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Senior Electrical Designer

Canada, Mirabel, Montreal Area · Offre publiée 24 janvier 2026
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Description du poste

Being part of the Flight and Integration Test Center (ABIV). ABIVM is dealing with FT instrumentation, test means and FT installation on A220 prototypes and Simulators. In ABIVM, you will be nominated as Senior Electrical Designer and will work in an operational environment to support Flight Test Instrumentation and Test Means (ex: Ground Rigs).

Responsabilités

  • Lead the development of new ground test equipment with a holistic approach
  • Provide cost estimate of systems
  • Maintain, sustain and operate Flight Test Installation (FTI) to secure its availability/validity in line with customer needs
  • Train new employees in your domain of competence
  • Oversee the update and maintenance of existing ground test equipment
  • Deep dive into very technical aspects in the integration and support of these products (Testing and troubleshooting at system and network level as well as software complement level)

Exigences

  • Relevant technical degree or equivalent experience
  • More than 10 years of relevant experience
  • Experience in Flight Test Instrumentation
  • Good knowledge and experience in DV & FT Testing on A220
  • Good knowledge of aircraft systems and Ground Test Means (Ground Rigs)
  • Good knowledge of test instrumentation and acquisition system
  • Knowledge of Autocad
  • Software or IT development knowledge (around Linux, C, C++, Shell …)
  • IT network knowledge
  • Skills around hardware and network products (system knowledge)
  • Software/system integrator skills
  • Proactive with an interest in aerospace Industry and systems integration
  • Resourceful and able to find creative ways to achieve desired outcome
  • Ability to work to strict timescales as part of an integrated, multidiscipline team
  • Good communication and inter-personal skills
  • Ability to interact with subject matter experts regarding a range of technical and operational topics
  • Awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity

Souhaitable

Experience on A220

Ce que nous offrons

  • Attractive salary
  • Annual bonus
  • Group insurance plan
  • Pension plan
  • Share purchase plan
  • Hybrid working policy (based on operational needs)
  • On-site cafeterias
  • Highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • On-site Medical Service
  • Access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel
  • Carpooling application
  • Great upskilling opportunities and development prospects
  • Unlimited access to +10.000 e-learning courses
  • Certifications
  • Accelerated development programmes
  • National and international mobility

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Senior Electrical Designer

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Senior Electrical Designer

Being part of the Flight and Integration Test Center (ABIV). ABIVM is dealing wi...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
airbus.com Logo
Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • You possess a relevant technical degree or equivalent experience
  • You have more than 10 years of relevant experience
  • You have experience in Flight Test Instrumentation
  • You have good knowledge and experience in DV & FT Testing on A220
  • You have good knowledge of test instrumentation and acquisition system
  • Knowledge of Autocad
  • You are proactive and have an interest in aerospace Industry and systems integration
  • You are resourceful and able to find creative ways to achieve desired outcome, adapting to rapidly changing situations and emerging obstacles
  • Ability to work to strict timescales as part of an integrated, multidiscipline team
  • You have good communication and inter-personal skills, and the ability to interact with subject matter experts regarding a range of technical and operational topics
Responsabilités
Responsabilités
  • Lead the development of new ground test equipment with a holistic approach
  • Provide cost estimate of systems
  • Maintain, sustain and operate Flight Test Installation (FTI) to secure its availability/validity in line with customer needs and in compliance with FTI architecture and Test means
  • Train new employees in your domain of competence
  • Oversee the update and maintenance of existing ground test equipment
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • annual bonus
  • group insurance plan
  • pension plan
  • share purchase plan
  • A hybrid working policy (based on operational needs)
  • on-site cafeterias
  • a highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • Temps plein
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Senior Electrical Designer

