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Team Lead Key Account Management - Corporate

France, Châtillon · Offre publiée 22 décembre 2025

L'offre d'emploi a expiré

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Description du poste

Le service Remarketing est la source d’approvisionnement B2B en plein développement de la plateforme AUTO1.com. Nos équipes comptent aujourd’hui plus de 70 collaborateurs (commerciaux, support, projet, IT, ADV…) à la poursuite d’un objectif commun : permettre aux professionnels de l’automobile d’améliorer significativement l’efficacité et la rentabilité de leurs reprises de VO. Aujourd’hui, notre solution innovante nous permet de réaliser une forte croissance auprès de clients enthousiastes !

Responsabilités

  • Animer l’équipe commerciale Grands Comptes au quotidien pour développer l’activité avec nos clients actuels et prospecter de nouveaux clients
  • T’assurer en permanence de la performance de tous les KPIs business et opérationnels
  • Être force de proposition pour développer le produit, optimiser les outils, améliorer les performances dans une logique entrepreneuriale d’amélioration continue
  • Faire monter en compétence les collaborateurs de ton équipe
  • Manager la relation avec les parties prenantes et optimiser la satisfaction client
  • Conduire des négociations et partenariats stratégiques au niveau C-level
  • Organiser les reportings auprès de ta direction et piloter une gouvernance de la performance data-driven

Exigences

  • Issu(e) d’une formation supérieure commerciale
  • Forte orientation client et résultats avec un réel esprit entrepreneurial
  • Première expérience dans le management d’une équipe commerciale dans un environnement en forte croissance en connexion avec le marché automobile
  • Capacité à engager, coacher et faire grandir une équipe
  • À l’aise avec le pilotage par la donnée et la maîtrise des indicateurs commerciaux (pipeline, forecast, conversion…) et des cadres de performance (OKR)
  • Apprécie l’adversité, le challenge et surmonter les défis
  • Très dynamique et doté(e) d’un excellent relationnel
  • Parle couramment anglais
  • Maîtrise Excel et idéalement la gestion de base de données dans ses fonctions avancées
  • La maîtrise d’un CRM (ex. monday.com) est un plus

Souhaitable

Maîtrise d’un CRM (ex. monday.com)

Ce que nous offrons

  • 2 jours de télétravail par semaine
  • 6 mois Start Bonus

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Team Lead Key Account Management - Corporate

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Team Lead Key Account Management - Corporate

En tant que Responsable d'Équipe Commerciale Grands Comptes - Corporate (H/F), t...
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France , Châtillon
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Salaire:
Non fourni
auto1.com Logo
AUTO1 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d’un cursus commercial supérieur
  • Première expérience réussie en management d'équipe commerciale dans le secteur automobile "Corporate"
  • Maîtrise du pilotage par la donnée (pipeline, forecast, conversion) et des frameworks de performance type OKR
  • Goût prononcé pour les environnements en forte croissance, l'adversité et le dépassement d'objectifs
  • Personnalité dynamique dotée d'un excellent relationnel et d'une grande capacité d'adaptation
  • Pratique courante de l'anglais
  • Excellente maîtrise d'Excel (fonctions avancées) et aisance avec les outils CRM (ex: Monday.com)
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer l’équipe commerciale Grands Comptes Corporate au quotidien pour développer l’activité avec nos clients actuels et prospecter de nouveaux clients (loueurs courte/longue durée, captives, OEM, flottes etc.)
  • T’assurer en permanence de la performance de tous les KPIs business et opérationnels
  • Être force de proposition pour développer le produit, optimiser les outils, améliorer les performances dans une logique entrepreneuriale d’amélioration continue
  • Faire monter en compétence les collaborateurs de ton équipe
  • Manager la relation avec les parties prenantes et optimiser la satisfaction client
  • Conduire des négociations et partenariats stratégiques au niveau C-level
  • Organiser les reportings auprès de ta direction et piloter une gouvernance de la performance data-driven
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail : 2 jours par semaine pour une organisation souple, adaptée à ton activité
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Senior Group Sales Manager

