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Spécialiste formation

Belgium, Haren · Offre publiée 23 février 2026
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Description du poste

Imagine-toi au cœur de la stratégie de développement des talents d'une entreprise industrielle de premier plan ! Notre client recherche un(e) Spécialiste Formation (H/F/X) pour garantir l'excellence et l'efficacité de ses programmes d'apprentissage. Dans cet environnement en constante évolution, tu deviens le pilier logistique et administratif qui assure une expérience de formation fluide et percutante pour chaque collaborateur. Ce rôle est essentiel pour la culture d'entreprise ; tu soutiens activement la croissance interne et tu as un impact direct sur la performance globale de l'organisation. L'entreprise t'offre une plateforme pour mettre en œuvre ton sens de l'organisation et ton approche proactive, au sein d'une équipe RH dynamique et orientée vers l'avenir. Tu travailles sur différents sites (Bruxelles et Lummen), ce qui garantit une grande variété dans tes tâches quotidiennes.

Responsabilités

  • Gestion Logistique : Gérer le calendrier de formation, l'envoi des invitations et des inscriptions, et fournir le support logistique complet (salles, matériel, catering, documentation)
  • Administration LMS : Saisir, mettre à jour et gérer les données des participants dans le LMS
  • Gestion Budgétaire et Subventions : Rédiger et suivre les Purchase Requests (SAP) pour la facturation et gérer les dossiers relatifs aux subventions et aux congés éducatifs
  • Point de Contact Central : Servir de référence pour toutes les questions concernant les formations et le LMS, en assurant une communication claire avec les formateurs et les participants
  • Suivi et Évaluation : Envoyer et suivre les évaluations post-formation, et soutenir les demandes de rapports (KPI, enquêtes, rapport social, etc.)
  • Projets RH : Contribuer activement aux divers projets en cours au sein du département des Ressources Humaines

Exigences

  • Diplôme : Titulaire d'un Bachelier en administration, en RH, en pédagogie, ou en communication (ex: Office Management, Éducation), ou expérience équivalente pertinente
  • Expérience : Au moins 3 ans d'expérience dans un rôle administratif, idéalement au sein d'un département de formation ou des Ressources Humaines
  • Soft Skills : Excellentes compétences en communication (écrite et orale)
  • Approche orientée client
  • Grande capacité d'organisation
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais
  • Approche orientée solutions
  • Capacité à réagir efficacement face aux situations inattendues
  • Esprit d'équipe
  • Flexibilité et mobilité, prêt(e) à travailler sur les différents sites (Bruxelles et Lummen)
  • Compétences Linguistiques : Maîtrise du néerlandais et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Compétences Informatiques : Bonne connaissance d'un LMS (Learning Management System), de préférence SuccessFactors
  • Maîtrise parfaite de MS Office (Excel, Outlook, PowerPoint)
  • Intérêt pour les outils numériques et l'IT pour optimiser les systèmes de formation

Souhaitable

  • La connaissance de l'anglais est un atout certain
  • Intérêt pour l'éventuelle participation à la création de modules e-learning

Ce que nous offrons

  • Rémunération Compétitive : Un package salarial attractif, en ligne avec ton expérience et les responsabilités du poste
  • Développement Professionnel : Des opportunités concrètes de formation et de développement pour booster ta carrière
  • Environnement de Travail : Intègre une équipe RH passionnée dans un cadre professionnel stimulant, où l'esprit d'équipe et une ambiance positive sont primordiaux
  • Flexibilité : Des conditions de travail flexibles qui favorisent un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée
  • Avantages Extra-légaux : Un ensemble complet d'avantages (chèques-repas, assurance, etc.) pour compléter ton salaire
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Spécialiste formation

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Key Account Manager

Acteur majeur indépendant de la médecine esthétique et de la dermocosmétique, le...
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France , Paris
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Non fourni
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Teoxane
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Ecole de commerce et/ou scientifique avec cycle marketing
  • Minimum 3-5 ans dans le domaine de la médecine esthétique, en particulier dans la gestion de grands comptes et de leaders d'opinion
  • Maîtrise les techniques de prospection commerciale et de vente
  • Aisance relationnelle et communication avec des équipes pluridisciplinaires
  • Maîtrise des outils informatiques (Microsoft office, Salesforce, Veeva)
  • Français courant et anglais professionnel
  • Réside en Région Parisienne
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion directe de grands comptes stratégiques France pour Teoxane avec une présence renforcée à Paris et dans le Nord
  • Cartographier les attentes et les besoins des grands comptes pour proposer des tactiques commerciales visant à les convertir et/ou les fidéliser
  • Réaliser les objectifs de ventes établis par la Direction
  • Mener des négociations dans le cadre de partenariats
  • Représenter ses clients auprès des équipes internes en coordonnant les actions mises en œuvre dans les partenariats
  • Être présent tout au long du cycle de vente et assurer la fréquence de visites
  • Effectuer un travail de veille sur les actions des différents concurrents
  • Participer à des salons, des conférences, à toutes manifestations de représentation en externe
  • Suivre les procédures internes de Teoxane concernant le reporting, l'utilisation des outils informatiques et la réglementation applicable aux dispositifs médicaux
  • En association avec l'attaché commercial du secteur, supporter le développement commercial en visitant ponctuellement certains comptes à fort potentiel (A/B)
  • Temps plein
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Spécialiste Raccordement Gaz Avec Formation Ores

