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Spécialiste des pièces, Situation critique en service

Canada, Mirabel · Offre publiée 21 février 2026
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Description du poste

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche d'un Spécialiste des pièces, Situation critique en service Centre de Réponse à la Clientèle (CRC) pour rejoindre notre équipe Support aux besoins en Ressources Matérielles pour nos clients en service basée à Mirabel (Québec, Canada). Vous ferez partie de l’équipe ABSOS - Gestion de la Configuration et Spécialistes des pièces pour le support en service, chargée de: - Fournir des solutions aux demandes de pièces des clients A220 en situation critique; - Contribuer à développer la gestion des inventaires pour le support en service; - Fournir des solutions aux demandes de pièces des clients A220 en activités de maintenance.

Responsabilités

  • Centraliser pour les événements AOG tous les besoins en matière de matériel (pièces et GSE) des équipes d'ingénierie AOG ou du Centre THD et fournir une analyse de première disponibilité
  • Assurer la gouvernance du CRC, de l'AOG Satair COD et de la FHS COD pour assurer une harmonisation complète avec les priorités AOG, en agissant à titre de coordonnateur de l'approvisionnement au sein du CRC
  • Responsable du suivi des pièces requise lors de gestion d`activité de réparation majeur chez les clients
  • Contribuer à la définition de la solution de rechange d'approvisionnement optimale pour le client dans AOG, y compris la recherche d'une alternative P/N à partir d'une source et d'un produit qualifié
  • Coordonner avec les fonctions pertinentes, Satair AOG COD, Ingénieur Pièces de rechange, Fournisseurs OEM, FHS, Programmes, Clients, Composant sur demande, Entrepôts et de la logistique / transport progrès des solutions sélectionnées avec le placement PO, logistique et la livraison aux clients pendant l'événement AOG
  • Gérer la remontée des informations reçues de Satair COD ou de FHS COD pour tout élément de blocage de rechange, avec examen du support des solutions par les fonctions concernées et/ou enquête sur les solutions de rechange
  • Tenir à jour une vue d'ensemble du rendement de l'approvisionnement des AOG et en faire rapport régulièrement
  • Fournir une analyse du retour d'expérience des événements AOG sur les problèmes de rechange et d'outils et contribuer aux recommandations pour l'anticipation des pièces de rechange avec des solutions de rechange potentielles (sources, stock...) en étroite collaboration avec l'équipe d'approvisionnement de rechange, FHS et le soutien du programme d'approvisionnement
  • Assurer la rétroaction sur les performances des fournisseurs OEM à l'approvisionnement de rechange d'Airbus et suivre le plan de reprise
  • Effectuer le suivi du soutien à la configuration du programme A220 pour les équipes internes et Satair
  • Soutenir la gestion de la configuration pour la définition, la validation et la mise en œuvre des pratiques de configuration (AM) et les outils de gestion de la configuration
  • Soutenir les validations d`interchangeabilité de pièces avec Ingenerie
  • Assurer la qualité des informations des données maîtresses pour les activités reliés au support en service

Exigences

  • Idéalement, une formation collégiale dans une discipline liée à l'aviation ou l`approvisionnement
  • Vous avez un minimum de cinq (5) ans d`expérience en logistique des pièces en aéronautique ou activités connexes
  • Comprendre les flux logistiques et le processus de commande commerciale
  • Connaissance générale des systèmes et de la structure de l'aéronef
  • Capacité à lire et à consulter des documents et des dessins d'Airbus
  • Habilité à lire et interpréter des dessins techniques
  • Connaissance de l'organisation et des tâches de SATAIR et de réparation
  • Connaissance de SAP et des demandes techniques
  • Expérience de préférence dans le domaine des services à la clientèle ou de l'ingénierie et de l'approvisionnement/logistique
  • Comprendre les contraintes opérationnelles du client
  • Axé sur la solution
  • Bonnes compétences en matière de coordination et de relations avec les fournisseurs, les clients et les autres services d'Airbus sous pression
  • Capacité à faire face à un environnement très exigeant et à des situations de conflit possibles
  • Esprit d'équipe dans un environnement inter fonctionnel Participation dans un contexte multiculturel
  • Anglais parler et écrit

Souhaitable

Français un atout

Ce que nous offrons

  • Salaire attractif
  • bonus annuel
  • régime d’assurances collectives
  • régime de retraite
  • régime d’achat d’actions
  • Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
  • une cafétéria sur site
  • une politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employés (PAE)
  • programme de rabais
  • service médical sur site
  • accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage
  • des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale)

