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Stagiaire assistant prévision des ventes

France, Lyon · Offre publiée 03 mai 2026
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Description du poste

Au sein du l'équipe Sales Ops et Forecast de ventes, sous la responsabilité de la Direction Ventes, vous interviendrez en support de l'équipe Forecast des ventes dans leurs missions quotidiennes. Ce poste est à pourvoir en stage à partir de juillet 2026 pour une durée de 6 mois.

Responsabilités

  • Aider à la mise à jour de l'outil de prévisions de ventes: paramétrer les nouveaux produits, mettre à jour les prévisions, corriger les historiques de ventes, anomalies diverses et suivi des alerteurs
  • Vérifier la fiabilité des données produits et clients: contrôler les hiérarchies clients, contrôler les hiérarchies produits
  • Préparer les sondages marchés afin de récolter les prévisions de ventes des commerciaux: préparer les listes produits, mettre à jour les synthèses de prévisions à destination des commerciaux
  • Participer aux projets d'évolution de notre outil: modification des interfaces, ajout de données dans l'outil
  • Analyser la fiabilité des prévisions: mettre à jour les données chaque mois, les analyser et les présenter, optimiser le format de l'analyse existante
  • Répondre aux besoins de reporting des différents services (Marketing, Ventes, Finances...)

Exigences

  • Formation supérieure Bac +4/+5 de type école de commerce ou ingénieur, spécialité supply chain ou contrôle de gestion
  • Maîtrise du pack office et particulièrement Excel
  • Maîtrise de l'anglais indispensable
  • Esprit d'analyse
  • Capacité à travailler en équipe

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Stagiaire assistant prévision des ventes

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Stagiaire Cost Control / Ap

Au sein du Four Seasons de Megève, que vous travailliez ou que vous séjourniez a...
Emplacement
Emplacement
France , Megeve
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Capacité de lire, d'écrire et de parler anglais
  • Connaissance technique des principes comptables généralement reconnus et de toutes les politiques et procédures de l'entreprise
  • Connaissance et capacité d'utiliser des équipements informatiques et d'excellentes compétences Excel et Ordinateurs. Requiert la connaissance ou l’apprentissage des logiciels Opera, Sun, Birchstreet et Focus
  • Stratégique, analytique et solide perspicacité commerciale.
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister ses supérieurs et collaborateurs dans le maintien et l'efficacité des contrôles internes pour sauvegarder les actifs et les ressources de l'hôtel
  • Maintenir des relations harmonieuses et professionnelles avec tous les départements et Home Office
  • Respecter et appliquer les Règles de travail et les normes de conduite de catégorie Une et Deux, telles qu'elles sont énoncées dans EmPact (Livret d’accueil & Règlement intérieur)
  • Se conduire de manière professionnelle en tout temps pour refléter les normes élevées de Four Seasons Hotels and Resorts
  • Doit être disposé à travailler un horaire flexible afin d'accomplir ses principales responsabilités et tâches
  • Doit être disposé à accepter les affectations selon les besoins, afin de promouvoir le travail en équipe
  • Doit avoir l'engagement de suivre toutes les politiques et procédures locales et d'entreprise
  • Doit être auto-motivant et avoir un degré élevé de capacité analytique et de confidentialité, et travailler de manière sûre, prudente et organisée
  • Recevoir, diriger ou déterminer les actions requises sur toutes les demandes téléphoniques chaque fois qu'elles ne sont pas traitées de manière indépendante
  • Agir en liaison avec ses supérieurs hiérarchiques et collègues concernant les enquêtes liées aux employés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Logement équipé dans l’une des plus authentique station familiale de ski française
  • Service de navette employée
  • Un repas par jour travaillé
  • Prime versée à l’issue de la 2ème saison consécutive réalisée
  • Staff Party en fin de saison
  • Réductions sur les forfaits de ski
  • Offres sur nos divers points de restaurant
  • Remises sur le Tunnel du Mont-Blanc
  • Temps plein
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Nouveau

