Sorties D'ecole Emplois | Kangourou Kids (Orléans)

Sorties d'Ecole 8h/semaine

Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de p...

Emplacement

France , La Chapelle-Saint-Mesmin

Salaire:

12.14 EUR / Heure

Kangourou Kids

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Passion Énergique
Qualités Rebondissantes: Fiabilité, flexibilité, dynamisme et professionnalisme

Responsabilités

trajet école/domicile
activités
soins
aide aux devoirs
repas
coucher

Ce que nous offrons

Suivi personnalisé et Formation par le Coordinateur Petite Enfance de l'Agence
Avantages CE
Mutuelle
Carte Avantage
Valorisation de l’Implication avec chèques cadeaux

Temps partiel

Nouveau

Assistant Marketing Power Tools

Nous cherchons notre prochain(e) apprenti(e) Assistant(e) Marketing & Communicat...

Emplacement

France , Saint-Ouen-sur-Seine

Salaire:

Non fourni

Robert Bosch Sp. z o.o.

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Ecole de commerce ou université (Bac +4/ Bac +5)
Maitrise du Pack Office (PowerPoint et Excel)
Français / Anglais
Rigueur et organisation, bon relationnel, autonomie et capacité à prendre des initiatives, bonne aisance à l'écrit et intérêt pour les études marketing.

Responsabilités

Créer des outils d'aide à la vente (tarifs, catalogue produits) et des ILV
Suivi et gestion de l'introduction des nouveautés et des plans promotionnels
Développement et suivi des opérations promotionnelles en collaboration avec des agences externes et différents services internes (logistique, marketing international, etc.)
Préparation des réunions de vente
Développer des nouveaux concepts de vente en magasin en lien avec le siège en Allemagne
Réaliser une veille concurrentielle et un benchmark sur les solutions merchandising et les futurs concepts
Gestion et suivi des commandes d'implantation de meubles en Grandes Surfaces de Bricolage en relation avec l'équipe commerciale
Coordonner la participation de Bosch Outillage aux salons et évènements
Création des supports de présentation
Participation à divers projets marketing (appels d'offre, réalisation de brochures clients, création de PLV)

Ce que nous offrons

13ème mois et prime d'intéressement
Remboursement à hauteur de 50% des frais de transport
Une prime repas vous est versée durant votre formation école
Télétravail possible sous certaines conditions
Avantages proposés par le CSE (billetterie, chèques vacances, subventions voyages, etc.)
Le Bureau des Stagiaires et Alternant(e)s #BDSA vous propose des activités de loisirs, de sport et de développement.

Temps partiel

Apprenti Assistant Marketing

Nous cherchons notre prochain(e) apprenti(e) Assistant(e) Marketing (Produit et ...

Emplacement

France , Saint-Ouen-sur-Seine

Salaire:

Non fourni

Robert Bosch Sp. z o.o.

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Ecole de commerce ou université (Bac +4/ Bac +5)
Une première expérience en marketing serait un plus
Maitrise du Pack Office (PowerPoint et Excel)
Français / Anglais
Rigueur et organisation, bon relationnel, autonomie et capacité à prendre des initiatives, bonne aisance à l'écrit et intérêt pour les études marketing.

Responsabilités

Créer des outils d'aide à la vente (tarifs, catalogue produits, fiches techniques) et des ILV
Suivi et gestion de l'introduction des nouveautés et des plans promotionnels
Développement et suivi des opérations promotionnelles en collaboration avec des agences externes et différents services internes (logistique, marketing international, etc.)
Préparation et participation aux réunions de vente
Benchmark du marché et de la concurrence
Participer au développement et déploiement des plans promotionnels sell-in et sell-out sur tous les canaux de distribution
Création des supports de présentation promotionnels (totem, flyer, brochure, etc)
Analyse des résultats et de la performance des actions mises en place
Support à la participation d'évènements distributeurs et utilisateurs
Participation à divers projets marketing (appels d'offre, réalisation de brochures clients, création de PLV)

Ce que nous offrons

Remboursement à hauteur de 50% des frais de transport
Prime repas durant votre formation école
Avantages proposés par le CSE (billetterie, chèques vacances, subventions voyages, etc…)
13ème mois et prime d’intéressement
Bureau des Stagiaires et Alternant(e)s #BDSA

Temps partiel

Vendeur Taux

Vous intégrerez Global Markets Division (GMD), Direction mondiale en charge des ...

