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Site Reliability Engineer

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Sopra Steria

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Emplacement:
France , Le Plessis-Robinson

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Description du poste:

Site reliability engineer position in the INDUSTRY Business Unit within the Data & Process Intelligence agency, specializing in supporting clients with digital transformation challenges. The role focuses on SRE activities (80% monitoring / 20% resilience) on multi-cloud environments (Azure 70%, AWS 20%, GCP 10%) for a client in the energy sector.

Responsabilités:

  • Define and implement observability mechanisms (Azure Monitor, KQL, Application Insights, Log Analytics, Container Insights) and multi-level alerting
  • Implement dashboards and SLI/SLO/SLA for proactive monitoring
  • Contribute to resilience: native Azure/AWS backups/restorations, DRP, regular tests
  • Design and execute Chaos Engineering scenarios (Azure/AWS)
  • Optimize incident management: runbooks, Status Page, webhooks Teams/Jira, post-mortem
  • Automate via Terraform (AzureRM modules), Ansible and CI/CD pipelines (Azure DevOps/GitHub)
  • Propose integration of AIOps/GenAI solutions (observability, remediation)

Exigences:

  • Engineering degree or equivalent university education (Bac+5)
  • Minimum 6 years of experience including 3 years in Azure/SRE
  • Mastery of Python language
  • Ability to design and execute Chaos engineering scenarios
  • Knowledge of DevOps tools (Terraform, Ansible)
  • Expertise in Azure Monitor
  • Proactive and autonomous
  • Excellent oral communication skills
  • Service-oriented mindset
  • Teamwork ability

Souhaitable:

  • OpenTelemetry knowledge
  • AIOps/GenAI solutions integration
Ce que nous offrons:
  • Enriching employee experience with flexible work environment
  • Comprehensive integration program
  • Academy for skills development
  • Strong societal commitment supporting over 3,000 associations
  • Active disability policy
  • Inclusive culture
  • Responsible digital approach
  • Partnerships like Elles bougent to inspire female talents

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
30 septembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
  • At least 4 years of infrastructure/systems engineering experience
  • Strong hands-on technical focus
  • Comfortable building and maintaining large-scale distributed systems
  • Comfortable managing incident response according to SLA
  • Comfortable implementing automation and self-healing systems
  • Comfortable developing utility scripts and functions
  • Fluent in French and English
  • Strong problem-solving skills
  • Reliability-focused
  • Excellent communication skills
Responsabilités
Responsabilités
  • Implement and maintain scalable infrastructure and systems
  • Ensure reliability, performance, and security of production environments
  • Bridge the gap between development and operations
  • Apply software engineering principles to infrastructure and operational challenges
  • Collaborate with Development teams, Security teams, and other stakeholders
  • Build and maintain robust systems
  • Implement automation
  • Support operational excellence through SLOs and observability
  • Contribute to incident management
  • Contribute to capacity planning
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Semaine de 4 jours
  • Plan de développement professionnel
  • Congés pour enfant malade
  • Solution de prévention santé mentale
  • Employee Resource Groups (ERG)
  • Temps plein
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Senior Site Reliability Engineer

