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Spécialiste à la paie

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Randstad

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Emplacement:
Canada , Lachine

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

80000.00 - 100000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Nous sommes à la recherche d’un(e) spécialiste à la paie pour joindre une équipe RH et finances dynamique dans une entreprise en croissance à Montréal. Vous serez responsable du traitement complet de la paie pour une centaine d’employés, tout en assurant la conformité avec les normes provinciales et fédérales.

Responsabilités:

  • Traiter les cycles de paie (hebdomadaire, bimensuel ou mensuel)
  • Préparer et vérifier les remises gouvernementales (DAS, T4, relevé 1)
  • Gérer les déductions, avantages imposables, saisies, etc.
  • Collaborer avec les RH pour les entrées/sorties d’employés
  • Soutenir les vérifications internes et externes

Exigences:

  • Formation en paie ou comptabilité (ADP, PCP un atout)
  • Minimum 2 ans d’expérience en traitement de la paie
  • Connaissance des lois du travail et de la paie au Québec
  • Autonomie, souci du détail, discrétion professionnelle
Ce que nous offrons:
  • Salaire compétitif selon l’expérience
  • Assurance collective (santé, dentaire, invalidité)
  • Programme de REER collectif avec contribution de l’employeur
  • 3 semaines de vacances dès la première année
  • Horaire flexible et possibilité de télétravail hybride
  • Formation continue et opportunités d’avancement
  • Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique
  • Stationnement gratuit / accès facile en transport en commun

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 décembre 2025

Expiration:
20 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Date d'expiration
20 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en paie ou comptabilité (ADP, PCP un atout)
  • Minimum 2 ans d’expérience en traitement de la paie
  • Connaissance des lois du travail et de la paie au Québec
  • Autonomie, souci du détail, discrétion professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter les cycles de paie (hebdomadaire, bimensuel ou mensuel)
  • Préparer et vérifier les remises gouvernementales (DAS, T4, relevé 1)
  • Gérer les déductions, avantages imposables, saisies, etc.
  • Collaborer avec les RH pour les entrées/sorties d’employés
  • Soutenir les vérifications internes et externes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif selon l’expérience
  • Assurance collective (santé, dentaire, invalidité)
  • Programme de REER collectif avec contribution de l’employeur
  • 3 semaines de vacances dès la première année
  • Horaire flexible et possibilité de télétravail hybride
  • Formation continue et opportunités d’avancement
  • Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique
  • Stationnement gratuit / accès facile en transport en commun
  • Temps plein
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Spécialiste à la paie

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Canada , Ormstown
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Date d'expiration
23 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en paie ou comptabilité (ADP, PCP un atout)
  • Minimum 2 ans d’expérience en traitement de la paie
  • Connaissance des lois du travail et de la paie au Québec
  • Autonomie, souci du détail, discrétion professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter les cycles de paie (hebdomadaire, bimensuel ou mensuel)
  • Préparer et vérifier les remises gouvernementales (DAS, T4, relevé 1)
  • Gérer les déductions, avantages imposables, saisies, etc.
  • Collaborer avec les RH pour les entrées/sorties d’employé
  • Soutenir les vérifications internes et externes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif selon l’expérience
  • Assurance collective (santé, dentaire, invalidité)
  • Programme de REER collectif avec contribution de l’employeur
  • 3 semaines de vacances dès la première année
  • Horaire flexible et possibilité de télétravail hybride
  • Formation continue et opportunités d’avancement
  • Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique
  • Stationnement gratuit / accès facile en transport en commun
  • Temps plein
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Spécialiste à la Paie / Payroll Specialist

Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos excellents clients, d'un(e) Spécial...
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Canada , Pointe-Claire
Salaire
Salaire:
65000.00 - 80000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
29 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • DEP/AEC/DEC en Comptabilité
  • Expérience d’au moins 3-5 ans dans un rôle similaire, idéalement en gestion des comptes clients
  • Maîtrise des plateformes de paie
  • Bonne connaissance des logiciels de comptabilité (UKG ou Peoplesoft) et des outils bureautiques (Excel, Outlook, etc.)
  • Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter la paie bimensuelle multi-provinces et préparer les écritures pour la comptabilité
  • Gérer la présence et les horaires pour tous les employés internes et d’agence : création de profils, gestion des horaires, jours fériés, temps accumulé, et formation des superviseurs
  • Vérifier les dossiers des nouveaux employés avant le premier traitement de paie
  • Participer aux obligations annuelles de conformité liées à la paie
  • Gérer les contributions aux régimes de retraite (DC et REER collectif) et effectuer les conciliations
  • Mettre à jour les renseignements sur la paie (dépôts directs, déductions, saisies salariales)
  • Émettre des chèques manuels au besoin
  • Soutenir les activités sociales de l’entreprise et les déductions caritatives (ex. Centraide)
  • Classer les documents de paie et appuyer l’archivage
  • Fournir des rapports aux autres départements, incluant les données de présence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif et réévaluations régulières
  • Ambiance de travail collaborative et conviviale
  • Opportunités de développement et de progression professionnelle
  • Temps plein
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Technicien comptable et paie

Une entreprise en manufacturier recherche un spécialiste à la paie/technicien co...
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Canada , Laval
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Date d'expiration
23 février 2026
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Exigences
Exigences
  • 3-5 années d'expérience en tant que spécialiste à la paie
  • Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
  • Accréditation de la paie
  • Bonne communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Paie pour un environnement syndiqué, 30 employés
  • Fin d'année de la paie
  • Comptes à recevoir
  • Approbation de crédit
  • Dépôts
  • Conciliation des comptes
  • Écritures
  • Autres tâches connexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Boni annuel
  • Horaire hybride, 2 journées de télétravail
  • Assurances collectives après 3 mois
  • 3-4 semaines de vacances, selon l'expérience
  • Reer
  • Stationnement sur place
  • Temps plein
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Spécialiste de la paie