Manoeuvre en construction

Tu rejoins une entreprise familiale de référence, forte de près de 50 ans d'expe...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Oupeye
Salaire
Salaire:
18.59 - 22.37 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Tu justifies d'une première expérience réussie en tant que manœuvre sur des chantiers de construction ou de génie civil
  • Ta motivation à effectuer des travaux physiques en extérieur et ton goût pour le travail d'équipe sont tes plus grands atouts
  • Tu es disponible immédiatement pour un démarrage programmé le début août et tu as la capacité de te déplacer de manière autonome
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer activement à des chantiers de démolition totale ou partielle de bâtiments en veillant au tri des matériaux
  • Assurer le nettoyage de la zone de travail, le déblaiement des gravats et l'approvisionnement des équipes en outils nécessaires
  • Soutenir la mise en œuvre des travaux de terrassement, de nivellement et d'aménagement d'abords paysagers
  • Contribuer à la pose d'éléments de voirie, d'égouttage et de canalisations sous la supervision d'ouvriers qualifiés
  • Appliquer rigoureusement les directives de sécurité collectives et individuelles pour garantir un environnement de chantier sûr
  • Temps plein
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Nouveau

Conseiller.ère Santé, Sécurité et Environnement

Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Jean-sur-Richelieu
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire en santé et sécurité au travail
  • Expérience pertinente en milieu manufacturier avec une solide expérience en sécurité machine
  • Maîtrise des outils d'analyse de cause-racine et des concepts d'amélioration continue
  • Excellente connaissance des lois et normes SST en vigueur au Québec
  • Maîtrise d'Excel avancé et des logiciels de gestion SSE
Responsabilités
Responsabilités
  • Déploiement des systèmes de gestion SSE, programmes de formation et analyses approfondies pour réduire les contraintes physiques
  • Collaboration étroite avec les différents départements pour optimiser l'aménagement des postes dès leur conception
  • Rôle conseil aux gestionnaires et superviseurs concernant leurs obligations légales et l'adoption des meilleures pratiques de prévention
  • Facilitation des analyses de risques, suivi rigoureux des plans d'action et audits de conformité du système de gestion
  • Direction des enquêtes d'incidents via les méthodologies de causes racines en intégrant les facteurs humains et organisationnels
  • Suivi des KPI du département et gestion de la documentation cléricale quotidienne SSE
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Flexibilité d'horaires
  • Excellente rémunération globale
  • Environnement axé sur l'amélioration continue et des objectifs écoresponsables
  • Rôle central de conseiller stratégique auprès d'équipes multidisciplinaires
  • Temps plein
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Nouveau

Conseiller.ère en acquisition de talents

Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Bruno
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
03 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en RH, relations industrielles ou équivalence
  • 4 à 6 ans d’expérience en dotation
  • Maîtrise des outils d'IA, ATS et SIRH
  • Expertise en marketing RH, médias sociaux et chasse de têtes
  • Connaissance des lois du travail au Québec
  • Gestion des priorités, autonomie et esprit d'initiative
  • Fortes habiletés en négociation, réseautage et orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Dotation complète (postes variés)
  • Sourcing et développement de bassins de candidats
  • Conseil et accompagnement des gestionnaires ...
  • Stratégies d'attraction innovantes et amélioration continue
  • Foires d'emploi et partenariats (scolaires, ordres, organismes)
  • Ambassadeur de la marque employeur et gestion des médias sociaux (rédaction, réponses)
  • Accueil et intégration des nouveaux employés
  • Gestion administrative RH (dossiers, bases de données, rapports)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme complet d’avantages sociaux
  • Programme d’épargne collective avec participation de l’employeur
  • Régime d’achat d’actions avec participation de l’employeur
  • Programme de rabais sur les achats internes
  • Programme d’aide aux employés
  • Horaire flexible
  • Temps plein
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Nouveau

