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Stage – Chargé(e) de Développement Commercial & Relation Client

France, Paris · Offre publiée 19 février 2026
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Description du poste

Rejoignez Pitchy, une entreprise tech innovante en pleine croissance, en tant que stagiaire Chargé(e) de Développement Commercial & Relation Client. Vous serez en première ligne pour accompagner nos clients, fluidifier les échanges et contribuer au développement de leur expérience avec notre plateforme. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Relation Client et Account Management, et aurez l'opportunité de développer vos compétences en relation client et gestion de portefeuille.

Responsabilités

  • Participer à l’onboarding des nouveaux clients et accompagner les clients dans l’utilisation de la plateforme.
  • Travailler avec les Account Managers sur le suivi d’un portefeuille clients et identifier les opportunités de renouvellement.
  • Mettre à jour les données clients et opportunités dans notre CRM, et participer à l’amélioration des process.
  • Accompagner les clients dans l’utilisation de la plateforme et répondre à leurs questions (mail & téléphone)
  • Contribuer aux actions de suivi pour garantir une expérience client fluide, claire et qualitative
  • Identifier les opportunités de renouvellement et anticiper les besoins clients
  • Proposer des actions de fidélisation, d’up-sell et de cross-sell
  • Préparer les rendez-vous clients grâce à l’analyse des usages et performances
  • Participer à l’amélioration des process et des reportings relation client.

Exigences

  • Organisation et rigueur : vous savez gérer plusieurs missions simultanément et assurer un suivi précis.
  • Relationnel et adaptabilité : vous êtes à l’aise avec des interlocuteurs variés et savez répondre efficacement à leurs attentes.
  • Esprit d’équipe : vous appréciez travailler en collaboration avec différentes équipes.
  • Bonnes capacités d’analyse et de synthèse pour comprendre les données client et les enjeux commerciaux.
  • Aisance à l’écrit et à l’oral, avec un bon rédactionnel en français ET anglais (indispensable)
  • Une première expérience avec un CRM (Salesforce est un plus) est appréciée.

Souhaitable

Une première expérience avec un CRM (Salesforce est un plus) est appréciée.

Ce que nous offrons

  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Salle de jeux
  • Team building

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Stage – Chargé(e) de Développement Commercial & Relation Client

8 matching positions

Chargé(e) de relations entreprises à l’ISG Luxury Program

les missions principales du chargé des relations entreprises sont : Identifier d...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
2890.00 EUR / Mois
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Tempérament commercial avéré lors d’une première expérience, idéalement dans le secteur de l’enseignement supérieur ou de la gestion de partenariats B2B.
  • Organisé(e), dynamique, rigoureux(se), doté(e) d’une grande aisance relationnelle et d’un sens du service client.
  • Rigueur administrative.
  • Parfaite maîtrise du Pack Office et des outils de suivi (CRM et indicateurs de performance).
  • Orthographe et qualité d’expression irréprochables.
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier des besoins spécifiques des entreprises.
  • Développer, fidélisation et animation d'un portefeuille d'entreprises dans le secteur du luxe.
  • Accompagner des entreprises dans leur politique de recrutement.
  • Effectuer des recherches pour repérer des opportunités commerciales sur différents canaux.
  • Analyser des besoins en alternance et en stage.
  • Accompagner dans l’organisation des événements de recrutement (job dating).
  • Accompagner des entreprises dans le montage administratif des contrats.
  • Enrichir la base de données et tenir à jour le CRM.
  • Accompagner des tuteurs tout au long des contrats (suivi du jeune, visite en entreprise et enquetes....).
  • Organiser des événements tuteurs.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte de tickets restaurant (11 € / jour)
  • Mutuelle santé d'entreprise : AON
  • Primes sur objectifs
  • CSE d'entreprise
  • 6 semaines de congés
  • Temps plein
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Chargé de recrutement (f/h) stage

Vos principales missions seront : Recruter des talents pour répondre aux besoins...
Emplacement
Emplacement
France , Le Puy en Velay
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Tu es issu(e) d'une formation supérieure BAC+2 obtenue en recherche de stage
  • La communication, la gestion des priorités et le goût du challenge, ta capacité d'adaptation ainsi que ton aisance relationnelle seront de véritables atouts pour évoluer au sein de notre groupe
  • Le permis de conduire pourrait être indispensable en fonction de la localisation de ta future agence
Responsabilités
Responsabilités
  • Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection)
  • Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur
  • Sourcing auprès des partenaires de l'emploi sur le bassin afin de recruter les meilleurs candidats
  • Développement d'un réseau de partenaires emploi
  • Gestion de la planification des besoins : intégration, suivi, montée en productivité, montée en compétences et gestion des polyvalences
  • Gestion de la partie administrative (mise en œuvre des procédures liées au contrat de travail, paie, indicateurs de performance…), suivi des plans d'action et tableaux de bords
  • Gestion de la relation client et du vivier des salariés intérimaires
  • Vous assurez un rôle de conseil en aidant vos clients à définir leurs besoins
  • Vous êtes force de proposition pour promouvoir les compétences de votre vivier Talents
  • Vous assurez un suivi personnalisé en développant les placements « pro-actifs » ainsi que par la promotion de l'ensemble des services commerciaux de l'entreprise
  • Temps plein
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Chargé de Solutions de Performance