Emplacement

France , Nantes

Salaire:

Non fourni

Crédit Agricole

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 / M2 et plus
Formation Bac+5 spécialisée en Finance (Ecole de commerce, d'ingénieur ou université)
3 - 5 ans
Une première expérience de Sales en salle des marchés serait appréciée (y compris en stage et alternance)
Bonnes connaissances du fonctionnement et des produits de la banque de financement et d'investissement
Dynamisme commercial et sens des résultats
Rigueur
Diplomatie
Esprit d'équipe
Capacité à travailler en transverse et à coordonner des interlocuteurs variés en interne et en externe

Responsabilités

Contacter les clients pour identifier leurs problématiques de marché, couvertures des risques et gestion des flux d'opérations de marché de capitaux
Collecter leurs besoins en produits de marché
Segmenter son portefeuille de manière appropriée
Mettre en place un plan d'action commercial annuel pour chacun de ses clients, y compris de visites clients
Cibler ses actions commerciales, propositions d'idées et recommandations appropriées (l'approche peut varier selon les clients et les produits)
Travailler avec les équipes de structuration au développement de solutions, d'opérations ou de structures innovantes
Travailler avec les équipes de trading à la bonne exécution des opérations
Originer des transactions sur son portefeuille clients (flux sortant d'appels)
Adapter son plan d'action commercial en fonction des opportunités de marché
Se tenir informé(e) de toutes les données et informations financières, économiques et réglementaires pouvant affecter son activité, ses clients ainsi que les produits proposés

Temps plein

Vendeur IRD

Vous intégrerez Global Markets Division (GMD), Direction mondiale en charge des ...

Emplacement

France , Nantes

Salaire:

Non fourni

Crédit Agricole

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation Bac+5 spécialisée en Finance (Ecole de commerce, d'ingénieur ou université)
Une première expérience de Sales en salle des marchés serait appréciée (y compris en stage et alternance)
Bonnes connaissances du fonctionnement et des produits de la banque de financement et d'investissement
Dynamisme commercial et sens des résultats
Rigueur
Diplomatie
Esprit d'équipe
Capacité à travailler en transverse et à coordonner des interlocuteurs variés en interne et en externe
Respect des règles de conformité et de gestion des risques
Bonne maîtrise du Pack Office, bloomberg, outils de pricing

Responsabilités

Contacter les clients pour identifier leurs problématiques de marché, couvertures des risques et gestion des flux d'opérations de marché de capitaux
Collecter leurs besoins en produits de marché
Segmenter son portefeuille de manière appropriée
Mettre en place un plan d'action commercial annuel pour chacun de ses clients, y compris de visites clients
Cibler ses actions commerciales, propositions d'idées et recommandations appropriées (l'approche peut varier selon les clients et les produits)
Travailler avec les équipes de structuration au développement de solutions, d'opérations ou de structures innovantes
Travailler avec les équipes de trading à la bonne exécution des opérations
Originer des transactions sur son portefeuille clients (flux sortant d'appels)
Adapter son plan d'action commercial en fonction des opportunités de marché
Se tenir informé(e) de toutes les données et informations financières, économiques et réglementaires pouvant affecter son activité, ses clients ainsi que les produits proposés

Temps plein

Directeur d'usine

Pour un de nos clients grand groupe, nous recherchons un directeur d'usine en ré...