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Exigences
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  • Diplômé d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un équivalent universitaire en finance
  • vous justifiez d'une expérience préalable réussie (stage, alternance) en cabinet d'audit, en entreprise sur des projets d'acquisition, de fusion ou de cession ou en fonds d'investissement
  • vous parlez l'anglais couramment
  • votre rigueur, votre proactivité et votre sens du travail en équipe, associés à de solides capacités d'analyse, de synthèse et de communication, constitueront des atouts essentiels
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller nos clients grands groupes internationaux, fonds d'investissement, ETI régionales et PME lors de leurs projets d'acquisitions, de partenariats, de cession ou de financement
  • Accompagner nos clients dans l'analyse des risques et opportunités liés à la transaction ainsi qu'à les traduire en termes de valeur, de garanties contractuelles, ou encore de stratégie post-acquisition
  • Elaborer des Due diligence à l'achat et à la vente
  • Effectuer des diagnostics préliminaires de cibles
  • Optimiser des processus de cession/séparation
  • Assister dans le cadre de data room
  • Assurer des définitions contractuelles et mécanismes d'ajustement de prix
  • Modéliser des effets comptables de la transaction pour l'acquéreur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un équivalent universitaire en finance
  • vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en cabinet d'audit, en entreprise sur des projets d'acquisition, de fusion ou de cession ou en fonds d'investissement
  • Vous parlez l'anglais couramment
  • Votre rigueur, votre proactivité et votre sens du travail en équipe, associés à de solides capacités d'analyse, de synthèse et de communication, constitueront des atouts essentiels pour réussir dans vos missions
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller nos clients - grands groupes internationaux, fonds d'investissement, ETI régionales et PME - lors de leurs projets d'acquisitions, de partenariats, de cession ou de financement
  • Accompagner nos clients dans l'analyse des risques et opportunités liés à la transaction ainsi qu'à les traduire en termes de valeur, de garanties contractuelles, ou encore de stratégie post-acquisition: Elaborer des Due diligence à l'achat et à la vente
  • Effectuer des diagnostics préliminaires de cibles
  • Optimiser des processus de cession/séparation
  • Assurer des définitions contractuelles et mécanismes d'ajustement de prix
  • Modéliser des effets comptables de la transaction pour l'acquéreur
  • A l'accompagnement des Consultants Junior dans leur évolution
  • À des sujets transverses relatifs au développement du département TS et du cabinet (recrutement, formation...)
Ce que nous offrons
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  • Jours de bénévolat offerts
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Exigences
  • Communication
  • Adaptabilité
  • Excel
  • Étudiant(e) en école de commerce ou université (niveau Master) avec une spécialisation en Ressources Humaines ou Gestion de Projets
  • Excellent relationnel
  • Esprit d'initiative
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  • Rigueur
  • Capacité d'analyse et de synthèse
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Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à des projets de développement des talents et de transformation de la culture du cabinet (évènements, relations prestataires)
  • Animer la communauté managériale (newsletters, réunions)
  • Analyser la data RH / Talents et créer des reportings
  • Aider à la création de supports de communication (affiches, vidéos)
  • Accompagner les collaborateurs dans la prise en mains des différents outils RH
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de bénévolat offerts
  • Salle de sport dans les locaux
  • Aide à la garde d'enfant, Crèche
  • Plan d'épargne entreprise (PEE)
  • Plan de développement professionnel
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Magasinier-Gestionnaire De Stocks Caces R489-3 Et R485-2

Placé sous la responsabilité du responsable d'entrepôt, vous pilotez l'ensemble ...
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Salaire:
12.50 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Experience: 2 years minimum in equivalent logistics functions
  • Certifications: Valid CACES R489-3 and R485-2 permits
  • IT: Proficient in digital tools, particularly ERP software for flow registration and transport document editing
  • Qualities: Rigor, vigilance, team spirit, ability to alternate between administrative and field tasks
Responsabilités
Responsabilités
  • Reception and administrative: managing carrier reception, verifying delivery conformity, computer data entry, monitoring telephone and electronic exchanges
  • Order preparation: precise picking of references, careful packaging of parcels, production of transport labels according to shipping instructions
  • Expedition and loading: consolidation and securing of pallets by wrapping or strapping, then loading vehicles using CACES R485-2 and R489-3 handling equipment
  • Temps plein
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Mécanicien Monteur

