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Responsable Transformation Projets

France, Nanterre · Offre publiée 31 mai 2026
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Description du poste

KRYS GROUP est leader de l’optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par près de 7000 spécialistes répartis sur plus de 1650 points de vente. Le Groupe s’appuie sur 1100 associés fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente de l’optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. Nous recherchons un(e) Responsable Transformation Projets qui aura un rôle clé dans la transformation du groupe en professionnalisant la gestion de projet et en pilotant un portefeuille d’une trentaine de projets ayant un impact jusqu’au COMDIR. Rattaché(e) à la Direction Technologies & Data, au sein d’une équipe de 4 personnes, vous agissez en chef(fe) d’orchestre pour les directions métiers afin de les aider à prendre de la hauteur par rapport à l'opérationnel et de transformer leurs idées en projets structurés et réussis. Avec une posture centrale et stratégique, vous assurez l’interface entre les métiers et la Direction Technologies & Data. Vous accompagnez les chefs de projet et les contributeurs pour garantir l’alignement et la cohérence de la feuille de route globale.

Responsabilités

  • Piloter et coordonner le portefeuille de projets (PMO)
  • Animer le plan projet groupe sur votre périmètre
  • Identifier les dépendances ou conflits de ressources
  • Produire des synthèses exécutives pour faciliter les arbitrages stratégiques
  • Accompagner la construction du Plan Projet
  • Aider les directions à définir leurs feuilles de route
  • Constituer les équipes projets
  • Établir une gouvernance claire en lien avec les orientations stratégiques
  • Garantir la maîtrise opérationnelle
  • Veiller au respect du triptyque coûts / délais / qualité
  • Gérer les risques tout au long du cycle de vie des projets
  • Diffuser la culture projet et l'amélioration continue
  • Former et coacher les opérationnels sur la méthodologie (V ou Agile) et sur l'outil collaboratif Monday
  • Optimiser les processus
  • Animer la conduite du changement
  • Animer les ateliers collaboratifs
  • Assurer la communication transverse
  • Sécuriser le passage des projets en mode Run

Exigences

  • Au moins 10 ans d'expérience
  • Master, Bac+5
  • Gestion de projet / Organisation
  • Diplômé(e) de niveau Bac + 4/5 en école d’ingénieur, de commerce ou université
  • Expérience de 10 ans minimum en gestion de projet acquise en cabinet de conseil ou dans des environnements d'entreprise complexes
  • Expertise en méthodologies de gestion de projet
  • Maîtrise des outils de planification, de gestion collaborative et d'élaboration des tableaux de bord
  • Curiosité et approche généraliste
  • Aisance pour mener plusieurs projets de front avec agilité
  • Orientation solution et facilitation
  • Écoute active
  • Leadership
  • Esprit de synthèse
  • Sens politique
  • Capacité à fédérer les équipes

Souhaitable

  • Avoir déjà travaillé avec l'outil Monday
  • Avoir déjà travaillé avec l'environnement Google Workspace

Ce que nous offrons

  • Télétravail
  • Poste ouvert aux personnes reconnues TH

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Responsable Transformation Projets

8 matching positions

Chef de projet Transformation Digitale ZOHO

Testia, filiale du groupe Airbus, recherche un chef de projet pour piloter le dé...
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France , Toulouse
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Salaire:
Non fourni
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Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en gestion de projet (Master ou équivalent universitaire)
  • 1 à 3 ans d'expérience en gestion de projet ou en déploiement d'outils de gestion/ERP
  • Une bonne maîtrise de l'outil Zoho est impérative
  • Capacité à comprendre les contraintes des métiers de l'ingénierie (mécanique, logiciel, automatisme) et du secteur des essais non destructifs (END)
  • Français et Anglais courants (niveau négociation) obligatoires
  • Aptitude à travailler avec des équipes multidisciplinaires et internationales
  • Capacité à faire appliquer une méthodologie tout en restant à l'écoute des contraintes opérationnelles
  • Pédagogie pour simplifier des concepts complexes et accompagner des profils techniques
  • Capacité à transformer des données complexes en reportings clairs pour la direction
  • dynamisme, enthousiasme, autonomie, rigueur, polyvalence, pro-activité, très bon relationnel, capacités rédactionnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer et coordonner la méthodologie de gestion de projet sur l'ensemble de la Business Line
  • Traduire les besoins opérationnels des équipes en workflows fonctionnels dans Zoho
  • Configurer l'outil pour l'adapter aussi bien aux cycles longs (machines spéciales) qu'aux cycles itératifs (produits standards)
  • Explorer et déployer les modules disponibles (Gantt, chemin critique, charge de travail des équipes, gestion des ressources, suivi des coûts, etc.)
  • Former les ingénieurs, techniciens, chefs de projet et responsables d'équipe à l'utilisation quotidienne de Zoho
  • Accompagner le changement en démontrant la valeur ajoutée de l'outil (standardisation, gain de temps, etc.)
  • Créer des guides d'utilisation et des modèles pour faciliter l'usage de Zoho par les équipes qui l’utilisent
  • Assurer un reporting régulier directement auprès du CTO et des points focaux "Produits Standards" et "Automatisation" sur l'état d'avancement du déploiement, les points de blocage et les risques/opportunités identifiés
  • Proposer des actions correctives immédiates en cas de dérive méthodologique
  • Fédérer les équipes logicielles et mécaniques autour d'un langage "projet" commun
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • prime d'intéressement et de participation
  • plan d’épargne salariale (PEG, PERCOL) abondé par Testia
  • plan d’actionnariat salarié avec attribution d’actions gratuites
  • remboursement des abonnements transport en commun à 80%
  • télétravail
  • jours de congés supplémentaires pour évènements familiaux
  • nombreuses activités socio-culturelles proposées par le comité d’entreprise (CSE d’Airbus)
  • couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès)
  • opportunités d'évolution et de mobilité (groupe, interne ou géographique)
  • nombreuses formations, certifications, des programmes de développement accéléré
  • Temps plein
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Chef de Projet AMOA Facturation Électronique

