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Squad Lead Data

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Emplacement:
France , Bobigny

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Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Description du poste:

En tant que Squad Lead Data Analytics, vous serez responsable de la gestion et du pilotage des projets Data au sein de la DSI et plus précisément au sein du Centre D'Excellence (CoE) CRM Salesforce. Vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire dédiée à l'architecture de données, les projets data analytics, flux de données, la data visualisation et l'intégration avec notre écosystème Salesforce. Vous serez le garant du bon déroulement des projets, en veillant à la qualité et à l'efficacité des solutions déployées.

Responsabilités:

  • Encadrement d'équipe : Manager et coacher une équipe composée de Data Analyst, Data Engineer et Data Architect , tout en favorisant la montée en compétences et l'autonomie
  • Pilotage des projets Data : Mener les projets de bout en bout, de la définition des besoins métier à la livraison des solutions data en CI/CD DevOps (pipeline de données, conception et implémentation du modèle de données , Data Visualisation)
  • Architecture et flux de données : Concevoir et maintenir une architecture de données robuste et scalable du Data Domain CRM & Marketing en garantissant l'intégrité et la sécurité des données tout au long du cycle de vie
  • Intégration Salesforce : Travailler étroitement avec les équipes Salesforce afin de garantir l'intégration des données entre les solutions CRM/Marketing Salesforce et la stack Data de l'entreprise
  • Supervision des pipelines : Mettre en place le monitoring des flux de données, garantir les performances des traitements et analyser les erreurs potentielles
  • Analytics et Data Visualisation : Mettre en place des solutions de pilotage au travers des outils de Dashboarding & Data Visualisation
  • Collaboration agile : Organiser et animer les cérémonies agiles de l'équipe (daily stand-ups, sprints, retrospectives), tout en assurant le lien avec les Product Owners et autres parties prenantes
  • Veille technologique : Être à l'affût des nouvelles technologies et méthodologies en matière de data engineering, d'architecture cloud et d'intégration Salesforce

Exigences:

  • Bac +5 en informatique, ingénierie des données, ou équivalent
  • Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de projets data, incluant le management d'équipes pluridisciplinaires en mode agile
  • Expérience significative sur des solutions de gestion de données, intégration de données (API, flux de données...) et des plateformes cloud (Salesforce, Snowflake, Azure Data Factory)
  • Connaissances sur les outils de Data Visualisation tels que PowerBI, Tableau, CRM Analytics
  • Compréhension des concepts liés à Salesforce et à son intégration avec des systèmes de données, ainsi qu'une appétence pour l'écosystème CRM & Marketing
  • Capacité à encadrer une équipe, à les motiver et à résoudre des problèmes complexes
  • Expérience en gestion de projets en environnement Agile, avec des compétences en planification, suivi des tâches, et gestion des priorités, budget
  • Excellente communication, esprit d'équipe, et capacité à collaborer avec des parties prenantes variées (métiers, IT, marketing, partenaires)
  • Autonomie
  • Capacité à résoudre des problèmes
  • Gestion de base de données
  • Interface de programmation applicative

