Responsable relations entreprises et placement Emplois

Responsable des admissions et des relations entreprises

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...

Emplacement

France , Aix-en-Provence

Salaire:

30000.00 - 32000.00 EUR / Année

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
Expérience commerciale confirmée
Première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire
Qualités de « business developer »
Bon relationnel et esprit collectif

Responsabilités

Prospection téléphonique active des futurs étudiants
Relances téléphoniques quotidiennes
Appels de fidélisation
Organisation des concours d'admission
Organisation et participation aux événements (salons étudiants, réunions d'information, Journées Portes Ouvertes)
Coaching et accompagnement personnalisé des étudiants
Respect des process et outils internes
Organisation d'interventions école
Contacter les entreprises pour leur proposer de recruter des alternants
Mise en place des outils de communication à destination des entreprises

Ce que nous offrons

Titres restaurant

Temps plein

Responsable des admissions et des relations entreprises

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...

Emplacement

France , Aix-en-Provence

Salaire:

30000.00 - 32000.00 EUR / Année

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
Expérience commerciale confirmée
Première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire
Qualités de « business developer »
Très bon relationnel et esprit collectif

Responsabilités

Prospection téléphonique active
Relances téléphoniques quotidiennes
Appels de fidélisation
Organisation des concours d’admission
Organisation et participation aux événements (salons étudiants, réunions d’information, Journées Portes Ouvertes…)
Coaching et accompagnement personnalisé
Respect des process et outils internes
Organisation des interventions école
Contacter les entreprises pour leur proposer de recruter des alternants
Mise en place des outils de communication à destination des entreprises

Ce que nous offrons

Titres restaurant

Temps plein

Responsable des relations entreprises

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...

Emplacement

France , Strasbourg

Salaire:

30000.00 - 35000.00 EUR / Année

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
Premières expériences commerciales réussies
Tempérament de business developer
Très bon relationnel et esprit collectif
Connaissance des techniques de vente et de social selling
Curiosité et envie d'apprendre au quotidien
Intérêt pour les secteurs du BtoB

Responsabilités

Développement commercial BtoB: prospecter et convertir des entreprises en comptes clients via phoning, emailing, social selling et publications LinkedIn
Organiser et gérer des événements de job dating mensuels pour placer nos apprenants
Qualifier les besoins des entreprises, présenter notre offre et négocier les modalités de prise en charge
Faire matcher les profils des candidats avec les besoins des entreprises
Assurer le suivi de contractualisation et garantir la satisfaction client
Fidélisation des comptes clients: maintenir et développer les relations commerciales
Accompagner les apprenants afin de valoriser leur performance auprès des partenaires
Organiser avec l’équipe projet l’évènement Meet-Tech sur votre campus
Transverse: participer aux plans d’actions commerciales (réunions commerciales, suivi de performance de nos job dating, campagnes Waalaxy, prospections base de données, etc.…) et au suivi des performances
Tenir à jour le CRM et la BDD associée

Temps plein

Délégué Médical ViiV

Vous souhaitez nous aider à accomplir notre mission qui est d’être concentré sur...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

GSK

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire du diplôme de la Visite Médicale
Solide expérience de la Visite médicale
Connaissance indispensable de l'environnement hospitalier et de la gestion de projets
Sens aigu du service clients interne et externe
Capacité à travailler en transversal et en matriciel
Esprit d'équipe
Bon sens de l'organisation et de la planification
Autonomie
Bonnes capacités d'analyse
Maîtrise des outils informatiques du pack office (Word, Excel, Powerpoint)

Responsabilités

Construire une relation fondée sur l'éthique, différenciante pour nos clients et performante pour ViiV
Délivrer une communication scientifique de qualité et adaptée aux besoins et attentes des clients
Initier et entretenir des relations privilégiées avec l'ensemble des clients clés
Promouvoir avec succès la gamme thérapeutique
Être responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et du pilotage du Plan d'Action Sectoriel
Assurer une bonne transversalité avec l'ensemble des acteurs clés de l'entreprise (Responsable Médicaux Régionaux, Marketing, Réglementaire …)
Initier et mettre en place des réunions et Relations Professionnelles, Staffs, Education thérapeutique, web conférence …
Travailler en étroite collaboration avec votre binôme
Maîtriser et appliquer les connaissances environnementales et réglementaires des produits

Ce que nous offrons

Rémunération variable
Participation
Intéressement
Mutuelle d'entreprise
Dispositif d'épargne salariale
Véhicule de société
Matériel informatique nécessaire (téléphone et tablette)

Temps plein

Responsable Relations Sociales

Rejoignez notre client, spécialisé dans le domaine des dispositifs médicaux, en ...