Tu es un professionnel du raccordement de réseaux de gaz et tu cherches un envir...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Mons
Salaire
Salaire:
18.39 - 22.13 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
05 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation ORES essentielle
  • Expérience en raccordement gaz (2 ans min.)
  • Autonomie et rigueur
  • Esprit d'équipe
  • Sécurité irréprochable
Responsabilités
Responsabilités
  • Raccordement gaz : Interventions sur chantiers pour les raccordements et branchements
  • Contrôle & Entretien : Vérification de conformité et contrôles des installations
  • Préparation terrain : Participation au terrassement et aménagement pour les raccordements
  • Sécurité maximale : Application stricte des règles pour les installations et personnes
  • Collaboration d'équipe : Travail étroit avec les collègues et le conducteur de travaux
  • Temps plein
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In-store trainer adidas

En tant que in-Store Trainer, vous serez basé(e) au sein du magasin et reportez ...
Emplacement
Emplacement
France , Troyes
Salaire
Salaire:
Non fourni
adidas.com Logo
Adidas
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 2 ans d’expérience dans le retail (idéalement sport, mode ou footwear)
  • Expérience en formation ou coaching d’équipes de vente
  • Excellente communication orale et écrite
  • Capacité à animer des groupes en formation
  • Organisation, autonomie et sens des priorités
  • Français avancé (C1) et Anglais courant (B2)
Responsabilités
Responsabilités
  • Être un modèle en matière de service et de leadership sur la surface de vente
  • Donner du feedback sur les comportements observés
  • Animer les briefings quotidiens et jouer un rôle actif sur le terrain
  • Transmettre les connaissances produit en lien avec les techniques de vente
  • Accompagner l’adoption des outils digitaux orientés client
  • Créer un planning mensuel de formation avec l’équipe de direction du magasin et l’équipe formation locale
  • Planifier et coordonner les formations pour les nouveaux et actuels collaborateurs
  • Être le référent en magasin pour les plateformes digitales de formation adidas
  • Accompagner la direction dans la création et le suivi des plans de formation
  • Organiser et mettre à disposition les supports de formation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un package de rémunération attractif comprenant un salaire fixe sur 12 mois assorti d’un bonus et d’un contrat d’épargne salariale (intéressement + participation + abondement si placement de l’intéressement sur PEE)
  • Des dotations professionnelles 2 fois par an
  • Des promotions sur les produits adidas en ligne et dans nos magasins
  • Des tickets restaurants financés à 60% par l’employeur
  • Une équipe encourageante/bienveillante qui t’accompagnera tout au long de ton parcours chez adidas
  • Une carrière sans limite ni frontière: possibilité de grandir dans le réseau retail, mais aussi au sein de nos bureaux et centre de distribution, en France et à l’étranger
  • Un programme de développement certifiant, des formations sur les technologies/produits ainsi que sur notre nouvelle approche du service client
  • Un environnement moderne avec les dernières technologies
  • Une culture tournée vers la diversité, l’équité et l’inclusion
  • Contribuer à l’établissement d’une nouvelle ère du sport en accord avec la nature
  • Temps plein
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Nouveau

Vendeur (détail) hors alimentaire

Comment aimeriez-vous exceller en tant que Vendeur (détail) hors alimentaire (F/...
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France , Cahors
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12.02 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Excellentes compétences en communication et relation client pour établir des interactions positives
  • Capacité à gérer les stocks et à mettre en valeur les produits en magasin
  • Dynamique et proactif(ve) pour contribuer à la performance commerciale du magasin
  • Formation souhaitée : CAP Employé de commerce multi-spécialités ou formation équivalente en vente
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir chaleureusement chaque client, offrir des conseils personnalisés et réaliser des ventes efficaces
  • Gérer de manière proactive les stocks, en veillant à la présentation attrayante des produits
  • Contribuer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux et économiques du magasin
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Garantie de salaire
  • Avantages sociaux
  • Opportunités de formation
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Assistant(e) Trésorerie

Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) Trésorerie en apprentissage à pa...
Emplacement
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France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
kering.com Logo
Groupe Kering
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Master avec une formation spécialisée en Finance (la spécialité trésorerie serait un plus)
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Power Point), la maîtrise des macros (VBA) serait un plus
  • Anglais et français courants
  • Rigoureux(se), méthodique et esprit de synthèse vous caractérisent
  • Sens de la confidentialité
  • Sens du relationnel et de la communication (nombreuses interactions en externe (Banques) et en interne (Direction Trésorerie Groupe, Services Comptables …))
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux tâches quotidiennes/récurrentes de gestion de trésorerie
  • Participer à l’amélioration des processus existants : utilisation et reporting du système SAP, suivi des garanties bancaires
  • optimisation des paiements manuels
  • Mettre à jour les procédures
  • Participation aux projets transverses : paiement des TPA, suivi des frais bancaires
  • Être back-up de la trésorière en charge de la partie FX
  • Temps plein
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Electricien de maintenance industrielle

Vous procédez aux interventions préventives et correctives sur tous les équipeme...
Emplacement
Emplacement
France , St Mihiel
Salaire
Salaire:
2200.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • BTS en maintenance électrique
  • Expérimenté dans les interventions en courant fort et en courant faible
  • Casier judiciaire vierge
  • Capacité à prendre des décisions de qualité et faire preuve de bon sens dans sa prise de décisions au quotidien
  • Autonome dans des situations d'urgence et qui sortent de l'ordinaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Procéder aux interventions préventives et correctives sur tous les équipements électriques, pour les systèmes de sécurité incendie et ascenseurs, monte charges
  • Effectuer les consignations électriques et proposer des améliorations sur la sécurité électrique de l'établissement
  • Suivre le programme de formation des constructeurs et installateurs dans sa spécialité, notamment l'entretien des panneaux photovoltaïques
  • Suivre des formations constructeurs tout au long du marché
  • Intervenir en astreinte avec une compétence pour évaluer rapidement les risques sur l'activité pénitentiaire
  • Temps plein
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Ingénieur Calculs Expérimenté

En charge d'analyser des systèmes mécaniques et d'appliquer les principes et pra...
Emplacement
Emplacement
France , La Hague
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation type Bac+5
  • Diplôme d'Ingénieur en mécanique avec une spécialité « Calcul des Structures » ou formation équivalente
  • Expérience significative en calculs numériques en Nucléaire (> 5 ans)
  • Connaissance de la plasticité des matériaux et leur traitement numérique
  • Connaissance du calcul de flexibilité et des équipements sous pression
  • Maîtrise de ANSYS, SOLIDWORKS, PIPESTRESS, AUxECAP, EUROCODES, FEM, RCC-CW, RCC-M, ASME, EN13445
  • Anglais niveau opérationnel
  • Rigueur et précision
  • Ecoute
  • Disponibilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser des systèmes mécaniques et appliquer les principes et pratiques de l'analyse des structures
  • Appliquer les méthodologies en place pour réaliser des modèles de calcul linéaire et non-linéaire
  • Faire des choix de modélisation et de méthodes de calculs adaptées au dimensionnement des structures dans les domaines du nucléaire
  • Interpréter des résultats de calcul parfaitement compréhensibles par le Client
  • Identifier et orienter les pistes d'améliorations pour une meilleure solution en collaboration avec le service Etudes
  • Aider à développer et améliorer des méthodes de calcul de structure en dynamique (calculs transitoires)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de développement professionnel
  • Formation sur les biais inconscients
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
  • Temps plein
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Alternant Chargé de Formation

Le service Formation de KPMG France assure la gestion complète et opérationnelle...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau bac+4/5 avec une spécialité en Ressources Humaines ou en Gestion Administrative
  • Idéalement une première expérience en organisation et gestion administrative d'évènements internes en entreprise et/ou gestion de projet
  • Maîtrise d'Excel et Word
  • Très bon niveau de français écrit et oral
  • Notions sur l'outil SAP Successfactors
  • Goût pour le travail en équipe
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Implication
  • Ouverture
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion administrative des formations : suivi des dates de session, inscriptions des collaborateurs, rédaction et envoi des convocations aux participants
  • Effectuer les relances mensuelles auprès des participants qui ont suivi des formations dans le mois pour qu'ils remplissent leurs évaluations
  • Suivi des inscriptions aux sessions et remonter des alertes si certaines sessions ne se remplissent pas assez
  • Contribuer aux projets qui seront portés par la Formation
  • Accompagnement dans l'organisation des séminaires Audit/Advisory : au centre de formation KPMG, à distance ou dans des hôtels (déplacements ponctuels à prévoir)
  • Travail de proximité avec les gestionnaires de planning, les collaborateurs et le reste de l'équipe formation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de bénévolat offerts
  • Salle de sport dans les locaux
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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