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Superviseur Expérience Client

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Emplacement:
Switzerland , Geneva

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Le Superviseur Expérience Client joue un rôle clé dans le soutien des opérations quotidiennes de l’équipe Expérience Client, veillant à ce que le service exceptionnel et l’attention personnalisée soient délivrés de manière constante. Ce rôle comprend le coaching des agents, la supervision des parcours VIP, et la fonction d’interface principale entre les clients et les départements internes. Il/Elle représente la direction de l’hôtel et veille à une bonne communication et diffusion des informations relatives aux clients au sein des services opérationnels.

Responsabilités:

  • Superviser l'exécution des expériences à l’arrivée, pendant le séjour et au départ, en garantissant cohérence et excellence
  • Accueillir personnellement les clients VIP et assurer l'exécution parfaite de toutes les préférences et demandes spéciales
  • Assurer la liaison avec tous les départements pour garantir que les attentes des clients soient satisfaites voire dépassées
  • Gérer les retours et plaintes des clients avec calme, empathie et efficacité
  • Mettre à jour les profils clients pour refléter les préférences et l’historique de service
  • Inspection des chambres et suites VIP avant l’arrivée et pendant le séjour des clients en résidence
  • Participer activement à la formation et à l’intégration des nouveaux membres de l’équipe Expérience Client, tout en accompagnant les agents dans l’anticipation et la satisfaction des besoins clients
  • Assister le Responsable Expérience Client lors des évaluations de performance et des sessions de feedback
  • Assumer les responsabilités de Manager on Duty lorsque nécessaire, et apporter un soutien aux opérations de la Réception

Exigences:

  • Minimum 2 ans d’expérience en Réception ou Relations Clients dans l’hôtellerie de luxe
  • Compétences avérées en leadership et excellentes aptitudes interpersonnelles
  • Parfaite maîtrise du français et de l’anglais
  • autres langues bienvenues
  • Capacité à gérer le stress et à faire preuve de sang-froid en toutes circonstances
  • Grand sens de l’organisation, autonomie, comportement exemplaire et gestion efficace du temps
  • Discrétion, intelligence émotionnelle et sens aigu du service
  • Maîtrise des systèmes Opera PMS, Microsoft Excel et autres outils de gestion hôtelière

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Superviseur Centre de Gestion Client Régional

ADENES, Groupe international d’expertise après sinistre et de services après sin...
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France , Vannes
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Salaire:
33000.00 - 35000.00 EUR / Année
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ELEX France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation Bac +2 minimum
  • Expérience de 3 ans réussie dans une fonction de supervision / management d’équipe
  • Expérience ou des connaissances dans le domaine de l’assurance et/ou expertise après sinistre serait un vrai plus
  • Capacité à travailler dans un environnement multi-sites (animation à distance, déplacements à prévoir)
  • Capacité d’analyse : comprendre rapidement les enjeux stratégiques et prioritaires
  • Capacité à prendre des décisions en autonomie : réactivité et proactivité
  • Organisation et rigueur
  • Maîtrise des outils informatiques (Power BI, CRM, …)
  • Bienveillance dans l’accompagnement des équipes au quotidien pour faire grandir chacun
  • Sens du service et de la satisfaction client
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de l’activité opérationnelle de votre centre de gestion clients : Fixer des objectifs quotidiens clairs à vos équipes
  • Garantir le traitement quotidien des tâches selon les délais attendus par nos clients
  • Suivre et analyser régulièrement les indicateurs de performances pertinents (Power BI, …)
  • Adapter l’organisation de vos équipes selon les besoins prioritaires (régionaux ou nationaux)
  • Management et animation d’un collectif de 30 assistant(e)s d’experts : Participer aux recrutements et à l’intégration des nouv(elles)eaux assistant(e)s
  • Garantir la gestion administrative de l’équipe (congés, badgeage, télétravail)
  • Accompagner la montée en compétence de chaque assistant(e) par la réalisation d’un management de proximité, de feedback réguliers, d’entretiens individuels et d’entretiens annuels d’activités
  • Partager des temps collectifs ritualisés : débriefs hebdomadaires, réunions mensuelles. Donner du sens aux actions quotidiennes réalisées et de la visibilité sur l’activité en cours et à venir
  • Proposer une « haute qualité opérationnelle » pour l’ensemble de nos clients et collègues : Réaliser un suivi quotidien du respect des procédures de traitement, qualification, enregistrement des dossiers
  • Réaliser des audits et coaching de vos assistant(e)s
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes
  • Accord Télétravail (4 jours flexibles/mois)
  • Carte tickets-restaurant
  • Contrat collectif santé avec prise en charge Employeur
  • Epargne salariale
  • Compte Epargne Temps
  • Temps plein
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Superviseur Centre de Gestion Client Régional

