Stagiaire Chargé de Formation – RH Groupe Emplois

Chargé de développement RH

Dans le cadre de la politique RH définie au niveau de la DRH Groupe et des orien...

Emplacement

France , Bois-Colombes

Salaire:

40000.00 - 50000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé d'un bac+5 avec une spécialisation en ressources humaines
A déjà piloté un plan de formation
Première expérience dans le pilotage d'une campagne d'entretiens d'évaluation
Maîtrise les outils bureautique et notamment d'Excel
Idéalement a déjà utilisé le SIRH CEGID Talentsoft
Minimum 5 ans d'expérience

Responsabilités

Piloter la mise en oeuvre du plan de formation sur le premier semestre 2026
Préparer et suivre les campagnes d'entretiens d'évaluation et de projets professionnels
Déployer et suivre les mesures inscrites dans les accords collectifs/plans d'action du Groupe
Contribuer au suivi des stagiaires et alternant(e)s
Conseiller et accompagner les managers et les salariés dans leurs demandes relatives au développement RH
Mettre en place et alimenter les outils de reporting RH permettant le suivi de la performance de son périmètre

Temps plein

Nouveau

Conseiller aux pièces de machinerie lourde

Conseiller aux pièces de machinerie lourde: Deviens le cerveau de l'inventaire !...

Emplacement

Canada , Saint-Augustin-de-Desmaures

Salaire:

65000.00 - 80000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

05 avril 2026

Exigences

Au moins 2 ans dans un rôle similaire
Bilinguisme Français et Anglais
À l'aise avec l’informatique en général
Sens du service

Responsabilités

Évaluer les besoins des clients au téléphone ou au comptoir
Fouiller les manuels et les sites de fournisseurs pour dénicher la pièce exacte
Préparer les soumissions, entrer les commandes et s’assurer que l’inventaire est précis
Garder le contact avec les fournisseurs pour les livraisons

Ce que nous offrons

Emploi permanent
Horaire flexible entre 7h et 17h du lundi au vendredi
Vacances
Assurance collective payée à 75% par l’entreprise
REER collectif
Télémédecine
Activités d’équipe
Stationnement gratuit sur place

Temps plein

Nouveau

Stage assistant F&B

La FUGA Family te propose de rejoindre un projet en plein essor. FUGA [évasion, ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Fuga Family

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu prépare un diplôme de management de restauration ou/et d'hôtellerie
Tu as l’esprit d’équipe
Tu es sociable et tu as un bon relationnel
Tu es sensible au service de qualité
Tu es dynamique
Tu souhaite apprendre et évoluer rapidement au sein d'une équipe jeune
Tu sais être force de proposition et cherche constamment à faire évoluer le restaurant

Responsabilités

Organisation & exploitation du restaurant
Gestion opérationnelle & missions transverses
Management & coordination d’équipe
Performance commerciale & relation client
Suivi & amélioration continue

Ce que nous offrons

Cadre particulièrement agréable, ta pause au milieu d'un jardin ou au bord de l'eau, au cœur de Paris
Des formations hebdomadaires
La possibilité de découvrir l'ensemble des restaurants du groupe
Possibilité d'évolution rapide au sein de la Fuga Family
Pourboire en salle et en cuisine
Forfait Mobilité Durable
Prise en charge mutuelle à 50% (ALAN)
Prise en charge de 50% de la carte navigo

Nouveau

Conseiller commercial

À la recherche d'une opportunité professionnelle où vos compétences commerciales...

Emplacement

France , Menton

Salaire:

Non fourni

SFR

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Une expérience dans la vente ou le conseil client
Un fort sens du relationnel
Une curiosité sans limite pour le monde des télécommunications
Motivation et bonne humeur

Responsabilités

Accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance
Développer les ventes en identifiant les besoins spécifiques de chacun
Fidéliser notre précieuse clientèle en offrant un service de qualité

Ce que nous offrons

Prise en charge à 90% des frais de transport en commun
Carte ticket-restaurant à hauteur de 11,50€ par jour
Réductions collaborateurs sur nos produits et services
Nombreuses formations
Intéressement annuel et épargne salariale
Avantages sociaux

Temps plein

Nouveau

Infirmier ehpad

MBV a défini le concept VITAE CLEMENTIA®, reposant sur 4 fondements et visant à ...

Emplacement

France , Saint Jean de Védas

Salaire:

Non fourni

Mutuelle MBV

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

diplôme d'état infirmier impératif

Responsabilités

Assurer les soins techniques
Coordonner les actions entre les différents intervenants
Organiser et sécuriser la gestion, la préparation, la distribution et l’observance des traitements (rôle prescrit)
Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques

Ce que nous offrons

mutuelle
prévoyance
formation(s)
restauration à un tarif préférentiel
action logement
CSE
nombreux matériels pour les soignants
participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses…)

Temps plein

Nouveau

Infirmier EHPAD

Recrutement en CDI pour un poste d’infirmier·e au sein de l’EHPAD MBV Boisbelle....

