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Responsable technique CFA

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TALENTYS RH

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Emplacement:
France , Mamoudzou

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

2900.00 - 3500.00 EUR / Mois
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Description du poste:

Dans un environnement dynamique et attractif, vous interviendrez principalement sur des missions d’installation, de maintenance et de SAV pour des systèmes de sécurité électronique destinés à une clientèle professionnelle et particulière.

Responsabilités:

  • Superviser et réaliser l’installation, la maintenance préventive et curative des systèmes de sécurité électronique (alarmes, vidéosurveillance, contrôle d’accès)
  • Intervenir sur le SAV auprès des clients professionnels et particuliers, en assurant un service de qualité et rapide
  • Coordonner les équipes techniques, gérer les plannings et garantir le suivi des interventions
  • Assurer une communication efficace avec les clients, les informer sur l’utilisation et la maintenance des équipements installés
  • Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur

Exigences:

  • Niveau d’études requis : Bac+2 à Bac+3 en Électrotechnique, Domotique ou équivalent
  • Expérience : 5 ans minimum dans un poste similaire (Technicien confirmé, Chargé d’affaires ou Directeur de travaux dans le domaine du courant faible)
  • Compétences techniques : Expertise dans l’installation, la maintenance et le dépannage de systèmes d’alarme, vidéosurveillance et contrôle d’accès
  • Excellente capacité à travailler en autonomie
  • Forte orientation client et aptitude à résoudre des problèmes techniques
  • Bonne gestion des priorités et des délais
  • Aptitude au management d’une équipe technique

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
12 décembre 2025

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Responsable technique

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France , Paris
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Non fourni
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Fairmont Grand Del Mar
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De niveau BTS/DUT ou équivalent
  • Minium 5 années d’expérience à la gestion de la maintenance dans une société exploitante (Hôtel, Bureau/Coworking, Centre commercial…), dans l’idéal en gestion multisite
  • Expérience de Management en interne et externe (encadrement responsable technique Wojo)
  • Aimer le travail en équipe multi-services
  • Être très organisé(e) et rigoureux, savoir prioriser
  • Être agile et flexible
  • Aisance relationnelle, capacité à convaincre
  • Poste basé sur Paris avec déplacements courts fréquents
  • Connaissances fortes en chauffage / climatisation / ventilation / CFA / CFO
  • Maîtrise de la règlementation ERP et Code du Travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintenance des sites
  • Réalisation des cahiers de charges, des consultations de choix des partenaires
  • Visite mensuelle poussée des sites
  • Suivi des atteintes et indicateurs
  • Gestion de la relation avec les partenaires Mainteneurs et Travaux exploitation
  • Participation à la construction et l’optimisation des budgets de maintenance
  • Relation Bailleur et Suivi/optimisation des Charges locatives sur les aspects Techniques
  • Mise en place de la Politique Energie
  • Mise en place du Décret Tertiaire
  • Participation au déploiement de la politique RSE
  • Temps plein
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Responsable BE électrique (CFO/CFA)

Notre client est un bureau d'études électrique (courants forts et faibles), inté...
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France , Le Lamentin
Salaire
Salaire:
45000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation technique (Bac+2 minimum)
  • Expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études électricité, idéalement dans des environnements tertiaires et industriels
  • Maîtrise des outils de conception tel que CANECO/LISE, Dialux, REVIT, SEE-Electrical/FTZ
  • Maîtrise des principaux outils de CAO/DAO et de calcul (type Autocad, logiciels de dimensionnement, outils d'éclairage, BIM, etc.)
  • Appliquer les normes et règles de l'art propres aux installations électriques
  • Sens de l'organisation
  • Leadership
  • Capacité à dialoguer avec les équipes travaux, les clients et les partenaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser la production des études
  • Contribuer activement à la performance financière et technique des opérations
  • Concevoir et dimensionner des installations courants forts et courants faibles
  • Produire des plans d'exécution fiables et exploitables
  • Gérer des budgets et piloter financièrement vos projets
  • Travailler étroitement avec des responsables d'affaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer une structure à taille humaine, tout en bénéficiant de la solidité et des moyens d'un grand groupe structuré
  • Temps plein
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Arrow Right