Dans le contexte de la généralisation de la facturation électronique en France, ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 08
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Salaire:
42000.00 - 60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Bac +5 en Finance, Systèmes d’information, Gestion, école de commerce, école d’ingénieur ou équivalent
  • Expérience professionnelle significative (minimum 5 ans) en gestion de projet AMOA, transformation Finance ou projets SI Finance
  • Pilotage de projets Finance ou SI (ERP, digitalisation, dématérialisation)
  • Mise en œuvre de projets de facturation électronique ou transformation des processus Finance
  • Intervention dans des environnements réglementaires ou complexes (appréciée)
  • Maîtrise des méthodes de gestion de projet (planning, risques, gouvernance, coordination)
  • Expérience en AMOA Finance, cadrage fonctionnel et animation d’ateliers métiers
  • Bonne compréhension des processus Finance et de facturation
  • Capacité à rédiger des livrables fonctionnels (expressions de besoins, spécifications, cahiers de tests)
  • Expérience en recette fonctionnelle et validation métier
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse et cadrage: Recueil des besoins métiers, analyse des impacts organisationnels et SI, définition des processus cibles et rédaction des livrables fonctionnels
  • Pilotage et coordination: Pilotage opérationnel des projets, suivi des plannings, animation des comités, coordination des équipes Finance, IT et partenaires
  • Recette et mise en production: Pilotage des tests fonctionnels, validation des solutions, gestion des anomalies et sécurisation des déploiements
  • Accompagnement des utilisateurs: Formation, communication et conduite du changement
  • Temps plein
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Consultant ERP logistique

Stage au sein d'une équipe projet sur un projet d'intégration SAP ou Oracle. Le ...
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France , Paris
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Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous vous destinez à la gestion de projet et vous êtes convaincus que l'humain est au cœur des projets de transformation dans l'entreprise
  • Vous souhaitez accompagner opérationnellement les utilisateurs du système d'information dans un projet de transformation
  • Vous êtes bon communiquant
  • Vous connaissez SAP ou Oracle et/ou que vous avez une bonne compréhension des processus de l'entreprise (vente, logistique, achats, finance, contrôle de gestion, etc.)
  • Vous savez vous organiser et faire preuve d'autonomie
  • Vous êtes force de proposition pour participer à notre transformation et celle de nos clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les équipes dans la logistique du projet (organisation des réunions, suivi des accès, suivi des matériels, etc.)
  • Assister la gouvernance dans la planification et le suivi du projet (préparation des réunions et rédaction des comptes rendus)
  • Aider les responsables de domaines fonctionnels dans le suivi de leurs activités et piloter le suivi de la recette de la solution
  • Organiser des formations (mettre en place toute l'ingénierie des formations, préparer les ateliers et les supports, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Entre 3-4 jours de télétravail
  • Temps plein
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Senior consultant

