Spécialiste intégration logistique et approvisionnement Emplois

Nouveau

Spécialiste intégration logistique et approvisionnement

Contribuer aux activités de l’entrepôt pour optimiser l’efficacité opérationnell...

Emplacement

France , Metz

Salaire:

29445.00 - 34450.00 EUR / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation ou expérience reconnue en logistique, économie, distribution, retail, chaîne d’approvisionnement ou service client
Maîtrise très bonne des outils informatiques, notamment Microsoft Office
Solides compétences analytiques et numériques
Expérience concrète en résolution de problèmes et en amélioration des processus
Anglais au moins au niveau B1
Passion pour l’apprentissage continu
Capacité à appliquer une réflexion stratégique, tactique et opérationnelle
Capacité à soutenir les managers et les équipes

Responsabilités

Contribuer aux activités de l’entrepôt pour optimiser l’efficacité opérationnelle
Mener des démarches d’amélioration interfonctionnelles et inter-unités à l’échelle régionale et nationale
Garantir la disponibilité des produits et l’exécution efficace des commandes clients
Participer à la planification et à l’exécution des activations commerciales
Assurer un suivi proactif des prévisions opérationnelles et de la gestion des stocks
Travailler en lien avec les équipes QSCO pour répondre aux demandes qualité de la chaîne d’approvisionnement

Ce que nous offrons

Prime de 13ème mois versée en 2 fois
Remise de 15% sur tes achats IKEA
Part de rémunération variable liée à la performance économique globale
Solution de restauration
Boissons chaudes offertes à volonté
Mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée
Plan d'épargne entreprise
Valorisation de ton ancienneté (prime et jours de congés supplémentaires)

Temps plein

Réceptionniste

Nous sommes à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice) aux opérations de bureau...

Emplacement

Canada , Anjou

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

21 juin 2026

Exigences

Bilinguisme intégral : Une maîtrise parfaite du français et de l'anglais (à l'oral comme à l'écrit) est une condition essentielle pour ce poste.
Compétences techniques : Excellente connaissance de la suite Microsoft Office, incluant la gestion de données sur Excel, la mise en forme sous Word et l'optimisation d'Outlook.
Expertise organisationnelle : Capacité démontrée à structurer son temps, à hiérarchiser les priorités et à respecter des échéances serrées.
Aptitudes relationnelles : Un talent naturel pour la communication et une capacité à interagir de manière professionnelle avec divers interlocuteurs.
Rigueur et proactivité : Un souci constant du détail, une fiabilité exemplaire et une aptitude à anticiper les besoins du bureau.
Polyvalence : À l’aise dans la gestion simultanée de plusieurs dossiers au sein d’un cadre administratif structuré.
Parcours professionnel : Une expérience préalable en coordination de bureau ou en soutien administratif sera fortement valorisée.

Responsabilités

Optimisation des flux de travail : Piloter l'administration quotidienne et veiller à la fluidité des processus internes.
Soutien à la direction : Agir en tant que ressource clé pour l'équipe de gestion afin de faciliter la réalisation des objectifs.
Coordination logistique : Maîtriser la gestion des agendas, la planification des réunions et la synchronisation des calendriers.
Gestion documentaire : Garantir l'intégrité et la confidentialité des dossiers, tant numériques que physiques.
Production de rapports : Élaborer des documents, des feuilles de calcul et des comptes rendus internes rigoureux.
Approvisionnement : Gérer les relations avec les fournisseurs et superviser l’inventaire des fournitures de bureau.
Premier point de contact : Accueillir les visiteurs et les clients avec courtoisie et professionnalisme dès leur arrivée.
Gestion des communications : Filtrer et acheminer efficacement les appels téléphoniques et les courriels entrants.
Coordination des envois : Prendre en charge la réception et l'expédition du courrier, des colis et des livraisons spéciales.
Valorisation de l'espace : Veiller à ce que l'aire d'accueil et les espaces communs soient impeccables et dégagent une image professionnelle.