Au quotidien, vous évoluez au cœur de l'atelier pour assurer l'entretien, la rép...
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France , Meyzieu
Salaire
Salaire:
12.50 - 15.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Votre formation technique (CAP, BEP, Bac Pro) en mécanique poids lourd ou automobile
  • Justifier d'une expérience de 5 ans dans l'un des domaines mécaniques cités
  • Un professionnel qui sait communiquer efficacement avec ses collègues et sa hiérarchie
  • Apprécie sincèrement le travail en équipe pour mener à bien les projets de l'atelier
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le montage complet de machines de forage et prendre en charge l'assemblage hydraulique de précision
  • Réaliser l'ajustement mécanique, le perçage, le taraudage ainsi que la manutention de petites pièces
  • Effectuer le diagnostic, le dépannage et la maintenance des systèmes hydrauliques, pneumatiques et des transmissions lourdes
  • Manipuler des charges en atelier avec la possibilité d'utiliser des ponts roulants
  • Intervenir sur des technologies d'avenir, notamment pour la maintenance des architectures électriques à batterie et l'intégration de capteurs intelligents liés aux systèmes automatisés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Indemnité de transport calculée selon le barème interne de l'entreprise
  • Temps plein
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Animateur équipe montage (F/H)

Faites le choix d'intégrer la production d'une entreprise qui investit dans des ...
Emplacement
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Meyzieu
Salaire
Salaire:
2200.00 - 2300.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en gestion d'équipe dans le secteur industriel
  • Maîtrise des outils électroportatifs et connaissance approfondie des machines de montage
  • Horaires en 2x8 : Matin (6h – 13h24) // Après-midi (13h24 – 20h48)
Responsabilités
Responsabilités
  • Ordonnancer l'activité quotidienne, suivre les indicateurs du GAP (rebuts, quantités, process) et animer les rituels de production (TOP 5)
  • Garantir l'application des bonnes pratiques de fabrication, assurer la maintenance de premier niveau et intervenir en support sur les lignes de production
  • Former les collaborateurs aux consignes de sécurité, identifier les risques environnementaux et mettre en œuvre les actions correctives immédiates
  • Encadrer les équipiers, valider l'acquisition de leurs compétences aux postes et remonter les informations RH (climat social, absences) à votre hiérarchie
  • Participer activement aux chantiers transverses et proposer des évolutions de processus pour optimiser la productivité du secteur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • prime d'équipe
  • panier
  • transport
  • 13ème mois
  • Temps plein
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Préparateur de commandes caces r485/r489

Rattaché au manager de production, vous assurez la préparation des ordres de fab...
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Salaire:
12.32 EUR / Heure
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Autorisations de conduite CACES R485 catégorie 2 et R489 catégorie 3 à jour
  • première pratique réussie en milieu industriel ou sur des fonctions de préparation de commandes
  • rigueur opérationnelle
  • organisation
  • aisance à travailler en équipe
  • bonne maîtrise du pilotage des matériels de manutention et de l'exécution des manutentions manuelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparation des ordres de fabrication en veillant au respect des délais, des règles de sécurité et des critères de qualité requis
  • réalisation du regroupement des commandes en s'appuyant sur le planning de charge et les nomenclatures techniques
  • prise en charge du déplacement et du transfert des composants et des matières à l'aide d'un gerbeur
  • rangement des espaces de stockage afin d'optimiser les flux et de garantir la propreté de l'atelier
  • vérification de la conformité des pièces et signalement systématique des anomalies identifiées
  • communication en continu avec les services production et expéditions pour maintenir la fluidité de l'activité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'équipe de 6,94 € par jour
  • tickets restaurant d'une valeur journalière de 10 €
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Conducteur de panneauteuse

Faites le choix d'intégrer la production d'une entreprise qui investit dans des ...
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Emplacement
France , Meyzieu
Salaire
Salaire:
12.36 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Deux mois d'expérience dans le panneautage
  • Habile de vos mains et adepte du travail soigné
  • Esprit d'équipe et acceptez les horaires en 2x8 : 6h-13h24 et 13h24-20h48
Responsabilités
Responsabilités
  • Assembler des pièces à l'aide d'outils électro-portatifs
  • Réaliser le réglage de la machine
  • Charger et placer les panneaux avec précision
  • Vérifier la conformité des pièces à la sortie
  • Manutention à prévoir
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Indemnité de panier
  • Prime de transport
  • Temps plein
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