ADENES, Groupe international d’expertise après sinistre et de services après sin...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Herblain
Salaire
Salaire:
33000.00 - 35000.00 EUR / Année
elex.fr Logo
ELEX France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation Bac +2 minimum
  • Expérience de 3 ans réussie dans une fonction de supervision / management d’équipe
  • Capacité à travailler dans un environnement multi-sites (animation à distance, déplacements à prévoir)
  • Capacité d’analyse
  • Capacité à prendre des décisions en autonomie
  • Organisation et rigueur
  • Maîtrise des outils informatiques (Power BI, CRM, …)
  • Bienveillance dans l’accompagnement des équipes
  • Sens du service et de la satisfaction client
  • Bonne humeur et esprit positif
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de l’activité opérationnelle de votre centre de gestion clients
  • Management et animation d’un collectif de 30 assistant(e)s d’experts
  • Proposer une « haute qualité opérationnelle » pour l’ensemble de nos clients et collègues
  • Assurer une coopération transverse bienveillante avec l’ensemble des équipes de la région Centre Ouest et vos collègues superviseurs d’autres régions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord Télétravail (4 jours flexibles/mois)
  • Carte tickets-restaurant
  • Contrat collectif santé avec prise en charge Employeur
  • Epargne salariale
  • Compte Epargne Temps
  • Primes
  • Management de proximité
  • Accompagnement et formations internes
  • Opportunités d’évolutions et de mobilités internes
  • Politique RSE
  • Temps plein
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Superviseur Call Center

Le Groupe Peyrot est à la recherche de nouveaux talents pour le poste de Supervi...
Emplacement
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France , Montredon-des-Corbières
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Non fourni
groupepeyrot.com Logo
GROUPE PEYROT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +2/3 en commerce, relation client ou domaine équivalent
  • Minimum 5 ans d’expérience dans une fonction similaire ou dans un environnement nécessitant une forte maîtrise de la relation client
  • Très bonne connaissance des attentes clients et, idéalement, du secteur automobile
  • Capacité à gérer les urgences et les situations sensibles avec calme et professionnalisme
  • Rigueur, organisation, sens du service et excellente communication
  • Leadership affirmé : capacité à fédérer, coacher et accompagner une équipe
  • Maîtrise des outils bureautiques et des solutions d’analyse/reporting
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser le planning et répartir les missions au sein de l’équipe
  • Garantir un traitement impeccable des commandes clients et des urgences
  • Gérer les dossiers sensibles : arbitrer, résoudre, rassurer
  • Analyser la qualité du service via les outils dédiés (reporting, tableaux de bord…)
  • Assurer l’interface avec les équipes de la plaque PR : commerce, exploitation, ADV…
  • Coordonner les flux commandes avec la logistique
  • Tenir la documentation à jour et veiller à la bonne application des procédures
  • Améliorer en continu grâce aux retours clients
  • Animer, encadrer, accompagner votre équipe
  • Insuffler énergie, rigueur et esprit collectif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un package qui motive : fixe + commissions + primes trimestrielles
  • Des perspectives d’évolution concrètes sur plusieurs marques et sites du Groupe
  • Des tarifs préférentiels sur l’achat, l’entretien et les pièces auto
  • Les avantages IRP Auto en bonus
  • Temps plein
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Superviseur commercial

Véritable ambassadeur(drice) de la marque, le/la Superviseur(e) Vendeurs Terrain...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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TootBus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau BAC+2 dans le domaine du commerce/retail
  • Première expérience managériale
  • Expérience dans la vente de services (minimum 5 ans)
  • Parfaite maîtrise de la langue française
  • Anglais lu, écrit, parlé
  • Connaissance d’un outil de billetterie (Ventrata serait un plus)
  • Connaissance du Pack Office
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et encadrer l’équipe des vendeurs terrain
  • Garantir la performance commerciale, le respect des standards et l’excellence opérationnelle
  • Développer un réseau dynamique et performant de revendeurs présents sur le terrain et BtoBtoC
  • Structurer et fidéliser son portefeuille « Local »
  • Management & supervision de l’équipe vendeurs terrain
  • Animation & développement du réseau de revendeurs
  • Développement commercial BtoB
  • Excellence opérationnelle & expérience client
  • Gestion administrative & reporting
  • Temps plein
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Superviseur de production