We are seeking a highly motivated and sophisticated Senior Group Sales Manager t...
Emplacement
Emplacement
Italy , Rome
Salaire
Salaire:
Non fourni
fairmont-manoir-richelieu.com Logo
Fairmont Le Manoir Richelieu
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bachelor's degree in Hospitality Management, Business Administration, or a related field
  • Minimum 4 years' experience in group sales within the luxury hospitality segment (5-star hotels, luxury resorts, or exclusive venues)
  • Proven track record of achieving or exceeding group sales targets in high-touch environments
  • Exceptional communication, presentation, and negotiation skills
  • Deep understanding of the expectations and behaviors of luxury clientele
  • Proficiency in Delphi sales system, Cvent, Opera Cloud is a plus
  • Fluent in English
  • additional languages are a strong asset
Responsabilités
Responsabilités
  • Proactively identify, solicit, and secure group business aligned with the brand's luxury positioning and revenue goals
  • Cultivate strong relationships with key clients, including event planners, incentive houses, DMCs, luxury travel advisors, and corporate accounts
  • Craft bespoke proposals that reflect the unique qualities of the property and conduct tailored site inspections with attention to every detail
  • Lead contract negotiations, ensuring profitability while upholding the highest standards of guest experience and service delivery
  • Work closely with operational teams (Events, F&B, Rooms Division, Revenue) to ensure flawless execution of all group bookings
  • Maintain in-depth knowledge of market trends, competitor activity, and global travel patterns, providing strategic insights to leadership
  • Consistently update CRM systems with client interactions, pipeline activities, and sales performance metrics
  • Reporting & Sales Performance Analysis
  • Uphold and embody the values of the brand, serving as a true ambassador of its heritage, service philosophy, and reputation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Meal vouchers (Ticket Restaurant)
  • Medical insurance
  • ALL HEARTISTS Card
  • Professional growth opportunities and access to continuous training and development programs
  • A dynamic and fast-growing environment within an iconic luxury brand
  • The opportunity to contribute directly to building and optimizing operational processes
  • A young, innovative, and collaborative team that values creativity and excellence
  • A competitive compensation package
  • Temps plein
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Strategic Account Manager

The Strategic Account Manager identifies, wins, maintains, and expands relations...
Emplacement
Emplacement
Salaire
Salaire:
76000.00 - 96000.00 USD / Année
antechdiagnostics.com Logo
Antech Diagnostics
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Minimum 4 years’ experience in animal health sales, pharmaceutical sales, marketing, or biotechnology experience
  • University Degree in Science or Management, post-graduate degree an asset
  • Proven ability to network and develop new business relationships
  • Proven track record with corporate veterinary practice groups, channel management or equivalent
  • Experience with contract negotiations
  • Advanced knowledge of the veterinary pharmaceutical industry
  • Strong business and financial acumen
  • Strong analytical and mathematical skills
  • Ability to communicate effectively both orally and in writing
  • Effective interpersonal and leadership skills
Responsabilités
Responsabilités
  • Establishes productive, professional relationships with key personnel in assigned customer accounts
  • Develops organic opportunities with existing customers and develops new business relationships with emerging customers
  • Coordinates the involvement of cross-functional support across the company in order to meet account performance objectives and customers’ expectations
  • Meets assigned targets for profitable sales volume and strategic objectives in assigned accounts
  • Achieves assigned sales quota in designated strategic accounts
  • Meets assigned expectations for profitability
  • Achieves strategic customer objectives defined by company management
  • Completes strategic customer account plans that meet company standards
  • Maintains high customer satisfaction ratings that meet company standards
  • Completes required training and development objectives within the assigned time frame
  • Temps plein
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Finance and Customer Service Manager