Chargé de Solutions de Performance (H/F) en CDI, itinérant sur la France entière...
Emplacement
Emplacement
France
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupe-claire.com Logo
Groupe Claire
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un double cursus ingénieur / école de commerce ou d'un diplôme d'ingénieur spécialisé en gestion de projet
  • Expérience minimale de 2 ans en tant que Chargé d'affaires (hors stages)
  • Niveau de français C1 minimum
  • Niveau d'anglais B2 minimum
  • Connaissances en hydraulique, réseaux d'eau et environnement tertiaire et industriel
  • Comprendre les enjeux écologiques liés à la gestion de l'eau
  • Connaître les technologies IoT appliquées à la performance des réseaux
  • Solides compétences en gestion de projet et en coordination de sous-traitants
  • Excellente relation client, adaptabilité et bonne gestion du stress
  • Maîtrise des outils numériques
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et suivre un portefeuille clients dans le domaine de la performance des réseaux d'eau privés
  • Piloter l'ensemble du cycle commercial et projet : de la prospection à la livraison finale, en passant par l'audit, la conception de solutions IoT, la coordination des intervenants et l'installation auprès de clients tertiaires et industriels
  • Prospecter et développer les segments de marché stratégiques en identifiant et qualifiant de nouveaux clients dans les secteurs tertiaire et industriel, notamment via des actions ciblées de prospection téléphonique et d'e-mailing
  • Planifier et organiser des rendez-vous avec les décideurs (techniques, achats, exploitants, directions) et assurer une présence terrain régulière pour présenter les solutions et réaliser des démonstrations produites
  • Valoriser les cas d'usage, les bénéfices et le ROI des solutions IoT dédiées à la performance des réseaux d'eau, et participer à des salons et événements techniques pour promouvoir l'offre
  • Analyser les besoins des clients et construire des offres techniques et commerciales adaptées, en collaboration avec les équipes internes
  • Élaborer les propositions, contribuer aux études techniques et de prix, et négocier les conditions contractuelles
  • Travailler en synergie avec les différentes entités internes pour proposer des offres globales et développer l'up-selling et le cross-selling, en lien avec l'administration des ventes pour l'élaboration des devis
  • Piloter les projets de bout en bout : audits, études de faisabilité, structuration, planification, coordination des intervenants et suivi des installations, en veillant au respect des exigences techniques et réglementaires
  • Superviser les prestataires, gérer plusieurs projets simultanément et assurer la satisfaction client, tout en identifiant des opportunités de développement complémentaires
  • Temps plein
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Vendeur Taux

Vous intégrerez Global Markets Division (GMD), Direction mondiale en charge des ...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 / M2 et plus
  • Formation Bac+5 spécialisée en Finance (Ecole de commerce, d'ingénieur ou université)
  • 3 - 5 ans
  • Une première expérience de Sales en salle des marchés serait appréciée (y compris en stage et alternance)
  • Bonnes connaissances du fonctionnement et des produits de la banque de financement et d'investissement
  • Dynamisme commercial et sens des résultats
  • Rigueur
  • Diplomatie
  • Esprit d'équipe
  • Capacité à travailler en transverse et à coordonner des interlocuteurs variés en interne et en externe
Responsabilités
Responsabilités
  • Contacter les clients pour identifier leurs problématiques de marché, couvertures des risques et gestion des flux d'opérations de marché de capitaux
  • Collecter leurs besoins en produits de marché
  • Segmenter son portefeuille de manière appropriée
  • Mettre en place un plan d'action commercial annuel pour chacun de ses clients, y compris de visites clients
  • Cibler ses actions commerciales, propositions d'idées et recommandations appropriées (l'approche peut varier selon les clients et les produits)
  • Travailler avec les équipes de structuration au développement de solutions, d'opérations ou de structures innovantes
  • Travailler avec les équipes de trading à la bonne exécution des opérations
  • Originer des transactions sur son portefeuille clients (flux sortant d'appels)
  • Adapter son plan d'action commercial en fonction des opportunités de marché
  • Se tenir informé(e) de toutes les données et informations financières, économiques et réglementaires pouvant affecter son activité, ses clients ainsi que les produits proposés
  • Temps plein
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Vendeur IRD

