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Stagiaire PR & Communication

France, Paris 1000.00 - 1200.00 EUR / Mois · Offre publiée 15 mai 2026
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Description du poste

Nous recherchons un(e) Stagiaire RP & Communication France pour rejoindre l'équipe PR & Comms de BlaBlaCar pour un stage de 6 mois débutant en mai/juin 2026. Votre mission sera d'assister les deux PR & Comms Managers dans la promotion de BlaBlaCar auprès des médias (presse écrite et web, radio, TV, réseaux sociaux…). En tant que Stagiaire RP & Communication FR, vous serez rattaché(e) à la Senior Communication Manager France. Vous travaillerez sur un large éventail de sujets reflétant la diversité des activités de BlaBlaCar (covoiturage, bus, train), ce qui nécessitera une collaboration étroite avec les équipes respectives. Les projets de communication dont vous aurez la responsabilité seront tout aussi variés : tech, grand public, lifestyle et actualités basées sur la data. C'est pourquoi nous recherchons un esprit agile et curieux, capable de jongler entre plusieurs sujets et d'interagir avec divers départements simultanément dans un environnement dynamique.

Responsabilités

  • Filtrer et gérer les demandes médias entrantes
  • Coordonner la collecte de données avec les équipes internes et l'agence de RP
  • Soutenir la logistique des interventions des porte-paroles
  • Tenir à jour les documents de référence
  • Piloter la veille médiatique quotidienne
  • Gérer la Newsroom et proposer des idées innovantes pour booster sa visibilité via le SEO
  • Créer des contenus et carrousels LinkedIn engageants
  • Mettre en forme les communiqués de presse

Exigences

  • Excellentes capacités rédactionnelles (FR & ANG)
  • Capacité à adapter le ton en fonction de l'audience
  • Proactivité & Débrouillardise
  • Haut niveau d'autonomie avec une curiosité naturelle
  • Bases en RP & Médias
  • Compréhension du fonctionnement du paysage médiatique et de la veille informationnelle
  • Maîtrise professionnelle de l'anglais
  • Adéquation avec nos BlaBlaPrinciples
  • Capacité à prendre des responsabilités
  • Détention d'une convention de stage délivrée par votre école ou université

Ce que nous offrons

  • Un jour de congé par mois
  • Titres-restaurant (carte Swile)
  • Prise en charge des transports à 50 % (Forfait Mobilité Durable)
  • Covoiturages et trajets en bus gratuits et illimités
  • Développement personnel via des formations, du mentorat et des opportunités de mobilité interne
  • Événements de team-building réguliers
  • 1 jour de congé par an pour tester notre produit

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Stagiaire PR & Communication

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Stagiaire PR & Events

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France , Paris
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1410.00 - 1550.00 EUR / Mois
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VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Être étudiant.e spécialisé.e dans l'événementiel, la communication ou le management général
  • Avoir idéalement une première expérience en communication dans un environnement international
  • Parler couramment le français et l'anglais
  • Pouvoir réaliser 6 mois de stage
  • Disposer d'une convention délivrée par son école/université
Responsabilités
Responsabilités
  • Soutenir les équipes qui gèrent la logistique des visites et des événements de la presse et des KOL (Key Opinion Leaders)
  • Participer à la création et au développement d'outils de relations publiques
  • Contribuer à la production de contenu de communication pour les activations mondiales et de marché, les campagnes de relations publiques et les événements
  • Créer et mettre à jour des rapports et des présentations pour les projets
  • Gérer les relations avec les agences et les marchés
  • Contribuer à l'élaboration de stratégies de communication pour les activités locales liées au champagne
  • Suivre la couverture médiatique liée au champagne et au rosé
  • Évaluer les actions des concurrents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
  • Restaurant d’entreprise
  • Accès illimité à la plateforme de formation Coursera
  • Evènements internes (Masterclasses, conférences…)
  • Temps plein
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Formateur nucléaire

