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Fairmont Le Manoir Richelieu

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Emplacement:
Mexico , Mexico City

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Under the general supervision of the Restaurant Manager and Director of Operations, or any other person authorized by management, assist in ensuring friendly, efficient, and effective food and beverage service to all guests in a timely manner, in accordance with established standards and individual guest requirements, while always upholding the vision of Mondrian Mexico City Condesa.

Responsabilités:

  • Provide friendly, courteous, and professional service at all times
  • Ensure clear and effective communication with management
  • Maintain comprehensive knowledge of all menu items
  • Prepare and inspect tables prior to service
  • Clear and reset tables
  • Ensure all company practices and procedures are followed when delivering food from the kitchen to the guest
  • Maintain overall cleanliness and organization of restaurant tables, chairs, floors, and service stations at all times
  • Ensure all cleaning tasks are completed within assigned timeframes according to company standards
  • Complete all opening and closing procedures
  • Remain assertive and attentive at ALL times
  • Possess thorough knowledge of all products and service procedures
  • Understand and enforce federal, state, and local food sanitation regulations
  • Maintain a positive attitude and attention to detail throughout the entire shift
  • As an important part of the team, offer assistance to colleagues in need, both within the department and across other departments
  • Remain calm during busy periods to perform duties efficiently and request assistance when necessary
  • Perform any other reasonable duties as assigned by the supervisor or manager

Exigences:

  • Conversational English
  • High school diploma completed
  • Previous experience in the same position within hotels (preferably luxury hotels)
  • Availability to work rotating shifts and to commute to La Condesa

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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  • Formation supérieure en informatique ou cybersécurité
  • Expérience significative en administration systèmes et sécurité on-premise
  • Expertise sur les environnements Microsoft Server
  • Solide expérience SharePoint Server
  • Capacité à diagnostiquer et résoudre des incidents complexes
  • Expérience de travail avec des équipes offshore
  • Orientation client et sens du service
  • Anglais professionnel requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Administrer et maintenir les plateformes SharePoint 2019 / SE
  • Assurer la gestion et l'évolution des infrastructures Windows Server
  • Administrer SQL Server et les services associés
  • Garantir la sécurité des systèmes et des accès
  • Gérer les certificats, l'authentification et les protocoles sécurisés
  • Automatiser les tâches via PowerShell
  • Superviser les environnements virtualisés
  • Assurer le support technique et la résolution d'incidents
  • Collaborer avec les équipes offshore et les différents métiers
  • Participer aux astreintes et interventions programmées
  • Temps plein
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Au sein d’une DSI de 200 personnes, vous évoluerez dans un environnement full Mi...
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  • Bac +2 minimum
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  • Expérience d’administration sous SQL Server (version 2014 et +)
  • Gestion de configuration : Puppet, GIT
  • Supervision : Centreon
  • Vous avez une bonne culture de l’IT et vous êtes intéressé(e) pour progresser dans un environnement hétérogène et multi compétence
  • Votre organisation et votre sens de la communication vous permettent de gérer des projets internes à la DSI (ex : Migration, upgrade, déploiements massifs, etc.)
  • Vous avez le sens du service
  • Vous êtes disposé(e) à faire des astreintes et votre niveau d’anglais est opérationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Administration de bases de données SQL Server en priorité, Oracle
  • Supervision, gestion des configurations et des changements des systèmes bases de données SQL Server, Oracle
  • Support N3 Expertise technique, accompagnement auprès des développeurs et techniciens d’exploitation
  • Montée de version SQL Server
  • Gestion du PRA et de la continuité de service
  • Homologation / Veille technologique
  • Outillage, scripting
  • Conduite de projets internes
  • Mise en place de procédures d’exploitation
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La position de Chef de Rang au Restaurant Il Lago implique la responsabilité d’ê...
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  • Swiss Nationality, Swiss residency authorization or EU citizen will be considered only
  • Excellente lecture, écriture et compétence orale du français et de l’anglais
  • 1-2 ans d’expérience en restauration
Responsabilités
Responsabilités
  • La capacité à respecter le port de l’uniforme tous les jours
  • La capacité à offrir aux clients du restaurant un service distingué et agréable conformément aux normes Four Seasons
  • La capacité à anticiper sur les besoins des clients
  • La capacité à effectuer autant le service d’ouverture que de fermeture du Restaurant
  • savoir dresser les tables selon les normes requises
  • La capacité à débarrasser et stocker le linge, porcelaine, argenterie, verrerie, boissons et nourriture
  • La capacité à savoir déplacer les chaises ou les tables rapidement en cas de changement de disposition de tables et couverts
  • La capacité à servir les plats en expliquant le contenu
  • La capacité à servir l’eau, le pain et le beurre pendant le repas
  • La capacité à servir le café et thé
  • Temps plein
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  • DBA SQL Server confirmé (5+ ans) avec expertise approfondie en réplications avancées
  • Solide maîtrise du tuning SQL, indexation et haute disponibilité
  • Expérience en environnements critiques (e-commerce, trafic élevé)
  • Capacité à mener un audit structuré et à formaliser un plan d’action clair
  • Autonomie, rigueur, pédagogie et bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Auditer l’architecture et les performances des environnements MS SQL Server
  • Analyser, optimiser et sécuriser les réplications SQL Server avancées
  • Diagnostiquer les problématiques de performance (requêtes, index, plans d’exécution)
  • Construire ou renforcer la stratégie PRA (sauvegardes, bascule, RPO/RTO)
  • Produire des recommandations et accompagner les équipes dans leur mise en œuvre
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Ce que nous offrons
  • Profit-sharing bonus
  • Incentive bonus
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  • DBA SQL Server : Administration avancée et tuning d'architectures Data Warehouse complexes
  • PostgreSQL : Maîtrise de l'installation, du paramétrage et de l'optimisation de requêtes
  • Cloud : Connaissance d'Azure ou AWS pour l'hébergement de bases de données
  • Aisance relationnelle pour conseiller et vulgariser des sujets complexes
  • Rigu eur méthodologique et vision "orientée projet"
  • Expérience concrète et réussie de pilotage d'une bascule d'un moteur propriétaire (MSSQL) vers PostgreSQL
  • Solide culture décisionnelle (ETL, modélisation DWH)
  • 5 ans minimum
  • BAC +4/5
Responsabilités
Responsabilités
  • Audit & Cadrage : Analyser l'existant SQL Server (schémas, procédures stockées, volumétrie) et évaluer la complexité du passage vers l'Open Source
  • Définir la configuration PostgreSQL et préconiser les outils de migration adaptés
  • Pilotage de la Migration : Mettre en œuvre la bascule technique des données et des structures en gérant les risques
  • Optimisation & MCO : Assurer le maintien en condition opérationnelle durant la transition et réaliser le tuning de performance sur le nouvel environnement
  • Estimer les charges, les délais et vulgariser les enjeux techniques auprès des décideurs
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  • DBA SQL Server: Administration avancée et tuning d'architectures Data Warehouse complexes
  • PostgreSQL: Maîtrise de l'installation, du paramétrage et de l'optimisation de requêtes
  • Cloud: Connaissance d'Azure ou AWS pour l'hébergement de bases de données
  • Aisance relationnelle pour conseiller et vulgariser des sujets complexes
  • Riguour méthodologique et vision "orientée projet"
  • Expérience concrète et réussie de pilotage d'une bascule d'un moteur propriétaire (MSSQL) vers PostgreSQL
  • Solide culture décisionnelle (ETL, modélisation DWH)
  • 5 ans minimum d'expérience
  • Diplôme BAC +4/5
Responsabilités
Responsabilités
  • Audit & Cadrage: Analyser l'existant SQL Server (schémas, procédures stockées, volumétrie) et évaluer la complexité du passage vers l'Open Source
  • Définir la configuration PostgreSQL et préconiser les outils de migration adaptés
  • Pilotage de la Migration: Mettre en œuvre la bascule technique des données et des structures en gérant les risques
  • Optimisation & MCO: Assurer le maintien en condition opérationnelle durant la transition et réaliser le tuning de performance sur le nouvel environnement
  • Estimer les charges, les délais et vulgariser les enjeux techniques auprès des décideurs
  • Temps plein
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IT Application Manager for Techdata Genewis

