Spécialiste en douanes

• Vérifier la description de chaque style sur les factures commerciales (incoterms, valeurs, déductions, TT vs certificat d'origine, etc.) et envoyer les documents au courtier en douane pour obtenir le dédouanement
• Appliquer le code tarifaire pour chaque style
• Communiquer régulièrement avec le courtier en douane
• Vérifier les déclarations de douane reçues et les approuver pour le département des finances
• Identifier les erreurs et les ajustements nécessaires, puis assurer le suivi des formulaires B2
• Compiler les factures supplémentaires des fournisseurs dans un fichier Excel et les déclarer à la douane
• Approuver les factures de courtage
• Suivre les surplus et les manques par expédition et les déclarer à la douane
• Connaître et naviguer dans le portail CARM de l'ASFC, et vérifier quotidiennement les avis affichés sur le portail
• Soutenir le département des finances en répondant à leurs questions et générer des rapports financiers pour les audits internes
• Participer à divers projets (ex. : D365, audit des douanes)
• Se tenir à jour sur les changements réglementaires pour assurer la conformité
• Effectuer toute autre tâche connexe

• Détenir un diplôme de niveau collégial dans un programme lié au domaine
• Expérience pertinente en douanes de 5 ans et plus
• certification à titre de spécialiste en douanes de ASFC – un atout
• Maîtrise de la Suite MS-Office 365
• Habilité à travailler en équipe et à desservir une clientèle interne
• Orienté efficacité, rigueur
• Autonomie, débrouillardise
• Capacité à la résolution de problème
• Habilité à maintenir de bonnes relations avec les collaborateurs, départements

certification à titre de spécialiste en douanes de ASFC

• Situé à Montréal-Est
• Permanent, du lundi au vendredi (quart de jour), semaine de 37,5 heures
• Horaire d'été et horaire flexible
• 2 jours de télétravailpar semaine
• Salaire à 65k-75k
• Opportunités d'avancement interne
• Programme d'assurances collectives payée à 50% par l'employeur
• Carte Opus 50% payée
• 3 Semaines de vacances + 1 semaine payée à Noel
• 4 congés personnels (maladie et autre) + 1 congé anniversaire
• Un environnement de travail positif et dynamique
• Plusieurs activités sociales (fête d'été, fête de Noel etc.)
• Rabais employé en magasin, 25%