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Stagiaire Ingénieur d'Affaires

France, Toulouse · Offre publiée 21 mars 2026
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Description du poste

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique.

Responsabilités

  • Gérer et piloter des projets
  • Réaliser des études techniques radio pour déployer les nouvelles technologies de télécommunications mobile 3G / 4G / 5G
  • Faire des simulations sur un logiciel radio
  • Gérer le planning chantier et l’approvisionnement des matériels
  • Participer au chiffrage et réalisation des livrables clients
  • Piloter des équipes chantiers internes ou sous-traitants et réaliser des visites chantier
  • Assurer la relation client (avancement/reporting) et transmission des livrables
  • S'approprier les CCTP (Cahier des Clauses Techniques Particulières) et les contrats associés à cette activité
  • Intégrer et respecter la politique QSE (Qualité, Sécurité et Environnement) de l'entreprise

Exigences

  • Préparer un diplôme d’ingénieur ou un master (filière générale ou télécoms)
  • Être reconnu pour son organisation, sa capacité d’adaptation et son esprit d’initiative
  • Avoir un goût prononcé pour notre secteur d’activité
  • Avoir le permis B

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Stagiaire Ingénieur d'Affaires

8 matching positions

Consultant(e) Stagiaire de fin d'études en Transaction Services

EY-Parthenon recrute un(e) Stagiaire de fin d'études à partir de septembre 2026 ...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant(e) de dernière année en école d'ingénieurs ou de commerce
  • Idéalement première expérience en cabinet d'audit, Transaction Support, évaluation, banque d'affaires ou analyse financière
  • Ouvert(e) et adaptable
  • Envie de s'investir sur des missions de due diligence financières ou de restructuration pour le compte d'investisseurs financiers ou industriels
  • Excellent sens relationnel
  • Sens de l'analyse et de la synthèse, rigueur et méthode
  • A l'aise avec les chiffres
  • Connaissance approfondie de Microsoft Excel
  • Autonome, disponible, responsable
  • Envie d'entreprendre et d'apporter le meilleur service à nos clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Due Diligence d'acquisition: analyse rigoureuse des informations financières, juridiques, fiscales, sociales, réglementaires portant sur une cible
  • Rédaction d'un rapport éclairant le client sur la qualité de l'information financière, les conditions d'exploitation, la solidité financière et les perspectives de développement
  • Due Diligence vendeur et assistance à la cession: analyse et présentation des données financières, juridiques et stratégiques en vue d'une cession
  • Valorisation d'entreprises pour levées de fonds ou impairment tests
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Développement des compétences et expériences uniques dans un environnement diversifié et inclusif
  • Environnement de travail flexible #Smartworking@EY
  • Opportunité de découvrir d'autres cultures grâce aux équipes connectées à l'échelle mondiale et programmes de mobilité à l'international #Mobility4U
  • Carte titre-restaurant
  • Remboursement de l'abonnement de transports en commun à hauteur de 75%
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Stagiaire LGL BFS

Vous recherchez un stage en droit et vous avez un intérêt pour le milieu bancair...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Université, école de commerce ou d'ingénieurs
  • Titulaire d’un 3e cycle (Master II, DJCE) en droit des affaires, droit bancaire ou financier ou d’un cursus en école de commerce
  • Maitrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants
  • Organisation
  • Rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux diverses activités de l’équipe, en appui de ses différents membres à Paris et Londres sur les dossiers en cours notamment par des recherches juridiques, la rédaction de notes, la revue des documentations, la participation à des réunions et l’assistance dans le cadre de closings
  • Intervenir pour modéliser des documents types et suivre l’actualité juridique en matière de titrisation/ financements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • communauté importante de jeunes
  • campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie
  • Temps plein
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Stagiaire Evaluation et Modélisation Financière

