Superviseur des Ventes Emplois | Fromagerie la Chaudière (Sherbrooke)

Superviseur des Ventes – Secteur Rive-Sud

Mobiliser et superviser une équipe de distribution composée de 7 livreurs-vendeu...

Emplacement

Salaire:

Non fourni

Fromagerie la Chaudière

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation professionnelle ou collégiale en ventes & marketing ou toutes combinaisons formation/expérience pertinente
3 à 5 ans d’expérience dans un poste de supervision (le secteur de l’alimentation serait un atout)
Permis de conduire et un bon dossier de conduite

Responsabilités

Développer et maintenir de bonnes relations avec les directeurs et les gérants de magasin
S’assurer de la bonne marche du réseau de distributions (camions, ventes, RH.. )
Suivi des statistiques de vente et des non-vendus des différentes routes
Gérer les demandes clients et trouver des solutions constructives
Effectuer fréquemment des visites sur le terrain afin de s’assurer de l’application des procédures internes
Développer de nouveaux territoires potentiels afin de soutenir la croissance de l’entreprise

Temps plein

Superviseur / Premier vendeur

Vous avez une passion pour le denim et vous avez un vrai talent pour la vente ? ...

Emplacement

France , Roppenheim

Salaire:

Non fourni

G-Star Raw

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience dans un environnement de vente au détail ou d'hôtellerie
Expérience en matière d'encadrement
Connaissance des produits de prêt-à-porter (denim) / de la mode
Bonnes capacités de communication en anglais à l'écrit et à l'oral
Esprit d'équipe

Responsabilités

Coordonner et superviser les activités quotidiennes des Sales Assistants en accord avec le/la Store Manager (ou l'Assistant Store Manager)
Établir des priorités pour l'équipe afin d'assurer la réalisation des tâches
coordonner les activités avec d'autres supervisors ou le/la Store Manager (ou l'Assistant Store Manager)
Accueillir les clients, répondre aux questions, améliorer l'engagement envers les produits et offrir un service client d'exception
Gérer les caisses et les transactions financières
Orienter les clients vers les produits en magasin
Maintenir l'ordre dans toute la surface de vente, tout en respectant les normes de VM
Présenter les offres et les promotions aux clients
Favoriser les ventes croisées de produits pour augmenter le montant du panier moyen
S'assurer que les politiques et les procédures sont adoptées, respectées et soutenues par l'ensemble du personnel du magasin

Temps plein

Gérant Panda

Voilà ta chance d'être vu en premier! Panda cherche toujours des gens comme vous...

Emplacement

Canada , Lévis

Salaire:

Non fourni

Propane G.R.G. Inc.

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Être reconnu pour son leadership et son habileté à se dépasser
Être alaise avec les chiffres
Être un bon communicateur et mobilisateur
Être orienté vers le service à la clientèle
Être soucieux du détail
Aimer parler de soulier et d’accessoires
Avoir une attitude positive et sympa
Niveau d'études: Secondaire
Années d'expérience: 0-2 années

Responsabilités

Responsable de la gestion de ta boutique
Responsable de la gestion de ton équipe de la création des horaires
S’assurer du recrutement, de la formation, du succès et du bien-être de tes employés
Suivre les objectifs de vente de ta boutique et appliquer des actions afin d’optimiser la performance
Utiliser tes qualités de communicateur et de mobilisateur afin de coacher et créer des liens avec ton équipe
S’assurer que ton équipe offre un service à la clientèle ainsi qu’une expérience de magasinage de qualité
axé sur les besoins des consommateurs
Te tenir informé sur les nouveaux produits et les tendances
Collaborer avec le superviseur du territoire et ton équipe afin de créer une ambiance sympa en boutique

Ce que nous offrons

Salaire de base compétitif + des primes d’atteinte des objectifs personnel et d’équipe
Rabais de 50% sur toute la marchandise
Assurances collectives
Horaire flexible : équilibre travail – vie personnelle ( famille - étude – amis)
Programme de reconnaissances des années d’anciennetés
Avancement de carrière chez Club Chaussures et au Groupe Nero Bianco
Possibilité d’être relocalisé en cas de déménagement
Formation continue sur les produits
Ambiance sympa : ambiance collaborative et plaisir au travail au rendez-vous
Bonne communication entre le siège social et les boutiques

Temps plein

Superviseur

Sous la responsabilité de la direction, vous êtes le garant du bon fonctionnemen...