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
12 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +5)
  • Expérience significative d'au moins 8 ans en gestion de projet agile
  • Expertise reconnue sur des problématiques Data et/ou CRM
  • Expérience solide dans le secteur Banque/Assurance, idéalement en Assurance-Vie/Épargne
  • Maîtrise fonctionnelle approfondie d'un CRM majeur (Salesforce est un atout majeur)
  • Solide compréhension des enjeux de transformation et de mapping de la donnée (MySQL, Power BI, Talend)
  • Maîtrise des méthodologies agiles (Scrum, Kanban) et des outils de gestion de backlog (Jira, Confluence)
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  • Définir et porter la vision produit de la Squad Data/CRM
  • Garantir la cohérence fonctionnelle entre CRM (Salesforce) et exploitation des données (Power BI, MySQL, Talend)
  • Être force de proposition pour l'amélioration des processus métier en challengeant les Directions
  • Piloter les prestataires externes spécialisés Salesforce
  • Gérer le backlog complexe, recueillir, challenger et formaliser les besoins métier, et arbitrer les priorités avec leadership
  • Rédiger des User Stories claires
  • Assurer le suivi des développements et veiller à la conformité fonctionnelle/technique (tests d'acceptation)
  • Veiller à la qualité et la fiabilité des flux de données et du reporting analytique (dashboard Power BI)
  • Animer les cérémonies agiles (Daily Scrums, Sprint Planning, etc.) en tant que leader de la Squad
  • Faciliter la collaboration transversale et présenter les enjeux/réalisations de la Squad lors des comités de pilotage (Codir)
  • Temps plein
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  • Diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +5)
  • Expérience significative d'au moins 8 ans en gestion de projet agile
  • Expertise reconnue sur des problématiques Data et/ou CRM
  • Expérience solide dans le secteur Banque/Assurance, idéalement en Assurance-Vie/Épargne
  • Maîtrise fonctionnelle approfondie d'un CRM majeur (Salesforce est un atout majeur)
  • Solide compréhension des enjeux de transformation et de mapping de la donnée (MySQL, Power BI, Talend)
  • Capacité à traduire des besoins métier en analyses fonctionnelles Data
  • Maîtrise des méthodologies agiles (Scrum, Kanban) et des outils de gestion de backlog (Jira, Confluence)
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Responsabilités
  • Définir et porter la vision produit de la Squad Data/CRM
  • Garantir la cohérence fonctionnelle entre CRM (Salesforce) et exploitation des données (Power BI, MySQL, Talend)
  • Être force de proposition pour l'amélioration des processus métier
  • Piloter les prestataires externes spécialisés Salesforce
  • Gérer le backlog complexe, recueillir, challenger et formaliser les besoins métier, et arbitrer les priorités
  • Rédiger des User Stories claires
  • Assurer le suivi des développements et veiller à la conformité fonctionnelle/technique (tests d'acceptation)
  • Veiller à la qualité et la fiabilité des flux de données et du reporting analytique (dashboard Power BI)
  • Animer les cérémonies agiles (Daily Scrums, Sprint Planning, etc.) en tant que leader de la Squad
  • Faciliter la collaboration transversale et présenter les enjeux/réalisations de la Squad lors des comités de pilotage (Codir)
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  • Bac+2 education
  • Minimum 3 years of experience
  • Autonomous
  • Good listener
  • Reactive
  • Good interpersonal skills
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  • Proactive supervision of infrastructures via dedicated tools and consoles
  • Application of operation and supervision procedures
  • Daily checks of IT system components according to established check-lists
  • Level 1 support for users and technical teams
  • Incident management: Recording, qualification and treatment of level 1 incidents, escalation of critical incidents according to procedures
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Comment aimeriez-vous transformer votre expertise en logistique en tant que Maga...
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Exigences
  • Maîtrise du chariot élévateur R489 cat 3 pour déplacer des palettes de denrées alimentaires en toute sécurité
  • Expérience préalable en accueil client, assurant un service courtois et efficace
  • Connaissance des outils informatiques pour le suivi précis des opérations de stockage
  • Permis CACES recommandé pour garantir une compétence reconnue et certifiée dans le domaine du magasinage et de la logistique
Responsabilités
Responsabilités
  • Déplacer des palettes chargées de denrées alimentaires à l'aide d'un chariot de type R489 cat 3
  • Accueillir et orienter les clients avec courtoisie et professionnalisme
  • Pointer les opérations logistiques via l'outil informatique pour assurer la traçabilité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
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Conducteur vl/pl

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France , Villeneuve les Maguelone
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31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise indispensable du permis PL avec CQC en cours de validité
  • Expertise en gestion de tournées avec capacité à adapter l'itinéraire selon les impératifs de livraison
  • Connaissance approfondie du bassin méditerranéen et compétence en conduite de véhicules de 20m3 avec hayon
  • Excellentes compétences en communication et présentation professionnelle renforcées par un dynamisme exemplaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et optimiser les itinéraires pour assurer les livraisons ponctuelles de palettes et colis, tout en respectant les impératifs horaires
  • Conduire des véhicules légers principalement, avec remplacement occasionnel en poids lourd, en assurant un haut niveau de présentation et de communication
  • Effectuer la manutention sûre et efficace, y compris le port de charges lourdes, tout en contrôlant les références des marchandises livrées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Temps plein
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HR Coordinator