Vous intégrerez Global Markets Division (GMD), Direction mondiale en charge des ...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation Bac+5 spécialisée en Finance (Ecole de commerce, d'ingénieur ou université)
  • Une première expérience de Sales en salle des marchés serait appréciée (y compris en stage et alternance)
  • Bonnes connaissances du fonctionnement et des produits de la banque de financement et d'investissement
  • Dynamisme commercial et sens des résultats
  • Rigueur
  • Diplomatie
  • Esprit d'équipe
  • Capacité à travailler en transverse et à coordonner des interlocuteurs variés en interne et en externe
  • Respect des règles de conformité et de gestion des risques
  • Bonne maîtrise du Pack Office, bloomberg, outils de pricing
Responsabilités
Responsabilités
  • Contacter les clients pour identifier leurs problématiques de marché, couvertures des risques et gestion des flux d'opérations de marché de capitaux
  • Collecter leurs besoins en produits de marché
  • Segmenter son portefeuille de manière appropriée
  • Mettre en place un plan d'action commercial annuel pour chacun de ses clients, y compris de visites clients
  • Cibler ses actions commerciales, propositions d'idées et recommandations appropriées (l'approche peut varier selon les clients et les produits)
  • Travailler avec les équipes de structuration au développement de solutions, d'opérations ou de structures innovantes
  • Travailler avec les équipes de trading à la bonne exécution des opérations
  • Originer des transactions sur son portefeuille clients (flux sortant d'appels)
  • Adapter son plan d'action commercial en fonction des opportunités de marché
  • Se tenir informé(e) de toutes les données et informations financières, économiques et réglementaires pouvant affecter son activité, ses clients ainsi que les produits proposés
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé d'études HVAC (F/H)

Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous êtes le garant de la faisabi...
Emplacement
Emplacement
France , Pleudaniel
Salaire
Salaire:
35000.00 - 40000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation technique BAC +3 à BAC +5 avec une orientation marquée en énergétique et thermique (Ingénieur Génie Climatique, Master en Énergie ou équivalent)
  • Maîtrise pointue des concepts de thermodynamique, aéraulique, électricité et régulation
  • Capacités d'analyse, qualités organisationnelles et rédactionnelles
  • Aptitude pour le travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Validation technique et conformité des dossiers techniques
  • Ingénierie des composants et du système frigorifique
  • Analyse fonctionnelle et régulation en collaboration avec le Bureau d'études
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets Restaurant
  • Mutuelle
  • Contrat d'intéressement
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien Maintenance SAV Itinérant H/F

Vous aimez le terrain, l'autonomie et la technique, mais vous en avez assez des ...
Emplacement
Emplacement
France , Lamballe
Salaire
Salaire:
28600.00 - 29000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation ou première expérience réussie en maintenance industrielle, électrotechnique, ou génie thermique
  • Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel
  • Permis B indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la mise en service, la maintenance préventive et curative des installations
  • Diagnostiquer les pannes et apporter des solutions techniques adaptées
  • Conseiller et accompagner les clients lors de vos interventions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • 5 jours de RTT par an
  • PC + Téléphone
  • Carte bleue d'entreprise pour hôtel et restaurant
  • Pas d'astreinte
  • Temps plein
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Nouveau

Opérateur logistique et support technique / manutentionnaire astucieux (F/H)

Vous êtes le véritable "facilitateur" de l'atelier. Votre mission principale est...
Emplacement
Emplacement
France , Vannes
Salaire
Salaire:
26400.00 - 28800.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise avérée des techniques de montage de structures de travail complexes
  • Compétence en manutention technique et assistée pour le traitement efficace des matériels
  • Aptitude à gérer la logistique de proximité avec précision et rigueur
  • Expérience de quatre ans minimum dans un poste similaire en logistique
  • Esprit d'équipe affirmé
  • Condition physique
Responsabilités
Responsabilités
  • Montage de structures de travail : Assembler et installer des échafaudages spécifiques et des structures sur-mesure autour des pièces en composites (coques de bateaux, pièces aéronautiques, etc.)
  • Manutention technique et assistée : Déplacer des charges, des outillages et des structures au sein de l'atelier. Ici, on travaille intelligemment : vous disposez d'équipements et d'aides à la manutention pour sécuriser et faciliter les efforts physiques
  • Logistique de proximité : Approvisionner les postes de travail et anticiper les besoins des équipes de production
  • Sécurité et cohésion : Travailler en binôme ou en équipe pour manipuler les structures encombrantes en toute sécurité
  • Temps plein
Lire la suite
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