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Superviseur Restauration

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Fairmont Le Manoir Richelieu

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Emplacement:
France , Paris

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Le/la Superviseur(e) F&B seconde le responsable du point de vente où il est affecté dans ses tâches opérationnelles et administratives et encadre le personnel du point de vente concerné.

Responsabilités:

  • Accueillir, renseigner, suggérer, prendre les commandes et maximiser les ventes
  • S'assurer par sa présence tout au long du service de la satisfaction de la clientèle
  • Former le personnel aux techniques de service
  • S'assurer de la mobilité des effectifs
  • Veiller à ce que toutes les procédures internes soient respectées
  • Assurer une parfaite collaboration avec les autres services, et tenir le personnel informé des objectifs fixés par la direction et la compagnie
  • Respecter et faire respecter les démarches préventives pour éviter les accidents
  • Mettre en œuvre toute initiative légale pouvant stimuler les ventes et l’accroissement des parts de marché
  • Respecter et faire respecter l’hygiène conformément à la législation en vigueur
  • S'assurer que les plannings de nettoyage soient suivis
  • Sensibiliser le personnel au respect du matériel et des locaux
  • Répartir et diriger avec efficacité les taches de travail, et s'assurer que les encaissements soit faits conformément aux procédures et méthodes comptables
  • Assurer toutes autres responsabilités et charges déléguées par ses supérieurs hiérarchiques

Exigences:

  • Flexibilité et polyvalence
  • Organisation
  • Anglais (bilingue)
  • Excellente présentation
  • Sens du service
  • Rigueur
  • Expérience similaire d'un an minimum
  • Esprit d'équipe
Ce que nous offrons:
  • 13ème mois (après 1 mois d'ancienneté)
  • Indemnité nourriture
  • Prime d’intéressement
  • Plan d’épargne entreprise
  • Primes diverses
  • Prime de cooptation
  • Remboursement pass navigo à 70% ou prime véhicule
  • Garantie frais de santé et prévoyance
  • Nuit découverte offerte pour 2 personnes
  • Horaire en continu
  • Avantages avec la Carte All Heartist (séjours, achats, loisirs etc)
  • Formations et promotions en interne

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Hippopotamus
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Exigences
Exigences
  • première expérience similaire dans le secteur de la restauration rapide
  • excellent relationnel
  • bonne capacité d'écoute
  • autonomie
  • dynamisme
Responsabilités
Responsabilités
  • accompagner les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne
  • maximiser le développement des ventes
  • optimiser le résultat d’exploitation des restaurants
  • garantir le respect des standards commerciaux et des procédures internes
  • animer, aider, conseiller et contrôler les équipes des restaurants du franchisé
  • assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d’affaires
  • être garant du respect des normes et standards BK
  • assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines
  • assurer et contribuer à l'amélioration des résultats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • postes handi-accueillants
  • Temps plein
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Superviseur Restaurant

Superviseur Restaurant H/F travaillant au sein de l’équipe restauration sous la ...
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France , Issy-les-Moulineaux
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Fairmont Le Manoir Richelieu
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Exigences
Exigences
  • Sociable et très à l’aise à l’oral
  • Capacité d’écoute et d’adaptation
  • Attentif(ve) au bien-être des clients et de votre équipe
  • Prévenant(e) et polyvalent(e)
  • Leader affirmé(e)
  • Priorité au développement et l’accompagnement des équipes
Responsabilités
Responsabilités
  • Offrir un service attentionné et adapté aux besoins du client
  • S'enquérir de la satisfaction du client
  • Établir de bonnes relations avec le client, le conseiller et le fidéliser
  • Superviser la mise en place, le rangement et nettoyage des locaux et du matériel
  • Veiller à la propreté des espaces
  • Veiller au réapprovisionnement des produits
  • Superviser les équipes
  • Travailler en collaboration avec les autres services de l’hôtel
  • Assurer une polyvalence opérationnelle en apportant un soutien actif au banquet et au bar
  • Veiller à l’excellence de la qualité de service du room service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnités nourriture mensuelles
  • 13ème mois après 2 mois d’ancienneté
  • Remboursement transport 75%
  • Forfait mobilité durable de 500€ par an
  • Tarifs préférentiels sur le stationnement voiture
  • Cafétéria avec frigo connecté Picard
  • Mutuelle avantageuse avec cotisation de base sans surcoût pour toute la famille, prise en charge employeur 50%
  • Participation
  • Prime de cooptation de 400€
  • Epargne salariale
  • Temps plein
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Superviseur

Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur in...
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France , Saint-Dié-des-Vosges
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Exigences
Exigences
  • première expérience similaire dans le secteur de la restauration rapide
  • excellent relationnel
  • bonne capacité d'écoute
  • autonomie
  • dynamisme
Responsabilités
Responsabilités
  • accompagner les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne
  • maximiser le développement des ventes
  • optimiser le résultat d’exploitation des restaurants
  • garantir le respect des standards commerciaux et des procédures internes
  • animer, aider, conseiller et contrôler les équipes des restaurants du franchisé
  • assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d’affaires
  • être garant du respect des normes et standards BK
  • assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines
  • assurer et contribuer à l'amélioration des résultats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • postes handi-accueillants
  • Temps plein
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Serveur(euse), Service aux Chambres

Le(la) serveur(se) de nuit – service aux chambres est responsable de prendre, pr...
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Canada , Montreal
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Four Seasons
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • 1 à 2 ans d’expérience au même poste, idéalement dans un hôtel de luxe
  • Bonne compétence en communication en français
  • La connaissance de l’anglais est exigée puisque la personne devra interagir régulièrement avec une clientèle principalement anglophone
  • Intérêt pour le service à la clientèle
  • Bonnes compétences interpersonnelles. Ce poste exige de nombreux contacts avec la clientèle pour lesquels d’excellentes compétences en communication sont nécessaires
  • Capacité de se déplacer et de rester debout pendant de longues périodes
  • Capacité de porter jusqu’à 13 kg (30 lb)
  • Le candidat idéal possédera également une connaissance solide de la nourriture et des vins, portera une attention particulière aux détails et aura la capacité de gérer plusieurs tâches à la fois
Responsabilités
Responsabilités
  • Répondre au téléphone en utilisant un discours courtois et efficace, et recueillir les renseignements nécessaires à la commande de l’invité. Présenter la sélection de nourriture et de boissons aux invités en décrivant de manière intéressante et attrayante l’origine, le goût et les méthodes de préparation de chaque option
  • Apporter les commandes de nourriture aux invités dans leur chambre, en prenant soin de répondre aux demandes et besoins particuliers
  • Vérifier les commandes sortant de la cuisine avec la personne responsable de la prise de commandes ou avec le bon de commande
  • Transmettre les commandes des invités à la cuisine, y compris les demandes et les besoins particuliers, en utilisant le système de point de vente de l’hôtel et vérifier les commandes sortantes avec la commande originale de l’invité
  • Fermer convenablement les factures des invités, les frais et les pourboires
  • Anticiper les besoins des invités, évaluer leur satisfaction, offrir des suggestions et répondre rapidement et adéquatement aux demandes et aux questions des invités
  • Coordonner la livraison des commandes en assurant que toutes les demandes sont reçues, traitées et commandées à la cuisine, et qu’elles sont livrées rapidement et correctement
  • Travailler harmonieusement et professionnellement avec les collègues et les superviseurs
  • Passer en revue les couloirs de l’hôtel pour ramasser tous les éléments en rapport avec le service aux chambres
  • Offrir un service au restaurant pour les chambres ou les banquets pendant les périodes achalandées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Couverture maladie complémentaire (dentaire, vision, assurance vie, médicaments, etc.)
  • Rabais au restaurant MARCUS et au spa
  • Journées de reconnaissance (employé du mois, anniversaires, années de service, etc.)
  • Repas offerts sur place (Café 1440)
  • Régime de retraite avec contribution de l’employeur
  • Congés payés incluant 2 jours fériés flottants par an
  • Programme de formation et de développement
  • Programme de voyage pour employés incluant des nuitées gratuites dans d'autres établissements Four Seasons (selon ancienneté et disponibilité)
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant communication

Attachée à la sous-direction Performances et Activité, la cellule communication ...
Emplacement
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France , Malakoff
Salaire
Salaire:
Non fourni
mindquest.io Logo
Mindquest
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un master dans le domaine de la communication
  • Justifie d’une première expérience significative dans le domaine
  • Maitrise les outils de communication, qu’elle soit digitale ou non
  • Capable de participer à l’organisation et à la coordination d’une équipe de communication
  • Polyvalent
  • Esprit d’initiative
  • Autonomie
  • Sens du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister l’équipe communication dans le suivi des projets
  • Planifier et coordonner les actions de communication
  • Gérer les plannings éditoriaux et calendriers de publication
  • Assurer le lien avec les prestataires
  • Rédiger des contenus de communication (articles, brèves, newsletters, réseaux sociaux)
  • Relire, corriger et mettre en forme les contenus
  • Mettre à jour les contenus des sites intranet et internet
  • Participer au suivi du budget et à l’utilisation des moyens de la cellule
  • Appuyer le chef de cellule quant à l’élaboration des stratégies de communication du service et de ses nouvelles campagnes de communication
  • Etre en relation constante avec les services communications des armées et services interarmées et interne SEO
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Remboursement au delà des 50%
  • Salle de sport dans les locaux
  • Temps plein
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Nouveau