Responsable bureau d'études cfo-cfa

Directement rattaché à la Direction Générale, vous managez et encadrez une équip...
Emplacement
Emplacement
France , Carros
Salaire
Salaire:
4500.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenteur d'un diplôme type BAC à BAC+4 en études et conception ou en électrotechnique
  • Au moins une dizaine d'années sur un poste identique
  • Maîtrise des logiciels CAO/DAO (AutoCAD, CANECO et REVIT)
  • Maîtrise du pack office
  • Connaissance des normes (NFC 15-100...) et réglementations en vigueur
  • Connaissance des modèles théoriques et des logiciels de modélisation
  • Maîtrise des techniques, outils et logiciels de conduite de projets
  • Organisation
  • Sens relationnel développé et diplomatie
  • Compétences en synthèse et en analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et encadrer une équipe d'experts: définition des objectifs, appui et soutien technique et accompagnement de leur évolution
  • Évaluer la performance et planifier les projets en répartissant les tâches selon niveau d'expertise et charge de travail
  • Garantir la compréhension et l'analyse des demandes d'études d'exécution
  • Analyser les besoins techniques, fonctionnels, des délais et budgets alloués
  • Concevoir la faisabilité des projets en analysant le cahier des charges et en établissant les plans d'exécution et les notes de calculs
  • Coordonner et contrôler l'état d'avancement des projets en anticipant les potentiels points de blocages et en optimisant les process (timing, dimensionnement, REX, mutualisation compétences...)
  • Piloter les études de conception en définissant les ressources (humaines et matérielles) nécessaires et en apportant des solutions de conception, voire en réalisant des arbitrages si nécessaire, en formulant des choix techniques
  • Valider les études menées par l'équipe et suivre leur productivité dans un soucis de rentabilité
  • Assurer la fiabilité des livrables en signalant les écarts potentiels et en suggérant les mesures correctives appropriées
  • Conseiller tout acteur inhérent au projet (client, MOA, MOE) afin d'exploiter de manière optimale les plans livrés: conseils en ergonomie, design, ou de mise aux normes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages repas et primes éventuelles
  • Temps plein
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Technicien d'etudes éléctricité

Quel défi stimulant vous incite à rejoindre le poste de technicien d'études élec...
Emplacement
Emplacement
France , Mâcon
Salaire
Salaire:
30000.00 - 45000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des outils AUTOCAD et Plancal NOVA
  • Expertise en calcul d'éclairement et dimensionnement des installations de CFo et CFa
  • Excellentes capacités rédactionnelles pour la réalisation de cahiers des charges et DPGF
  • Compétences relationnelles pour collaborer efficacement avec les responsables d'affaires
  • Diplômé(e) de BAC+2 à BAC+5 en ingénierie du bâtiment
  • Minimum de 3 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des calculs d'éclairement et de section de câbles
  • Élaborer des cahiers des charges et DPGF
  • Dimensionner les installations de courants forts et faibles pour divers secteurs
  • Concevoir des plans techniques à l'aide des logiciels AUTOCAD et Plancal NOVA
  • Assurer le suivi des travaux et entretenir la relation avec la clientèle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes et intéressements
  • RTT
  • Tickets restaurants
  • Prise en charge des frais de transport
  • Temps plein
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Assistant(e) Administratif(ve) e-learning