Emplacement

France , St Renan

Salaire:

25350.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 mai 2026

Exigences

Diplôme en mécanique automobile (CAP, Bac Pro ou BTS)
Première expérience en atelier ou en gestion de point de vente
Sens du contact
Leadership naturel
Capacité à garder son calme lors des pics d'affluence

Responsabilités

Coordination de l'équipe et gestion des plannings
Supervision des flux de véhicules et optimisation de l'attente
Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène sur le site
Gestion des stocks (consommables)
Entretien de premier niveau (réparation et changement de pneumatiques, vidanges, freins, amortisseurs) et conseil technique auprès des clients
Maintenance de premier niveau du matériel de location (électroportatif, espaces verts)

Temps plein

Directeur de production

Poste de Directeur de production dans le domaine manufacturier, situé à Saint-Hy...

Emplacement

Canada , Saint-Hyacinthe

Salaire:

100000.00 - 115000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

30 avril 2026

Exigences

Expérience confirmée en gestion de production dans un environnement manufacturier
Leadership mobilisateur axé sur les relations humaines et le développement des compétences
Aptitude marquée pour la communication et la collaboration interdépartementale
Maîtrise du français (oral et écrit)
Capacité à travailler de façon autonome tout en rendant des comptes sur les résultats
Résider à proximité de Saint-Hyacinthe ou être disposé à s'y déplacer quotidiennement

Responsabilités

Diriger, mobiliser et développer une équipe de production de 170 employés et 6 superviseurs
Planifier et coordonner les activités quotidiennes pour assurer l'atteinte des objectifs de livraison et de qualité
Collaborer étroitement avec les départements des ventes, des achats et de la maintenance pour optimiser le flux de travail
Gérer les indicateurs de performance (KPI) et assurer une communication fluide entre les quarts de travail
Participer activement aux projets d'amélioration continue, d'automatisation et d'optimisation des procédés manufacturiers
Assurer un climat de travail sain et sécuritaire, favorisant la rétention des talents dans un contexte multiculturel

Ce que nous offrons

Salaire compétitif
Poste permanent de jour basé à Saint-Hyacinthe
Environnement de travail respectueux de votre vie privée (déconnexion encouragée le soir)
Assurances collectives complètes et régime de vacances avantageux
Opportunité de piloter des projets majeurs d'automatisation et de gestion du changement
Culture d'entreprise collaborative, inclusive et humaine

Temps plein

Directeur de production

Êtes-vous un leader naturel capable d'orchestrer la production d'une usine en pl...

Emplacement

Canada , Saint-Hyacinthe

Salaire:

100000.00 - 115000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

09 avril 2026

Exigences

Expérience confirmée en gestion de production dans un environnement manufacturier
Leadership mobilisateur axé sur les relations humaines et le développement des compétences
Aptitude marquée pour la communication et la collaboration interdépartementale
Maîtrise du français (oral et écrit)
Capacité à travailler de façon autonome tout en rendant des comptes sur les résultats
Résider à proximité de Saint-Hyacinthe ou être disposé à s'y déplacer quotidiennement

Responsabilités

Diriger, mobiliser et développer une équipe de production de 170 employés et 6 superviseurs
Planifier et coordonner les activités quotidiennes pour assurer l'atteinte des objectifs de livraison et de qualité
Collaborer étroitement avec les départements des ventes, des achats et de la maintenance pour optimiser le flux de travail
Gérer les indicateurs de performance (KPI) et assurer une communication fluide entre les quarts de travail
Participer activement aux projets d'amélioration continue, d'automatisation et d'optimisation des procédés manufacturiers
Assurer un climat de travail sain et sécuritaire, favorisant la rétention des talents dans un contexte multiculturel

Ce que nous offrons

Salaire compétitif
Poste permanent de jour
Environnement de travail respectueux de votre vie privée (déconnexion encouragée le soir)
Assurances collectives complètes et régime de vacances avantageux
Opportunité de piloter des projets majeurs d'automatisation et de gestion du changement
Culture d'entreprise collaborative, inclusive et humaine

Temps plein

Gérant(e) adjoint(e)

La mode et les dernières tendances vous passionnent? Vous êtes enthousiaste à l’...