Développer vos compétences au sein d’une équipe humaine et dynamique, contribuer...
Emplacement
Emplacement
France , Nîmes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Apave
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure type BTS filière scientifique, technique ou en Radioprotection
  • Première expérience de préventeur en centrale nucléaire ou dans le domaine de la formation et/ou de la prévention des risques
  • Habilitations requises : RP, SCN, CSQ
  • Personne Compétente en Radioprotection (un plus)
  • Sens de la communication et pédagogie
  • À cœur de transmettre vos savoirs et savoir-faire
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer des sessions de Formation CIN - EDF : SCN1, CSQ, RP1, SCN2, RP2 et CEFRI : PR CC
  • Veiller à la satisfaction des stagiaires et remonter les informations « terrain »
  • Être en veille permanente sur les réglementations et exigences spécifiques aux métiers et au secteur du nucléaire
  • Présenter l'entreprise et ses produits au public afin de susciter de nouveaux besoins
  • Réaliser des missions d’inspection en électricité ou levage sur le périmètre de l’agence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Forfait repas ou ticket restaurant
  • RTT
  • Participation / intéressement
  • Plan d’épargne
  • Prime vacances
  • Télétravail
  • Outils connectés et de mobilité : Smartphone, PC / Tablette, Voiture
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
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Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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Nouveau

Pâtissier

Vous réalisez de manière autonome les desserts de notre restaurant ; nous propos...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
24701.00 - 30679.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Vous êtes passionné(e) de pâtisserie
  • Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le goût du contact et le sens du service
  • Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire où vous avez pu travailler votre sens de l'organisation et développer le souci du détail.
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser de manière autonome les desserts de notre restaurant
  • Envoyer en salle les assiettes dressées et conformes
  • Coordonner le secteur pâtisserie de la cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Des avantages nourriture
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Participation aux résultats
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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Nouveau

Serveur/se

Votre mission première : Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar. At...
Emplacement
Emplacement
France , Royan
Salaire
Salaire:
24416.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en restauration
  • qualités relationnelles
  • envie de rejoindre une équipe unie
  • énergique et professionnelle
  • très à l’aise tant dans la relation client que l'exécution du dressage et du débarrassage des tables en salle
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar
  • assurer un accueil et un service personnalisés et chaleureux
  • garantir la fidélisation du client
  • accueillir le client
  • l'installer à table et prendre la commande des apéritifs
  • offrir un service attentionné et adapté aux attentes des clients
  • servir les plats et débarrasser les assiettes
  • verres
  • plats et couverts
  • procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption (12 € 50/ jour en coupure)
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • avantages nourriture
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste

Emplacement
Emplacement
Belgique , Bruxelles
Salaire
Salaire:
39726.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Qualité de service essentielle : une expérience similaire est un plus
  • Maîtrise du logiciel Opera ou équivalent
  • Maîtrise de l'anglais et du français
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients, assurer le check-in et check-out, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel
  • Proposer une expérience personnalisée pour le client
  • Promouvoir les équipements de l'établissement, améliorer le séjour des clients en proposant des services
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte collaborateurs offrant des taux réduits chez Accor & Hively Hospitality
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de notre établissement et à travers le monde
  • La capacité à faire la différence à travers nos activités Ethiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21
  • Chèques-repas/ Eco-chèques
  • Assurance hospitalisation et assurance groupe
  • Temps plein
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Chef de partie

Notre hôtel : Thalazur Cabourg - Thalassothérapie - Hôtel **** , Restaurant & Sp...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
26708.00 - 33400.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie en cuisine
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Une connaissance des règles HACCP fera la différence
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous réalisez de manière autonome les plats et les recettes de notre restaurant
  • nous proposons une cuisine originale et créative à base de produits frais et locaux
  • Vous coordonnez le secteur Froid ou Chaud de la cuisine
  • Vous managez le travail des commis de cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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