En collaboration avec l'équipe, votre mission, en tant que Stagiaire Evaluation ...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un équivalent universitaire avec une spécialisation en finance et disposez de solides connaissances en finance et en évaluation, ainsi que de de bonnes bases en comptabilité
  • Une première expérience en finance (audit, conseil, banque d'affaire, etc.) serait un plus
  • Dynamique, entreprenant(e), et avez un bon esprit d'analyse et de synthèse avec de très bonnes qualités rédactionnelles
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) et financiers (ex : Bloomberg, Capital IQ, Thomson One, etc.) et faites preuve d'une bonne maîtrise de l'Anglais à l'oral et à l'écrit
  • Bac+4/5
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser l'environnement économique, le positionnement concurrentiel et le business model de nos clients
  • Contribuer à l'exécution des missions d'évaluation à travers des recherches sectoriels et des analyses financières
  • Contribuer à l'élaboration et la construction de modèles financiers sur Excel selon les méthodes d'évaluation mises en œuvre
  • Contribuer à la rédaction des rapports d'évaluation
  • Participer au développement commercial à travers la préparation de propositions destinées à nos prospects.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de bénévolat offerts
  • Salle de sport dans les locaux
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Analyste M&A Senior

Intégré(e) au sein de notre équipe basée à Nantes, vous participerez à l'origina...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
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beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un 3ème cycle universitaire
  • Première expérience réussie en M&A acquise dans une banque d'affaires ou dans une boutique M&A de premier plan en CDI
  • Dynamique, autonome, proactif(ve), avec un fort goût de l'analyse et un bon esprit de synthèse
  • Aime le travail en équipe, les challenges et fait preuve d'un excellent relationnel
  • Parle l'anglais couramment et idéalement une seconde langue européenne
  • Souhaite rejoindre une équipe à taille humaine dans un cadre dynamique de développement et avec une forte exposition client
Responsabilités
Responsabilités
  • Exécution de mandats et notamment la rédaction de la documentation marketing et autres supports: Analyse stratégique de marchés
  • Préparation de Teaser, Information Memorandum et Management Presentation
  • Construction de business plan
  • Structuration de modèles LBO et de valorisation
  • Recherche et préparation de listes de contreparties
  • Gestion des phases de due diligences et notamment animation de data room
  • Animer le développement commercial: Préparation de pitchs
  • Echange avec le réseau national et international de KPMG Corporate Finance et plus largement l'ensemble des équipes Deal Advisory de KPMG
  • Encadrer l'équipe de Stagiaires
  • Participer à la vie de l'équipe, en fort développement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de bénévolat offerts
  • Salle de sport dans les locaux
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Nouveau

Consultant(e) droit du travail

Pour notre client basé non loin du centre du luxembourg, nous recherchons actuel...
Emplacement
Emplacement
Luxembourg , Luxembourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
14 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de fin d'études secondaires (classique ou technique, idéalement à orientation administrative et commerciale)
  • Maîtrise impérative du français et du luxembourgeois
  • L'allemand, le portugais ou toute autre langue est un réel atout
  • Excellentes qualités relationnelles
  • Bon esprit analytique
  • Aisance rédactionnelle
  • Maîtrise des outils informatiques courants (Pack Office)
  • Notions en fiscalité sont un plus
  • Dynamisme
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accueil physique et téléphonique des membres avec empathie et professionnalisme
  • Conseiller et orienter les usagers sur leurs droits (législation du travail, sécurité sociale) et en matière de déclaration d'impôts
  • Gérer, instruire et suivre les dossiers de demande d'assistance via différents canaux (e-mail, courrier, téléphone)
  • Participer à l'organisation logistique des événements d'information et des rassemblements de la structure
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours complet de formation interne (droit du travail, sécurité sociale, fonctionnement syndical)
  • Cadre de travail agréable et bienveillant
  • Temps plein
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Nouveau