Faisant partie de l'équipe d'essais en vol et d'intégration (ABIV) le départemen...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel, Montreal Area
Salaire
Salaire:
Non fourni
airbus.com Logo
Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • You possess a relevant technical degree or equivalent experience
  • You have more than 10 years of relevant experience
  • You have experience in Flight Test Instrumentation (experience on A220 is an asset)
  • You have good knowledge and experience in DV & FT Testing on A220
  • You have good knowledge of aircraft systems and Ground Test Means (Ground Rigs)
  • You have good knowledge of test instrumentation and acquisition system
  • Knowledge of Autocad
  • Software or IT development knowledge (around Linux, C, C++, Shell …) and IT network knowledge are mandatory
  • Skills around hardware and network products (system knowledge) but also software/system integrator is needed for the position
  • You are proactive and have an interest in aerospace Industry and systems integration
Responsabilités
Responsabilités
  • Lead the development of new ground test equipment with a holistic approach
  • Provide cost estimate of systems
  • Maintain, sustain and operate Flight Test Installation (FTI) to secure its availability/validity in line with customer needs and in compliance with FTI architecture and Test means
  • Train new employees in your domain of competence
  • Oversee the update and maintenance of existing ground test equipment
  • Deep dive into very technical aspects in the integration and support of these products (Testing and troubleshooting at system and network level as well as software complement level)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • annual bonus
  • group insurance plan
  • pension plan
  • share purchase plan
  • hybrid working policy (based on operational needs)
  • on-site cafeterias
  • highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • Temps plein
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Nouveau

Stage Evénementiel Juillet pour 6 mois

Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’une autorisation de travail conforme à la législation française
  • Un niveau courant de français et d’anglais sont requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner l’équipe Catering dans la gestion administrative et opérationnelle des demandes clients
  • Participer à la qualification des demandes entrantes, à la préparation des propositions commerciales ainsi qu’à la création et au suivi des événements dans le système Golden Sales
  • Assurer le suivi des relances commerciales auprès des clients
  • Contribuer à la coordination de certains événements internes sous la supervision de l’équipe encadrante
  • Assister administrativement les responsables Evénementiels dans leurs missions journalières
  • Gérer l’accueil téléphonique du Service
  • Prendre en charge des tâches de saisie de données commerciales et événementielles sur le système Golden Sales
  • Collecter, trier, ranger et distribuer quotidiennement auprès des différents services les Bons de commande internes (BEO)
  • Réaliser des tâches administratives quotidiennes telles que l'impression de rapports divers sur l'activité du service
  • Rédiger, mettre en page et imprimer les menus qui seront utilisés par le service Banquet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Excellentes conditions de travail
  • Possibilité d’évolution au sein de la Compagnie
  • Restaurant du personnel
  • Temps plein
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Nouveau

Aide Soignant

Quels défis enrichissants attendez-vous en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) en soi...
Emplacement
Emplacement
France , Vernou en Sologne
Salaire
Salaire:
13.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise des techniques de soins à domicile, en respectant les protocoles médicaux
  • Capacité d'écoute active et d'empathie avec les patients et leurs familles
  • Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent
  • Sens de l'organisation et du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'hygiène personnelle des patients en respectant les protocoles médicaux
  • Participer au suivi des soins en collaboration avec l'équipe médicale et le personnel soignant
  • Aider à l'administration des traitements prescrits en veillant à la sécurité des patients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Prise en charge des frais de transport
  • Fast TT
  • Temps plein
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Nouveau

Aide Soignant (F/H)

Comment l'opportunité d'Aide-soignant(e) dans notre service de soins à domicile ...
Emplacement
Emplacement
France , Noyers sur Cher
Salaire
Salaire:
13.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire du Diplôme d'État d'aide-soignant(e) ou équivalent est requis
  • Aptitude à fournir des soins avec empathie et respect
  • Excellentes compétences de communication pour interagir avec les patients et l'équipe
  • Capacité à travailler de manière autonome et gérer son temps efficacement
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'hygiène et le confort des patients
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour mettre en œuvre les plans de soins
  • Participer à l'observation et à la transmission des informations sur l'état de santé des patients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Prise en charge des frais de transport
  • Garantie de salaire
  • Avantages sociaux
  • Opportunités de formation
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur/Responsable des ressources humaines

Vous travaillez sous la responsabilité d'un DRH. Vous encadrez une équipe de 6 p...
Emplacement
Emplacement
France , Briançon
Salaire
Salaire:
40000.00 - 41000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation Bac+3 à Bac+5 en RH, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste de RRH avec encadrement d'équipe
  • Vous avez une expertise dans la formation professionnelle
  • Vous maitrisez l'outil informatique: Word, Excel
  • Vous avez une bonne orthographe et un excellent rédactionnel
  • Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnel
  • Le permis B est indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer une équipe de 6 personnes
  • Prendre en charge toute la partie formation professionnelle et GPEC pour l'entreprise
  • Gérer l'administration du personnel pour 250 salariés: visite médicale, gestion des temps, congés payés, gestion des indicateurs etc
  • Prendre en charge les entretiens annuels des collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service à disposition pour les déplacements
  • Poste éligible aux RTT + Télétravail
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable des Opérations Recrutement – Early Careers