Ce que nous offrons

Stabilité et équilibre : Un poste à temps plein avec un horaire fixe et prévisible pour favoriser une saine conciliation travail-vie personnelle.
Climat de travail stimulant : Intégrez une équipe professionnelle et solidaire où l'entraide est au cœur de nos succès.
Perspectives d'avenir : Ce rôle n'est qu'un début
nous encourageons l'évolution interne vers des fonctions d'administration supérieure ou de gestion des opérations selon vos performances.

Temps plein

Chef de projet Electricité Contrôle Commande

Au sein d'une équipe de 30 personnes et sous la supervision du responsable du po...

Emplacement

France , Grenoble

Salaire:

Non fourni

Artelia

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation spécialisée en Génie Electrique - électromécanique
Expérience en études ou maîtrise d’œuvre dans le domaine des ouvrages mécaniques ou machines spéciales, matériel de levage et/ou hydromécanique
Compétences techniques en électricité et contrôle commande d'équipements pour l'industrie lourde ou infrastructures
Diplôme d’ingénieur ou universitaire en génie électrique à dominante électromécanique ou automatisme
Au moins 10 ans d’expérience dans la réalisation d’équipements dans le secteur de l’énergie, du levage, du transport, de l’aménagement du territoire, du nucléaire, de la défense
Sens pratique reconnu, rigoureux sur les règles de sécurité
Connaissance d’au moins trois types d’infrastructures: hydroélectriques, nucléaires, transport, logistique portuaire, recherche, applications militaires et/ou industrielles
Très bonnes connaissances en électricité / contrôle-commande, variation de vitesse
Connaissance des exigences nucléaires
Connaissances sur la mise en pratique des aspects cybersécurité sur les systèmes de contrôle (recommandées)

Responsabilités

Piloter les lots électricité contrôle commande depuis la réalisation des études, la supervision des parts sous-traitées (études, fabrication, programmation, essais, etc), la planification des tâches confiées à des ingénieurs internes et/ou externes dans le respect du budget, de la qualité et des délais
Intervenir depuis les phases de devis, d’avant-projet jusqu’à la réception sur site client
Analyser les cahiers des charges et organiser des échanges techniques avec le client et les fournisseurs afin de proposer et optimiser les solutions adaptées au besoin
Décrire les solutions techniques proposées: Rédaction d’analyses fonctionnelles, notes techniques, présentations
Optimiser les solutions techniques retenues: conception, dimensionnements, spécifications
Concevoir les modes de manœuvre, leur automatisation et rédiger les cahiers de charges associés au fonctionnement d'équipements majeurs ou essentiels à l'aménagement du territoire
Contrôler les études de détail: Architecture contrôles/commandes et réseaux industriels, choix des capteurs, schémas électrique, araignées de câblage, notes de calculs électriques, spécifications d’approvisionnement des équipements électriques
Définir les programmes et procédures permettant de valider les machines en usine et sur site
Assurer le suivi de la fabrication, de la mise en service et la réalisation des essais de validation
Garant de la qualité, des coûts et des délais de réalisation

Ce que nous offrons

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
12 jours RTT
27 jours de congés hors ancienneté
Temps partiel choisi
Intéressement et participation avec abondement
Actionnariat salarié
Politique de rémunération sur 3 ans
Nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales
Forfait mobilité durable
Politique formation individualisée

Temps plein

Manager de Production

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons notre futur(e) Manager de Produc...

Emplacement

France , Pau

Salaire:

40000.00 - 50000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation supérieure avec une spécialité dans l’amélioration continue, la logistique ou le management. Issu(e) d’une école d’ingénieur ou d’une école de Commerce
Expérience significative (minimum 5 ans d’expérience) en management de production, idéalement dans un atelier de fabrication
Expérience en amélioration continue (méthodes type 5S appréciées)
Communication structurée, ascendante et descendante
À l’aise avec les chiffres et les outils de pilotage (Excel requis)
Sens de l’organisation, rigueur, fiabilité
Goût du travail d’équipe et du collectif, sens de l’humain