Rôle de Technicien, spécialiste à la paie ou paie-maître est demandé pour une be...
Emplacement
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Canada , Québec
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Date d'expiration
19 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Avoir un minimum de 2 ans d'expérience à la paie
  • Avoir travaillé avec le logiciel Dayforce (Ceridian)
  • Avoir une formation en comptabilité (DEP, DEC, AEC, BAC) ou l'expérience compensatoire
  • Être disponible rapidement, à temps plein, pour une durée minimale de 3 mois (avec possibilité de prolongation)
  • Être une personne débrouillarde, motivée, autonome, souriante et joviale
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’ensemble du cycle de gestion de la paie et des avantages sociaux à toutes les deux semaines
  • Participer à l'ensemble des tâches de la fin de l'année fiscale dans le respect des échéanciers et des normes en vigueur
  • Préparer les différentes déclarations auprès des provinces et autres intervenants fiscaux
  • Procéder à l'intégration des embauches et au traitement des terminaisons
  • Participer à l'amélioration des processus du département de la paie
  • Préparer et mettre à jour différents rapports, calculs et statistiques servant à l’administration de la paie et aux gestionnaires
  • Répondre aux différentes demandes et questions des employés concernant la paie
  • Effectuer toutes autres tâches connexes au poste
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • contrat de plusieurs mois (minimum de 3 mois)
  • salaire concurrentiel selon votre expérience et expertise
  • horaire flexible de jour, temps plein (37,5 heures par semaine)
  • très belle ouverture pour le télétravail (présence au bureau 1 jour par semaine seulement)
  • sur place: bonne ambiance, gâteries et sucreries
  • emplacement: parc technologique à Québec
  • domaine: haute technologie
  • équipe de travail disponible, formation offerte et très bonne ambiance
  • stationnement disponible et accessible en autobus
  • entrée en poste dès que possible (début janvier 2026)
  • Temps plein
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Responsable des opérations

Pétro Air Services Inc. opère depuis plusieurs années des contrats pour des serv...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec; Ontario
Salaire
Salaire:
75000.00 CAD / Année
aeropro.qc.ca Logo
Aéropro
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Être en mesure d’obtenir et de maintenir une habilitation de sûreté de Transports Canada pour l’obtention d’un laissez-passer
  • Bilingue, avec une bonne maîtrise de la langue anglaise parlée et écrite
  • Expérience de trois (3) ans dans le milieu du « service au sol du milieu aéroportuaire », spécialement au niveau dégivrage
  • Être disposé à se déplacer régulièrement entre Québec et certaines bases militaires en Ontario
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer le personnel travaillant pour ces différents contrats
  • Rencontrer les objectifs budgétaires
  • S’assurer du bon entretien des équipements
  • Préparer divers documents servant à la paie des employés et à la préparation de la facturation mensuelle
  • Conserver une bonne relation avec les responsables militaires de la base
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme d’assurance collective après 6 mois
  • 3 semaines de vacances après un an de service
  • Congés de maladie
  • Temps plein
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Spécialiste à la facturation

Une entreprise dans le domaine de la construction recherche un spécialiste à la ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
26 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • 5 années d'expérience en tant que spécialiste à la facturation progressive
  • Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
  • Connaissance du logiciel Dynacom (atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Facturer les clients (facturation progressive) en respectant les exigences contractuelles (retenues, quittances, formats)
  • Gérer les dépôts (bordereaux et entrées dans le système comptable) et le suivi des paiements
  • Assurer le suivi des comptes clients, incluant la préparation de documents justificatifs, le rapprochement des paiements et le signalement des comptes en souffrance
  • Ouvrir et gérer les dossiers clients/projets dans le système
  • Assurer la conformité de la facturation aux particularités du secteur de la construction, notamment la vérification et le suivi des retenues de garantie et des documents légaux (CNESST, CCQ, quittances)
  • Autres tâches connexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire 65-75K$/année, selon l'expérience
  • Horaire de 40h/semaine, flexible
  • Possibilité de travail hybride
  • Assurances collectives complètes
  • 4 semaines de vacances
  • Entreprise très conciliante
  • Stationnement sur place
  • Temps plein
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Nouveau

Superviseur de la paie

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et vous avez de l'expérience en tant ...
Emplacement
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Canada , Saint-Laurent
Salaire
Salaire:
100000.00 - 120000.00 CAD / Année
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Date d'expiration
02 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Certification ACP ou diplôme académique pertinent à la paie
  • 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire
  • Expérience de travail avec Nethris ou d'autres systèmes ERP
  • Maîtrise d'Excel
  • Bilingue
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser l'équipe de techniciens de paie
  • Effectuer le cycle de paie pour les employés non syndiqués du siège social
  • Compléter le cycle de paie pour les employés syndiqués et non syndiqués
  • Préparer diverses écritures de journal liées à la paie
  • Analyse des comptes du grand livre liés à la paie
  • Gérer les avantages imposables
  • Examiner les écarts pour s'assurer de l'exactitude de la paie
  • Vérifier et approuver les paiements à diverses organisations
  • Aider à la mise à jour des données de formation, le cas échéant
  • Gérer le dossier financier du Régime Rétrospectif de la CNESST
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Hybride
  • Grande entreprise
  • Équipe dynamique
  • Excellents avantages
  • Entreprise réputée
  • Formation continue offerte
  • Parking gratuit
  • Temps plein
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