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Senior manager - Transformation Digitale RH - Conseil RH

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Sopra Steria

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Emplacement:
France , Toulouse

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Sopra Steria Next is the brand for digital transformation consulting within the Sopra Steria Group. Its 3,400 consultants in Europe design visionary strategies, truly actionable, and commit to tangible results for companies, their employees, and their customers. Sopra Steria Next is part of the Sopra Steria Group, one of the European leaders in Tech recognized for its consulting, digital services, and software publishing activities. The Group provides a comprehensive response to the competitiveness challenges of large companies and organizations, combining in-depth knowledge of business sectors and innovative technologies with a resolutely collaborative approach. Sopra Steria places people at the heart of its action and is committed to helping its clients make the most of digital to build a positive future. With 50,000 employees in nearly 30 countries, the Group generated revenue of 5.1 billion euros in 2022.

Responsabilités:

  • Manage a team (management, skills development, mentoring)
  • Manage a client portfolio (economic monitoring and autonomous client relationship, high-level advice)
  • Participate in business development (promotion and deployment of SS Next offers, qualification of business opportunities within your scope, being with a team on end-to-end pre-sales activities and development of new value propositions)
  • Be at the heart of the firm's development (participation in managerial bodies, leading one or more internal projects, participation in external events, active contribution to the recruitment of the entity)

Exigences:

  • Bac +5 or equivalent from an Engineering or Business School or University with a specialization in HR transformations
  • 10 years or more of experience including a stint in a consulting firm
  • recognized interpersonal skills
  • leadership and management skills
  • proficiency in English
Ce que nous offrons:
  • Telework agreement to work remotely up to 2 days a week depending on your assignments
  • Inspiring new premises and a pleasant working environment certified Great Place To Work in La Défense and in several major cities in France
  • Interesting benefits package: mutual insurance, CSE, restaurant vouchers, profit-sharing agreement, vacation and co-optation bonuses
  • Individualized support with a mentor of your choice
  • Multiple career opportunities: more than 30 job families, as many bridges to imagine together
  • Several hundred training courses accessible independently from the mobile app with Sopra Steria Academy
  • Paths to accelerate the progression and promotion of women in the company at all levels
  • The possibility of getting involved with our foundation or our partner "Vendredi"

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
31 juillet 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Senior Manager - Conseil Transformation Digitale

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France , Courbevoie
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Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un Bac+5 dans une grande école de commerce, d'ingénieurs, de grandes universités ou équivalent
  • vous êtes passionné(e) par le métier du conseil en transformation et l'appréhension de sujets complexes
  • vous disposez d'une expérience significative et reconnue, de plus de 12 ans au sein d'une société de conseil reconnus ou d'une compagnie d'assurance
  • vous êtes intervenu(e) sur des projets de transformation, que cela soit en phase de cadrage stratégique ou en accompagnement et pilotage
  • vous connaissez un ou des métiers spécifiques bancaire ou assurantiel
  • vous avez acquis des compétences métiers et humaines dans le cadre de ces premières expériences
Responsabilités
Responsabilités
  • Croissance: plans stratégiques, créations d’activités (business plan, modèle opérationnel…)
  • Développement & relation client: définition de la promesse client en approche design, plans de développement, définition des modèles relationnels, stratégie et marketing digital, refonte des canaux de distribution
  • Excellence opérationnelle: plans d’efficacité, organisation et modèle de gouvernance, audit et optimisation des processus front to back sur l'ensemble de la chaîne de valeur, en s’appuyant sur le process mining, l’IA, etc
  • RH: transformation managériale, conduite du changement, organisation de la fonction RH et des SIRH, grands programmes
  • IT: stratégie IT et schéma directeur, organisation des fonctions IT, optimisation des portefeuilles de projets, pilotage de grands programme de transformation (intégration, fusion, migration…) en lien avec les équipes Intégration et Logiciels du Groupe
  • Développement commercial: construction de nouvelles offres, réponses à appels d'offres
  • Contribution au recrutement: forum école, onboarding
  • Accompagnement et développement des compétences auprès des consultants plus juniors
  • Autres travaux internes: rédaction d’articles, veille de marché, organisation d’évènements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Des nouveaux locaux inspirants et un environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
  • Un package avantages intéressant: une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
  • Des opportunités de carrières multiples: plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
  • Des parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Temps plein
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Senior manager

Sopra Steria Next est la marque de conseil en transformation digitale du Groupe ...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’une école (ingénieur ou commerce) ou université avec spécialisation dans les transformations RH ou équivalent
  • 10 ans d’expérience ou plus incluant un passage en cabinet de conseil
  • compétences en accompagnement du volet humain des transformations en lien avec des directions RH
  • qualité des relations interpersonnelles
  • capacité à veiller à la performance du collectif tout en assurant l’équilibre vie personnelle-vie professionnelle
  • goût du management
  • leadership permettant d’encadrer le delivery des équipes
  • adaptabilité dans un contexte international avec maîtrise de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer une équipe (management, développement de leurs compétences, mentoring)
  • gérer un périmètre clients (suivi économique et relation client, apport de conseil de haut niveau)
  • participer au développement commercial (promotion et déploiement des offres SS Next, qualification des opportunités, développement des nouvelles propositions de valeur)
  • participer au développement du cabinet (instances managériales, animation de chantiers internes, événements externes, recrutement de l’entité)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • nouveaux locaux inspirants certifiés Great Place To Work
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • accord d’intéressement
  • primes vacances et cooptation
  • accompagnement individualisé avec mentor
  • opportunités de carrière multiples
  • plusieurs centaines de formations accessibles
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant commercial