Randstad est à la recherche d'un·e Superviseur·euse de production pour joindre l...
Emplacement
Emplacement
Canada , Granby
Salaire
Salaire:
75000.00 - 85000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
04 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience pertinente en gestion de personnel dans un environnement manufacturier
  • Une expérience dans le secteur agroalimentaire est un atout
  • Fort intérêt, curiosité et compréhension de l'aspect technique et mécanique des opérations
  • Maîtrise parfaite de la langue française (oral et écrit)
  • Capacité à travailler de manière autonome sur le quart de soir
  • Connaissance des principes d'amélioration continue (un atout)
  • Formation en gestion industrielle ou domaine connexe (un atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer, motiver, former et encadrer l'équipe de production sur le quart de soir
  • Planifier et coordonner les activités de production pour atteindre les objectifs quotidiens
  • Assurer le respect rigoureux des normes de qualité, d'hygiène (agroalimentaire) et de santé et sécurité au travail (SST)
  • Répondre efficacement aux demandes quotidiennes des différents départements (qualité, SST, RH)
  • Maintenir une dynamique de production efficace et gérer la pression liée aux commandes de dernière minute des clients majeurs
  • Analyser les processus de production actuels pour identifier les goulots d'étranglement et les opportunités d'amélioration
  • Participer activement aux projets d'amélioration continue, d'excellence opérationnelle et d'automatisation
  • Comprendre les rouages techniques des équipements pour diagnostiquer les problèmes et collaborer aux solutions
  • Participer activement aux tests et à l'implantation de nouveaux produits sur les lignes de production
  • Agir comme la personne-ressource principale sur le plancher pour toutes questions opérationnelles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste permanent au sein d'une entreprise stable et en forte croissance
  • Salaire compétitif
  • Horaire de soir condensé sur 4 jours : 4x10 heures, du lundi au jeudi
  • Fin de semaine de 3 jours (vendredi, samedi, dimanche de congé)
  • Travailler pour un leader de l'industrie agroalimentaire à Granby
  • Environnement dynamique axé sur l'automatisation et l'innovation
  • Opportunité de s'impliquer dans des projets stimulants et des tests de nouveaux produits
  • Ambiance de travail positive avec une belle équipe en place et collaborative
  • Réelles possibilités d'avancement et de croissance interne
  • Temps plein
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Superviseur vendeurs terrain et commercial BtoB local

Véritable ambassadeur(drice) de la marque, le/la Superviseur(e) Vendeurs Terrain...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
tootbus.com Logo
TootBus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau BAC+2 dans le domaine du commerce/retail
  • Première expérience managériale
  • Expérience dans la vente de services (minimum 5 ans)
  • Parfaite maîtrise de la langue française
  • Anglais lu, écrit, parlé
  • Connaissance d’un outil de billetterie (Ventrata serait un plus)
  • Connaissance du Pack Office
Responsabilités
Responsabilités
  • Management & supervision de l’équipe vendeurs terrain
  • Animation & développement du réseau de revendeurs
  • Développement commercial BtoB
  • Excellence opérationnelle & expérience client
  • Gestion administrative & reporting
  • Temps plein
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Agent de télésurveillance

Agent de télésurveillance H/F pour une plateforme logistique à Lognes (77). Post...
Emplacement
Emplacement
France , Lognes
Salaire
Salaire:
2093.67 EUR / Mois
goron.fr Logo
Goron
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Détenir la carte professionnelle d'Agent de Télésurveillance et Agent de Sécurité
  • Avoir le SST en cours de validité
  • Être disponible pour des vacations de jour comme de nuit, en semaine et/ou en week-end
  • Savoir travailler en équipe sous la supervision d'un superviseur ou d'un chef de site
  • Maîtriser l'outil informatique (Pack Office)
  • Entretenir des relations professionnelles avec ses interlocuteurs (préposés, subordonnés, autorités de police, manager et client)
  • Une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire est requise
Responsabilités
Responsabilités
  • Surveiller les systèmes d'alarme
  • Analyser et interpréter les alarmes
  • Communiquer avec les équipes d'intervention
  • Rédiger les rapports et assurer la documentation
  • Gérer les situations de crise
  • Prendre en compte les consignes au début de chaque prise de service
  • Analyser et traiter les informations par ordre chronologique et de priorité
  • Communiquer régulièrement avec l'opérateur vidéo
  • Déclencher et suivre les interventions
  • Traiter les appels entrants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une évolution rapide vers un poste de superviseur AM 160 est possible selon profil
  • Temps plein
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Superviseur piste

Emplacement
Emplacement
France , La Rochelle
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience professionnelle variée de trois à quatre ans dans la filière ou le métier
  • Compétences en management et animation d'équipe(s)
  • Maîtrise des outils informatiques dédiés (ex : Pack Office, logiciels internes, logiciels compagnies, etc.)
  • Maîtrise des procédures compagnies
  • Notion d'anglais professionnel dans le domaine d’activité
  • Formation de niveau Baccalauréat, acquise dans la spécialité ou une formation équivalente
  • Détenteur du permis de conduire
  • Détenteur des certifications liées à l'activité (ex : conduite d'engins)
  • Obtention et maîtrise des habilitations et autorisations obligatoires
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer l’activité et superviser des équipes piste
  • Organiser le déroulement de l’activité
  • Recueillir des informations d’exploitation sur les vols à traiter et les activités à réaliser
  • Briefer / débriefer auprès des équipes
  • Répartir des tâches opérationnelles entre les agents
  • Renseigner des comptes rendus, formulaires et documents de vol liés à l’activité
  • Apporter une assistance technique dans son domaine d’expertise
  • Ajuster le travail entre les membres de l’équipe en prenant en compte les contraintes d’exploitations
  • Proposer des évolutions de systèmes et processus
  • Intervenir en cas de conflits ou litiges
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