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Stage assistant recrutement

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Emplacement:
France , Auray

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Adecco Medical, filiale française du groupe Adecco pour le secteur de la Santé, recrute pour le compte de son agence d’emploi à AURAY, un(e) stagiaire Assistant(e) Recrutement. Ce stage est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. Important : les stages alternés ne sont pas acceptés.

Responsabilités:

  • Gestion de l'accueil physique et téléphonique
  • Recrutement des intérimaires
  • Sourcing actif pour accroitre notre base de données de candidats
  • Mise en poste des intérimaires
  • Prise de la commande du client
  • Suivi de la mission d’intérim, des périodes d’essai et des fins de contrats
  • Transmission d’informations relatives à la sécurité, aux conditions de travail, aux règles à suivre dans l’entreprise cliente

Exigences:

  • Formation supérieure dans le domaine RH
  • Agréable et souriant.e
  • Qualités relationnelles
  • Professionnalisme et convivialité
  • Tenace
  • Dynamique
  • Aime prendre des initiatives
  • Fort esprit d’équipe
  • Rigoureux.se
  • Sens du service
  • Capacité d’organisation, de planification et d’anticipation
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel)
  • Intérêt pour les réseaux sociaux (sourcing web 2.0 Linkedin,...)
  • Partage des valeurs de partage, sens du service et des responsabilités, esprit entrepreneurial et passion
Ce que nous offrons:
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Politique Handicap et Mission Handicap d'accompagnement

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
06 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Stage de 5 mois minimum basé à Clichy (Métro St Ouen – ligne 14).
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France , Clichy
Salaire
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Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant.e, en Master 2 en spécialisation RH
  • Recherche un stage en RH axée principalement sur le recrutement
  • Première expérience en recrutement, idéalement en Cabinet de recrutement ou en Intérim
  • Excellent sens relationnel
  • Personne ouverte et enthousiaste
  • Qualités d’organisation et persévérance pour gérer plusieurs projets simultanément
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge des besoins en recrutement sur les différents restaurants
  • Diffuser des annonces
  • Sourcer des profils sur les cvthèques
  • Présélectionner des candidats par entretien téléphonique, vidéo ou jobdating
  • Transmettre une ShortList de candidats aux opérationnels
  • Organiser de sessions de recrutement et convoquer des candidats
  • Participer et tenir des entretiens collectifs et individuels
  • Gérer le vivier
  • Participer aux salons de recrutement
  • Aider au développement des outils de recrutement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des réductions chez Burger King et les restaurants du groupe Bertrand Franchise
  • Un environnement agréable, une ambiance fun et des évènements festifs
  • Prise en charge des frais de transport (60%) et un parking gratuit
  • À deux pas de la station Saint-Ouen (ligne 14)
  • 11,80€ de carte restaurant (Swile) par jour dont 60% pris en charge
  • Du télétravail 2 jours par semaine
  • Des potentielles opportunités d’évolutions
  • Des supers locaux avec un extérieur
  • Temps plein
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Stage assistant recrutement

Adecco Medical, filiale française du groupe Adecco pour le secteur de la Santé, ...
Emplacement
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France , Toulon
Salaire
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Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure dans le domaine RH et/ou commercial
  • Qualités relationnelles
  • Dynamique et aimer prendre des initiatives
  • Fort esprit d'équipe
  • Rigoureux
  • Sens du service
  • Capacité d'organisation, de planification et d'anticipation
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel)
  • Intérêt pour les réseaux sociaux (sourcing web 2.0 Linkedin,...)
  • Partager les valeurs de partage, sens du service et des responsabilités, esprit entrepreneurial et passion
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l'accueil physique et téléphonique
  • Recrutement des intérimaires
  • Sourcing actif pour accroitre notre base de données de candidats
  • Mise en poste des intérimaires
  • Prise de la commande du client
  • Suivi de la mission d’intérim, des périodes d’essai et des fins de contrats
  • Transmission d’informations relatives à la sécurité, aux conditions de travail, aux règles à suivre dans l’entreprise cliente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Politique Handicap et Mission Handicap pour l'accompagnement
  • Temps plein
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Adecco Medical, filiale française du groupe Adecco pour le secteur de la Santé, ...
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France , Clermont-Ferrand
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure dans le domaine RH et/ou commercial
  • Agréable et souriant
  • Qualités relationnelles
  • Nature tenace
  • Dynamique
  • Aime prendre des initiatives
  • Fort esprit d'équipe
  • Rigoureux
  • Sens du service
  • Capacité d'organisation, de planification et d'anticipation
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l'accueil physique et téléphonique
  • Recrutement des intérimaires
  • Sourcing actif pour accroitre notre base de données de candidats
  • Mise en poste des intérimaires
  • Prise de la commande du client
  • Suivi de la mission d’intérim, des périodes d’essai et des fins de contrats
  • Transmission d’informations relatives à la sécurité, aux conditions de travail, aux règles à suivre dans l’entreprise cliente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Politique Handicap et Mission Handicap pour l'accompagnement
  • Temps plein
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Assistant recrutement