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  • 7+ ans d’expérience en tant qu’administrateur système, SRE, Ops ou DevOps (un diplôme en informatique ou équivalent est un plus)
  • Solide expérience dans un environnement Linux et dans la gestion de serveurs bare metal
  • Aisance dans la gestion de conteneurs, en particulier LXC
  • Excellentes compétences en gestion réseau
  • Proactif(ve) et déterminé(e), avec une grande flexibilité d’esprit et un bon esprit d’équipe
  • Maîtrise du français et de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la conception, la construction et le déploiement des futures évolutions de notre plateforme cloud et de notre infrastructure
  • Gérer notre cluster de serveurs, tout en participant à la gestion de la relation avec notre partenaire d’hébergement
  • Administrer notre plateforme cloud via notre stack Infrastructure as Code en constante amélioration
  • Mener des opérations afin de garantir la meilleure qualité de service possible
  • Travailler à l’amélioration continue de notre stack d’orchestration de conteneurs LXC et de réseau (VLAN, firewall, DNS, etc.)
  • Gérer l’infrastructure de sauvegarde pour soutenir notre plan de reprise après sinistre à grande échelle
  • Accompagner les utilisateurs de la plateforme cloud de Kbrw afin de leur permettre de tirer le meilleur parti de notre infrastructure et de les aider à surmonter leurs blocages
  • Collaborer avec les autres équipes Product & Engineering pour faire émerger les meilleures pratiques et améliorer notre offre produit à destination de nos clients
  • Gérer l'astreinte au moins une semaine par mois
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Participation aux bénéfices en France
  • Possibilité de primes basées sur tes résultats
  • politique de télétravail flexible 12 jours de télétravail par mois
  • Ticket Restaurant avec Swile (9,5 € par jour)
  • Assurance santé privée fournie par AXA (100 % prise en charge par Kbrw)
  • Accès aux avantages Leeto : théâtre, opéra, clubs de sport, concerts, festivals, salons professionnels, etc.
  • Plan de développement personnel
  • Formation des managers
  • Un processus de management structuré et mature
  • Opportunités de croissance rapide
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • At least 6 years of experience including 3 years in Azure/SRE
  • proficiency in Python
  • ability to design and execute Chaos Engineering scenarios
  • expertise in DevOps tools (Terraform, Ansible)
  • mastery of Azure Monitor
  • excellent oral communication skills
  • sense of service
  • ability to work in a team
  • proactive and autonomous.
Responsabilités
Responsabilités
  • Define and implement observability mechanisms (Azure Monitor, KQL, Application Insights, Log Analytics, Container Insights) and multi-level alerting
  • set up dashboards and SLI/SLO/SLA for proactive supervision
  • contribute to resilience efforts (backups/restorations, DRP, regular tests)
  • execute scenarios of Chaos Engineering
  • optimize incident management (runbooks, Status Page, Teams/Jira webhooks, post-mortem)
  • automate via Terraform, Ansible, and CI/CD pipelines
  • propose solutions using AIOps/GenAI (observability, remediation).
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Enriching employee experience with flexibility, autonomy, and well-being
  • comprehensive onboarding program
  • academy for skill development and career growth
  • strong societal commitment supporting over 3000 associations
  • active disability and inclusion policy
  • inspiring diversity initiatives.
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • At least 6 years of experience, including 3 years in Azure/RSE
  • proficiency in Python language
  • expertise in Azure Monitor
  • knowledge of Terraform and Ansible tools
  • ability to design and execute Chaos Engineering scenarios
  • effective oral communication skills
  • proactiveness and autonomy
  • team player and service-oriented.
Responsabilités
Responsabilités
  • Define and implement observability mechanisms
  • set up dashboards and SLI/SLO/SLA for proactive supervision
  • contribute to resilience with Azure/AWS backups/restorations and DRP testing
  • design and execute Chaos Engineering scenarios
  • optimize incident management through runbooks and post-mortems
  • automate using Terraform, Ansible, and CI/CD pipelines
  • propose integration of AIOps/GenAI solutions.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Enriching employee experience promoting flexibility and well-being
  • complete onboarding program
  • access to training and development via the Academy
  • strong societal commitment with inclusive policies
  • active disability policy
  • engagement in diversity and inclusion
  • ethical and innovative work environment.
  • Temps plein
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Licensed Aircraft Engineer

As a Licensed Aircraft Engineer/Mechanic, you will play a crucial role in mainta...
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Exigences
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  • Licence Part 66 B1 or/and B2
  • authorized to work on B737NG, B737MAX, and B787
  • experience in aircraft maintenance is a plus
  • strong technical skills
  • problem-solving mindset
  • attention to detail
  • excellent communication skills
  • proficiency in French and English
  • basic knowledge of Dutch is recommended
  • valid category B driving license (BE license is a plus)
Responsabilités
Responsabilités
  • Perform maintenance checks, repairs, and inspections on the fleet
  • collaborate with teams to resolve technical issues
  • work with complex aircraft systems
  • monitor and certify work of colleagues with a category A license
  • contribute to improving aircraft performance and reliability
  • support off-site maintenance operations if necessary
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • travel-related benefits
  • comprehensive mental well-being support
  • access to TUI Learning Hub
  • involvement in local charity and sustainability initiatives
  • Temps plein
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Sales Manager France & Europe