Accompagner les entreprises dans leurs défis RH via des stratégies de transforma...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) Bac +5 d’une grande école d’ingénieurs et/ou de commerce ou d’une université reconnue ou équivalent
  • au moins 3 ans d’expérience en tant que consultant(e) en transformation
  • curiosité pour le domaine des Ressources humaines
  • capacité à approfondir des sujets complexes
  • adaptation à des interlocuteurs dans des contextes internationaux
  • qualité des livrables tant sur le fond que sur la forme
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer des stratégies de digitalisation et piloter leur mise en œuvre
  • coacher les responsables de direction et/ou chefs de projet dans des projets de transformation
  • mettre en œuvre de nouvelles méthodes de travail comme l’agilité, le co-design, l’amélioration continue, Lean-IT
  • accompagner la mise en place de solutions innovantes telles que cadrage, conception, déploiement et conduite du changement
  • booster l’efficacité opérationnelle par des innovations comme l’Intelligent Automation ou RPA
  • participer à l’élaboration de propositions commerciales et des études/opinions ciblées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • accord d'intéressement
  • primes vacances
  • primes cooptation
  • accompagnement individualisé avec mentor
  • opportunités de carrières multiples
  • centaines de formations accessibles via Sopra Steria Academy
  • Temps plein
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Transversal Trading Business Analyst

Vous intégrerez Global Markets Division (GMD), Direction mondiale en charge des ...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Formation Bac+5 spécialisée en Finance (Ecole de commerce, d'ingénieur ou université)
  • 3 - 5 ans d'expérience professionnelle dans un environnement financier international, soit en front office, soit dans des fonctions de support transversales
  • Connaissance en finance de marchés
  • Connaissance de l’organisation d’une BFI et en particulier des activités de marchés
  • Anglais courant (écrit et parlé)
  • Méthodologie de gestion de projets, notamment informatiques
  • Office (notamment Word, Excel & ppt)
  • Capacité de travail
  • Esprit d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Être en charge de projets auprès du Responsable de l’équipe des projets transverses du trading au service des Business Managers (BMs) des pôles de trading EUR Rates et USD Rates, FX et Non Linéaire
  • Être pour l’essentiel en charge de projets de transformation à court et moyen terme
  • Conduire des projets dans le cadre du développement à moyen terme des activités de marchés du Groupe
  • Accompagner des projets de développement de nouveaux produits et amélioration du catalogue produits pour le compte des Lignes Produits
  • Analyser un maillon de la chaîne qui ne fonctionne pas parfaitement, en vue d’une réorganisation ou d’une optimisation, en partenariat avec les fonctions supports de la Filière de trading concernée
  • Diagnostiquer puis mener une remédiation de réduction du risque opérationnel après un incident sur l’une des chaînes du trading
  • Mener des projets menant à des optimisations ou réductions de coûts
  • Interagir avec l’écosystème des fonctions de support et de contrôle de la banque (Risk, Back Office et Middle Office, Finance, Compliance, IT, Risques Opérationnels…)
  • Gérer des projets ayant pour majorité d’entre eux une composante IT
  • Temps plein
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Nouveau

Sustainable IT F/H

Vous êtes à la recherche d'une expérience enrichissante pour votre Alternance, m...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Préparer un Master/Diplôme d'ingénieur en lien avec le Numérique Responsable, la RSE, la transformation des organisations, le management des systèmes d'information
  • Avoir un intérêt prononcé pour la gestion de projet
  • Disposer d'un bon relationnel et être capable d'échanger sur des sujets à la fois fonctionnels et techniques
  • Être curieux/se et dynamique
  • Expérience < 6 mois
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la mise en place des actions identifiées dans la feuille de route du projet Sustainable IT
  • Définir et suivre les indicateurs de réussite, proposer des actions d'amélioration continue
  • Coordonner les porteurs d'actions et piloter l'avancement global du projet
  • Développer et utiliser son expertise en numérique responsable pour enrichir la roadmap Sustainable IT
  • Engager les équipes sur les enjeux liés au Sustainable IT (communication, évènements, formations…)
  • Préparer la labellisation de l'entreprise
  • Être le point de contact privilégié pour l'ensemble des sujets touchant au Numérique Responsable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord de télétravail
  • Parcours de carrière dynamique
  • 25 jours de congés payés + 5 Nickel days
  • Avantages collaborateurs BNP Paribas : taux et tarifs préférentiels
  • Pass Mobilité 500€ par an pour financer vos dépenses en lien avec la mobilité durable
  • Carte ticket restaurant
  • Mutuelle avantageuse Henner et prévoyance
  • CSE (Chèques vacances, activités extra-professionnelles, etc)
  • Partenariat WellPass pour les activités sportives et de bien-être
  • Salle de sport à Nantes
  • Temps plein
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Directeur de Projets – Bâtiment Industriel