Responsabilités

Organisation & planification de la production: Planifier la production et anticiper les besoins complémentaires
Adapter quotidiennement l’organisation de l’atelier selon les volumes et priorités
Optimiser les temps de travail et la répartition des ressources
Améliorer les flux de production et d’expédition (efficacité, fiabilité, gains de temps)
Identifier les problématiques opérationnelles et les remonter au Directeur Technique
Renforcer la qualité : analyse des dysfonctionnements, actions correctives et suivi
Management & pilotage des équipes: Recruter, intégrer et encadrer les saisonniers et intérimaires
Former et animer les chefs d’équipe
Manager une équipe de 8 à 60 personnes selon les périodes
Piloter les objectifs : délais, qualité, productivité, coûts de main-d’œuvre

Ce que nous offrons

RTT (poste en forfait jour)
Prime annuelle
Mutuelle prise en charge à 90 % par l’employeur

Temps plein

Nouveau

Intervenant(e) en prévention des risques professionnels (IPRP)

ℹ️ À propos du poste Nous recrutons un(e) IPRP (Intervenant(e) en Prévention des...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

38000.00 - 50000.00 EUR / Année

Alan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Enregistrement IPRP (DREETS) / certification par organisme agréé (uniquement si vous êtes à votre compte)
3 à 7 ans d’expérience en prévention des risques professionnels (ou expérience équivalente fortement appréciée)
Domaines de compétence appréciés : ergonomie, psychologie du travail, hygiène industrielle, conseil en prévention/HSE
Capacité à réaliser des fiches d’entreprise, évaluations des risques, études de postes (et éventuellement analyses/mesures selon votre périmètre)
Aisance dans le conseil et la restitution auprès d’employeurs et, selon les cas, des représentants du personnel
À l’aise avec un fonctionnement hybride (terrain + distanciel) et les outils numériques
Esprit d’équipe et capacité à travailler en coordination avec médecins du travail, IDEST, psychologues du travail, assistantes sociales, ergonomes, ASST
Basé(e) en Île-de-France

Responsabilités

Réaliser des Actions en Milieu de Travail (AMT) : visites/observations en entreprise, études de postes, recueil d’informations (activité, effectifs, organisation, postes, procédés, produits, équipements, expositions, AT/MP, etc.)
Produire et mettre à jour des fiches d’entreprise et contribuer aux démarches d’évaluation des risques (DUERP, plans de prévention, registres SST, etc.)
Repérer, analyser et hiérarchiser les risques : physiques, chimiques, biologiques, ergonomiques, psychosociaux, organisationnels (TMS, chutes, bruit, vibrations, manutention, incendie/explosion, coactivité, risque routier…)
Formuler des recommandations de prévention en privilégiant la logique : supprimer → substituer → protections collectives → organisation
Aider à construire et prioriser un plan d’actions réaliste (court/moyen terme) adapté aux moyens de l’entreprise, puis en suivre la mise en œuvre (indicateurs, amélioration continue)
Conduire des sensibilisations et formations (sécurité, thématiques prévention)
Participer aux CSE et contribuer à des enquêtes suite à accidents (selon besoins)
Contribuer aux actions collectives du SPSTI : campagnes de prévention, ateliers, webinaires, retours d’expérience
Orienter vers des ressources externes si nécessaire (CARSAT/CRAMIF, INRS, ANACT/ARACT, inspection du travail, organismes de contrôle, consultants spécialisés), en lien avec le SPSTI
Vous interviendrez dans une approche proactive : identification des entreprises à risque, propositions d’actions ciblées, et recherche d’impact mesurable

Ce que nous offrons

Plan d’intéressement
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d’entreprise

Temps plein

Nouveau

Chargé de réseau BtoB

Emplacement

France , Argenteuil

Salaire:

42000.00 - 54000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Tempérament commercial de terrain
Maîtrise de la prospection BtoB (terrain et téléphone)
Réseau médico-social ou institutionnel est un plus
Adaptabilité face à des interlocuteurs variés
Sens de l'argumentation
Ténacité
Excellent relationnel
Maîtrise d'un CRM
Expérience de 3 ans
BAC

