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Stage - Partenaires Logistiques

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Balzac Paris

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Emplacement:
France , Pantin

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Stage au sein de la Direction logistique de Hermès Commercial, rattaché au directeur des partenaires logistiques.

Responsabilités:

  • Accompagner des sujets d’amélioration continue dans le service
  • Gérer les routines de suivi et les documents associés
  • Accompagner le plan d’actions de déploiement des bases BI logistiques
  • Prendre en charge le pilotage d’un partenaire logistique
  • Renforcement des routines autour des indicateurs vers nos partenaires
  • Mettre à jour les indicateurs déjà en place
  • Force de proposition pour faire vivre les indicateurs
  • Mise à jour des prévisions de livraisons
  • Coordination des documents logistiques : En charge de la mise à jour des conditions de livraisons en réception
  • Gérer les flux d’informations pour les fermetures des fournisseurs

Exigences:

  • Cursus Bac +5
  • Intérêt et curiosité pour les processus de logistique et la relation client Fournisseur
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Volontaire, tenace, perspicace, organisé, adapté aux environnements mouvants et changeants
Ce que nous offrons:
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Stage pour l'organisation du Vitalsport

Le VITALSPORT est un événement exclusif de l’enseigne Decathlon. C’est un événem...
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France , Puilboreau
Salaire
Salaire:
Non fourni
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VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Leadership et capacité à fédérer
  • Sens de l’organisation
  • Esprit d’équipe
  • Force de persuasion
  • Adaptabilité
  • Sens des responsabilités
  • Capacité à mobiliser par sa communication
  • Gestion de projet et organisation d’événements
  • Suivi de rétroplanning et respect des délais
  • Gestion budgétaire et optimisation des ressources
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser le Vitalsport en mobilisant clubs sportifs et partenaires locaux, dans le respect des valeurs Decathlon
  • Coordonner la logistique, la sécurité, le budget et le rétroplanning de l’événement
  • Impliquer les coéquipiers du magasin et contribuer à l’activité commerciale et à la communication locale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Stage pour l'organisation du Vitalsport 2026

Le VITALSPORT est un événement exclusif de l’enseigne Decathlon. C’est un événem...
Emplacement
Emplacement
France , Châtellerault
Salaire
Salaire:
Non fourni
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VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Leadership et capacité à fédérer
  • Sens de l’organisation
  • Esprit d’équipe
  • Force de persuasion
  • Adaptabilité
  • Sens des responsabilités
  • Capacité à mobiliser par sa communication
  • Gestion de projet et organisation d’événements
  • Suivi de rétroplanning et respect des délais
  • Gestion budgétaire et optimisation des ressources
Responsabilités
Responsabilités
  • J’organise le Vitalsport en mobilisant 15 clubs sportifs et partenaires locaux, dans le respect des valeurs Decathlon
  • Je coordonne la logistique, la sécurité, le budget et le rétroplanning de l’événement
  • J’implique les coéquipiers du magasin et contribue à l’activité commerciale et à la communication locale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Nouveau

Conception d'actions auprès des Professionnels de Santé et appui opérationnel au sein des équipes

Au sein de la CPAM de Loire-Atlantique, vous contribuerez à la conception et à l...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
4.50 EUR / Heure
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
25 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • Analyse de données (Excel, outils de veille) et rédaction synthétique
  • Maîtrise des outils numériques (CRM, bases de données, création de supports)
  • Sens du relationnel et pédagogie (pour interagir avec les professionnels de santé)
  • Organisation et autonomie (gestion de projets transverses)
  • Formation : Étudiant(e) en communication/marketing, santé publique, management de la santé, ou équivalent (Bac+3 à Bac+5)
Responsabilités
Responsabilités
  • Conception et pilotage d'actions auprès des PS
  • Analyse et diagnostic
  • Recueil des attentes, freins et pratiques des professionnels de santé (enquêtes, entretiens, données quantitatives)
  • Identification des leviers pour améliorer l'accès aux soins et l'usage du numérique
  • Stratégie et création
  • Conception d'outils : Supports numériques/papier (fiches pratiques, infographies), webinaires, scripts de visite, kits de déploiement
  • Campagnes ciblées : Accompagnement personnalisé des professionnels de santé
  • Animation de sessions de formation
  • Évaluation : mesure de l'impact des actions (taux d'utilisation, retours qualitatifs) et ajustements
  • Appui à la transformation numérique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Restaurant d'entreprise
  • Transport : abonnement transport pris en charge à 75%, valorisation des déplacements doux (forfait mobilité durable jusqu'à 400€/an), parking vélo sécurisé, proximité des transports en commun
  • Temps plein
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Assistant(e) RH & Office Management