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets ...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
capingelec.com Logo
CAP INGELEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Ingénieur spécialiste ou généraliste
  • Minimum 10 ans d'expérience dans la direction de projets complexes tous corps d'états dans le domaine du bâtiment ou des installations industrielles
  • Leadership et capacité à piloter des projets d'envergure en coordonnant des équipes de spécialistes variées
  • Maîtrise de la gestion analytique et de l'anticipation des risques et opportunités
  • Expérience sur des projets internationaux
  • Anglais à l'écrit et à l'oral
  • Ouverture importante aux déplacements à l'échelle nationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage stratégique du projet : définir les objectifs (qualité, coûts, délais, sécurité) et mettre en place les référentiels de gestion (plans qualité, organisation, contractualisation)
  • Coordination et animation des équipes : structurer l'équipe projet, définir les rôles et responsabilités, et veiller à un climat de travail positif et collaboratif
  • Suivi opérationnel et reporting : superviser l'avancement du projet (planning, budget, risques), en lien avec le PMO, et alimenter les comités de pilotage
  • Garantir le respect des engagements contractuels et des exigences réglementaires
  • Assurer un lien fort et durable avec les clients tout au long du projet et représenter l'entreprise auprès des partenaires externes
  • Contribuer à l'évolution des pratiques de gestion de projet et accompagner les transformations internes
  • Temps plein
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Program Manager

À Valtech, vous trouverez un environnement propice à l’apprentissage continu, à ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
valtech.com Logo
Valtech
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation ingénieur ou équivalent
  • +10 ans d’expérience dont 2 ans dans des contextes similaires (agence digitale, compte international, etc.)
  • Maitrise des différentes phases de réalisation d’un projet digital de la phase de conception à la mise en production
  • Expérience de l’avant-vente aussi bien en coordination, qu’en préparation de deck, soutenance et pitch client qu’en élaboration de planning et budget
  • Expérience e-Commerce que ce soit dans les étapes amont de la création et l’enrichissement de cette information produit : PLM, MDM, PIM (Akeneo, Salsify, etc.), DAM (Adobe, Aprimo, Bynder, Keepeek,..) ou dans les étapes aval de distribution de cette information : CMS orientés composants (Adobe AEM, Sitecore, etc.), plateformes e-commerce (SFCC, commercetools, etc.), marketplace, canaux de distribution, merchandising, promotions, etc.
  • Travailler en équipe et fédérer les différents intervenants autour d’un objectif commun
  • Être force de proposition, vous êtes en mesure de gérer des situations complexes et d’apporter des solutions concrètes et adaptées à vos clients. Pédagogue, vous êtes capable de construire une relation de confiance avec vos interlocuteurs
  • Une capacité à prendre / à porter des sujets techniques, en collaboration avec d’autres profils experts techniques, marketing, métiers et partenaires
  • Capacité à évoluer dans un environnement international et multiculturel (onsite / nearshore / offshore)
  • Excellentes compétences en communication (écrite et orale en français et en anglais - niveaux C1 exigés), en reporting et en coordination
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous pilotez la livraison de projets digitaux complexes en assurant la qualité, la satisfaction client et l’alignement stratégique, tout en jouant un rôle de référent au sein de l’équipe Valtech et en accompagnant les clients dans leur transformation digitale
  • Gestion de projet et delivery: Assurer la responsabilité globale du delivery de solutions digitales (plateformes, applications, etc.) de haute qualité
  • Orchestrer plusieurs flux de projets simultanés, assurer le suivi des plannings, des jalons, du budget et des ressources, tout en garantissant la maîtrise des risques et de la qualité des livrables
  • Mettre en œuvre les meilleures pratiques de gestion de projet, en combinant méthodes traditionnelles et agiles
  • Assurer le reporting régulier auprès des équipes internes, du client (Comité de Direction) et du Responsable de Compte
  • Être garant des processus de livraison, intervenir sur les aspects organisationnels et techniques pour assurer leur bon fonctionnement
  • Relation client & stratégie: Cultiver une relation de confiance avec les clients, assurer leur satisfaction et être garant de la qualité de la relation
  • Recueillir les besoins, challenger les organisations / processus et proposer des solutions adaptées dans une logique d’amélioration continue
  • Participer activement aux réponses commerciales (RFP, RFI, soutenances, présentations) et à la définition de la stratégie de développement du compte en collaboration avec le responsable de compte
  • Leadership & coordination: Encadrer opérationnellement les équipes projet dans un contexte multiculturel, en promouvant l’esprit « One Valtech »
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De la flexibilité, avec des options de travail à distance ou hybride
  • Des perspectives d’évolution, avec des programmes de mobilité internationale et de développement professionnel
  • Des opportunités d’apprentissage, avec accès à des outils de pointe, des formations et des experts du secteur
  • Temps plein
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