Randstad Sourceright est un leader mondial de l'acquisition de talents, fourniss...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire supérieur (Master/Bac+5) ou niveau d'aptitude équivalent
  • Minimum 5 ans d'expérience en recrutement volumique avec un focus appuyé sur le management de livrables en mode projet, idéalement en environnement RPO
  • Expérience confirmée dans la gestion d'équipes de recrutement d'au moins 15 personnes, avec une solide aisance dans le management à distance et multi-sites
  • Excellente communication, posture convaincante et capacité démontrée à dialoguer de manière fluide et efficace avec ses interlocuteurs client
  • Détermination à atteindre des objectifs ambitieux et à encourager l'équipe à viser l'excellence
  • Utilisation courante des trackers (Google Suite) et outils de suivi des candidatures / ATS (la maîtrise de Workday et de solutions vidéo comme Hirevue est un atout majeur)
  • Maîtrise parfaite du français et excellent niveau d'anglais (B2 minimum à l'écrit comme à l'oral)
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage des campagnes volumiques: Superviser et coordonner l'exécution opérationnelle des campagnes de recrutement de bout en bout, en garantissant le respect des calendriers et des volumes annuels (~2 000 postes)
  • Maîtrise et optimisation des processus: Garantir l'alignement total des équipes sur le process et optimiser l'utilisation des outils de recrutement (Workday, Hirevue notamment)
  • Management multi-sites & hybride: Animer, motiver et encadrer les 18 recruteurs à distance et sur site (Lyon/Toulouse) avec le support de la Manager Operations Adjointe, en maintenant un environnement de travail cohésif et collaboratif
  • Développement de la posture conseil: Inculquer, coacher et faire rayonner une posture de recruteur-consultant auprès de l'équipe pour qu'elle agisse en véritable partenaire stratégique face aux Hiring Managers d'Airbus
  • Ownership de A à Z: Responsabiliser chaque membre de l'équipe afin qu'il prenne la pleine possession de son portefeuille de postes, de la prise de brief initiale jusqu'à la confirmation de l'onboarding
  • Gestion de la relation client & gouvernance: Incarner l'interlocuteur managérial de confiance, piloter la relation quotidienne, arbitrer les escalades et animer les comités de pilotage et revues d'activité
  • Pilotage de la performance & audits: Définir les KPIs/SLAs individuels et collectifs, et déployer un dispositif de suivi rigoureux (1-to-1 hebdomadaires) pour auditer la tenue des outils, la qualité des shortlists et la traçabilité des données
  • Gestion budgétaire & formation: Piloter le compte de résultat (P&L) du périmètre, contrôler les dépenses et animer les actions de formation (techniques d'évaluation structurée, lutte contre les discriminations et biais inconscients)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive : fixe compétitif + prime annuelle sur objectifs
  • Tickets restaurants
  • Mutuelle de groupe de premier ordre
  • 10 jours de RTT par an
  • Un cadre de travail flexible avec 2 jours de télétravail par semaine (dès 6 mois d'ancienneté)
  • Temps plein
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Nouveau

Masseur kinésithérapeute

Dans un établissement thermal moderne et bien équipé, vous travaillerez au sein ...
Emplacement
Emplacement
France , Mouxy
Salaire
Salaire:
3268.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute exigé + inscription à l'ordre
  • Passion pour les soins et le bien-être
  • Excellentes aptitudes relationnelles et empathie naturelle
  • Sens de l'organisation et autonomie au quotidien
  • Capacité à travailler en équipe multi-disciplinaire
Responsabilités
Responsabilités
  • La réalisation de massages sous l'eau et à sec, personnalisés selon les besoins de chaque client
  • L'animation de séances de mobilisation en piscine pour favoriser la rééducation
  • La prise en charge de patients souffrant de diverses affections, notamment en rhumatologie et phlébologie
  • La contribution à des programmes de lutte contre l'arthrose, les douleurs dorsales, les raideurs articulaires et autres types de rhumatismes
  • Le travail en collaboration étroite avec une équipe de professionnels, dont des nutritionnistes, des sophrologues, des techniciens de physiothérapie, et des professeurs de gymnastique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Frais de transport (plafonnés à 300€ A/R par mois, remboursement sur la base des frais réels)
  • Logement dans un appartement en colocation neuf disposant de 3 chambre et 2 salles de bains, loyer 480€ pour un couple dans la même chambre et 430€ pour une personne seule
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