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Revenue Manager

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LAVOREL HOTELS

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Emplacement:
France , Lyon

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Catégorie:
Hôtellerie et tourisme

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Le/la Revenue Manager est responsable de la maximisation du chiffre d’affaires et de la rentabilité des établissements de son périmètre, de la mise en œuvre et du suivi de la stratégie de tarification, de distribution et d’inventaire. Il/elle est le garant de la politique de Revenue Management du Groupe sur les hôtels qu’il/elle supervise.

Responsabilités:

  • Élaboration et pilotage de la stratégie tarifaire
  • Définir la stratégie de pricing et de distribution sur l’ensemble des segments de marché
  • Adapter les tarifs et les restrictions en fonction des analyses de la demande, des événements, de la saisonnalité, et des tendances du marché
  • Contrôler la qualité des données et la bonne implémentation des décisions tarifaires sur tous les canaux
  • Proposer des offres commerciales adaptées et en collaboration avec les équipes marketing et commercial
  • Participer à l’élaboration budgétaire des hôtels
  • Réaliser un forecast hebdomadaire (revenus hébergement et banquets)
  • Analyser les performances et identifier les écarts avec le budget
  • Identifier les leviers d’optimisation et proposer des plans d’actions
  • Animation des revenue meetings hebdomadaires avec la direction des établissements de son périmètre
  • Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, marketing, distribution et opérationnelles
  • Participer à l’optimisation des process RM et à la diffusion de la culture revenue au sein du groupe
  • Paramétrer et optimiser l’utilisation du PMS (Opera Cloud), CRS & channel manager (D-edge, Travelclick), rate shopper (Lighthouse), RMS (projet d’implémentation)
  • Suivre l’évolution des prix et la stratégie des concurrents, ainsi que les parts de marché (MKG)
  • Analyser les événements et tendances du marché
  • Remplacer partiellement le/la Revenue Manager d’un autre périmètre pendant son absence

Exigences:

  • Anglais professionnel
  • Maitrise des outils bureautiques (Excel avancé)
  • Connaissance de l’environnement hôtelier et maîtrise des indicateurs clés
  • Forte capacité à analyser, synthétiser et présenter des données
  • Rigueur, organisation et réactivité

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
09 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Analyste de vols - Revenue Management

The Flight Analyst is responsible for a portfolio of routes within Air France-KL...
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France , Roissy Charles de Gaulle
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43000.00 - 45500.00 EUR / Année
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5
  • Sense of results and tenacity
  • Taste for analysis, numerical reasoning and risk management
  • Ability to synthesize
  • Proficiency with IT and office tools
  • Teamwork and cross-functional project management skills
  • Autonomy, reactivity, anticipation and priority management
  • Ability to make quick decisions with perspective
  • Fluent English (C1 level)
  • TOEIC score > 850 (less than 2 years old)
Responsabilités
Responsabilités
  • Acquire a fine understanding of route dynamics and customer segments to stimulate demand while maximizing unit revenue per passenger
  • Define and propose a revenue management strategy specific to your route portfolio, considering seasonality, competitive environment, supply/demand balance, recent trends, then implement, evaluate and adapt it
  • Analyze booking curves, identify trends and react quickly to optimize fare availability based on expected demand
  • Participate in high-value cross-functional projects to evolve Revenue Management methods
  • Coordinate actions with partner airlines within joint ventures where necessary
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Variable bonus up to 2% based on performance
  • Transport cost coverage (100% Navigo Pass or Vehicle Kilometer Allowance or car-sharing contribution)
  • 25 paid vacation days + 3 additional days + Convention Jours Travaillés providing 10-13 extra days per full year
  • Travel facilities (after 6 months seniority): preferential rates on AF network and partners
  • Supplementary pension scheme funded by Air France on a PERO
  • Membership to Air France company Mutual with co-financing
  • Leisure budget (CE) for discounted cinema, concerts, theater, amusement parks, vacation centers, social activities, sports, etc.
  • Free access to e-learning platform on various topics (languages, management, new technologies, personal development, etc.)
  • Temps plein
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Pricing Manager / Revenue Growth Manager