Emplacement

France , Meylan

Salaire:

40.00 - 75.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en Management des Ressources Humaines / Management des Relations sociales ou Juridique Droit Social ou équivalent
Anglais courant
Expérience confirmée dans le domaine des relations sociales
Bonne compréhension de la gestion de la performance
Compétences de négociation
Capacité d’influence
Création de relation de confiance
Capacité à mener des conversations difficiles, des négociations
Résoudre des problèmes complexes
Coacher vos interlocuteurs

Responsabilités

Participer à la définition et mettre en œuvre la stratégie en matière de relations sociales en cohérence avec les orientations de l’entreprise
Assurer un dialogue social de qualité en maintenant des relations de confiance avec les partenaires sociaux
Garantir le respect de la réglementation sociale et accompagner les évolutions législatives et conventionnelles
Apporter un conseil stratégique et opérationnel aux différentes directions sur toutes les problématiques liées au droit social
Apporter son expertise auprès des Leaders sur les réorganisations et engager les partenaires sociaux et les parties prenantes internes et externes pour mener à bien les projets
Investiguer les plaintes complexes, y compris le non-respect potentiel de la politique de l'entreprise et du droit du travail
S'assurer que les accords d'entreprise et autres réglementations collectives correspondent aux spécifications légales ainsi qu'aux objectifs de la politique d'entreprise
Mettre en place de nouvelles politiques, pratiques et normes People&Culture et/ou affiner les existantes, qui encouragent et permettent à l’entité de mettre en œuvre et de maintenir avec succès de nouvelles méthodes de travail
Délivrer du feed-back, identifier les besoins en formation et pour le développement des Relations sociales, afin de promouvoir le développement des compétences

Temps plein

Technical and Quality Manager France & Spain

Le Responsable Qualité & Technique Espagne & France dirige l’équipe régionale te...

Emplacement

Spain , Madrid

Salaire:

Non fourni

AXEREAL SCA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme en sciences alimentaires, ingénierie, chimie, agronomie ou domaine technique connexe
Solide connaissance des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), des normes ISO, du HACCP et des réglementations en matière de sécurité alimentaire
Expérience des schémas de certification et des audits réglementaires
Compréhension des procédés de maltage, de brassage ou de fabrication alimentaire
Familiarité avec la qualité des matières premières (orge) et la gestion de la chaîne d’approvisionnement
Capacité avérée à diriger des équipes régionales, fixer des objectifs et élaborer des plans de formation
Expérience en coaching, motivation et gestion de spécialistes sur plusieurs sites
Expérience dans la gestion des budgets qualité et l’alignement des activités régionales avec les structures de gouvernance globales
Compétence dans la gestion des audits clients, des réclamations et du support technique
Capacité à représenter l’entreprise lors de congrès, symposiums et forums de l’industrie

Responsabilités

Contribuer au développement de la stratégie qualité globale et de la gouvernance (piliers qualité)
Assurer le déploiement efficace des normes et meilleures pratiques qualité globales dans la région
Mettre en œuvre, suivre et maintenir les procédures qualité, certifications et la diligence raisonnable en matière de sécurité alimentaire
Soutenir et diriger les audits (internes, externes et clients) ainsi que les processus de certification
Gérer l’approbation et la mise à jour des spécifications clients dans MaPPS ou JDE
Animer les réunions de revue qualité avec les clients et gérer le processus de réclamations
Fournir un support technique sur les problématiques liées au malt (y compris un support dédié au client Damm)
Assister les responsables grands comptes dans la gestion de la relation client et des devis
Mettre en place et suivre les KPI relatifs à la performance qualité du malt et de l’orge
Réaliser des analyses de causes racines et planifier des actions correctives en cas de défaillances

Ce que nous offrons

We offer an attractive salary and benefits package and as part of a global organization can offer career opportunities internationally
focusing on flexibility, inclusion, collaboration and health and wellbeing.

Temps plein

Regional Technical and Quality Manager France & Spain

Le Responsable Régional Qualité & Technique Espagne & France dirige l’équipe rég...

