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Superviseur Validation et Qualification

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Emplacement:
France , Montpellier

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

This is where you make a difference in our patients’ safety. As a member of the Baxter Quality team, you will play an essential part in our mission of saving and sustaining lives. Quality is important throughout the entire product lifecycle and works collaboratively with all areas of the organization. Because Quality touches everything Baxter does, a role in Quality provides many opportunities for growth, learning and a successful career that has a daily impact on people’s lives.

Responsabilités:

  • Gestion d'équipe: Manager et accompagner une équipe de 5 opérateurs et techniciens réparties sur 3 sites
  • Définir les priorités, organiser les activités et assurer la montée en compétences de l’équipe
  • Maintenir une communication fluide entre les sites et garantir une harmonisation des pratiques
  • Stratégie Validation & Qualification: Définir la stratégie de qualification/validation des équipements et procédés (nouveaux ou existants)
  • Élaborer, maintenir et piloter le Plan Directeur de Validation
  • Planifier et coordonner les activités de validation et qualification, y compris celles réalisées par des prestataires externes
  • Conformité et performance des équipements: Garantir la conformité réglementaire de tous les équipements de production, de surveillance et de mesure sur les trois sites
  • Superviser la métrologie et accorder les autorisations d’utilisation en production
  • Assurer la bonne gestion de la liste du matériel (codification, localisation…) en lien avec les services Techniques et Administratifs
  • Qualité, investigations & documentation: Gérer les non‑conformités, mener ou participer aux investigations, et piloter la mise en place des actions correctives et préventives
  • Rédiger, mettre à jour et approuver les documents techniques : protocoles, rapports, procédures, modes opératoires…
  • Soutenir et former les équipes internes sur la validation, la qualification et la surveillance environnementale.

Exigences:

  • Ingénieur avec une expérience en validation et qualification dans l’industrie pharmaceutique
  • Excellente connaissance des GMP/BPF et des bonnes pratiques pharmaceutiques
  • Solide maîtrise de la métrologie et des procédés industriels
  • Maîtrise de l’anglais professionnel (oral et écrit)
  • À l’aise avec les outils informatiques (Microsoft Office)
  • Expérience en management d’équipe
  • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
  • Capacité à prendre des décisions et à gérer les priorités dans un environnement exigeant
  • Esprit de synthèse, méthode et organisation
  • Aptitude à fédérer, influencer et instaurer une dynamique de travail positive
  • Capacité à créer une culture de conformité, de performance et de rigueur au sein des équipes.
Ce que nous offrons:
  • Support for Parents
  • Continuing Education/ Professional Development
  • Employee Heath & Well-Being Benefits
  • Paid Time Off
  • 2 Days a Year to Volunteer

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

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Superviseur Validation et Qualification

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Emplacement
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France , Montpellier
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.baxter.com/ Logo
Baxter
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur avec une expérience en validation et qualification dans l’industrie pharmaceutique
  • Excellente connaissance des GMP/BPF et des bonnes pratiques pharmaceutiques
  • Solide maîtrise de la métrologie et des procédés industriels
  • Maîtrise de l’anglais professionnel (oral et écrit)
  • À l’aise avec les outils informatiques (Microsoft Office)
  • Expérience en management d’équipe
  • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
  • Capacité à prendre des décisions et à gérer les priorités dans un environnement exigeant
  • Esprit de synthèse, méthode et organisation
  • Aptitude à fédérer, influencer et instaurer une dynamique de travail positive
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion d'équipe: Manager et accompagner une équipe de 5 opérateurs et techniciens réparties sur 3 sites
  • Définir les priorités, organiser les activités et assurer la montée en compétences de l’équipe
  • Maintenir une communication fluide entre les sites et garantir une harmonisation des pratiques
  • Stratégie Validation & Qualification: Définir la stratégie de qualification/validation des équipements et procédés (nouveaux ou existants), en concertation avec les équipes Production, Qualité et Techniques
  • Élaborer, maintenir et piloter le Plan Directeur de Validation
  • Planifier et coordonner les activités de validation et qualification, y compris celles réalisées par des prestataires externes
  • Conformité et performance des équipements: Garantir la conformité réglementaire de tous les équipements de production, de surveillance et de mesure sur les trois sites
  • Superviser la métrologie et accorder les autorisations d’utilisation en production
  • Assurer la bonne gestion de la liste du matériel (codification, localisation…) en lien avec les services Techniques et Administratifs
  • Qualité, investigations & documentation: Gérer les non‑conformités, mener ou participer aux investigations, et piloter la mise en place des actions correctives et préventives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Support for Parents
  • Continuing Education/ Professional Development
  • Employee Heath & Well-Being Benefits
  • Paid Time Off
  • 2 Days a Year to Volunteer
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Superviseur Validation et Qualification