People & Communication Operations Coordinator

Rattaché.e à la Chief People, Culture & Communication Officer, vous jouez un rôl...
Emplacement
Emplacement
France , Gentilly
Salaire
Salaire:
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Mindquest
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +3 en ressources humaines, gestion, administration ou équivalent
  • Une expérience réussie sur un poste similaire en RH est recherchée
  • Excellente maîtrise des outils bureautiques (Office 365, notamment Excel, outils de visioconférence)
  • Anglais professionnel courant indispensable
  • Reconnu.e pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité ainsi que vos qualités relationnelles et rédactionnelles
  • Esprit d'initiative, autonomie et forte capacité à travailler en transverse
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer l'agenda People & Communication de la Chief People, Culture & Communication Officer : priorisation, coordination et préparation des réunions stratégiques
  • Piloter et/ou coordonner des projets et outils transverses critiques pour les équipes RH et Communication
  • Organiser les événements RH & Communication, internes et externes (séminaires, réunions, événements corporate)
  • Piloter le People Dashboard Groupe : collecte des données, fiabilisation et préparation des analyses mensuelles à partir de notre outil Workday
  • Assurer la mise à jour et la coordination de l'intranet RH, en France et à l'international
  • Animer et suivre les espaces collaboratifs Teams RH
  • Préparer et suivre des dossiers ad hoc à destination du Comex
  • Contribuer à la préparation de supports de présentation, notes et courriers
  • Apporter un support opérationnel ponctuel à l'ensemble des équipes RH et Communication
  • Contribuer au suivi budgétaire des équipes RH et Communication, en lien avec le contrôle de gestion Groupe et social
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • intéressement & participation
  • télétravail
  • prise en charge des frais de transport (70 %)
  • œuvres sociales
  • Congés payés supplémentaires
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Technico-commercial CVC

Le responsable Technico-commercial (H/F) est rattaché au Responsable régional. I...
Emplacement
Emplacement
France , Nice
Salaire
Salaire:
Non fourni
IMI Precision Engineering
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure dans le commerce ou l'ingénierie
  • Idéalement 5 ans minimum d’expérience professionnelle dans la prescription de technologie du CVC
  • Personne sachant évoluer dans une organisation internationale
  • Un niveau d'anglais conversationnel est requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Commercialiser les technologies d’IMI Hydronic auprès des installateurs exploitants et distributeurs
  • Enrichir le portefeuille d’affaires et développer les partenaires
  • Assurer la promotion des nouveaux produits orientée sur l’industrie du futur
  • Suivre les indicateurs de performances liés à la stratégie de développement du groupe IMI
  • Assurer une veille technologique afin d'anticiper les tendances et les besoins futurs
  • Assurer la mise à jour régulière des prévisions de vente en collaboration avec l’équipe commerciale
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de communication éditoriale et digitale

Bienvenue au MAIF Social Club ! Lieu culturel inspirant et concept-store ouvert ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris; Niort
Salaire
Salaire:
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Mindquest
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Préparation d’un Master 1 ou Master 2 / BAC + 5
  • Formation communication, web, numérique, sciences humaines
  • Aisance relationnelle, esprit d’équipe
  • Appétence pour la culture, les questions sociétales, l’événementiel, le retail
  • Bonne connaissance de la chaîne graphique et de la coordination de supports
  • Bonne connaissance des réseaux sociaux et du montage de vidéos adaptées
  • Orthographe irréprochable
  • Qualités rédactionnelles, créativité, curiosité et force de proposition
  • Autonomie, rigueur, organisation
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément - poste polyvalent
Responsabilités
Responsabilités
  • Communication Print : rédaction des textes de la programmation du lieu
  • Conception du retroplanning des supports imprimés du lieu : programme, flyers, affiches…
  • Lien avec les graphistes pour leur mise en page et gestion de la livraison dans les délais
  • Newsletters : aide à la rédaction des newsletters du MAIF Social Club et des emailing ponctuels, gestion des listings et de la base de données, analyse des statistiques de campagne
  • Webmastering : rédaction et mise en forme de contenus à destination du site internet maifsocialclub.fr
  • Assurer la mise à jour des informations quotidiennes
  • Aide à la gestion de la billetterie en ligne
  • Mise en ligne des articles de blog du store
  • Graphisme : réaliser des créations graphiques à destination du site internet, des réseaux sociaux et des affichages print
  • Écrire des briefs à destination du studio de création MAIF pour la réalisation de supports de communication
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche…
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Temps plein
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