En tant qu’Assistant(e) RH & Office Management chez TWC, tu joueras un rôle clé ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent
  • Première stage réussi en Office Management, RH ou gestion administrative
  • Rigueur, organisation et sens des priorités
  • Autonomie, fiabilité, rigueur et sens du détail
  • Bonnes capacités relationnelles, équipe d’équipe et sens du service
  • Capacité à jongler entre plusieurs missions variées
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion RH administrative (35%): Gestion des dossiers du personnel : suivi des contrats, avenants, attestations, absences et congés pour garantir la conformité administrative
  • Mise à jour des outils RH et reporting : actualisation des bases de données et élaboration de rapports pour un suivi précis des indicateurs RH
  • Office Management (35%): Gestion et suivi des stocks : gestion de l’inventaire des fournitures et du matériel, en veillant à leur disponibilité et à leur bon approvisionnement
  • Coordination avec les partenaires externes : suivi des prestataires et des fournisseurs pour assurer la qualité et la fluidité des services
  • Organisation d’événements internes récurrents : planification et mise en place des déjeuners mensuels, petits-déjeuners, afterworks et autres moments d’équipe
  • Participation aux événements majeurs : contribution à la préparation du séminaire annuel et de la soirée de célébration des 10 ans de l’entreprise, en assurant la logistique et la coordination des prestataires
  • Recrutement et intégration (30%): Publication et suivi des offres d’emploi : rédaction, diffusion et suivi des candidatures pour assurer un recrutement efficace
  • Organisation des entretiens de recrutement : planification et coordination avec les candidats et les managers
  • Accompagnement des nouvelles recrues : participation active à l’onboarding pour faciliter leur intégration et leur prise de poste
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Temps plein
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Nouveau

Operateur de four

Êtes-vous prêt(e) pour un emploi stimulant dans un cadre industriel exceptionnel...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Kruishoutem
Salaire
Salaire:
3000.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
17 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • Capable de travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe, même dans un environnement où les délais sont importants
  • Expérience dans un environnement industriel
  • Travaille avec précision et a le souci du détail
  • A une aptitude mécanique et sait utiliser une large gamme d'outils à main
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les matières premières avec précision et les peser
  • Alimenter les fours de fusion selon les instructions
  • Suivre scrupuleusement la planification et les séquences de production pour garantir une productivité optimale
  • Travailler conformément aux procédures standard, aux instructions de production et aux spécifications du chef d'équipe
  • Participer activement aux activités 5S et à la résolution de problèmes
  • Être responsable de l'ordre et de la propreté de son propre poste de travail
  • Si nécessaire, utiliser également des équipements connexes tels qu'un bulldozer, des chariots élévateurs et des outils électriques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Chèques-repas
  • Assurance hospitalisation
  • Opportunités de formation
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant

Vous serez en charge de la Gestion commerciale et Relation Client, Planification...
Emplacement
Emplacement
France , Saintes
Salaire
Salaire:
13.50 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Sens de l'organisation et rigueur
  • Aisance téléphonique et excellent relationnel
  • Maîtrise parfaite du Pack Office (Word, Excel)
  • Savoir gérer les priorités
  • Expérience dans la gestion de planning ou la facturation (atout majeur)
  • 2 années d'expérience
  • BAC (éducation)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients au téléphone
  • Établir les devis et la facturation
  • Assurer le suivi des dossiers clients de la demande initiale à la clôture
  • Gérer et optimiser le planning des techniciens/équipes sur le terrain
  • Coordonner l'ensemble des interventions pour garantir le respect des délais
  • Anticiper les contraintes logistiques pour maximiser l'efficacité
  • Effectuer la saisie administrative et la mise en forme de documents
  • Assurer la relecture et la correction des rapports techniques sur Word/Excel avant envoi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • 10% d'IFM
  • 10% ICCP
  • CE généreux
  • CET à 8%
  • Formation et accompagnement professionnel
  • Temps plein
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Nouveau

Office manager

En support de la Direction Générale, vous assumerez des responsabilités variées ...
Emplacement
Emplacement
France , Fenouillet
Salaire
Salaire:
30000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation Bac+2
  • Expérience de 5 années minimum
  • Maîtrise des tâches de gestion administrative et de secrétariat général
  • Compétence en gestion des achats de frais généraux et mise en place de contrats
  • Expérience requise en gestion de flotte de véhicules et téléphonie
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer et administrer les dossiers contentieux et juridiques en collaboration avec les conseils externes
  • Coordonner les achats de frais généraux et superviser les consultations pour l'établissement des contrats
  • Assurer la gestion et l'administration des moyens généraux, y compris la flotte de véhicules et la téléphonie
  • Centraliser et gérer les demandes d'informations du groupe en collaboration avec la Direction Financière
  • Superviser le suivi des notes de frais, la gestion documentaire et la mise à jour des dossiers
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Nouveau

Accompagnant educatif et social

Êtes-vous inspiré(e) par l'opportunité d'enrichir le quotidien dans un établisse...
Emplacement
Emplacement
France , Cannes
Salaire
Salaire:
14.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise de la communication bienveillante et attentive aux besoins des usagers
  • Patience et capacité à travailler de façon flexible selon un planning de roulement sur 6 semaines
  • Sens de l'observation et de l'écoute pour offrir un accompagnement personnalisé
  • Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec divers professionnels du secteur médico-social
  • Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social recommandé pour ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne en respectant leurs habitudes et souhaits
  • Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
  • Maintenir un environnement sécurisé et adapté en veillant à l'hygiène et au confort des enfants
  • Favoriser la communication et l'interaction sociale des résidents par des activités adaptées à leurs besoins et capacités
  • Apporter un soutien actif lors des repas et des temps de convivialité en respectant les régimes alimentaires personnalisés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Restaurant d'entreprise
  • Parking gratuit
  • Temps plein
Lire la suite
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