Emplacement

Spain , Madrid

Salaire:

Non fourni

AXEREAL SCA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme en sciences alimentaires, ingénierie, chimie, agronomie ou domaine technique connexe
Solide connaissance des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), des normes ISO, du HACCP et des réglementations en matière de sécurité alimentaire
Expérience des schémas de certification et des audits réglementaires
Compréhension des procédés de maltage, de brassage ou de fabrication alimentaire
Familiarité avec la qualité des matières premières (orge) et la gestion de la chaîne d’approvisionnement
Capacité avérée à diriger des équipes régionales, fixer des objectifs et élaborer des plans de formation
Expérience en coaching, motivation et gestion de spécialistes sur plusieurs sites
Expérience dans la gestion des budgets qualité et l’alignement des activités régionales avec les structures de gouvernance globales
Compétence dans la gestion des audits clients, des réclamations et du support technique
Capacité à représenter l’entreprise lors de congrès, symposiums et forums de l’industrie

Responsabilités

Contribuer au développement de la stratégie qualité globale et de la gouvernance (piliers qualité)
Assurer le déploiement efficace des normes et meilleures pratiques qualité globales dans la région
Mettre en œuvre, suivre et maintenir les procédures qualité, certifications et la diligence raisonnable en matière de sécurité alimentaire
Soutenir et diriger les audits (internes, externes et clients) ainsi que les processus de certification
Gérer l’approbation et la mise à jour des spécifications clients dans MaPPS ou JDE
Animer les réunions de revue qualité avec les clients et gérer le processus de réclamations
Fournir un support technique sur les problématiques liées au malt (y compris un support dédié au client Damm)
Assister les responsables grands comptes dans la gestion de la relation client et des devis
Mettre en place et suivre les KPI relatifs à la performance qualité du malt et de l’orge
Réaliser des analyses de causes racines et planifier des actions correctives en cas de défaillances

Ce que nous offrons

We offer an attractive salary and benefits package and as part of a global organization can offer career opportunities internationally
focusing on flexibility, inclusion, collaboration and health and wellbeing.

Temps plein

Chef De Secteur

Le Chef de Secteur GMS est responsable du développement des kiosques Sushi du gr...

Emplacement

France , Toulouse, Bordeaux

Salaire:

35000.00 EUR / Année

KellyDeli

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation Bac +2 à Bac +5 en commerce, gestion ou marketing (BTS, DUT, Licence, Master, école de commerce)
Expérience préalable en GMS ou en négociation commerciale souhaitée
Excellentes compétences relationnelles et sens du service client
Forte capacité de négociation et aptitude à convaincre
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
Maîtrise des outils bureautiques
Permis B requis (nombreux déplacements à prévoir sur le secteur)

Responsabilités

Prospection et ouverture de nouveaux points de vente : Identifier les magasins ayant un potentiel pour l'implantation de stands Sushi. Prendre en charge la négociation et la mise en place des partenariats avec les responsables de magasin
Suivi et gestion du portefeuille clients : Assurer un suivi régulier des points de vente ouverts, entretenir une relation solide avec les responsables de magasins, fidéliser les clients existants et développer les opportunités commerciales
Renouvellement des contrats existants : Prendre en charge la renégociation des contrats avec les magasins partenaires, en veillant à maintenir des relations durables et profitables pour les deux parties. S'assurer que les conditions du contrat sont renouvelées à chaque échéance et optimiser les termes afin de maximiser la rentabilité des partenariats
Optimisation de la visibilité des stands : Négocier l’implantation du stand dans le magasin à l’endroit le plus approprié ainsi que les opérations de communication liées à l’ouverture
Veille concurrentielle et reporting : Assurer un suivi du marché et des actions de la concurrence, remonter les informations terrain auprès du siège via des outils de reporting
Reporting et analyse terrain : Assurer un reporting précis de ses visites, rendez-vous, et des actions entreprises. Faire remonter les informations pertinentes concernant la performance des stands, la concurrence et les tendances du marché auprès du siège via des outils de reporting
Analyse des performances : Suivre les indicateurs de performance (chiffre d’affaires, volumes de vente, part de marché) et proposer des actions correctives si nécessaire

Ce que nous offrons

Véhicule de fonction et frais de déplacements pris en charge
Ordinateur et téléphone portable fournis
Participation
Indemnité pour les sushis
Indemnité bien-être
Tickets restaurant
Indemnité pour la salle de sport
Participation à un abonnement (streaming, presse, etc.)
Voiture de fonction et carte carburant
Assurance santé

Temps plein

Responsable relations entreprises et placement

APEC

Emplacement:
France , Villejuif

Catégorie:
Éducation

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 janvier 2026

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