • Contribuer au développement business : tu participes aux discussions stratégiques avec nos clients (DSI, sponsors…), tu aides à identifier des opportunités et tu es acteur de l’avant-vente avec nos sales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe
  • Prime d’intéressement indexée sur la croissance de Theodo
  • Budget matériel pour t’équiper (ordinateur, smartphone, écouteurs…)
  • 5 semaines + 8 à 12 RTT/an
  • Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%
  • Carte ticket-restaurants Swile
  • Gymlib, Kiosk
  • Chaque Theodoer est accompagné par un coach interne
  • Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)
  • Soirées mensuelles, keynotes et week-end d’entreprise annuel
  • Temps plein
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Engineering Manager

Chez Theodo HealthTech, l’entité experte en santé, nous accompagnons tous les ac...
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Emplacement
France , Paris
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Salaire:
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Exigences
Exigences
  • 7 à 14 ans d’expérience professionnelle, avec une expérience confirmée en management d’équipes tech et en environnement ESN / conseil
  • Basé(e) en région parisienne, avec une préférence pour une présence majoritaire au bureau
  • Solide expertise technologique (Java / Spring Boot et/ou Angular) permettant d’être crédible et légitime auprès des équipes, sans être attendu·e sur le code au quotidien
  • Capacité à concevoir des architectures évolutives et à arbitrer des choix techniques dans des contextes grands comptes complexes
  • Expérience significative en management d’équipes techniques, avec la capacité à débloquer des Tech Leads sur des problématiques techniques complexes
  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes, avec un impact transverse dans l’organisation
  • Intérêt pour l’IA générative et son usage dans la conception et le développement de produits digitaux
  • Leadership affirmé et posture pédagogique pour embarquer, inspirer et faire progresser des équipes exigeantes
  • Orientation marquée business et création de valeur
  • Aisance relationnelle et communicationnelle, avec la capacité d’adresser tous niveaux d’interlocuteurs, y compris C-level, et de mener des conversations exigeantes
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager & faire progresser les Tech Leads : tu accompagnes 1 à 4 Tech Leads dans leur montée en compétence et leur épanouissement
  • Assurer le delivery technique : tu garantis la qualité du code (3S : stabilité, sécurité, vitesse), la tenue des jalons et la robustesse de l’architecture
  • Contribuer au développement business : tu participes aux discussions stratégiques avec nos clients (DSI, sponsors…), tu aides à identifier des opportunités et tu es acteur de l’avant-vente avec nos sales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe
  • Prime d’intéressement indexée sur la croissance de Theodo
  • Budget matériel pour t’équiper (ordinateur, smartphone, écouteurs…)
  • 5 semaines + 8 à 12 RTT/an
  • Gymlib
  • Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%
  • Carte ticket-restaurants Swile
  • Aides et places en crèche réservées
  • Chaque Theodoer est accompagné par un coach interne
  • Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)
  • Temps plein
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Tech Lead Java

Dans un contexte de croissance et de modernisation des systèmes d’information, n...
Emplacement
Emplacement
France , Ile-de-France
Salaire
Salaire:
Non fourni
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1G-LINK CONSULTING
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 7 à 10 ans d’expérience en développement Java, dont une première expérience significative en lead technique
  • Excellente maîtrise des environnements Spring / Spring Boot et des architectures distribuées
  • Capacité à accompagner et faire progresser une équipe de développeurs
  • Autonomie, rigueur et sens du service
  • Formation Bac + 5 (école d’ingénieurs ou université)
  • Esprit collaboratif, bonnes compétences en communication et capacité à vulgariser les sujets techniques
  • Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
  • Force de proposition
  • Excellente communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer et accompagner une équipe de développeurs dans la conception et la réalisation d’applications Java
  • Participer activement au développement back-end, avec une forte implication technique (60–80 % du temps)
  • Concevoir et faire évoluer les architectures applicatives (microservices, APIs, intégrations)
  • Garantir la qualité du code (revues, tests unitaires, intégration continue)
  • Assurer la migration et la modernisation de la stack technique (Spring Boot, Docker, Kubernetes, etc.)
  • Collaborer avec les équipes produit, UX/UI et infrastructure pour garantir la cohérence technique des projets
  • Réaliser une veille technologique et proposer des améliorations continues sur la performance et la robustesse des solutions
  • Temps plein
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