En tant qu’Ingénieur Validation & Qualification, vous êtes le référent opération...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Baxter
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur avec une expérience en validation et qualification dans l’industrie pharmaceutique
  • Excellente connaissance des GMP/BPF et des bonnes pratiques pharmaceutiques
  • Solide maîtrise de la métrologie et des procédés industriels
  • Maîtrise de l’anglais professionnel (oral et écrit)
  • À l’aise avec les outils informatiques (Microsoft Office)
  • Expérience en management d’équipe
  • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
  • Capacité à prendre des décisions et à gérer les priorités dans un environnement exigeant
  • Esprit de synthèse, méthode et organisation
  • Aptitude à fédérer, influencer et instaurer une dynamique de travail positive
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion d'équipe: Manager et accompagner une équipe de 5 opérateurs et techniciens réparties sur 3 sites
  • Définir les priorités, organiser les activités et assurer la montée en compétences de l’équipe
  • Maintenir une communication fluide entre les sites et garantir une harmonisation des pratiques
  • Stratégie Validation & Qualification: Définir la stratégie de qualification/validation des équipements et procédés (nouveaux ou existants), en concertation avec les équipes Production, Qualité et Techniques
  • Élaborer, maintenir et piloter le Plan Directeur de Validation
  • Planifier et coordonner les activités de validation et qualification, y compris celles réalisées par des prestataires externes
  • Conformité et performance des équipements: Garantir la conformité réglementaire de tous les équipements de production, de surveillance et de mesure sur les trois sites
  • Superviser la métrologie et accorder les autorisations d’utilisation en production
  • Assurer la bonne gestion de la liste du matériel (codification, localisation…) en lien avec les services Techniques et Administratifs
  • Qualité, investigations & documentation: Gérer les non‑conformités, mener ou participer aux investigations, et piloter la mise en place des actions correctives et préventives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Support for Parents
  • Continuing Education/ Professional Development
  • Employee Heath & Well-Being Benefits
  • Paid Time Off
  • 2 Days a Year to Volunteer
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Technicien montage & essai

Dans le cadre des activités Parker Meggitt, nous recherchons un(e) professionnel...
Emplacement
Emplacement
France , Avrillé
Salaire
Salaire:
13.32 - 14.51 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Rigoureux(se), organisé(e), minutieux(euse)
  • Bon esprit d'équipe
  • Expérience sur un poste similaire
  • Expérience dans l'aéronautique (un atout)
  • Qualification de Technicien de production (industries de process) (F/H)
  • Niveau d'éducation BAC
Responsabilités
Responsabilités
  • Interagir avec l'équipe, le pilote, l'unité de production, le superviseur et les services supports
  • Réaliser les opérations d'assemblage, démontage, essais, et expertise
  • Effectuer un premier diagnostic en cas de panne ou d'anomalie et proposer des pistes de résolution
  • Participer aux expertises techniques avec les équipes d'ingénierie
  • Rédiger les rapports d'essais
  • Assurer la saisie et la gestion des documents administratifs et informatiques
  • Proposer des améliorations liées à la sécurité, la qualité, et les délais
  • Appliquer les règles de qualité et les procédures définies
  • Contribuer à la validation des produits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois (versement deux fois dans l'année ou en fin de contrat)
  • Temps plein
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Responsable de site

Le rôle de Responsable de site contribue directement à la mission de l'entrepris...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
nordex-online.com Logo
Nordex Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'études collégiales ou certificat d'école technique, ou 4 ans ou plus d'expérience professionnelle directement liée au poste, en lieu et place d'un diplôme ou d'un certificat technique
  • 5 ans d'expérience professionnelle directement liée au poste
  • Maintenir les certifications de formation requises pour l'exécution des tâches assignées
  • Connaissance des équipements de test mécaniques et électriques
  • Capacité à obtenir la certification et à travailler avec des équipements moyenne et haute tension
  • Maîtrise des ordinateurs et des logiciels logiciels standards
  • Flexibilité requise pour effectuer des heures supplémentaires et travailler par quarts rotatifs, selon les besoins
  • Capacité à travailler dans un environnement dynamique
  • Capable de travailler de manière autonome ou en équipe
  • Capacité à grimper aux échelles verticales, à travailler à des hauteurs de 100 mètres et à déplacer et manipuler jusqu'à 23 kg
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la formation et le soutien aux techniciens de service
  • Former et assister les techniciens de maintenance dans les processus de maintenance préventive
  • Diriger et soutenir les techniciens de service dans le dépannage, l'étalonnage, la réparation et la modernisation des composants électriques, mécaniques et hydrauliques
  • Effectuer et examiner les analyses de sécurité des risques électriques et mécaniques potentiels
  • Former le personnel à l'utilisation correcte des équipements de sécurité
  • Maîtriser l'analyse des causes profondes pour déterminer avec précision les pannes d'équipement
  • Assurer le suivi des stocks d'outils du parc éolien, gérer les stocks de consommables et de pièces de rechange
  • Assurer le leadership auprès des techniciens de maintenance
  • Former et assister les techniciens de maintenance sur les méthodes appropriées pour effectuer les tâches de maintenance préventive
  • Élaborer et tenir à jour la documentation et les dossiers requis relatifs à la maintenance corrective et préventive
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Basic Life and AD&D
  • Dependent Life
  • Optional Life & Spousal Optional Life
  • Optional AD&D
  • Weekly Indemnity
  • Long Term Disability
  • Extended Health Care
  • Dental Care
  • RRSP Match - up to $5k based upon what you contribute
  • Temps plein
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Nouveau

