Cette liste contient uniquement les pays pour lesquels des offres d'emploi ont été publiées dans la langue sélectionnée (par exemple, dans la version française, seules les offres rédigées en français sont affichées, et dans la version anglaise, uniquement celles en anglais).
Pour notre équipe Learning & Development, nous recherchons un stagiaire à partir de septembre 2026 pour une durée de 6 mois. Vous reporterez à la L&D Manager et serez encadré au quotidien par une Learning Experience Specialist. Au sein de l’équipe, vous contribuerez activement à la mise en œuvre des programmes de formation tout en assurant un support administratif transversal.
Responsabilités
Coordonner la logistique du déploiement des programmes de formation (sélection du lieu, organisation avec les parties prenantes et participants)
Assurer le suivi et la mise à jour des fichiers de formation (présences, restrictions alimentaires)
Gérer les demandes de formations de langues selon les procédures établies
Suivre les demandes de formations externes après validation des Learning Experience Specialists
Créer et gérer les sessions et événements dans l'outil LMS
Assurer le suivi des inscriptions aux formations et traiter les demandes non techniques des collaborateurs
Apporter un support administratif et transversal à l'équipe (reporting, communication, animation de communautés internes)
Exigences
Actuellement en études ou arrivé au terme de celles-ci
maîtrise parfaite du français et niveau minimum C1 en anglais
intérêt marqué pour l'organisation d'événements
à l'aise avec l'utilisation des outils de la suite MS365
orienté clients, responsable et force de proposition
excellentes compétences organisationnelles et interpersonnelles, avec un fort souci du détail
Ce que nous offrons
Prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
Contribution à des activités sportives ou culturelles
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