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Stagiaire Direction des Opérations

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Emplacement:
France , Asnières-sur-Seine

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

En tant que Stagiaire de la Direction des Opération, vous assisterez les Chargé.e.s de Programmes d'un Pôle Géographique dans dans leur rôle de soutien stratégique au développement et à la mise en œuvre des programmes de PUI dans ses différents terrains d’intervention.

Responsabilités:

  • Assister les Chargé.e.s de Programmes d'un Pôle Géographique dans leur rôle de soutien stratégique au développement et à la mise en œuvre des programmes
  • Être briefé sur les contextes d’intervention des missions
  • Faire des revues de presse
  • Relire des propositions de projet et des rapports
  • Maîtriser la gestion et le suivi des projets
  • Se familiariser avec l’action humanitaire et le fonctionnement d’un siège
  • Participer à de multiples réunions au niveau du siège et entre le siège et le terrain
  • Être formé au métier de grants terrain

Exigences:

  • Convention délivrée par votre organisme de formation
  • En cours d'obtention d'un diplôme supérieur (min. Master 2 ou équivalent) dans un domaine lié à l'action humanitaire: gestion de projet, formation technique en lien avec l'un de nos secteurs d'intervention, Sciences Sociales, Sciences politiques, Economie, etc.
  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Solides notions en informatique (Word, Excel)
  • Bon relationnel
  • Facilité de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral
  • Goût du travail en équipe
  • Autonomie
  • Curiosité
  • Force de proposition
  • Bonne capacité d’adaptation et d’organisation
  • Maîtrise du français et de l'anglais

Souhaitable:

  • Expérience associative, en France ou à l’étranger
  • Maîtrise de l'espagnol

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 février 2026

Type de travail:
Travail sur site
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Agent d'administration

La base école général Lejay, unité de l’école de l’aviation légère de l’armée de...
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France , Cannes
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • EXPRESSION ECRITE
  • MISE EN OEUVRE DES TECHNIQUES DE SECRETARIAT
  • UTILISATION DE LA CORRESPONDANCE ADMINISTRATIVE
  • UTILISATION D’UN SYSTEME D’INFORMATION SPECIFIQUE OU LIE A SON DOMAINE D’ACTIVITE
  • PROTECTION DU SECRET
  • SENS DES RELATIONS HUMAINES
  • ORGANISATION ET METHODE
  • AUTONOMIE
  • TRAVAIL EN EQUIPE
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre le Calendrier des Actions de Formation (CAF) en liaison avec la DRHAT pour le CAF Aéromibilité (AER) et avec la cellule CAF Maintenance des Matériels Aéronautiques (MMA) de l’Etat Major de l’Ecole de l’ALAT (EM EALAT) pour le domaine MMA
  • Participer aux revues de réalisation, rédiger les comptes rendus et les bilans chiffrés pour transmission sur la communauté de travail
  • Participer aux conseils d’instruction et rédiger les procès-verbaux
  • Selon les directives du BFOI, élaborer et suivre la programmation des stages pour l’année A+1 des domaines AER et MMA
  • Exécuter tous les travaux de secrétariat y afférents (numérisation et classement des documents, envoi des comptes-rendus aux gestionnaires des ADS)
  • Gérer les stages AER, MMA et les stagiaires dans l’application SAGAIE : créer les promotions et examens
  • vérifier les fiches de renseignements
  • saisir les notes des stagiaires pour édition des diplômes à l’EM EALAT, renseigner l’indemnisation
  • État prévisionnel et trimestriel des stagiaires pour l’hébergement
  • Établir semestriellement le JMO (Journal de Marche et des Opérations)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Remboursement au delà des 50%
  • Salle de sport dans les locaux
  • Temps plein
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Stagiaire assistant communication interne