Stage de 6 mois à pourvoir immédiatement. Accompagnement du recrutement des cont...
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France , Caluire-et-Cuire
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Exigences
Exigences
  • En formation Master RH
  • Une première expérience en recrutement
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner le recrutement des contrats Saisonniers (communication, recrutement, forums emploi, suivi, bilan) pour les magasins de la zone Méditerranée, et des alternants pour la campagne 2026
  • Participer aux forums, actions de marque employeur en lien avec les écoles partenaires, animation avec les sites locaux
  • Communiquer sur les actions menées, notamment en interne (projets, chantiers, vision magasin,…)
  • Être l’interlocuteur privilégié des partenaires externes et internes
  • Intervenir sur le process de recrutement avec la région / le magasin
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
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Intégrer Adecco Medical, c'est rejoindre une équipe à taille humaine, avec des v...
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France , Périgueux
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • BAC+2
  • Dynamique, enthousiaste et volontaire
  • Bienveillant avec les candidats et les intérimaires
  • Attentionné.e à l'accueil et à l'écoute des candidats et intérimaires
  • Rigoureux.se dans ce que tu entreprends
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer la boite mail de l'agence
  • Saisir des dossiers et des inscriptions candidats
  • Déléguer des candidats chez nos clients
  • Sourcer les candidatures à travers les outils mis à disposition (CVthèques, jobboard,…)
  • Rechercher, identifier et pré-sélectionner de potentiels candidats
  • Analyser les CV candidats
  • Fidéliser tes intérimaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Gratification
  • Tickets restaurant
  • Prise en charge des frais de transport en commun à 70%
  • Temps plein
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Stage assistant recrutement

Adecco Medical, filiale française du groupe Adecco pour le secteur de la Santé, ...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Marcel-Lès-Valence
Salaire
Salaire:
Non fourni
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VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure dans le domaine RH et/ou commercial
  • Agréable et souriant.e
  • Qualités relationnelles
  • Nature tenace
  • Dynamique
  • Aime prendre des initiatives
  • Fort esprit d'équipe
  • Rigoureux.se
  • Sens du service
  • Capacité d'organisation, de planification et d'anticipation
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l'accueil physique et téléphonique
  • Recrutement des intérimaires
  • Sourcing actif pour accroitre notre base de données de candidats
  • Mise en poste des intérimaires
  • Prise de la commande du client
  • Suivi de la mission d’intérim, des périodes d’essai et des fins de contrats
  • Transmission d’informations relatives à la sécurité, aux conditions de travail, aux règles à suivre dans l’entreprise cliente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Jours de bénévolat offerts
  • Solution de prévention santé mentale
  • Politique Handicap et Mission Handicap pour l'accompagnement
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Assistant recrutement

Au sein de la Direction Business Support, intégré(e) au service « Ressources Hum...
Emplacement
Emplacement
France , Bourges
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Actuellement en deuxième année d'un BUT GEA, BTS GPME, BTS SAM ou équivalent avec une spécialisation en Ressources Humaines
  • Connaissances au niveau du Pack Office
Responsabilités
Responsabilités
  • Planifier les entretiens par téléphone : envoyer les mails de confirmation et les tests de présélection
  • Aménager les agendas des opérationnels et des recruteurs
  • Accueillir les candidats dès leur arrivée
  • Saisir et mettre à jour des données dans les applications dédiées au suivi des recrutements et des tableaux de bord associés
  • Constituer les dossiers administratifs des candidats retenus pour transmission aux interlocuteurs concernés
  • Classer, archiver ou supprimer les dossiers des candidats rencontrés et/ou recrutés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail
  • Restaurant d'entreprise
  • Activités sociales et culturelles du comité d'entreprise
  • Dispositif START dédié aux stagiaires et alternants en fin d'études
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Operations & Client Support

Suite à notre rachat par House of HR, nous proposons dorénavant à nos clients un...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
700.00 - 1000.00 EUR / Mois
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu es étudiant·e en licence/master (Bac + 3 à Bac + 5), idéalement avec une première expérience (Projet, stage ou job) en support opérationnel, relation client, recrutement ou coordination
  • Tu recherches un stage conventionné de 4 à 6 mois à temps plein
  • Tu es rigoureux·se, organisé·e et à l’aise dans l’exécution de tâches multiples
  • Tu as un bon sens du relationnel, tu sais communiquer avec différents interlocuteurs (candidats, clients, équipes internes…) et tu es à l’aise au téléphone
  • Tu fais preuve d’autonomie, de curiosité et d’un réel sens du service
  • Tu aimes travailler en équipe dans un environnement dynamique et évolutif
Responsabilités
Responsabilités
  • Staffing des missions
  • Assister le Staffing Specialist et l’Account Development Manager dans le “staffing” des missions clients
  • Soutenir le pôle “expérience candidat” sur le recrutement d’intérimaires pour des métiers spécifiques
  • Relation client & coordination terrain
  • Être présent et coordonner les opérations sur place pour nos clients événementiels en semaine
  • Assurer un support téléphonique aux clients
  • Veiller à la satisfaction client et au bon déroulement des missions
  • Support administratif
  • Gérer des tâches administratives quotidiennes : création d’accréditations, suivi du tableau des commandes, relance pour validation des relevés d’activité, etc.
  • Collaborer avec les équipes internes pour garantir un suivi structuré et fiable des missions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Prime de cooptation
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Congés pour enfant malade
  • Dispositif de soutien à la parentalité
  • Temps plein
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