Emplacement

France , Strasbourg

Salaire:

60000.00 - 70000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Ecole d'ingénieur obligatoire
Minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans l'environnement industriel, si possible dans l'industrie automobile
Expérience en direction d'usine
Leadership avéré auprès des équipes
Autonomie et rigueur, avec de solides qualités managériales
Connaissance de SAP, du système QHSE
Anglais courant

Responsabilités

Responsable de l'amélioration continue du site
Propose et mets en oeuvre les plans de progrès de l'usine dans le cadre du budget alloué, les partage à l'encadrement et s'assure du respect des engagements pris
Optimise la production, la maintenance, les achats dans le respect des délais, de la qualité et des objectifs budgétaires. S'attache à faire en sorte que les plannings de production et/ou de commercialisation soient honorés, que les équipements soient tenus en parfait état de fonctionnement, que le système d'information soit parfaitement renseigné
Anime les instances représentatives du personnel du site et structure le dialogue social propre à sécuriser le personnel
Participe à l'élaboration du budget du site et pilote les investissements retenus pour le site dans le cadre du budget défini
Promeut en toute circonstance l'image du groupe, sa stratégie et ses valeurs

Temps plein

Apprenti assistant marketing

Nous cherchons notre prochain(e) apprenti(e) Assistant(e) Marketing (Produit et ...

Emplacement

France , Saint-Ouen-sur-Seine

Salaire:

Non fourni

Robert Bosch Sp. z o.o.

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Ecole de commerce ou université (Bac +4/ Bac +5)
Une première expérience en marketing serait un plus
Maitrise du Pack Office (PowerPoint et Excel)
Français / Anglais
Rigueur et organisation, bon relationnel, autonomie et capacité à prendre des initiatives, bonne aisance à l'écrit et intérêt pour les études marketing

Responsabilités

Créer des outils d'aide à la vente (tarifs, catalogue produits, fiches techniques) et des ILV
Suivi et gestion de l'introduction des nouveautés et des plans promotionnels
Développement et suivi des opérations promotionnelles en collaboration avec des agences externes et différents services internes
Préparation et participation aux réunions de vente
Benchmark du marché et de la concurrence
Participer au développement et déploiement des plans promotionnels sell-in et sell-out sur tous les canaux de distribution
Création des supports de présentation promotionnels (totem, flyer, brochure, etc)
Analyse des résultats et de la performance des actions mises en place
Support à la participation d'évènements distributeurs et utilisateurs
Participation à divers projets marketing (appels d'offre, réalisation de brochures clients, création de PLV)

Ce que nous offrons

13ème mois et prime d’intéressement
Remboursement à hauteur de 50% des frais de transport
Une prime repas vous est versée durant votre formation école
Avantages proposés par le CSE (billetterie, chèques vacances, subventions voyages, etc…)
Le Bureau des Stagiaires et Alternant(e)s #BDSA vous propose des activités de loisirs, de sport et de développement afin d’animer la communauté d’étudiant(e)s de notre entreprise

Temps partiel

Chargé de développement commercial et des admissions régional

Rejoignez Epitech, l'Ecole de l'expertise en INFORMATIQUE & NUMERIQUE, forte de ...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

25000.00 - 28000.00 EUR / Année

IONIS Education Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure
Expérience de 2 ans minimum dans la promotion ou le développement commercial de prestations de services, recrutement, formation
Réelle appétence pour le développement commercial
Aimer prendre le téléphone et aller à la rencontre des publics de lycéens/étudiants ou des établissements scolaires
Force de proposition, impliqué(e), savoir convaincre
Pro-actif, organisé(e) et rigoureux(se)
Profil Growth Hacker, chercher à dépasser ses objectifs

Responsabilités

Prospecter activement les publics lycéens/étudiants en appui des opérations de promotion de l’Ecole (phoning, visites d’établissements, Journées Portes Ouvertes, forums,…)
Gérer en autonomie les actions d’entrées en relation quotidiennes entrantes et sortantes (prospects et candidats) via phoning, emailing, plateforme CRM Salesforce
Visiter et fidéliser le réseau de prescripteurs (établissements scolaires, consultants en orientation, CIO, …)
Assurer le process des admissions (prises de contacts, épreuves d'admission, entretien de motivation)
Co-animer les opérations de promotion (JPO, journée découverte, salons étudiants, ateliers de code, ...)
Co-animer les étudiants Ambassadeurs sur les évènements du campus et hors campus
Atteindre les objectifs de recrutement fixés annuellement
Assurer un reporting fiable et régulier

Ce que nous offrons

Variable
6 semaines de congés
RTT

Temps plein

Sélectionner un pays

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Description du poste

Responsabilités

Exigences

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