En étroite collaboration avec le Chef de Projet Événementiel, mission de fidélis...
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France , Oyonnax
Salaire
Salaire:
26400.00 - 28000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Rigoureux
  • Autonome
  • Bonnes qualités relationnelles
  • Anglais indispensable
  • Expérience de 12 mois
  • Qualification d'Assistant (F/H)
  • Éducation: BAC
Responsabilités
Responsabilités
  • Fidélisation et recrutement de nouveaux exposants pour développer le chiffre d'affaires du salon
  • Adresser les éléments commerciaux (plaquette, tarifs) aux prospects et effectuer des relances téléphoniques
  • Enrichissement de la base de données
  • Suivi des prospects jusqu'à la signature
  • Accompagnement des exposants inscrits jusqu'au salon
  • Récupération des éléments pour le catalogue officiel du salon
  • Prise de contact avec les prospects (réseaux sociaux, mail, téléphone)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10% de fin de mission
  • 10% de congés payés
  • CET 7.5%
  • Acompte de paie à la semaine si besoin
  • Comité d'entreprise
  • FASTT
  • Complémentaire santé et prévoyance
  • Retraite complémentaire
  • Avantages et solutions logement
  • Avantages financiers
  • Temps plein
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Nouveau

Cdi cap petite enfance

Dans un environnement de garde d'enfants, assurez un accueil bienveillant et ind...
Emplacement
Emplacement
France , Cuvat
Salaire
Salaire:
22204.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • CAP petite enfance requis ou équivalent souhaité
  • Compétence en soins quotidiens adaptés aux besoins individuels des enfants
  • Aptitude à animer des activités d'éveil variées et créatives
  • Sens aigu des règles d'hygiène et de sécurité au sein de la crèche
  • Capacité à collaborer efficacement et à contribuer activement au projet pédagogique de l'établissement
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir un accueil de qualité en établissant une relation de confiance avec l'enfant et la famille
  • Assurer les soins quotidiens tels que repas, siestes et changes, en respectant les besoins individuels de chaque enfant
  • Animer des activités d'éveil et de découverte adaptées, en cohérence avec le projet pédagogique de la crèche
  • Veiller scrupuleusement au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
  • Participer activement aux réunions d'équipe et contribuer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prévoyance santé
  • Tickets restaurants
  • Temps plein
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Nouveau

Monteur câbleur

Poste en atelier. Lecture de schémas électriques et plans de montage/intégration...
Emplacement
Emplacement
France , Poisat
Salaire
Salaire:
13.50 - 14.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • CAP, BEP or BAC électrotechnique, électricité industriel (or equivalent)
  • At least 3 years of experience in the field
  • Ability to read electrical diagrams or plans
  • Possession of an electrical habilitation training certificate
  • Possession of a toolbox
Responsabilités
Responsabilités
  • Reading electrical diagrams and assembly/integration plans
  • Assembling and wiring electrical cabinets, plates and electrical boxes
  • Integrating equipment and ducts, installing devices and cables
  • Making connections between plates and sub-assemblies
  • Knowledge of different materials (wiring, circuit breakers, connectors, ducts, sensors)
  • Performing various handling tasks (transporting plates, tidying workstations)
  • Temps plein
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Nouveau

Aide comptable

En collaboration avec le Gérant et l'Assistante travaux, votre mission consister...
Emplacement
Emplacement
France , Écully
Salaire
Salaire:
14.00 EUR / Heure
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation comptable
  • 2 année(s) d'expérience
  • BAC
Responsabilités
Responsabilités
  • Saisie de factures fournisseurs sur CEGID - IMAGEBOX (achats et frais généraux)
  • Tâches administratives diverses (archivage, classement factures etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires flexibles à définir (9h à 16h ou 17h)
  • Temps partiel
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Nouveau

Sécretaire BTP

Au sein d'un établissement spécialisé dans le domaine du BTP, vous serez en char...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Etienne
Salaire
Salaire:
13.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac +2 type Gestion PME/PMI or equivalent
  • Minimum 5 years of experience, ideally in the building sector
  • Recognized for rigor, organization, and analytical skills
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion administrative courante de la société
  • Facturation et saisie des factures
  • Intervention sur les appels d'offre et la gestion des sous-traitants
  • Gestion du courrier (envoi, réception, tri...)
  • Gestion du standard téléphonique
  • Temps partiel
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Nouveau

Responsable de site

Véritable pilier de votre équipe, rattaché au Directeur Régional. Piloter une ac...
Emplacement
Emplacement
France , Annonay
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+2 technique à minima
  • Expérience significative en management d'équipe dans le domaine automobile ou équivalent
  • Rigueur
  • Réactivité
  • Capacités de communication
  • Maîtrise du pack office (Excel, Word, PowerPoint)
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager une équipe d'une quarantaine de personnes (team leader, assistant administratif, retoucheur automobile, agent qualité) dédiée à la finition des véhicules électriques
  • Gérer et optimiser les plannings des équipes
  • Coordonner les activités de retouche sur les bus
  • Contrôler les processus de réalisation et le respect des normes qualité et sécurité
  • Réaliser des reportings pour le groupe et le client
  • Piloter et développer les compétences des équipes
  • Anticiper et planifier les besoins en ressources humaines et matérielles
  • Garantir la satisfaction du client
  • Temps plein
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