Poste de Pricing Manager au sein du Revenue Management & Pricing d'Air France KL...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 d'une Grande Ecole ou Université
  • minimum 4 ans d’expérience professionnelle
  • goût de l’analyse
  • sens du résultat
  • ténacité pour atteindre les objectifs
  • capacité à convaincre
  • curiosité d'esprit
  • adaptabilité
  • autonomie
  • réactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter la stratégie Pricing du groupe Air France - KLM sur un portefeuille de marchés
  • analyser et suivre la performance (chiffre d’affaires, parts de marché, comportements d’achat)
  • définir les produits tarifaires pour les segments de clientèle clé et tous les canaux de distribution
  • assurer la compétitivité tarifaire via des leviers tactiques (ajustement des niveaux tarifaires, campagnes promotionnelles)
  • management fonctionnel des analystes de la distribution tarifaire
  • participer à des projets stratégiques transverses
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime variable individuelle jusqu'à 4,5% du salaire fixe annuel brut
  • remboursement de l'abonnement de transports en commun ou indemnités kilométriques
  • prime d'intéressement et de participation
  • accès aux restaurants d'entreprise
  • possibilité de télétravail
  • 25 jours ouvrés de congés payés plus 3 jours ouvrés supplémentaires
  • organisation du temps de travail pouvant déclencher des jours de repos supplémentaires
  • accès aux activités sociales et culturelles du CSE
  • tarifs préférentiels sur les vols après 6 mois d'ancienneté
  • Mutuelle d'entreprise Air France
  • Temps plein
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Responsable hébergement

Le Responsable Hébergement H/F assure une expérience client optimale et valorise...
Emplacement
Emplacement
France , Menthon-Saint-Bernard
Salaire
Salaire:
Non fourni
lavorelhotels.com Logo
LAVOREL HOTELS
Date d'expiration
30 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des procédures d’accueil, de réservation, de facturation et de gestion des flux clients
  • Expérience significative sur le même type de poste
  • Excellent relationnel
  • Réactivité
  • Adaptabilité
  • Esprit d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Former et développer les compétences de son équipe
  • Encadrer les chefs de service et les équipes sur les standards de qualité et de propreté
  • Assurer le recrutement de l’ensemble de son équipe
  • Assurer les entretiens annuels et entretiens professionnels et fixer les objectifs SMART de son équipe
  • Animer et fédérer l’ensemble de son équipe
  • Superviser, soutenir et évaluer l’ensemble de son équipe
  • S’assurer de la satisfaction client
  • Veiller à ce que l’accueil soit chaleureux et personnalisé
  • Gérer et assurer le suivi des commentaires et des réclamations clients
  • Entretenir relation privilégiée avec les clients dans l’objectif de les fidéliser
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2 jours de repos hebdomadaires
  • Mutuelle avantageuse, prise en charge à 70% par l’employeur
  • Prime de cooptation selon les règles du Groupe Lavorel Hotels
  • Politique de mobilité et d’évolution en interne dynamique
  • Temps plein
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Head of B2B - Secteur aérien

LA COMPAGNIE est une compagnie aérienne française régulière qui réinvente la Cla...
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Emplacement
France , Arcueil
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70000.00 - 90000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 (commerce/marketing/management)
  • Minimum 8 ans d'expérience en développement commercial B2B international (idéalement US/Italie), de préférence dans l'aérien ou un univers premium (voyage/hospitality)
  • Solide capacité de négociation
  • Pilotage KPI
  • Management à distance/animation de partenaires (GSA)
  • Maîtrise CRM & reporting
  • Français/anglais courants
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Leadership
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie B2B, les objectifs de CA (sold/flown) et les volumes par marché/segment (Corporate, TMC, agences premium, TO)
  • Déployer les plans d'action (prospection, animation, fidélisation) et piloter les KPI : CA, mix affaires/loisirs, rentabilité, part de marché, contribution au CA global
  • Produire un reporting régulier (résultats, analyses, recommandations) et mettre en œuvre les actions correctives
  • Adapter l'approche commerciale selon le potentiel de chaque zone et piloter la dynamique de vente
  • Manager les GSA à l'international (focus États-Unis) : objectifs, priorités, suivi d'actions, analyse de performance et plans correctifs
  • Superviser le développement B2B en France et représenter La Compagnie sur salons/événements trade
  • Ouvrir de nouvelles opportunités : partenariats corporate, accords-cadres, réseaux affinitaires, agences haut de gamme, et structuration des nouveaux marchés (modèle, partenaires, montée en charge GSA)
  • Définir la stratégie charters, identifier les opportunités (événements, corporate, groupes)
  • Développer les relations avec brokers charter, croisiéristes et hôteliers de luxe
  • négocier avec la DG et le Revenue Management
  • Temps plein
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Cluster Director of Leisure Sales – Orient Express Trains & Hotels Italy