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation ou expérience significative en administration, secrétariat ou gestion de formation
  • Expérience en centre de formation, CFA, organisme de formation ou service e-learning fortement appréciée
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Teams, suite Google/Microsoft)
  • Être à l'aise avec les plateformes LMS : Moodle, 360Learning, Nathan, Global Exam est un vrai plus
  • Bonne compréhension des outils de gestion documentaire, de suivi administratifs ou de signature (ex : EDUSIGN)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion administrative des formations e-learning: Inscrire les apprenants sur les différentes plateformes d’apprentissage (Nathan, Global Exam, Moodle, 360Learning)
  • Vérifier la cohérence et la conformité des contrats de formation en collaboration avec l’équipe Admission
  • Assurer le suivi des documents administratifs (attestations, certificats, pièces justificatives, émargements)
  • Suivre les dossiers de financement et mettre à jour les outils administratifs (Excel, EDUSIGN)
  • Garantir l’exactitude des données apprenants dans les plateformes et outils internes
  • Suivi et accompagnement des apprenants: Accompagner les apprenants tout au long de leur parcours e-learning
  • Répondre aux questions administratives ou pédagogiques de premier niveau (attestations, certificats, accès plateforme…)
  • Effectuer des relances en cas d’inactivité ou de retard, conformément aux exigences qualité
  • Identifier les apprenants en difficulté et proposer des solutions adaptées en lien avec l’équipe e-learning
  • Assurer le suivi des réclamations, des abandons et des demandes particulières
  • Temps plein
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Nouveau

Auxiliaire de puériculture

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps par...
Emplacement
Emplacement
France , Mérignac
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
  • Connaître le développement psychomoteur et affectif du jeune enfant
  • Savoir concilier la théorie et la pratique et transmettre son savoir-faire
  • 2 années d'expérience
  • Psychologie de l'enfant
  • Eléments de base en psychomotricité
  • Techniques d'éveil de l'enfant
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille
  • Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant et des moments de la journée
  • Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité
  • Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène
  • Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail
  • Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant
  • Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique
  • S’assurer de la transmission des informations en l’absence de la direction
  • Avoir la responsabilité de l’ouverture ou de la fermeture de l’établissement
  • Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ...
  • Temps partiel
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Nouveau

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Nous recrutons un(e) Directrice / Directeur Micro-crèches, pour un poste en CDI,...
Emplacement
Emplacement
France , Sainghin-en-Weppes
Salaire
Salaire:
2400.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Gestion comptable et administrative
  • Techniques de management
  • Conduite de projet
  • Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents
  • Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...)
  • Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants
  • Diplôme d’Etat d’infirmier(e)
  • Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
  • Créativité
  • Cadrage
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques
  • Assurer la gestion administrative et financière de l’établissement
  • Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire
  • Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité du Coordinateur Régional
  • Garantir une bonne image de l’établissement et valoriser la prestation d’accueil auprès des familles
  • Garantir l’accompagnement individualisé de l’enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d’hygiène
  • Procéder à l’inscription, à l’information et à l’accueil des familles dans le respect des objectifs de la société Léa et Léo et du secret professionnel
  • Suivre et gérer l’élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets
  • Optimiser le planning de l’équipe en fonction du taux d’occupation de la crèche et organiser le travail
  • S’inscrire dans une coopération active avec les services du Siège et les autres structures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre
  • forfait jours
  • Prime objectifs
  • Mutuelle et Prévoyance
  • Forfait Cadre 218 jours + 10 jours de congé supplémentaires
  • Temps plein
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Nouveau

Auxiliaire de puériculture

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps ple...
Emplacement
Emplacement
France , Treillières
Salaire
Salaire:
1850.00 - 1900.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Psychologie de l'enfant
  • Eléments de base en psychomotricité
  • Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
  • Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles avec bienveillance
  • Assurer les soins d’hygiène, organiser les repas et garantir un environnement de sommeil agréable
  • Proposer des activités, favoriser l’autonomie des enfants et assurer leur sécurité
  • Collaborer avec l’équipe et partager les informations importantes concernant les enfants
  • Participer à la mise en place et l’évaluation du projet pédagogique
  • Prendre en charge l’ouverture ou la fermeture de l’établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • congé supplémentaires
  • Prime de présence 80€ brut/mensuel
  • 6 congés supplémentaires par an
  • Temps plein
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