Stage Assistant e-commerce Emplois

Stage Assistant e-commerce

Rattaché(e) au Responsable e-commerce, vous aurez l’opportunité de vous immerger...

Emplacement

France , Nevers

Salaire:

Non fourni

Look Cycle

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant(e) en commerce, marketing, communication, langues ou informatique (niveau de post-bac à bac+3)
Intérêt pour le e-commerce et l’univers du cyclisme (un plus !)
Rigueur, curiosité et envie d’apprendre
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et une bonne orthographe
Un niveau correct en anglais (lu, écrit, parlé) est un atout

Responsabilités

Gestion des stocks et des catalogues produits
Traduction et internationalisation du site
Amélioration continue des pages produits et du site
Soutien opérationnel à l’équipe e-commerce

Temps plein

Nouveau

Assistant.e chef.fe de projet Branding Habitat

Nous recherchons un.e Assistant.e Chef de projet Branding pour accompagner le dé...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

800.00 - 1200.00 EUR / Mois

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Etudiant.e en école de commerce ou de communication
Bac +4 minimum
Première expérience en digital
Esprit d'équipe
Convivialité
Performance
Satisfaction client
Rigueur
Curiosité
Dynamisme

Responsabilités

Renforcer l'image de marque et la notoriété d'Habitat à travers différents leviers de communication
Déployer la stratégie de communication Habitat
Participer à la création de contenus pour fédérer et animer les communautés sur les réseaux sociaux (Instagram, Pinterest, TikTok, Facebook, LinkedIn, YouTube)
Gérer le calendrier éditorial et programmer les posts
Assurer la modération sur les différentes plateformes
Assister sur les analyses des campagnes
Participer au suivi et à la coordination des actions de relation presse Produit et Corporate avec l'agence
Envoi des photos de presse
Suivi des communiqués de presse
Bilan mensuel

Ce que nous offrons

Carte tickets restaurant (Swile, prise en charge à 50%)
Remboursement à 50% de l'abonnement Navigo
Dog friendly
3 terrasses aménagées
Accès à la vente au personnel à prix réduit
Boissons chaudes à volonté
Salle de sport
Flippers
Babyfoot
Compétitions de ping-pong

Temps plein

Nouveau

Assistant social media manager en alternance

Alternance au sein du pôle communication pour animer l'ensemble des réseaux soci...

Emplacement

France , Ventabren

Salaire:

21650.00 - 21655.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Issu d'une formation Bac +3 à +5 en communication ou e-commerce
Première expérience dans ce domaine, en alternance ou en stage
Bonne connaissance des stratégies de contenu et d'influence
Bonne connaissance des plateformes de réseaux sociaux
Bonne connaissance des outils de programmation des posts et contenus
Bonne connaissance de la chaîne éditoriale / graphique digitale
Bonne connaissance des outils de montage vidéo de type Capcut
Bonne connaissance des principes généraux du droit de la communication et de la propriété intellectuelle
Veille constante sur les pratiques et usages relatifs aux réseaux sociaux
Compétences rédactionnelles, orthographe et syntaxe irréprochables

Responsabilités

Élaborer une stratégie éditoriale pour chaque réseau social
Participer à la construction de la stratégie de communication et en assurer la déclinaison sur les supports Réseaux sociaux
Produire des contenus graphiques, vidéos et éditoriaux variés : posts, carrousels, stories, vidéos courtes
Adapter les messages à chaque réseau et à chaque cible / support
Assurer la gestion de la planification, de la publication et de la modération des comptes sociaux
Développer la communauté en ligne et stimuler les interactions autour des contenus publiés
Apporter des idées nouvelles pour faire rayonner les marques à travers des formats engageants et des initiatives créatives
Suivre et analyser les performances des publications : taux d'engagement, portée, trafic généré, leads
Ajuster les contenus et formats selon les résultats via des reportings réguliers

Chef de Projet Marketing 360

Au sein du département Marketing et Communication, vous accompagnerez le Trade M...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