Stage de 5 à 6 mois à pourvoir dès le 2 février 2026. 35h par semaine. Conventio...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Denis
Salaire
Salaire:
4.50 EUR / Heure
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Être étudiant.e en école de communication, de journalisme, de relations internationales, et/ou de sciences humaines
  • Maîtriser les logiciels du pack Office (notamment PowerPoint)
  • Avoir déjà utilisé Canva pour de la mise en page et du montage vidéo
  • Avoir des notions de gestion de contenus web (SharePoint ou WordPress)
  • Avoir un réel intérêt pour l’associatif et l’humanitaire
  • Être créatif.ve et avoir un excellent relationnel
  • Avoir de solides compétences rédactionnelles, un esprit critique et d’analyse
  • Savoir adapter ses messages à ses cibles, et rendre compréhensibles et attractives des informations complexes
  • Aimer travailler en équipe et avoir de bonnes capacités d’adaptation
  • Maîtriser l’anglais à l’écrit comme à l’oral
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la planification et à la création de contenus : rédaction d’articles, réalisation de vidéos ou production d’infographies ou autres visuels à destination de l’interne
  • Mettre en place des actions de communication interne, et notamment lors de la campagne du Printemps du Réseau (avril-mai 2026) visant à faire découvrir les actualités réseau en interne de MdM France
  • Prendre part à la gestion et la mise à jour des plateformes digitales internes (SharePoint et intranet)
  • Participer au maquettage et à la diffusion de mailings internes, notamment la newsletter du réseau
  • Être en appui à l’organisation d’événements internes, en présentiel au sein de MdM France (Journées MdM en juin 2026), mais aussi en ligne avec le reste du réseau (webinaires « 45’ with Operations » et autres webinaires thématiques)
  • Développer de nouveaux documents internes pour le réseau, notamment en coordonnant les traductions et en assurant leur mise en page (en direct ou avec l’appui d’un.e graphiste)
  • Participer à la finalisation du projet sur l’histoire du réseau, dans ses dimensions archivage et diffusion
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Chèques déjeuner d’une valeur de 5,40 euros
  • Remboursement du titre de transport en commun à 50%
  • Entre 3-4 jours de télétravail
  • Solution de prévention santé mentale
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant de gestion de formation professionnelle

Située au cœur de Lyon et de Bourg-en-Bresse, l’Université Jean Moulin offre un ...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
2000.00 EUR / Mois
niversité Jean Moulin Lyon 3
Date d'expiration
04 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et organisation d'un service de formation continue
  • Connaissance de l'écosystème de la formation continue
  • Bases du droit de la formation et du travail
  • Techniques de gestion administrative et financière (logique “service fait / preuves”), et, de présentation écrite et orale
  • Savoir instruire des dossiers, vérifier la complétude, relancer, sécuriser un circuit de signatures
  • Savoir organiser la logistique d'une action de formation (salles, documents, intervenants, pauses)
  • Savoir concevoir / alimenter des tableaux de bord, planifier, prioriser, tenir les délais
  • Savoir préparer, émettre et suivre la facturation (données fiables, pièces justificatives, suivi)
  • Savoir planifier son activité en tenant compte des priorités et des échéances
  • Savoir mettre en œuvre et optimiser des procédures de gestion
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion opérationnelle et administrative des actions de formation professionnelle
  • Accueil / information / orientation de premier niveau des publics via les boîtes aux lettres électroniques et génériques, et, la plateforme numérique FranceVae
  • Gestion les actions de formation “en incubation” portées par le pôle DI jusqu'au transfert vers la composante de destination
  • Gestion des aspects budgétaires des actions de formation en lien avec le pôle Gestion du Service Commun
  • Gérer les comptes génériques et demandes entrantes (téléphone / mails)
  • Tenir à jour les tableaux de bord de flux de demandes
  • Instruire les candidatures (vérification des pièces, relances, conformité) (Outil E-Candidat)
  • Établir les devis et les éléments administratifs nécessaires, et, contribuer au montage des dossiers de financement
  • Assurer le suivi administratif avec les individus et entreprises
  • Préparer les conventions ou contrats et suivre le circuit de signatures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 51 jours ouvrés de congés par an
  • Télétravail jusqu’à 2,5 jours par semaine en fonction des nécessités de service possible après 6 mois d’ancienneté (avec indemnités à hauteur de 2,88 euros par jour télétravaillés, plafonné à 220 euros par an)
  • Organisation possible de la semaine (37h05) sur 5 jours ou 4,5 jours
  • Un accompagnement personnalisé des parcours professionnels : formation, préparation concours et évolution professionnelle
  • Restauration sur place avec participation financière de l’établissement
  • Emplacement de parking gratuit sur site (voiture + vélo)
  • Participation de l’établissement aux abonnements de transport en commun
  • Participation de l’établissement à la complémentaire santé
  • Nombreuses activités sportives et culturelles organisées sur place pour le personnel (Sports : participation pour accéder à toutes les activités 36€ par an)
  • Avantages sociaux : aide périscolaire, chèques vacances, et CESU
  • Temps plein
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Nouveau

Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) en EHPAD

Sous la responsabilité du (de la) gouvernant(e) ou responsable hébergement, vous...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Pryvé-Saint-Mesmin
Salaire
Salaire:
Non fourni
emera.fr Logo
EMERA - EHPAD Eloïse
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Idéalement titulaire du CAP ETC ou du Bac Pro ASSP
  • Organisé(e) et rigoureux(se)
  • Sens de la discrétion
  • Capable d’instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, la hiérarchie et les collègues
  • Forte éthique professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l’excellence des prestations : propreté, hygiène, sécurisation des chambres et des parties communes
  • Participer au service des petits déjeuners, des collations (et éventuellement des repas) des résidents
  • Assurer en binôme avec l’aide-soignant les mobilisations des résidents (transferts – aide au lever et coucher)
  • Collaborer en équipe pluridisciplinaire
  • Participer ponctuellement à l’entretien du linge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive (fixe + épargne salariale)
  • Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
  • Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe
  • Temps partiel
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Nouveau

Serveur en EHPAD

Sous la responsabilité du gouvernant (H/F) ou responsable hébergement et en rela...
Emplacement
Emplacement
France , Aix-en-Provence
Salaire
Salaire:
Non fourni
emera.fr Logo
EMERA - EHPAD Eloïse
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée du service dans la restauration traditionnelle et/ou une formation en école hôtelière
  • Sens aigu du service, organisation et rigueur
  • Esprit d'équipe
  • Forte éthique professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Dresser les tables et effectuer la mise en place des dessertes avec élégance, servir à l’assiette et débarrasser les tables
  • Réaliser les approvisionnements (cafeteria, bar, gouter) et faire l’inventaire en fin de mois, sous la responsabilité de la gouvernante, pour remise au chef
  • Assurer l’entretien des équipements et du restaurant au quotidien
  • Travailler en coordination avec une équipe pluridisciplinaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive (fixe + épargne salariale)
  • Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
  • Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe
  • Parking
  • Temps plein
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Opérateur logistique de site

Située au cœur de Lyon et de Bourg-en-Bresse, l’Université Jean Moulin offre un ...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
1954.00 EUR / Mois
niversité Jean Moulin Lyon 3
Date d'expiration
06 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum CAP / BEP diploma
  • Experience required
  • Knowledge of the functioning of higher education and research institutions (ERP)
  • Essential notions of regulations and procedures regarding hygiene and safety in ERP
  • Habilitation for working at height and scaffolding assembly
  • Driving license B (indispensable for inter-site shuttles)
  • Ability to ensure the routine maintenance of work environment tools
  • Ability to plan and respect deadlines
  • Mastery of IT tools and software specific to the activity
  • Ability to use safety equipment
Responsabilités
Responsabilités
  • Execute activities related to the proper functioning of premises and activities
  • Perform site operator tasks and handling operations for all buildings on the quais site
  • Perform minor maintenance (installing shelves, boards, restoring furniture, assembling new furniture)
  • Remove bulky items, perform selective sorting and cleaning of workshop premises
  • Prepare teaching and reception rooms for events as well as various premises
  • Replace the mail carrier for the distribution, collection, and dispatch of mail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 51 working days of leave per year
  • Personalized support for professional paths: training, exam preparation, and professional development
  • On-site catering with financial participation from the institution
  • Participation of the institution in public transport subscriptions
  • Participation of the institution in supplementary health insurance
  • Numerous sports and cultural activities organized on-site for staff (Sports: participation fee to access all activities €36 per year)
  • Social benefits: after-school help, vacation vouchers, and CESU
  • Temps plein
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Infirmier-coordonnateur (IDEC) en EHPAD