Based in Rome, the Director of Leisure Sales is responsible for driving the leis...
Emplacement
Emplacement
Italy , Rome
Salaire
Salaire:
Non fourni
fairmont-manoir-richelieu.com Logo
Fairmont Le Manoir Richelieu
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 8 years of experience in leisure sales within luxury hospitality
  • A very solid knowledge and a strong network within luxury consortia market, especially in USA and LATAM geographic areas
  • Proven track record in multi-property or cluster sales roles
  • Deep understanding of luxury leisure distribution
  • Experience with luxury hotels and experiential travel products
  • Strong international leisure sales network
Responsabilités
Responsabilités
  • Define and execute the leisure sales strategy for the two luxury hotels and the luxury train
  • Drive leisure segment revenue, market share, and profitability across all three assets
  • Set, manage, and achieve leisure sales targets in line with cluster and commercial objectives
  • Manage and grow relationships with luxury consortia agency owners, advisors, tour operators, wholesalers
  • Identify new leisure markets and business opportunities for all assets
  • Represent the portfolio at international trade fairs, roadshows, and sales missions
  • Organize and participate in different familiarization trips
  • Work closely with Revenue Management and commercial director to optimize pricing, availability, and packaging strategies
  • Partner with Marketing to develop leisure-focused campaigns, storytelling, and experiential B2B offers
  • Align with Operations to ensure delivery of promised guest experiences
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Medical Insurance, integrating Collective Labor Agreement one and extended to the family
  • Ticket Restaurant
  • Annual leave
  • ALL - Heartist® Program: Employee benefit card offering discounted rates at all ACCOR locations and partner venues worldwide
  • Learning & development: Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world!
  • Our commitment to Diversity & Inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent
  • Temps plein
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Sales Manager

Sales Manager position at SOCOMEC, a company designing, manufacturing, and marke...
Emplacement
Emplacement
India , Delhi
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Seasoned experience into 3 phase UPS systems sales
Responsabilités
Responsabilités
  • Sales Actions in Assigned Territories
  • Drive revenue from direct customer & strategic alliance Partner/ industrial segment
  • Acquire new customers direct or through strategic alliance partners in Industry Segment Drive organization business plan
  • Maintain relationships with existing customers/ partners and drive repeat/incremental business & growth, account retention
  • Maintain Sales Pipeline data through SFDC
  • Manage funnels, revenue & inventory forecast, seize sales opportunities
  • Collaborate with Pre-Sales Projects / SCM/ Finance/ Marcom/ ES, own customers as their account manager
  • Access, clarify and validate strategic business needs and performances at regular intervals and maintain a high performance satisfaction rate at all times
  • Coordinate with internal sales channels to avoid any potential conflicts
  • Coordinate with partner sales teams to maximize sales in Industry / IT & Healthcare Segments for 3 phase UPS systems
  • Temps plein
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Welcomer night

Hôtel Flagship de 245 chambres (construction neuve, l'hôtel a ouvert en 2020), a...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
granddelmar.com Logo
Fairmont Grand Del Mar
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +2 type BTS hôtellerie - restauration ou Expérience significative dans un métier de contact
  • Expérience préalable en management souhaitée ou dans un service qualité/guest relation
  • Maîtrise de l’environnement Windows, outils revenu management, TARS, OPERA CLOUD, TRUSTYOU
  • Français et anglais courant obligatoire
  • Souci du client et esprit de service
  • Esprit d’équipe
  • Autonome
  • Sens de l'éthique et de l'exemplarité
  • Œil client et sens du détail
  • Capacité à former les membres de l’équipe et à développer leurs compétences
Responsabilités
Responsabilités
  • Assure à la clientèle un accueil chaleureux, différenciant et conforme aux standards de qualité de l’établissement et veille à faire vivre à nos clients une expérience inoubliable
  • Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check out en mobilité dans le Lobby sur le système informatique en place dans l’hôtel OPERA CLOUD
  • Vérifie les garanties et les réservations des clients
  • Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties
  • Gérer la facturation, l’encaissement et le fonds de caisse pendant le service
  • Prend en charge les bagages clients (port et stockage)
  • Répond aux appels téléphoniques et prend ponctuellement les réservations
  • Tient, vérifie et contrôle sa caisse personnelle
  • Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction client
  • Renseigne les clients sur les informations touristiques
  • Temps partiel
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Chargé.e d'étude DG Cargo et Projet Repair

Stage - Chargé.e d'étude DG Cargo et Projet Repair F/H. Intégré.e à l'équipe de ...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Stage d'école d'Ingénieur
  • Communication en Français et en Anglais
  • Intéressé par l'aérien
  • Capacité d'adaptation et d'analyse
  • Niveau d'études min. requis: Bac + 4
  • Langue: Français (5 - Bilingue / C2)
  • Langue: Anglais (4 - Confirmé / C1)
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la stratégie d'Air France Cargo
  • Participer au pilotage de la transformation d'Air France Cargo
  • Suivre les initiatives de développement durable d'Air France Cargo
  • Impliqué.e dans un projet clé pour Air France KLM Cargo : l'optimisation du traitement des irrégularités au sein du Cargo
  • Accompagner le déploiement du repair dans différentes directions du Cargo (Revenue Management, Opérations, Ventes et Distribution)
  • Prendre en charge certains sujets et être responsable de leur mise en œuvre sur la partie développement durable
  • Aider dans l'animation du réseau Ambassadeurs Sustainability du Cargo
  • Rédiger des documents, intervenir ou participer à des réunions en anglais et en français
  • Interagir avec diverses directions d'Air France KLM Cargo ainsi qu'avec le DGA d'Air France Cargo
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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