Emplacement

Canada , Rosemère

Salaire:

43000.00 - 50000.00 CAD / Année

R&W

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins un à deux ans d’expérience à la tête d’une équipe ou à titre de superviseur(e) dans un environnement de travail axé sur l’expérience client
Capacité éprouvée à diriger des équipes et à les conduire au succès grâce à d’excellents résultats de vente
Diplôme d’études secondaires ou un certificat d’équivalence d’études
Capacité à mener plusieurs tâches de front au sein d’un environnement dynamique tout en s’engageant à fournir une expérience client exceptionnelle
Disponibilités pour travailler les soirs et la fin de semaine

Responsabilités

Veiller à ce que le magasin atteigne les objectifs de l’entreprise et respecte les indicateurs clés de performance
Diriger le magasin en s’assurant de bien répartir vos tâches (politiques et procédures de l’entreprise, prévention des pertes, paie, production de rapports et préparation des horaires)
Contribuer au recrutement, à la gestion, au perfectionnement et à la formation des meilleur(e)s candidat(e)s passionné(e)s par les ventes, le service à la clientèle et la mode
Mettre en œuvre des stratégies de mise en marché tout en offrant un environnement propre, cohérent et accueillant qui incite la clientèle à magasiner
Établir une communication ouverte et efficace avec le gérant ou la gérante de magasin et le directeur ou la directrice de district

Ce que nous offrons

Régime d’avantages sociaux concurrentiel (employés à temps plein seulement)
Congés payés: congés de maladie, congés mobiles et vacances flexibles (employés à temps plein seulement)
Avantages supplémentaires: prime mensuelle potentielle, possibilités d’avancement et remboursement des frais de scolarité
Rabais de 50% sur tous les produits des marques de Reitmans (Canada) Limitée (Reitmans, RW&CO. et PENN.)
Primes généreuses pour recommandation d’employés

Temps plein

Gérant(e) adjoint(e)

La mode et les dernières tendances vous passionnent? Vous êtes enthousiaste à l’...

Emplacement

Canada , Anjou

Salaire:

41000.00 - 50000.00 CAD / Année

R&W

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins un à deux ans d’expérience à la tête d’une équipe ou à titre de superviseur(e) dans un environnement de travail axé sur l’expérience client
Capacité éprouvée à diriger des équipes et à les conduire au succès grâce à d’excellents résultats de vente
Diplôme d’études secondaires ou un certificat d’équivalence d’études
Capacité à mener plusieurs tâches de front au sein d’un environnement dynamique tout en s’engageant à fournir une expérience client exceptionnelle
Disponibilités pour travailler les soirs et la fin de semaine

Responsabilités

Veiller à ce que le magasin atteigne les objectifs de l’entreprise et respecte les indicateurs clés de performance
Diriger le magasin en s’assurant de bien répartir vos tâches (politiques et procédures de l’entreprise, prévention des pertes, paie, production de rapports et préparation des horaires)
Contribuer au recrutement, à la gestion, au perfectionnement et à la formation des meilleur(e)s candidat(e)s passionné(e)s par les ventes, le service à la clientèle et la mode
Mettre en œuvre des stratégies de mise en marché tout en offrant un environnement propre, cohérent et accueillant qui incite la clientèle à magasiner
Établir une communication ouverte et efficace avec le gérant ou la gérante de magasin et le directeur ou la directrice de district

Ce que nous offrons

Régime d’avantages sociaux concurrentiel (employés à temps plein seulement)
Congés payés: congés de maladie, congés mobiles et vacances flexibles (employés à temps plein seulement)
Avantages supplémentaires: prime mensuelle potentielle, possibilités d’avancement et remboursement des frais de scolarité
Rabais de 50% sur tous les produits des marques de Reitmans (Canada) Limitée (Reitmans, RW & CO. et PENN.)
Primes généreuses pour recommandation d’employés

Temps plein

Superviseur des Ventes

Fromagerie la Chaudière

Emplacement:
Canada , Sherbrooke

Catégorie:
Ventes

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
18 mars 2026

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