Conseiller/ère RH - Relations de travail

Nous sommes activement à la recherche d'un/e conseiller/ère en ressources humain...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Césaire
Salaire
Salaire:
70000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 août 2026
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Exigences
Exigences
  • BAC en Ressources Humaines ou relation industrielle
  • 2 à 3 ans d'expérience en relation de travail (habile avec les conventions collectives)
Responsabilités
Responsabilités
  • Personne-ressource auprès des employés en traitant les diverses demandes déposées
  • Maintenir des relations de travail basées sur la transparence, le respect et l'application des dispositions prévues à la convention collective
  • Effectuer la gestion et le suivi des dossiers d'assiduité au travail, ainsi que l'application de la convention collective
  • Agir à titre de personne-ressource auprès des superviseurs
  • Participer à des projets spéciaux liés aux ressources humaines
  • Soutien à la dotation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Flexibilité d'horaire
  • Bonification annuelle lorsque l'entreprise atteint ses objectifs
  • Assurances collectives Flex
  • Journée de fête payée
  • Temps plein
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Nouveau

Dessinateur/Technicien Bureau D’Etudes

Missions Principales 1. Phase de Lancement & Technique - Passation : Récupératio...
Emplacement
Emplacement
France , Cugand
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise des logiciels AutoCAD, Batigest, Word, et Excel
  • Expérience éprouvée de 5 ans minimum dans un poste similaire
  • Excellents talents relationnels et sens des responsabilités aiguisé
  • Diplôme d'État en Bâtiment ou certification équivalente exigée
Responsabilités
Responsabilités
  • Récupération des dossiers auprès du service commercial
  • Prise de cotes sur site et relevés de métrés
  • Réalisation des plans de calepinage, des plans de détails et des portes isothermes
  • Calages techniques avec les autres corps d'état et collecte de leurs plans
  • Recherche de fournisseurs, analyse et négociation des offres de prix
  • Rédaction des commandes et préparation des sorties d'atelier
  • Réalisation des devis pour travaux complémentaires et tenue de la comptabilité analytique (achats)
  • Montage complet du classeur de chantier
  • Transfert fluide des dossiers aux conducteurs de travaux pour la phase exécution
  • Transmission des informations relatives au PPSPS
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Ordinateur professionnel
  • Téléphone pro
  • Véhicule de fonction
  • Temps plein
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Nouveau

Orthoptiste (F/H)

Nous recherchons pour le compte de notre client, une structure spécialisée situé...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
2600.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire du diplôme d'état d'orthoptiste
  • Première expérience réussie dans le domaine
Responsabilités
Responsabilités
  • Procéder à l'évaluation de la vision des patients
  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés
  • Assurer des consultations de suivi pour vérifier l'efficacité des traitements
  • Collaborer activement avec l'équipe médicale pour garantir la qualité des soins
  • Assurer la gestion administrative liée à la prise en charge des patients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Reprise de l'ancienneté
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Nouveau

Technicien dépanneur SAV

Rattaché(e) au secteur d'Arras, vous intervenez de manière autonome sur votre zo...
Emplacement
Emplacement
France , Arras
Salaire
Salaire:
34000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Vous êtes issu(e) d'un cursus technique (niveau Bac Pro à BTS/DUT) en Électrotechnique, Maintenance Industrielle (MEI/MSMA) ou équivalent
  • Une première expérience réussie en maintenance itinérante ou en SAV industriel constitue un réel atout, mais les profils débutants motivés et désireux d'apprendre sont également les bienvenus
  • Vous disposez de compétences approfondies en électricité
  • La détention d'habilitations électriques (B1V, BR, BC...) est un avantage certain pour mener à bien vos interventions
  • Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre excellent relationnel
  • Votre esprit d'analyse et votre goût pour la résolution de problèmes vous permettront de réussir à ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintenance préventive et curative : Assurer l'entretien régulier, le diagnostic précis et la réparation des parcs de batteries industrielles et de chargeurs directement sur les sites de nos clients
  • Installation et mise en service : Déployer les nouvelles solutions d'énergie sur le terrain et veiller à la formation des utilisateurs finaux aux bonnes pratiques
  • Expertise technique : Identifier avec pertinence l'origine des pannes (qu'elles soient électriques, électroniques ou mécaniques) afin de proposer et mettre en œuvre des solutions correctives adaptées
  • Suivi et relation client : Rédiger les rapports d'intervention détaillés via les outils informatiques dédiés, apporter un rôle de conseil auprès des clients et identifier les opportunités commerciales à remonter
  • Temps plein
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