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  • Background en Technologies de l'Information
  • Au moins 10 ans d'expérience en développement IT, déploiement, validation et gestion de projet
  • Maîtrise technique : Linux, SQL Server, Windows Server (IIS), Apache et Webservices
  • Connaissance des processus de développement IT et de la méthodologie Waterfall
  • Solides compétences relationnelles : autonomie, communication et capacité à gérer la pression dans un environnement complexe
  • Niveau avancé en Français et Anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier, structurer et prioriser les besoins métier avec les parties prenantes pour piloter la feuille de route de Genewis (MVP et futures versions)
  • Définir et valider les solutions fonctionnelles pour les Données Techniques Avion, en accord avec l'Architecture d'Entreprise
  • Gérer les activités de livraison avec la supply chain, en garantissant les Coûts, la Qualité et les Délais, des spécifications au développement
  • Coordonner l'implémentation des solutions, les déploiements de versions et investiguer les incidents pour proposer des améliorations
  • Piloter le portefeuille de solutions IT en assurant le consensus avec le métier et la conformité aux normes de sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • accords d’intéressement et de participation
  • plan d'épargne salariale abondé par Airbus
  • plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites
  • Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés
  • comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services
  • couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès)
  • centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage (selon le site)
  • des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale)
  • Temps plein
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Analyste d'exploitation informatique

Au cœur de la DSI, votre rôle sera essentiel pour assurer la disponibilité et la...
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en informatique
  • Expérience de 3 ans en exploitation de systèmes
  • Maîtrise des environnements Windows Server (de 2003 à 2022) et Unix/Linux
  • Compétences sur les technologies de virtualisation avec VMware
  • Compétences sur les plateformes cloud Azure et AWS
  • Compétences sur les bases de données Oracle et SQL Server
  • Connaissance d'un ordonnanceur comme Opcon-xps
  • Connaissance des outils de sauvegarde tels que TSM et Veeam
  • Maîtrise de l'anglais écrit
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la disponibilité et la sécurité de l'exploitation au quotidien
  • Gestion des incidents de niveaux 1 et 2, depuis leur détection jusqu'à leur résolution ou leur escalade
  • Mise en production et déploiement de nouvelles applications
  • Gestion des comptes utilisateurs sur Active Directory et Gmail
  • Création de serveurs pour les nouveaux magasins
  • Suivi rigoureux des applications et des flux applicatifs
  • Amélioration continue des processus
  • Participation à l'automatisation des tâches d'exploitation
  • Évolution de la documentation technique
  • Temps plein
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