Responsabilités

Faire rayonner la marque auprès des prescripteurs locaux
Prospecter et cibler les acteurs clés du territoire
Développer le réseau en rencontrant les prescripteurs sur le terrain
Développer le chiffre d'affaires de la zone
Collaborer avec le Conseiller Commercial de la résidence
Organiser des événements et actions commerciales
Analyser les tendances locales

Ce que nous offrons

Véhicule
PC
Mobile
Travail occasionnel le week-end (récupéré en semaine)
Variable mensuel non plafonné

Temps plein

Nouveau

Chargé de réseau btob multisites

En collaboration directe avec l'équipe de Conseillers Commerciaux en résidence, ...

Emplacement

France , Combs-la-Ville

Salaire:

2300.00 - 2500.00 EUR / Mois ▼

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Expérience: maîtrise de la prospection BtoB (terrain et téléphone)
réseau médico-social ou institutionnel (un plus)
Compétences: Adaptabilité, sens de l'argumentation, ténacité, excellent relationnel
maîtrise d'un CRM
3 années d'expérience
BAC (éducation minimale)

Responsabilités

Faire rayonner la marque auprès des prescripteurs locaux pour orienter les prospects (seniors) vers les résidences
Prospecter et cartographier les acteurs clés du territoire (professionnels de santé, institutionnels, réseaux associatifs)
Développer le réseau en rencontrant les prescripteurs et en les convainquant de la valeur ajoutée des solutions d'hébergement
Développer le chiffre d'affaires de la zone grâce aux flux de prospects qualifiés
Collaborer avec le Conseiller Commercial de la résidence pour optimiser la conversion des prospects
Organiser des événements et des actions commerciales pour fidéliser le réseau de prescripteurs
Analyser les tendances locales pour rester réactif face aux évolutions du marché

Ce que nous offrons

Véhicule, PC, mobile
Variable mensuel non plafonné (400€ sur objectifs RDV + 450€ par location longue durée + 75€ à 120€ par court séjour)
Travail occasionnel le week-end (récupéré en semaine)

Temps plein

Nouveau

Estimateur sénior

Envie d'un défi à la hauteur de votre talent ? Prenez les commandes de projets c...

Emplacement

Canada , Saint-Jean-sur-Richelieu

Salaire:

80000.00 - 105000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Baccalauréat ou DEC en génie civil, de la construction, architecture, ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience
Minimum de 10 ans d'expérience en estimation dans le secteur de la construction, avec une spécialisation en enveloppe du bâtiment
Excellente connaissance des codes du bâtiment applicables au Québec et des techniques de construction
Maîtrise de la suite MS Office, divers logiciels d'estimation spécialisés et les plateformes électroniques d'appels d'offres
Grande capacité à performer sous pression avec des échéanciers serrés

Responsabilités

Analyser rigoureusement les plans, devis et addendas pour identifier les travaux requis et les risques contractuels
Effectuer les relevés de quantités avec précision, et solliciter puis comparer les prix des différents fournisseurs
Préparer des estimations détaillées incluant les coûts directs, indirects et les marges, tout en développant une stratégie de soumission
Rédiger des propositions techniques structurées et assurer le dépôt conforme sur les plateformes électroniques d'appels d'offres
Organiser le travail de l'équipe d'estimation, déléguer certaines tâches techniques et valider la conformité des livrables finaux

Ce que nous offrons

Horaire flexible avec possibilité de télétravail
Assurances complètes et REER accessible après la probation

Temps plein

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Spécialiste intégration logistique et approvisionnement

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

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Spécialiste intégration logistique et approvisionnement

Spécialiste intégration logistique et approvisionnement

Réceptionniste

Chef de projet Electricité Contrôle Commande

Manager de Production

Intervenant(e) en prévention des risques professionnels (IPRP)

Chargé de réseau BtoB

Chargé de réseau btob multisites

Estimateur sénior

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