AMI Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation école de commerce ou universitaire équivalente Bac+4/5 en communication, marketing
Solide compréhension du fonctionnement du secteur de la mode et/ou du Luxe
Organisé(e), rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un excellent relationnel (travail d’équipe + coordination partenaire)
Maîtrise des enjeux d’image, sens du détail, créativité et connaissance des codes du Luxe
Capacités d’analyse et de synthèse, à l’aise avec les outils de reporting
3 à 5 ans d’expérience (hors stage ou alternance) au service marketing, idéalement dans le secteur du luxe avec un fort intérêt pour l’industrie de la mode
Langues : Français et Anglais courant

Responsabilités

Suivre et coordonner le calendrier annuel d’activations marketing en collaboration avec les équipes commerciales et marketing
Assister à la construction des guidelines marketing pour accompagner les différents marchés dans la mise en œuvre opérationnelle
Veiller au respect des deadlines et à la qualité d’exécution
Travailler avec les différents marchés (Chine, Japon & US) afin de suivre l’application de la stratégie marketing globale et locale
Suivre le budget de chaque opération et travailler en étroite collaboration avec le service comptabilité à l’aide du logiciel de facturation
Rédiger les rapports mensuels du service Marketing & Communication
Construire les plans 360 des activités retails (ouverture, lancement de collection, clienteling) pour le déploiement interne
Anticiper et préparer la création de contenus dans le cadre de nos opérations marketing sur l’ensemble des points de ventes
Coordonner nos évènements boutiques (support de communication, sélection de lieux/prestataires, suivi budgets, reportings)
Veille des marchés et concurrence pour identifier les nouveaux besoins d’événements retail (ouvertures boutiques, fêtes locales)

Temps plein

Nouveau

Gestionnaire d'agences

Rattaché au responsable d’exploitation, vous assurez en toute autonomie le dével...

Emplacement

France

Salaire:

Non fourni

Shiva

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +2/3 et/ ou expérience confirmée dans la vente de conseil ou de services
Réactivité
Autonomie
Aisance relationnelle, bon esprit d’équipe
Goût de la vente et culture du résultat
Capacité d’écoute, sens du service
Disponibilité

Responsabilités

Développement du portefeuille clients : décrocher des rendez-vous au domicile, respecter le process de vente Shiva, convertir vos prospects par un discours qualitatif et percutant, capacité à répondre aux objections, faire preuve de réactivité dans les appels, les relances
Visite à domicile (définition du besoin, liste des envies, vente-conseil, traitement des objections, présentation des intervenants chez les clients)
Suivi des indicateurs de performance (taux de transformation, nombre de rendez-vous, nombre de devis signés, etc.)
Réalisation d’objectifs SMART (spécifiques, mesurables, atteignables, réalistes, temporellement définis) en collaboration avec la direction

Ce que nous offrons

primes sur objectifs
séminaire annuel
challenges
mutuelle
formations régulières aux outils et process

Nouveau

Responsable qualité

Rattaché au Responsable d’agence, vous exercez un métier qui a du sens, dans un ...

Emplacement

France

Salaire:

Non fourni

Shiva

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac à Bac+2/3
Expérience souhaitée dans la gestion ou formation de personnels et/ou expérience dans le milieu hôtelier
Sens du service, du détail et du travail bien fait
Partage des valeurs de l’entreprise
Aisance relationnelle et capacité à établir un contact de qualité avec ses interlocuteurs

Responsabilités

Sélection et intégration des intervenants : Identification et anticipation des besoins de l’agence, traitement des candidatures, entretiens de sélection, tests écrits et pratiques des connaissances techniques sur l’entretien du domicile et du linge, évaluation du savoir-être
Garantie de la maîtrise des standards de la qualité Shiva dans nos métiers (repassage, produits d’entretien et utilisation, entretien du cadre de vie), afin de véhiculer une image premium
Suivi de la qualité des interventions et de la satisfaction clients et employés de maison (appels 1ères prestations et appels 1ères interventions, visite qualité au domicile, réponse aux insatisfactions clients et intervenants)
Vous animez la communauté des Employés de Maison autour de l’amélioration continue et faites briller notre métier auprès de tous et participez ainsi à la construction de la marque Employeur Shiva

Ce que nous offrons

primes sur objectifs
séminaire annuel
challenges
mutuelle
formations régulières aux outils et process
perspectives d’évolution

Temps plein

Nouveau

Responsable d’exploitation

Rattaché directement au dirigeant de l’entreprise, vous avez le challenge de dév...