Consultant(e) droit du travail

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au sein d'une équipe soudée et d...
Emplacement
Emplacement
Luxembourg , Luxembourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
14 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de fin d'études secondaires (classique ou technique, idéalement à orientation administrative et commerciale)
  • Maîtrise impérative du français et du luxembourgeois
  • Excellentes qualités relationnelles
  • Bon esprit analytique
  • Aisance rédactionnelle
  • Maîtrise des outils informatiques courants (Pack Office)
  • Dynamisme
  • Autonomie
  • Polyvalence
  • Sens de l'initiative
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accueil physique et téléphonique des membres avec empathie et professionnalisme
  • Conseiller et orienter les usagers sur leurs droits (législation du travail, sécurité sociale) et en matière de déclaration d'impôts
  • Gérer, instruire et suivre les dossiers de demande d'assistance via différents canaux (e-mail, courrier, téléphone)
  • Participer à l'organisation logistique des événements d'information et des rassemblements de la structure
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours complet de formation interne (droit du travail, sécurité sociale, fonctionnement syndical)
  • Cadre de travail agréable et bienveillant
  • Temps plein
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Nouveau

Employé(e) en Comptabilité & Support Payroll - Bilingue FR/DE

Pour l’un de nos clients basé dans le nord du Luxembourg, nous recherchons un(e)...
Emplacement
Emplacement
Luxembourg , Luxembourg Nord
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
14 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Diplôme ou formation supérieure en comptabilité, gestion, ressources humaines ou secrétariat de direction.
  • Expérience : Une première expérience réussie et consolidée en comptabilité ET/OU en support payroll/RH est indispensable.
  • Langues (Impératif) : Maîtrise courante et professionnelle de l'allemand et du français, tant à l'écrit qu'à l'oral (les échanges quotidiens et les documents officiels se font dans les deux langues).
  • Compétences techniques : Très bonne maîtrise des outils informatiques usuels (MS Office, idéalement une excellente maîtrise d'Excel) et aisance avec les logiciels comptables ou de gestion des temps.
  • Discrétion absolue : Sens aigu de la confidentialité face aux données RH et financières.
  • Rigueur et organisation : Méthode de travail structurée, fiabilité, autonomie et respect des échéances (notamment pour le payroll).
Responsabilités
Responsabilités
  • Comptabilité générale et suivi financier
  • Gestion de la comptabilité quotidienne : Traitement, vérification et enregistrement rigoureux des factures fournisseurs (entrantes) et clients (sortantes).
  • Suivi des flux financiers : Suivi strict des paiements, lettrage, gestion des soldes impayés et relances clients.
  • Traitement des paiements : Préparation et exécution des virements et suivi de la trésorerie.
  • Support Payroll et Administration RH
  • Préparation de la paie : Collecte, encodage et vérification des variables de paie en vue de la préparation des salaires.
  • Gestion des temps : Enregistrement, suivi et contrôle des heures de travail, des congés, des absences et des maladies.
  • Support opérationnel : Point de contact pour les questions administratives courantes liées aux Ressources Humaines.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un poste polyvalent, valorisant et à fortes responsabilités au cœur de l'entreprise.
  • Un emploi stable (CDI) au sein d'une entreprise familiale établie et reconnue.
  • Un environnement de travail agréable, collaboratif et à taille humaine.
  • Temps plein
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Nouveau

Acheteur menuiserie

Directement rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge l'intégralité de l...
Emplacement
Emplacement
France , Torcy
Salaire
Salaire:
36000.00 - 42000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+2
  • vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum
Responsabilités
Responsabilités
  • Sourcing & Négociation : Consultation, négociation et sélection des fournisseurs (coûts, délais, qualité)
  • Gestion des flux : Passage des commandes, suivi des livraisons et anticipation des ruptures pour coller au planning des chantiers
  • Collaboration interne : Travail en binôme avec le Bureau d'Études et les Conducteurs de Travaux pour optimiser les coûts
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 5 semaines par an (dont 3 semaines imposées en août lors de la fermeture annuelle)
  • Temps plein
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