Expert international 1 – grh éducative et gouvernance (chef de mission) pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée rdc

Qualification académique; Expérience professionnelle générale; PROFILS POSSIBLES...
Emplacement
Emplacement
Democratic Republic of the Congo
Salaire
Salaire:
Non fourni
agrotec-spa.net Logo
Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Master ou Doctorat en gestion des ressources humaines, administration publique, sciences de l'éducation ou domaine connexe
  • Au moins 10 ans d'expérience professionnelle en gestion des ressources humaines, avec une expertise avérée dans la conception et la mise en œuvre de politiques RH dans le secteur public
  • Expérience démontrée en gestion RH dans le secteur public (recrutement, affectation, carrière, rémunération, conditions de travail)
  • Participation à l'élaboration d'au moins une politiques RH ou cadres de gestion du personnel dans des ministères sectoriels (éducation, santé, agriculture, etc.)
  • Expérience dans la mise en œuvre de réformes GRH de la fonction publique en Afrique subsaharienne (minimum 5 ans)
  • Expérience démontrée dans la conduite d'études diagnostiques, d'enquêtes de terrain et de collecte de données RH
  • Maîtrise du français (écrit et oral) - OBLIGATOIRE
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Nouveau

Expert national 4 – politiques et reformes éducatives pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée

Qualification académique; Expérience professionnelle générale; Expérience profes...
Emplacement
Emplacement
Democratic Republic of the Congo
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire de niveau Master (minimum) en gestion des ressources humaines, administration publique, gestion du personnel, sciences de gestion, ou domaine équivalent OU expérience équivalente démontrée de 15 ans minimum en GRH dans le secteur public ou éducatif en RDC avec responsabilités significatives
  • Au moins 10 années d'expérience professionnelle en gestion des ressources humaines dans le secteur public ou le secteur de l'éducation en RDC
  • Expérience avérée en gestion des ressources humaines enseignantes (recrutement, affectation, paie, gestion de carrière)
  • Expérience de travail avec la Direction des Ressources Humaines (DRH) du MINEDU-NC OU une Direction Provinciale des Ressources Humaines OU la DAF
  • Connaissance approfondie de la Fonction Publique congolaise et du statut des enseignants (décrets, arrêtés, lois, grilles de rémunération)
  • Connaissance des systèmes de paie des enseignants (SECOPE de préférence, ou autre système de paie de la fonction publique congolaise)
  • Expérience dans l'analyse de données RH (exploitation de bases de données du personnel, production de statistiques, tableaux de bord, analyses de tendances)
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Nouveau

Expert international 2 – formation initiale et continue pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée rdc

Emplacement
Emplacement
Democratic Republic of the Congo
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Master ou Doctorat en sciences de l'éducation, didactique, pédagogie, formation des adultes ou domaine connexe
  • Au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la formation des enseignants
  • Expérience dans la mise en œuvre de réformes éducatives en RDC ou dans des contextes similaires en Afrique subsaharienne
  • Expérience d'élaboration de politique enseignante, de préférence dans le préscolaire et/ou l'éducation de base et/ou lycée
  • Expérience démontrée dans la conduite d'études diagnostiques, d'enquêtes de terrain et de collecte de données dans le secteur éducatif
  • Expérience de formateur d'enseignants du préscolaire et/ou de l'éducation de base, avec extension souhaitée au lycée
  • Expérience en formation initiale ET formation continue des enseignants
  • Expérience avérée dans l'intégration des compétences numériques dans la formation et la pratique enseignante
  • Participation à des projets de développement éducatif à l'échelle nationale, avec une capacité à mobiliser et coordonner les parties prenantes nationales
  • Expérience dans le dialogue technique et politique, avec une aptitude à évoluer dans des environnements institutionnels et gouvernementaux
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Aide ménagère

Envie d'un job comme aide ménagère dans la région de Kalken/Laarne? Possibilités...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Laarne
Salaire
Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous pouvez facilement vous déplacer dans la région de Kalken/Laarne
  • Vous souhaitez un emploi stable et sécurisé
  • Vous avez une passion pour faire briller les espaces
  • Vous êtes une personne ponctuelle
  • Vous pouvez travailler de manière autonome
  • Expérience ou formation en nettoyage? C'est un plus!
Responsabilités
Responsabilités
  • Nettoyage du logement
  • Préparation des repas
  • Repassage
  • Nettoyage des vitres
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • horaires flexibles
  • contrat à durée indéterminé après 3 mois
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