Emplacement

France

Salaire:

Non fourni

Shiva

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+3 à 5
Expérience dans la gestion de multi-points de vente et/ou expérience significative en tant que responsable d’exploitation et/ou responsable d’un centre de profits
Excellent sens de l’organisation
Capacité de communication, de compréhension et d’analyse
Dynamisme et réactivité
Bon esprit d’équipe, sens du service clients

Responsabilités

Vous prenez la direction d’un secteur géographique composé de plusieurs agences Shiva
Pilier pour les responsables d’agences et leurs équipes, vous les coachez sur toutes les problématiques qui font la vie d’un centre de profit
Vous analysez les indicateurs de pilotage avec la Direction, et proposez des plans d’action motivants et adaptés au contexte agence
Vous veillez au respect du concept de l’aménagement des agences (vitrine, aménagement intérieur), et des campagnes de communication Shiva, vecteur de l’image premium du groupe
Veillez au respect de la politique commerciale de l’enseigne
Vous accompagnez les équipes dans la montée en compétences sur le discours commercial Shiva

Ce que nous offrons

primes sur objectifs
séminaire annuel
challenges
mutuelle

Nouveau

Responsable d’agence

Rattaché directement au dirigeant de l’entreprise, vous avez le challenge de dév...

Emplacement

France

Salaire:

Non fourni

Shiva

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+2/3 et/ou expérience dans la vente de services
Capacités d’écoute et de conseil
Sens du service clients, du challenge, de l’animation d’équipe
Sens de l’organisation, Capacité d’anticipation et de gestion de l’imprévu
Dynamisme et aisance relationnelle
Maîtrise de l’outil informatique (ERP propre à Shiva)
Autonomie

Responsabilités

Développement du portefeuille clients : décrocher des rendez-vous au domicile, respecter le process de vente Shiva, convertir vos prospects par un discours qualitatif et percutant, capacité à répondre aux objections, faire preuve de réactivité dans les appels, les relances
Réalisation et optimisation des plannings d’intervention (gestion des absences et remplacements) grâce à l’utilisation d’un logiciel convivial
Visite à domicile (définition du besoin, liste des envies, vente-conseil, traitement des objections, présentation des intervenants chez les clients)
Suivi de la qualité des interventions et de la satisfaction clients et employés de maison (appels 1ères prestations et appels 1ères interventions, visite qualité au domicile, réponse aux insatisfactions clients et intervenants)
Sélection et intégration des intervenants : traitement des candidatures, entretiens de sélection, tests ménage et repassage
Réalisation d’objectifs SMART (spécifiques, mesurables, atteignables, réalistes, temporellement définis) en collaboration avec la direction
Animation du ou des collaborateurs en leur donnant du sens au quotidien et optimisation de l’organisation agence
Contrôle de préfacturation et de facturation (contrôle des tarifs, des pointages, de la marge, relance des impayés)

Ce que nous offrons

primes sur objectifs, séminaire annuel, challenges, mutuelle, formations régulières aux outils et process, perspectives d’évolution

Stage Assistant e-commerce

Look Cycle

Emplacement:
France , Nevers

Catégorie:
Informatique - Administration

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
28 décembre 2025

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Responsable d’exploitation

Responsable d’agence

Stage Assistant e-commerce

Look Cycle

Emplacement:France , Nevers

Catégorie:Informatique - Administration

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:28 décembre 2025

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Responsable qualité

Responsable d’exploitation

Responsable d’agence

Emplacement:
France , Nevers

Catégorie:
Informatique - Administration

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
28 décembre 2025