Teoxane Laboratories were established in Geneva, Switzerland, in 2003. They are ...
Emplacement
Emplacement
Poland , Warszawa
Salaire
Salaire:
Non fourni
teoxane.com Logo
Teoxane
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bachelor’s degree in Finance, Accounting, or a related field
  • CPA, ACCA, or equivalent certification preferred
  • +7 years of experience in finance, accounting, or controlling, ideally in a multinational environment
  • Experience in payroll management
  • Strong knowledge of financial reporting standards, tax regulations, and internal controls
  • Experience with ERP systems and financial reporting tools
  • Excellent analytical, problem-solving, and communication skills
  • Ability to work independently and collaboratively in a fast-paced, dynamic environment
  • Fluency in English & Polish
Responsabilités
Responsabilités
  • Ensure accurate and timely financial reporting in line with local regulations and international accounting standards (IFRS, GAAP), as well as internal company policies
  • Oversee statutory reporting, tax filings, and audit processes, ensuring full compliance with local regulatory requirements
  • Strengthen internal financial controls and risk‑management frameworks to safeguard compliance and operational integrity
  • Manage relationships with external auditors, tax authorities, and other regulatory institutions
  • Oversee treasury and cash‑flow management, including banking relationships, liquidity planning, and cash forecasting
  • Manage local payroll processes and KPI‑based bonus calculations (monthly, quarterly, annually)
  • Handle HR‑related administrative topics, including health and life insurance programs and internal HR platforms
  • Monitor and control customer credit limits to mitigate financial risk
  • Prepare and finalize annual financial statements
  • Lead the financial planning cycle (annual budget and forecasting), ensuring alignment with regional and corporate objectives. Deliver accurate forecasts and actionable insights to support data‑driven decision‑making
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Responsable Finance - Comptabilité & Contrôle de gestion

Crédit Agricole CIB (CA-CIB) Canada regroupe Crédit Agricole CIB Canada Branch e...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac + 3 / L3 minimum education level
  • 11 years and more minimum experience
  • Solid background in accounting and management control
  • Successful experience in team management and organizational structuring
  • Knowledge of Canadian IFRS (public company) if possible
  • Bilingual French-English (oral and written)
  • Leadership, ability to unite and sense of teamwork
  • Ideally CPA or equivalent, with +10 years of experience
Responsabilités
Responsabilités
  • Supervise and ensure the accounting of the service company
  • Supervise and ensure the Planning and Management Control of the service company
  • Support local tax processes (including CFI – International Financial Center)
  • Supervise locally 2 teams of 5 Finance employees serving CACIB New York
  • Ensure, supervise and strengthen the financial function of Crédit Agricole Services et Operations Inc. ("CASO"): accounts, financial reports and management control
  • Structure and strengthen the processes of CASO's financial function
  • Develop a culture of collaboration and performance
  • Supervise the preparation of the annual budget and monitoring of key performance indicators
  • Ensure compliance with Canadian accounting standards and IFRS
  • Be a strategic partner of the Canada Financial Director and senior management
  • Temps plein
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Nouveau

Référent technique / Tech lead Java Spring

Vous intégrez une équipe responsable de la Gestion du déclaratif des entreprises...
Emplacement
Emplacement
France , Biot
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
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Exigences
Exigences
  • Expérience de 5 ans minimum en tant que référent technique ou leader technique sur des SI complexes
  • Avoir exercé vos missions au sein d'une DSI ou dans le cadre de prestations de sous-traitance au forfait avec engagement de résultats
  • Maîtrise des architectures J2EE, SOA, Bootstrap, Hibernate et Tomcat
  • Expérience dans la conception et le développement d'applications en technologies Java, Shellscript, Angular, Soap/Json, Rest, Postgres, JavaScript et Kubernetes
  • Connaissance des outils suivants : Maven, Git, JUnit, Sonar, Jenkins, Nexus, Redmine, Jira et confluence
  • Connaissance des technologies suivantes est un plus : MOM (Kafka, ActiveMq), Docker, AxWay
  • Savoir conduire des réunions et des ateliers
  • Très bon communiquant
  • Savoir argumenter et converger vers une décision
  • Connaissance d'un SI dans le domaine du recouvrement ou de la protection sociale serait un atout
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l'élaboration de l'architecture des solutions
  • Décliner opérationnellement les solutions retenues pour l'architecture
  • Suivre et orienter le fournisseur dans la réalisation des développements
  • Vérifier les livraisons (qualité, conformité)
  • Coordonner les déploiements
  • Être l'interlocuteur privilégié des exploitants en production
  • Assurer une activité de veille technologique
  • Encadrer techniquement des développements Agile ou en cycle en V
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération annuelle sur 14 mois (salaire + primes)
  • Titres restaurants
  • Mutuelle d'entreprise intéressante
  • CSE très attractif
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Dispositif de soutien à la parentalité
  • Financement des certifications
  • RTT / Jour de repos
  • Chèques vacances
  • Temps plein
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Nouveau

