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Stagiaire chargé(e) de recrutement et RH

France, Le Pont de Claix 855.00 - 1009.00 EUR / Mois · Offre publiée 26 mars 2026

L'offre d'emploi a expiré

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Description du poste

Descriptif du poste: En tant que Stagiaire RH, vous ne serez pas spectateur. Vous serez formé(e) pour gérer les recrutements de A à Z avec un réel niveau d'autonomie.

Responsabilités

  • Sourcing & Stratégie: identifier les meilleurs profils et imaginer des solutions de recherche innovantes
  • Recrutement Opérationnel: assurer le processus complet (pré-sélection téléphonique, entretiens physiques, intégrations sur site)
  • Analyse du Besoin Client: comprendre les enjeux métiers pour dénicher les profils adéquats
  • Gestion Administrative RH: suivi rigoureux des dossiers (contrats de mission, gestion du planning, visites médicales)
  • Développement Réseau: participation active aux forums de recrutement, job datings et relations avec les partenaires emploi

Exigences

  • Préparer une Licence ou un Master (RH ou Commerce)
  • Tempérament: goût du challenge et garder le sourire en toute circonstance
  • Compétences: excellente communication, rigueur et capacité à gérer les priorités
  • Mobilité: permis de conduire indispensable selon la localisation de l'agence
  • Envie d'apprendre et exigence

Ce que nous offrons

  • Immersion totale au cœur d'un site industriel
  • Accompagnement de proximité par un tuteur expert
  • Locaux spacieux et une équipe soudée ('l'esprit de famille')
  • Accès aux nombreux avantages de notre CE et de nos partenaires
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Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous serez au centre de l'activi...
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Chargé de recrutement (F/H)
  • BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil & Relationnel : Accueillir les intérimaires physiquement et gérer le flux d'appels entrants avec dynamisme
  • Sourcing & Présélection : Participer au recrutement en effectuant les premières pré-sélections téléphoniques des candidats (validation des compétences, disponibilités, motivation)
  • Gestion Administrative RH : Assurer le suivi de l'absentéisme (réception des justificatifs, saisie) et l'organisation rigoureuse des visites médicales obligatoires
  • Support Administratif : Aide à la mise à jour des dossiers des candidats et diverses tâches de secrétariat
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Stagiaire chargé(e) de recrutement et RH

Stage qui offre de vraies responsabilités dans le recrutement et la gestion RH.
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France , Les Avenieres Veyrins Thuellin, Auvergne-Rhône-Alpes
Salaire
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855.00 - 1009.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Préparer une Licence ou un Master (RH ou Commerce)
  • Excellente communication
  • Rigueur
  • Capacité à gérer les priorités
  • Permis de conduire indispensable selon la localisation de l'agence
  • Goût du challenge
  • Garder le sourire en toute circonstance
  • Envie d'apprendre
  • Exigence
Responsabilités
Responsabilités
  • Sourcing & Stratégie: Identifier les meilleurs profils et imaginer des solutions de recherche innovantes
  • Recrutement Opérationnel: Assurer le processus complet (pré-sélection téléphonique, entretiens physiques, intégrations sur site)
  • Analyse du Besoin Client: Comprendre les enjeux métiers pour dénicher les profils adéquats
  • Gestion Administrative RH: Suivi rigoureux des dossiers (contrats de mission, gestion du planning, visites médicales)
  • Développement Réseau: Participation active aux forums de recrutement, job datings et relations avec les partenaires emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Immersion totale au cœur d'un site industriel
  • Accompagnement de proximité par un tuteur expert
  • Locaux spacieux
  • Équipe soudée ('l'esprit de famille')
  • Accès aux nombreux avantages de notre CE et de nos partenaires
  • Temps plein
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Stagiaire Chargé(e) de Recrutement

Vous souhaitez découvrir le monde passionnant des Ressources Humaines et dévelop...
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France , Saint-Hilaire-les-Andrésis
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VO2 Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire
  • À l’aise à l’oral comme à l’écrit
  • Curieux(se), rigoureux(se), et motivé(e) par le recrutement
  • Intérêt marqué pour les nouvelles technologies et l’IA
  • Votre ténacité vous seront utiles au quotidien
  • Vous avez une forte énergie et une grande curiosité d’apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Sourcing de candidats : recherche active sur différentes CVthèques
  • Rédaction et publication d’annonces sur les Jobboards et plateformes pertinentes
  • Traitement des candidatures : tri, présélection, réponses aux postulants
  • Entretiens téléphoniques de préqualification
  • Utilisation intensive de l’IA (outils internes et externes) pour : optimiser le sourcing, améliorer le traitement des candidatures, automatiser certains processus, appuyer la prise de décision RH
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Temps plein
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Stagiaire Chargé(e) de Recrutement