Emplacement

France , Fussy

Salaire:

Non fourni

Mutuelle MBV

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d’État d’infirmier·e (IDE) exigé
expérience en gériatrie ou en EHPAD souhaitée, candidatures de professionnel·le·s débutant·e·s accepté·e·s selon profil
Bonne connaissance des pathologies liées au vieillissement, des traitements courants et des bonnes pratiques en soin gériatrique
Qualités requises : sens de l’observation, rigueur, patience, bienveillance, respect de la confidentialité et sens éthique développé
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, aisance relationnelle avec les résident·e·s et leurs proches, aptitude à encadrer et former les équipes
Autonomie, sens de l’organisation, gestion des priorités et réactivité face aux situations d’urgence
Permis de conduire apprécié selon les missions

Responsabilités

Organiser, planifier et dispenser les soins infirmiers : évaluations cliniques, soins techniques, pansements, surveillance des constantes et administration des traitements médicamenteux en respectant les prescriptions et la traçabilité
Assurer la surveillance et l’évaluation de l’état de santé des résident·e·s, repérer les signes d’alerte, prendre les mesures adaptées et alerter les professionnel·le·s concerné·e·s
Élaborer et suivre les projets personnalisés de soins en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire afin de préserver l’autonomie, la dignité et le confort des résident·e·s
Coopérer et coordonner l’activité des équipes soignantes (aide‑soignant·e·s, ASH, auxiliaires) : planning, transmissions, supervision des pratiques et accompagnement des personnels moins expérimenté·e·s
Rédiger et actualiser les dossiers de soins, les transmissions écrites et orales, en garantissant la confidentialité des données médicales
Veiller au respect des protocoles d’hygiène et de sécurité, participer aux actions de prévention des risques et assurer le bon entretien du matériel médical
Participer aux échanges avec les familles et les proches : information, suivi des situations complexes et coordination avec les intervenant·e·s externes (médecins traitants, spécialistes, services hospitaliers)
Contribuer aux actions d’amélioration continue, à l’actualisation des protocoles d’établissement et aux formations internes et externes

Ce que nous offrons

mutuelle
prévoyance
formations continues
restauration à tarif préférentiel
possibilité d’accueil des enfants du personnel
action logement
CSE
participation à des projets innovants et collaboratifs (bien‑être des résident·e·s, approches non médicamenteuses, nouvelles technologies)

Temps plein

Nouveau

Ingénieur études CFO/CFA

Rattaché(e) aux équipes projets et au département ingénierie, vous intervenez en...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Aptitude Experts

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d’ingénieur ou formation supérieure en électricité, énergie, génie électrique, génie ferroviaire ou équivalent
Expérience significative de 7 ans minimum sur des projets ferroviaires ou en environnement industriel similaire, avec responsabilités sur des missions CFO/CFA, caténaires ou postes de traction
Expérience avérée sur les phases conception, mise en service et exploitation des systèmes électriques ferroviaires
Maîtrise des référentiels ferroviaires et des normes électriques applicables
Compétences en calculs électriques : coordination des protections, courants de court‑circuit, études d’isolement et simulations réseau
Connaissance des systèmes de traction, des caténaires et des spécificités des alimentations ferroviaires (postes de traction, sections d’alimentation, compensation réactive)
Maîtrise des outils CAO/DAO (AutoCAD, MicroStation), outils de calcul électrique (ETAP, DIgSILENT, etc.) et des outils de gestion documentaire
Anglais technique courant pour échanges internationaux et lecture de documentation

Responsabilités

Conception et études électrotechniques
Sécurité, conformité réglementaire et relations avec les autorités
Mise en service, essais et support opérationnel
Coordination multidisciplinaire et gestion de projet

Ce que nous offrons

Locaux modernes proche des transports et restaurants
Zones de repos
Café
Salles de réunion
Culture professionnelle basée sur l'autonomie, la qualité et la collaboration

Temps plein

Nouveau

Alternant Contrôleur de Gestion

Alternant Contrôleur de Gestion (H/F) au sein d'un service de 5 personnes, parti...

Emplacement

France , Chatenois

Salaire:

Non fourni

HARTMANN

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master en Contrôle de Gestion
Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et PowerPoint
Bon niveau d'anglais (B1) pour recevoir des mails en anglais, participer à des réunions et échanger avec le groupe
Passionné(e), reconnu(e) par sa curiosité et sa volonté d'apprendre
Capacité à être force de proposition et à prendre des initiatives
Bon niveau d'autonomie et d'organisation, démontré lors d'un précédent stage

Responsabilités

Supporter l'équipe du contrôle de gestion sur les activités de clôtures (suivi et analyse du chiffre d'affaires, analyses des frais et des écarts...) ainsi que dans la préparation des budgets (mise à jour/construction des fichiers, saisie dans l'ERP,...)
Fournir des analyses et des tableaux de bords nécessaires au pilotage, dans le cadre du reporting pour la Société et le Groupe
Soutenir les responsables opérationnels afin de leur permettre de mettre en place les plans d'actions adéquats pour atteindre leurs objectifs de rentabilité, dans le cadre de la politique économique et financière de la Société
Garant de la fiabilité des informations financières
Participer aux projets du service

Ce que nous offrons

Possibilité de télétravailler à partir du 4e mois, jusqu'à 2 jours / semaine en fonction du poste
Tickets restaurant et indemnités kilométriques
Un programme d'Onboarding complet (intégration)
Un cadre de travail agréable, avec des équipements adaptés, permettant de travailler dans les meilleures conditions possibles

Temps plein

Stagiaire Chargé de Formation – RH Groupe

HARTMANN

Emplacement:
France , Châtenois

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
12 février 2026

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Stagiaire Chargé de Formation – RH Groupe

HARTMANN

Emplacement:France , Châtenois

Catégorie:Ressources Humaines

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:12 février 2026

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Alternant Contrôleur de Gestion

Emplacement:
France , Châtenois

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
12 février 2026