Ingénieur Cloud Certifié

Au sein de la direction APC (Automation Platforms & Cloud), vous intégrerez une ...
Emplacement
Emplacement
France , Sophia-Antipolis
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Bac+5 en informatique (École d'ingénieur ou Master) avec une spécialisation en DevOps, Cloud ou Systèmes
  • Maîtrise des systèmes d'exploitation Linux
  • Maîtrise des langages de scripting (ex: Bash, Python)
  • Solide expérience avec les outils de CI/CD (ex : Bitbucket, Jenkins, ArgoCD)
  • Expérience significative avec les outils d'orchestration de conteneurs (ex : Docker, Kubernetes, Openshift)
  • Connaissance approfondie des plateformes cloud GCP, AWS ou Azure
  • Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable pour interagir efficacement avec nos équipes internationales et nos partenaires.
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir, mettre en œuvre et maintenir nos infrastructures cloud et hybride/on-premise
  • Automatiser les processus de déploiement, de configuration et de gestion de l'infrastructure (CI/CD)
  • Collaborer étroitement avec les équipes de développement pour optimiser le cycle de vie des applications et garantir une livraison continue
  • Mettre en place des outils de monitoring et d'alertes
  • Assurer la disponibilité et la performance des services
  • Identifier et résoudre les problèmes d'infrastructure de manière proactive
  • Participer à l'amélioration continue de nos pratiques DevOps et à l'adoption de nouvelles technologies
  • Documenter les processus et les configurations
  • Être force de proposition pour l'évolution de l'infrastructure et des outils
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un package de rémunération attractif
  • Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
  • Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs
  • Un engagement sociétal et environnemental reconnu
  • Horaires de travail flexibles
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Congés pour enfant malade
  • Temps plein
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Nouveau

Juriste

En tant que « Référent affaires juridiques » vous aurez l'opportunité d'évoluer ...
Emplacement
Emplacement
France , Nice
Salaire
Salaire:
2107.00 EUR / Mois
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Rédiger les réponses aux rescrits et questions juridiques formulées par les usagers, futurs usagers ou leurs représentants.
  • Appuyer les collaborateurs de l'URSSAF PACA dans la sécurisation juridique de leurs dossiers (lettres d'observation des inspecteurs par suite de contrôle, réponses à contestations…).
  • Fournir un appui juridique à destination des autres services de l'URSSAF PACA pour s'assurer de la bonne application de la législation.
  • Être garant du suivi de vos dossiers notamment via nos outils informatiques dédiés.
  • Réaliser, si besoin et selon le profil, des missions de formation et de tutorat.
  • Contribuer à la mise en œuvre des évolutions législatives, réglementaires et des orientations régionales en veillant à leur bonne appropriation par les équipes.
  • Vous êtes rompu à l'analyse juridique et savez construire un argumentaire structuré.
  • Vous possédez de connaissances solides en droit social.
  • Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et un esprit de synthèse reconnu.
  • Vous êtes familier des bases documentaires juridiques et jurisprudentielles.
Responsabilités
Responsabilités
  • Rédiger les réponses aux rescrits et questions juridiques formulées par les usagers, futurs usagers ou leurs représentants.
  • Appuyer les collaborateurs de l'URSSAF PACA dans la sécurisation juridique de leurs dossiers (lettres d'observation des inspecteurs par suite de contrôle, réponses à contestations…).
  • Fournir un appui juridique à destination des autres services de l'URSSAF PACA pour s'assurer de la bonne application de la législation.
  • Être garant du suivi de vos dossiers notamment via nos outils informatiques dédiés.
  • Réaliser, si besoin et selon le profil, des missions de formation et de tutorat.
  • Contribuer à la mise en œuvre des évolutions législatives, réglementaires et des orientations régionales en veillant à leur bonne appropriation par les équipes.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Souplesse choix temps de travail
  • Télétravail possible dont les modalités seront évoquées lors de l'entretien
  • Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 75%
  • Tickets restaurants à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60 % pris en charge par l'employeur)
  • Prime d'intéressement à partir de 2 mois d'ancienneté
  • Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 600 € par an
  • Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur
  • Prime de crèche (enfant de moins de 3 ans)
  • Œuvres sociales du Comité Social d'Entreprise attrayantes
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Temps plein
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