Dans le cadre d'un projet d'établissement et projet de soins, sous la responsabi...
Emplacement
Emplacement
France , Seynod
Salaire
Salaire:
Non fourni
emera.fr Logo
EMERA - EHPAD Eloïse
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat
  • Expérience de 2/3 ans dans l'encadrement d'équipe
  • Diplôme de cadre de santé ou master de management apprécié
  • Organisé(e)
  • Fait preuve d'initiatives
  • Qualités humaines et d'écoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager votre équipe composée d'infirmiers et d'aides-soignants: organiser et coordonner leur travail, veiller à la cohésion de l'équipe
  • Evaluer et adapter les besoins matériels et humains
  • Veiller à la bonne application des protocoles et des procédures par les équipes dans un souci de continuité et de qualité de soins
  • Suivre et contrôler les plans de soins et les projets individualisés des résidents
  • Participer à l'accueil, à l'accompagnement et à l'intégration des résidents et de leur famille
  • Assurer des relations de qualité avec les résidents, les familles, le réseau médical et social
  • Développer des partenariats avec la filière gérontologique et gériatrique de votre territoire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive (fixe + SEGUR, reprise d'ancienneté, épargne salariale...)
  • Plannings optimisés (pas d'horaires coupés)
  • Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
  • Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de projets internationaux

La Direction des Relations Internationales (DRI) de l’Université Jean Moulin Lyo...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
1954.00 EUR / Mois
niversité Jean Moulin Lyon 3
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans la gestion administrative de projets, dans un cadre international
  • Capacité à suivre et organiser des dossiers variés dans le respect des délais
  • Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles
  • Esprit d'équipe, rigueur et sens de l’organisation
  • Autonomie et capacité d'adaptation dans un environnement international
  • Diplôme(s) souhaité(s) : Bac+2
  • Expérience souhaitée : expérience en gestion de projets
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des outils de gestion de projet ou de bases de données
  • Connaissance des principes de base de la gestion budgétaire et administrative de projets
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite de projet
  • Rédaction des réponses aux appels à projets identifiés par la direction
  • Effectuer le suivi des actions en cours pour chaque projet (budget, délais) et signaler tout écart aux responsables
  • Participer à l'organisation des réunions de suivi de projets
  • Apporter un soutien administratif et logistique aux équipes dans le cadre de la mise en œuvre des projets internationaux
  • Suivi administratif et budgétaire des projets
  • Assurer le suivi et la gestion des dossiers administratifs des projets internationaux, y compris la collecte et la vérification des pièces justificatives
  • Contribuer à la préparation des rapports administratifs et budgétaires, en veillant au respect des échéances de chaque projet
  • Collaborer avec les services financiers et juridiques pour garantir la conformité des projets aux exigences budgétaires et règlementaires
  • Outils de gestion et numérisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail jusqu’à 2.5 jours par semaine en fonction des nécessités de service possible après 6 mois d’ancienneté (avec indemnités à hauteur de 2.88 euros par jour télétravaillés, plafonné à 220 euros par an)
  • Organisation possible de la semaine (37h05) sur 5 jours ou 4,5 jours
  • Un accompagnement personnalisé des parcours professionnels : formation, préparation concours et évolution professionnelle
  • Restauration sur place avec participation financière de l’établissement
  • Emplacement de parking gratuit sur site (voiture + vélo)
  • Participation de l’établissement aux abonnements de transport en commun
  • Participation de l’établissement à la complémentaire santé
  • Nombreuses activités sportives et culturelles organisées sur place pour le personnel (Sports : participation pour accéder à toutes les activités 36€ par an)
  • Avantages sociaux : aide périscolaire, chèques vacances, et CESU
  • Forfait mobilité durable
  • Temps plein
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