Sales Manager ambitieux(se), orienté(e) résultats et développement, prêt(e) à jo...
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France , Paris
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Salaire:
80000.00 - 90000.00 EUR / Année
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Market Pay
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Exigences
Exigences
  • 5 ans minimum d’expérience dans un poste commercial similaire, idéalement dans le secteur du paiement
  • Exposition ou expérience internationale, avec un intérêt marqué pour l’Europe centrale et orientale (CEE)
  • Ouverture aux profils issus du conseil, de l’avant-vente ou du pilotage de projets paiement, souhaitant évoluer vers un rôle commercial
  • Excellentes compétences en prospection, négociation et closing
  • Très bonne compréhension de l’écosystème paiement : banques, fintechs, PSP, processeurs, wallets…
  • Anglais impératif (langue de travail du groupe)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours d’intégration structuré & formations continues
  • Mutuelle 100 % prise en charge (individuelle ou famille)
  • Tickets restaurant 10 € / jour (60 % pris en charge)
  • Chèques vacances (jusqu’à 500 €, pris en charge à 50–75 %)
  • Prime mobilité durable : 200 € / an
  • Télétravail partiel
  • Sport, événements internes, ateliers & vie d’entreprise conviviale
  • Temps plein
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Responsable RH & Relations Sociales

Au sein d’une équipe RH de 5 personnes et rattaché(e) directement à la DRH Group...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
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Salaire:
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Market Pay
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou Droit du Travail
  • 5 ans minimum d'expérience sur un poste de RH généraliste avec une forte dominante en Droit Social
  • Anglais professionnel (écrit/oral) indispensable
  • Expérience passée dans un environnement Start-up/Scale-up ou une exposition internationale (un plus)
  • Maîtrise du droit du travail et de la gestion des relations sociales
  • Agile et adaptable dans un environnement international et dynamique
  • Excellent sens de la communication, pédagogie, capacité à accompagner les managers
  • À l'aise avec les outils digitaux et les nouvelles technologies
Responsabilités
Responsabilités
  • Dialogue social : Préparer, animer et assurer le suivi des réunions avec le CSE et garantir le respect des obligations associées
  • Sécurisation juridique : Assurer la bonne application des règles de dialogue social et anticiper les besoins (élections professionnelles, négociations)
  • Documentation légale : Rédiger et maintenir à jour les documents obligatoires (BDESE, DUERP, règlements intérieurs, chartes RH)
  • Relations individuelles : Gérer l'administration du personnel (contrats, avenants), les procédures disciplinaires, les ruptures conventionnelles et le suivi des dossiers contentieux en lien avec la DRH
  • Formation France : Construire, chiffrer et déployer le plan de formation. Identifier les besoins, sélectionner les partenaires et piloter la réalisation
  • Campagnes RH : Déployer et animer les campagnes annuelles (entretiens annuels et professionnels) pour le périmètre France
  • Coordination internationale : Superviser les sujets RH et Paie pour nos entités en Espagne, Italie et Belgique (environ 15 collaborateurs)
  • Conformité : Assurer la conformité contractuelle, la fiabilité des données de paie et le reporting groupe avec nos partenaires locaux
  • Qualité de Vie au Travail : Concevoir et animer des actions QVT et bien-être en lien avec les équipes RH Groupe
  • Communication RH : Promouvoir les avantages salariés et les initiatives internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive
  • Télétravail : Jusqu’à 3 jours par semaine
  • Forfait mobilité durable (200 €)
  • Remboursement transports
  • Places en crèche
  • Chèques CESU (550 €)
  • Chèques culture (150 €)
  • CSE dynamique
  • Soirées et événements conviviaux
  • Temps plein
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Correspondant

ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. 5000 opportunités d’emp...
Emplacement
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France , La Londe-les-Maures
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Marvilla parks
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Exigences
Exigences
  • Esprit camping !
  • Sens du service
  • Aptitude à accomplir quotidiennement une activité physique
  • Autonomie et goût du travail en équipe
  • Flexibilité et adaptabilité
  • Anglais (niveau B1/B2)
  • Avec ou sans expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil: remise des clés, gestion des cautions, s’assurer de l’hospitality service (draps, bracelets d’accès aux divers espaces…), informer nos vacanciers sur les services et animations du camping, leur donner des conseils sur les alentours et répondre à leurs requêtes avec le sourire
  • Hospitalité: préparer et nettoyer les mobil-homes (état des lieux, nettoyage à blanc…), assurer le protocole sanitaire en termes d’hébergement et veiller au respect des normes de qualité de la marque
  • Faire passer à nos clients, les vacances que tu souhaiterais passer
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation au métier à l’arrivée
  • Logement pris en charge par nos soins, selon les disponibilités
  • Tickets-restaurant
  • Mutuelle d’entreprise
  • Remises sur séjours dans nos campings sous conditions
  • Temps plein
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