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France , Saint-Herblain
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Non fourni
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Balzac Paris
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire
  • À l’aise à l’oral comme à l’écrit
  • Curieux(se), rigoureux(se), et motivé(e) par le recrutement
  • Intérêt marqué pour les nouvelles technologies et l’IA
  • Votre ténacité vous seront utiles au quotidien
  • Vous avez une forte énergie et une grande curiosité d’apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Sourcing de candidats : recherche active sur différentes CVthèques
  • Rédaction et publication d’annonces sur les Jobboards et plateformes pertinentes
  • Traitement des candidatures : tri, présélection, réponses aux postulants
  • Entretiens téléphoniques de préqualification
  • Utilisation intensive de l’IA (outils internes et externes) pour : optimiser le sourcing, améliorer le traitement des candidatures, automatiser certains processus, appuyer la prise de décision RH
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
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Chargé(e) de développement RH

Le/la Chargé(e) du développement des Ressources Humaines évolue au sein de l'équ...
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Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
26 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac +4/5 en Ressources Humaines ou Master 2 en Administration de la santé (AMOS)
  • Première expérience en Ressources Humaines appréciée
  • Adaptabilité et polyvalence
  • Excellentes qualités relationnelles et sens du service
  • Maîtrise du Pack Office
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer au processus de recrutement des collaborateurs de la DSN (rédiger et diffuser des annonces, accompagner les managers, participer à des forums)
  • Piloter le recrutement des stagiaires
  • Contribuer aux campagnes de recrutement des alternants
  • Participer au suivi administratif et RH des alternants
  • Participer à l'organisation de la journée d'intégration des apprentis
  • Gérer les demandes de télétravail
  • Participer à des projets RH
  • Temps plein
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Chargé de recrutement stagiaire

Rejoins Randstad et deviens un expert du recrutement ! Envie d'apprendre au sein...
Emplacement
Emplacement
France , Montluçon
Salaire
Salaire:
700.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en Bac+2/3 (cursus initial)
  • Forte appétence pour les RH et la relation client
  • Stage uniquement, nous ne prenons pas d'alternance sur ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Dénicher les talents : gérer le processus de A à Z, du sourcing sur les jobboards à la conduite des entretiens
  • Conseiller les clients : analyser leurs besoins et être force de proposition pour placer les meilleurs candidats de ton vivier
  • Animer ton réseau : représenter Randstad lors de forums emploi et développer des partenariats locaux
  • Assurer le suivi : accueillir les candidats et garantir la mise à jour administrative des dossiers
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurant (si gratification versée)
  • Accès aux offres du CSE
  • Temps plein
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Stagiaire Chargé(e) de Recrutement

Rejoignez nos équipes passionnées et engagées pour transformer le monde de l'emp...
Emplacement
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France , Le Loroux-Bottereau
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Salaire:
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Appétence pour les ressources humaines
  • Aisance relationnelle
  • Ténacité
  • Forte énergie
  • Grande curiosité d’apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Rédaction et diffusion d'annonces percutantes sur des plateformes adaptées
  • Identification des compétences clés sur les jobboards et autres canaux innovants
  • Évaluation des candidats lors d'entretiens et par le biais de prises de références
  • Intégration et accueil chaleureux des intérimaires et collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Temps plein
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Chargé(e) de missions RH en stage

REXEL France recherche un(e) chargé(e) de mission RH H/F. Stage longue durée ou ...
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Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
Non fourni
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VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation RH et idéalement de niveau Bac+3/4
  • Impliqué(e), rigoureux(se), enthousiaste et autonome
  • première expérience similaire dans la gestion des Ressources Humaines
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion des dossiers intérim : recrutement, saisie des contrats dans nos outils, relevé d’heures, reporting, contrôle factures
  • Assurer le suivi des dossiers administratifs de stagiaires
  • Assurer l’administration du personnel : dossiers d’embauche, rédaction des contrats de travail / courriers RH / attestations diverses
  • Aide au quotidien sur divers sujets RH
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • salaire sur 13 mois
  • variable
  • participation
  • mutuelle
  • prévoyance
  • parcours d’intégration construit sur mesure
  • opportunités d’évolutions internes en France et à l’international
  • environnement dynamique, innovant et digitalisé
  • Temps plein
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