En binôme avec notre HR Manager, tu deviens le moteur opérationnel de l'équipe. ...
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Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Colonies
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Une première expérience réussie (stage long ou alternance inclus) sur un poste polyvalent (RH, Office Management/ Ops) en start-up ou scale-up
  • Digital Native & AI Curious: Excel/Sheets n'a pas de secret pour toi. Mieux encore, tu as le réflexe ChatGPT, Claude ou Perplexity pour gagner du temps au quotidien. Tu n'as pas peur de tester un nouvel outil
  • Rigueur & Fiabilité: Tu sais que dans les RH, l'erreur de chiffre ne pardonne pas. Tu es super organisé(e)
  • Adaptabilité: Tu aimes quand ça bouge. Tu sais passer d'un sujet "Paie" à l'organisation d'un apéro en gardant le sourire
  • Mindset "Problem Solver": Tu ne viens pas avec des problèmes, tu viens avec des solutions (ou au moins des pistes !)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l'intégralité du cycle de recrutement: Sourcing (jobboards, réseaux sociaux), préqualifications téléphoniques et entretiens RH
  • Suivi précis du pipeline de candidatures sur l'ATS (Teamtailor)
  • Expérience Candidat: Tu es le point de contact privilégié et tu assures une fluidité totale dans l'organisation des entretiens
  • L'Art de l'Accueil: Tu pilotes l'intégration (IT, accès, parcours Notion) pour que les nouveaux se sentent chez eux dès la première minute
  • Offboarding: Tu gères les départs avec la même rigueur et bienveillance que les arrivées
  • Amélioration continue: Tu analyses les retours pour rendre nos process toujours plus fluides et digitaux
  • Paie: Tu collectes et prépares les éléments variables (EVP) sur Payfit
  • Ta montée en puissance: L'objectif est clair, on te forme pour que tu deviennes autonome sur la paie et le droit social
  • Admin Zéro Papier: Gestion des contrats, avenants et dossiers administratifs
  • Finance RH: Suivi des factures liées aux prestataires RH (mutuelle, titres-restaurant, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un CDI au cœur de l’équipe People: Un poste central où tu verras l'impact direct de ton travail sur le quotidien des équipes
  • Une vraie courbe d'apprentissage: Une formation approfondie sur la paie et le droit social, avec l'accompagnement de la HR Manager
  • Un environnement "Tech First": Ici, on aime les outils qui marchent (Payfit, Teamtailor, Notion, Slack) et on t'encourage à innover
  • L'aventure Colonies: Rejoindre une équipe ambitieuse qui change la façon dont on vit en ville
  • Temps plein
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Opérations & sales coordinateur/rice - stagiaire

En tant que stagiaire en opérations chez Colonies, vous jouerez un rôle clé dans...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
livecolonies.com Logo
Colonies
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en cours de formation dans un cursus en gestion, management des opérations ou domaine similaire
  • Excellente communication en anglais et/ou en français
  • À l’aise dans un environnement dynamique et collaboratif
  • Intérêt pour l’expérience client, les opérations immobilières et/ou les services numériques
Responsabilités
Responsabilités
  • Soutien à l’expérience client : Aider à gérer et à améliorer les points de contact entre les locataires et l’équipe Colonies, en assurant une communication fluide et une satisfaction continue tout au long de leur séjour
  • Soutien aux efforts commerciaux: prendre contact avec de potentiels locataires, qualifier leurs demandes, et les aiguiller au mieux parmi nos différents produits
  • Gestion des rotations estivales : Contribuer à la coordination du volume important de rotations de locataires durant l’été, en garantissant un processus de transition fluide pour tous
  • Optimisation des processus : Identifier et mettre en œuvre des améliorations dans les processus opérationnels afin d’accroître l’efficacité et la satisfaction des locataires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une expérience concrète au sein d’une startup européenne en forte croissance
  • Une exposition à diverses fonctions liées aux opérations, sales et à l’expérience client plus globalement
  • L’opportunité de contribuer à des projets concrets et à l’amélioration des processus
  • Un environnement de travail collaboratif, bienveillant et multiculturel
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Chargée de mission logistique solidaire national

A PROPOS DU POSTE: Rattaché·e à la Chargée de logistique nationale et au sein de...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
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Balzac Paris
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise d’Excel, du Pack Office et des outils informatiques
  • Aisance avec les outils logistiques / ERP
  • Connaissances dans le domaine de l’économie circulaire, le reconditionnement ou le recyclage (apprécié mais non indispensable)
  • Étudiant·e Bac +3 à Bac +5 en logistique, supply chain, économie circulaire ou développement durable
  • Envie de s’investir dans un projet national à fort impact social
  • Rigueur, sens du détail et bonne organisation
  • Autonomie, adaptabilité, capacité à gérer plusieurs sujets
  • Aisance relationnelle et goût du travail en équipe
  • Intérêt pour les enjeux sociaux et environnementaux
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser les collectes d’équipements numériques chez les donateurs, en lien avec les reconditionneurs partenaires
  • Planifier les livraisons vers les structures distributrices (Espaces Emmaüs Connect et partenaires associatifs)
  • Gérer les non-conformités et demandes de SAV en lien avec les reconditionneurs et les structures distributrices
  • Suivre la transmission des données et justificatifs qualité fournis par les reconditionneurs
  • Participer au bon déroulement des opérations de distribution événementielles (préparation, coordination logistique, suivi post-opération)
  • Collecter, centraliser et mettre à jour les données liées aux collectes, reconditionnements et distributions dans l’outil de traçabilité et les fichiers de reporting
  • Contrôler la cohérence, la fiabilité et l’exhaustivité des informations enregistrées pour garantir une traçabilité rigoureuse des équipements
  • Réaliser des contrôles réguliers sur les données logistiques et opérationnelles
  • Produire des tableaux de bord, synthèses et mises à jour permettant une visibilité claire aux équipes nationales et régionales
  • Contribuer à la préparation des bilans de mi-année et de fin d’année
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Gratification conventionnée
  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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